1.工作内容 主要是负责通过电话通知客户做企业环保登记，公司提供精准数据，工作内容简单，出单周期短，10-15分钟出单 2.上班时间 上午9.00-12.00下午14：00-18：00单双休，不加班 3.工作地点：和谐广场C座

接受零经验新人、应届毕业生、实习生（可提供实习证明） 岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源进行有效对接与交流 2、运用统一规范的话术标准执行工作任务 3、主动与客户沟通，准确把握客户需求 4、耐心听取客户建议并及时传递反馈信息 薪资待遇： 无责任底薪3000元+绩效奖金1000元+提成3%-5%+五险（综合收入8000元以上） 岗位福利：带薪年假、年终奖金、季度激励、五险保障、节日礼品、多样化员工活动、定期下午茶、户外团建、员工旅游、团队聚餐、生日庆祝、部门集体活动

工作内容主要接听移动客户打进来的咨询电话给客户做解答按照要求处理客户的疑问问题，上三休一。带薪培训7天我们是纯接听10086人工服务官方客服，无需外呼，不含销售 工资待遇入职的前面7天会有个培训（培训内容是服务禁忌之类的），每天80元 第8天进入试用期3个月无责2200底薪+接续提成+营销提成，到手3000-4000以上； 转正后底薪2200+段班补贴+班时奖励+接续提成+优质会员奖励+技能评级奖励+营销提成平均综合到手4500-8500以上电话接的多工资也就高 额外奖励：入职满3个月奖励600，入职满6个月奖励1200. 上班时间前期倒班制，早班，晚班，早班8点到下午5点，晚班一般就是从1点到晚上10点，两头班9-12点下午五点到晚上十点，每天工作8-9小时，有一个小时吃饭时间，上三天休一天 要求：要求：年龄18到30岁之间会基本电脑操作普通话善于沟通口齿流利做事认真较有耐心学习能力必须强，不然来了学不会也是尴尬，必须要有毕业证跟移动号码一张（不满足条件的勿扰）

我们是和中国移动合作的 日常工作内容：针对移动老用户进行满意度回访、并推荐办理相关优惠活动 1、负责为中国移动客户提供专业的服务支持； 2、负责向客户介绍受理各类移动业务，包括话费、流量、宽带等； 3、及时响应客户咨询，解答疑问确保客户满意； 4、与团队合作共同完成服务目标； 您好，我们客服专员的任职条件是： 1、男女不限，年龄在18-40岁之间； 2、熟悉电脑基础操作，打字熟练； 3、普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 4、有较强的团队及服务意识； 上六休一（周天固定休息）节假日跟着国家走午休两小时8小时制不加班

岗位职责: 1.负责各校区潜在客户的电话外呼工作，对有意向的客户进行邀约到校，并按流程对接对应咨询师跟进服务；对于暂无意向的资源，需添加微信保持长期联系与后续维护 2.通过电话沟通，有效引导家长及学生前往校区进行面对面咨询 3.及时接听客户来电，准确解答疑问并妥善处理相关咨询事项 4.保证通话过程专业规范，树立良好的企业服务形象 5.完整记录客户意见与反馈，配合优化服务流程与提升客户体验 任职要求: 1.普通话流利，表达清晰，不限学历 2.具备较强的沟通能力与主动服务意识 3.能够快速响应并妥善解决客户提出的问题 4.认同团队协作理念，能与同事高效配合完成工作目标 5.具备同类岗位工作经验者可优先考虑 薪酬: 1.无责任底薪+绩效奖金+业务提成 2.完善的福利保障体系: 五险+年终奖+工龄工资+团建旅游+带薪年休假+节日福利+生日礼金+婚庆补贴+年度盛会+系统化培训支持

招聘岗位：云南移动10086客服 岗位职责： 负责接听用户拨打10086的来电，及时解答客户疑问，处理业务咨询、业务办理，协助解决宽带及手机网络故障问题，受理客户投诉与建议等相关事宜。 任职要求： 1.年龄18-45周岁，性别不限，性格积极乐观，善于交流； 2.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力； 3.服务意识强，工作态度端正，熟练操作电脑办公软件； 4.有呼叫中心从业经历者优先录用； 5.学历要求高中及以上。 薪酬：4000-9000元/月以上，平均月薪约5000元，收入上不封顶，接话量决定薪资水平。 福利： 缴纳五险，享有年终奖、月度奖励、个人优秀员工奖励；提供专业带薪培训，无需相关经验。 工作时间： 实行轮班制度，上三休一，日均工作8小时。 职业发展： 拥有完善的培训体系，持续提升岗位技能与综合素养； 晋升机制公开透明，职业路径清晰稳定（发展方向：一线员工—组长/培训师/质检/班长—主管—经理）。 假期安排： 依法享受婚假、产假、丧假及各类法定节假日的带薪休假。 配套设施： 公司免费提供机动车与非机动车停车位，支持非机动车充电服务。 团队建设： 定期开展多样化的培训与团建活动，包括项目培训、专题讲座、电竞比赛、郊游、聚餐、文体赛事、员工生日会等。 工作地点： 昆明市官渡区二环东路517号（中移在线云南公司客户服务中心）

一、岗位职责 1.本岗位为非销售性质，受银行委托，通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其按时履行还款义务； 2.主动回电咨询客户，准确传达应还金额、还款途径及截止时间等相关信息； 3.向客户讲解相关金融政策，协助维护个人信用记录； 4.对客户资料中缺失的信息进行及时补充与更新，确保后续联络顺畅。 二、任职资格 1.年龄要求26～38岁，能力突出者可适当放宽，具备熟练的打字技能； 2.大专及以上学历（欢迎应届毕业生应聘）； 3.有电话客服、电销、保险或线下推广等工作经验者优先考虑； 4.具备较强的合规意识，工作认真负责，富有同理心，沟通表达能力良好； 5.个人征信状况良好，无违法犯罪记录。 三、企业亮点 1.公司规模：成立于2005年，全国设有40多家分支机构；与多家银行及大型持牌互联网金融机构保持长期合作，如招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等均为核心合作伙伴，多次荣获行业表彰； 2.薪资构成：无责任底薪+绩效提成+月度奖励，提成上不封顶（每季度提供调薪机会）；前三个月享受3800元薪资保障，试用期为6个月； 3.福利保障：缴纳五险一金，定期举办生日会、提供下午茶、节日礼品、组织公司团建等活动； 4.带薪休假：享有法定节假日、年休假、婚假、产假等各类带薪假期； 5.职业培训：配备完善的培训机制，新员工可免费参加专业入职培训、业务提升培训、进阶课程及管理类培训； 6.职业发展：晋升通道公开透明，成长空间广阔（晋升路径：专员-组长-主管-经理-总监）； 7.工作时间：每日8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息5至6天（含每月第二个周六正常出勤）。 有意者可直接联系或投递简历

1、工作内容：本公司为金融行业企业，服务对象主要面向云南省内的个体工商户及中小微企业负责人，客户信用状况良好。我们日常工作是依据公司提供的客户资源，通过电话等方式邀请客户到公司面谈贷款相关事宜。（接受零经验入职，快速上手，配备资深员工一对一指导，办公室内办公，无需外出，无加班要求） 2、薪资待遇：无责任底薪2500元+50%提成+绩效奖金+上门奖励，团队规模400人，人均月收入达10000元以上，综合月薪普遍在10000-30000元之间，业绩优异者收入上不封顶。 3、工作时间：上午9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时间，每周日固定休息， 法定节假日、年假等均按国家规定享受带薪休假。 办公地点位于5A级广瑞中心大厦，双层独立空间，交通便捷，办公环境舒适宜人。 福利体系完善，包含年终分红、定期组织团建活动、带薪年假、绩效奖金、积极活跃的团队氛围、年轻化的工作团队、优秀员工专项奖励以及充足的晋升发展空间。

不含销售不含销售不含销售 工作内容主要接听移动客户打进来的咨询电话给客户做解答按照要求处理客户的疑问问题，纯接听上三休一。带薪培训7天我们是纯接听10086人工服务官方客服，无需外呼，不含销售， 工资待遇入职的前面7天会有个培训（培训内容系统业务知识点），每天80元无责底薪2200+纯接听提成0.3-0.7元+业务办理提成2-8元，综合薪资是4800-6800 上班时间前期倒班制，早班，晚班，早班8点到下午5点，晚班一般就是从1点到晚上10点，还有行政班，两头班，每天工作8-9小时，有一个小时吃饭时间，上三天休一天

【职位描述】 公司提供精准客户资源，无需自行开发，只需进行筛选与沟通，完成签约即可！新员工入职后，主管全程协助签单，不用担心业绩问题！行业成长空间广阔，发展机会多！ 【薪资福利】 1.底薪3000-5600（按业绩浮动）+提成16%-24%+推荐奖励1%+年终奖+工龄奖+孝道金； 2.缴纳五险一金，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪长假； 3.公司提供系统化的一对一专业培训及销售技能指导，零经验也可快速上手！

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻，及时发现并排除安全隐患，确保人员与财产安全 2.严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导，维护正常秩序 3.熟练操作监控设备及消防系统，遇突发事件能迅速响应并按预案妥善处理 4.定期检查安防设施运行状况，做好交接班记录，保证工作无缝衔接 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录，具备基本法律常识 2.工作责任心强，具备良好的纪律意识和应急处置能力 3.能适应轮班制工作安排，服从管理，具有团队协作精神 4.持有保安员证者优先录用，退伍军人或有相关经验者可适当放宽条件

工作内容：帮公司开车，开机场城际专线，旅游专线，市区的单子，不需要买车，没有押金也没有管理费这些，零元发车，上班时间自由安排，可过渡一段时间。 工作要求：有C1及以上驾驶证，驾龄满3年以上，无一次性，无刑事等违法犯罪记录，退伍军人优先。 薪资待遇：1.薪资标准：每日保底400收入，公司额外补贴600电补，综合收入9000-15000元，可预支生活补助，高额提成,多劳多得,上不封顶; 2.公司统一购买高额第三者责任险，车损险，座位险，交强险，驾驶有保障，开车更放心； 3.公司统一承担保养、保险、维修，安排车管专管服务； 4.公司定期组织月度团建、传统节日(端午、中秋、春节等)福利奖金奖励； 5.，真诚相待，公司长期招纳人才，可介绍身边好友一同加入公司，可享较高红包补贴； 面试时间:每周一至周日9:00-5:30(面试请携带驾驶证、身份证原件)，联系人很多，大家直接私信我就可以了，公司直招，不是中介！！！ 原标题：《公司直招网约车司机-双休》

公司名称：昆明随广金属制品有限公司 岗位1：钣金画图1名 岗位2：焊工3名 岗位3：打磨打包2名 岗位4：钳工2名 岗位5：文员1名 岗位6：做饭阿姨1名 薪资待遇：面议 联系电话： 工作地点：小街镇 【免费登记求职简历】 —————— 【关注查看优质工作】 ↓ ↓ ↓↓↓↓ 井号:

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岗位职责】 -开车跑各大平台接单 -公司提供新车或次新车 -平台系统自动派单，冲单奖励可直接领取 【职位要求】 -C1/B1/B2驾照，驾龄满3年 -技术娴熟，会使用GPS导航 -无重大事故、交通违法记录 -近三个月内未被扣满12分，无暴力犯罪史、吸毒史 【工作时间】 -上班时间自由，无需回公司打卡 【薪资福利】 -日综合流水400+以上，月收入可达7500以上（多劳多得） -提供岗前培训，出车即可熟练接单 -车辆保养由公司负责 -享有话补、交通补助、饭补、房补、加班补助 原标题：《急招5名驾驶员帮公司开车》

职位详情 岗位职责：负责给联通用户打电话通知参加现在的回馈用户活动，给需要参加的用户登记好预留的信息，（之后有专人负责去给用户办理业务，办理成功有额外提成。） 任职要求：要会流利说普通话，用户对于活动提出的一般性问题能熟练解答。有行业经验优先录取 岗位福利：午休2-2.5小时，每天7小时，每周休一天，弹性上班时间，不掐点打卡。 薪资待遇：底薪2600+提成奖励。月综合收入3500-5000

1.工作内容及职责: 用银行官方客服电话外呼系统联系银行信用卡优质 用户，为信用卡用户提供当期账单分期还款，减轻 客户还款压力，提升客户服务感知。 2.任职要求: 1.年龄在18-35周岁之间;（优秀者可放宽） 2.普通话标准，良好的沟通表达能力。 3.有良好的心理素质和抗压能力。 二.福利待遇: 1.新员工入职保底，底薪+绩效+提成 2.薪资组合=无责底薪+提成（综合薪资7K-12K)。上不封顶。 另公司会在不同月份制定相关现金激励政策， 惊喜多多，激励多多; 3.社保福利：五险一金 4.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训，提供 节日福利，提供岗位晋升、一线城市发展、出国深 造机会; 5.晋升空间:员工→组长→主管→项目经理→总监;

招银行电话客服（纯接听客服，没有外呼销售性质） 一、岗位职责 1、接听客户来电，受理客户咨询、查询、疑难、投诉、表扬、建议等，并做好相关记录； 2、对于无法处理的客户诉求，发送工单至业务部门，后续跟进处理情况并回复客户； 3、每日学习知识库中更新的业务知识，并参加客户服务部组织的相关培训。 二、任职要求 1、年龄18—40周岁，大专或以上学历； 2、普通话标准，沟通服务意识强； 3、工作踏实，有较强的抗压能力。 三、福利待遇 1、培训期1个月，培训期上班时间：周一至周五，80元/天；周日150元/天；8:30-18:30，中午吃饭休息一个小时。 2、培训通过后上岗，试用期1个月；固定薪资3700 3、转正后，底薪3000+绩效+季度奖金，综合4500-8000，上不封顶； 3、享有月度奖、季度奖、年终奖等各项奖励激励政策； 4、享受带薪年假，定期举行生日会、传统节日发放福利礼品；不定期下午茶+生日福利+零食水果聚餐； 5、缴纳广州五险一金； 6、行里有食堂，费用自理； 四、工作时间： 转正后，上班时间：排班制，最早班8点上班，最晚班22:30下班，每隔一个半月会有一次通宵班，会有额外补贴。 五、工作地点 广州市越秀区长提大马路91号

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训，不限经验； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等 地址：河北省张家口市桥东区永兴西大街2号嘉华国际F9层

太平洋保险公司招募保险客服，为老年人做好养老的规划与打算，招募人数：3名工作时间：朝九晚五

岗位职责： 1.负责电商平台的日常运营与销售，包含产品上架、订单管理等相关工作； 2.与客户保持良好互动，及时回应产品咨询，提供专业且贴心的服务支持； 3.监控销售数据变化，根据实际情况优化销售方案，确保目标达成； 4.参加团队例会，配合销售团队推进整体销售任务的执行。 任职要求： 1.年龄在25-45岁之间 2.不限学历与经验，无需熟练电脑操作，零基础可上岗； 3.工作时间：上午9点至12点，下午13:30至5点半； 4.休息时间灵活安排，每月保证休息4-5天。 薪资福利： 1.综合薪资5000，底薪保障另加绩效提成； 2.享受销售利润分成及奖励机制，月综合收入不低于5000元。

薪资：4000+ 福利：五险／／带薪培训／带薪休假 【岗位职责】日常负责对移动老用户进行满意度电话回访，及推荐办理优惠套餐及活动，提供专业服务支持 【岗位要求】会简单电脑操作、会说普通话、积极主动的工作态度、抗压能力强，有积极的学习态度

1.公司免费提供客户资源，通过电话联系客户，根据提供跟客户进行沟通达成合作，会接打电话就行 2.话术简单，半个小时即可上手 3.无经验要求，年龄要求，宝妈也可以，上班时间自由。可灵活沟通 4.工作时间早上9点-晚上6点，中午12点一1点休息，中间不定时安排休息时间，不加班不加班不加班!!!!如果宝妈要接娃。也可提前下班，不限制

售后客服，主要负责维护现有客户关系，无需外出跑业务，公司提供客户资源，仅需进行电话回访及信息登记。（非贷款类岗位） 薪资待遇： 试用期：无责任底薪3200元+提成+餐补+房补，综合收入4-6k 转正后：无责任底薪3500元+提成+餐补+房补，综合收入4-7k 工作时间： 早上9点至下午6点，中午休息2小时（12:00—14:00） 每周日单休，月休4天，法定节假日正常休假，不安排加班。 地理位置优越，楼下即为广卫路地铁站，步行约100米直达。 办公环境温馨，配备微波炉，支持自带餐食，团队氛围融洽，同事相处轻松愉快。

工作内容： 1、负责平台售后相关事宜的处理，提升客户满意度，优化服务体验； 2、针对售后出现的问题进行归纳整理，及时反馈并提出改进建议； 3、加强与各部门的协作沟通，持续学习业务知识，确保售后处理公平、公正、公开，在保障公司利益的同时兼顾客户需求与花农权益，提升客户满意率及花农认可度。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、具备优秀的沟通表达能力，能根据不同客户群体清晰传递信息； 3、具备应急响应能力，可妥善应对客户反馈的突发情况，并提供有效解决方案； 4、学习能力突出，能快速掌握与岗位相关的各项业务内容； 5、熟练操作后台系统，了解常见花材的基本知识。 工作时间：8:30-17:30 提供午餐

1、工作具体内容:平台客服，负责发布内容，回复消息，解答客户的问题。 2、工作要求:不限工作经验，接受0基础小白，免费专人老师培训;会使用手机打字就可以，不需要电脑，没有时间限制，多劳多得，操作简单，易上手，无需坐班，时间自由。 3、薪资范围:50~100 4、薪资计算标准:按单结薪，一单 0.5 5、薪资结构:提成 6、结算方式:日结，微信转账。 7、是否收费:本工作无任何报名费、培训费、入会费、保证金等，完全免费!

一、职务名称：客服经理 二、岗位要求：男女不限，年龄18-30岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，服从公司管理及团队协作，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有一定的个人资源及销售经验者优先录用。 三、底薪：3000元 四、绩效任务 客服经理 A每人每月10间任务的房量任务，完成任务后底薪3000元，完成任务后，每一间提订房酒水的40%。完不成任务。 B客服经理底薪，每月15号发放。超出任务后的提成隔日发放。

岗位职责： 1、你是天猫、京东、抖音等平台用户的“引路人”！用你的热忱与专业能力，为他们解答关于商品与服务的各种疑问，提供贴心建议，助力每一笔订单顺利达成； 2、效率至关重要！在这里，你需要快速、准确地响应每一位用户的需求，展现你的应变与专业素养； 3、充当我们的“信息枢纽”！收集用户反馈，进行归纳整理与数据统计，并及时传递关键信息！ 任职资格： 1、具备客服或销售相关工作经验者优先考虑； 2、能适应早班（8:00-16:30）和晚班（15:30-24:00）的轮班安排，执行调休制度； 3、沟通能力强，性格开朗友善，富有责任感； 4、具备良好的服务意识与耐心，工作态度积极主动； 公司福利： 1、提供可口的工作餐及多样零食（南亚办公区含餐食，和谐广场办公区发放餐补）； 2、每月享4天休息+法定节假日正常调休； 3、春节享受15天带薪假期； 4、定期组织团队建设、聚餐、K歌等活动； 5、职场萌宠随机上线陪伴（南亚办公区常见）； 职业规划： 在客服岗位工作满半年且绩效排名位于前50%的员工，若基础能力达标，可优先获得晋升机会，岗位包括客服主管、主播或运营助理。

招聘电话销售、业务经理，通过电话与客户沟通即可，有无经验均可，年龄不限，身高不限，只要有想法就欢迎来交流。 公司福利优厚，待遇优越，办公环境舒适，团队氛围融洽。 关于大家关心的收入情况：无责任底薪+提成奖金，月收入5000元以上，成交越多收入越高，月入2万并非遥不可及。 具备基本沟通能力即可胜任，新员工入职配备一对一指导，3天快速上手。 期待你的加入，携手共创价值，一起收获成长与回报！

岗位名称：物业工程维修员 岗位要求：1.具备电工证优先；2.熟悉物业项目各类日常维修的处理及设施设备的保养；3.有电梯管理员资格证书等优先。 薪资待遇：面谈。