工作内容： 负责信息的登记与录入、资料更新、理赔手续办理、活动通知传达以及老客户的后续维护工作。任务较为轻松，重点要求人员踏实稳定，能够长期任职！ 上班时间： 8:30-16:00，周末及法定节假日均休息 年龄要求： 25-45周岁，大专及以上学历，无犯罪记录，征信情况可查询 薪资待遇： 实习期5500＋，转正后6500＋ 福利待遇： 定期组织团建活动，公司提供不定时下午茶，享受节假日带薪休假及年假

8:30-11:30，1:30-16:00 午休两小时，周末双休，节假日正常休息，春节假期15天工作内容： 1.主要对接公司买过保险的老客户的资料，进行信息录入、信息变更、活动通知、二次开发等工作。 工作要求： 1.大专及以上学历（条件优秀者可放宽条件)； 2.年龄：25-50周岁，有工作经历者和能力优秀者可放宽条件； 3.较强的学习能力； 4.良好的语言沟通表达能力、社交能力； 5.接受无经验者。 6.无犯罪记录征信良好

招聘保险售后服务人员，以及客户档案管理员

1、21-50周岁，大专全日制及以上学历。 2、为老客户提供家庭保单的保全与资料整理服务。 3、负责客户续期、复效缴费提醒及信息更新等事项。 4、协助客户完成星级认证，提醒保单相关领取事宜。 5、为VIP客户发放生日礼品及节日礼物。 上班时间：早8:30—11:30，午休11:30—13:30，周末双休，法定节假日正常休息。享受年假、婚假、产假、陪产假、事假、丧假等福利待遇。薪资范围8000-12000

岗位职责： 1.负责售后部门相关工作，对接已购买公司保险的老客户，完成信息归档、节日问候、活动提醒及后续服务跟进等任务； 工作优势： 1.团队氛围融洽，提供团建活动、节日福利、聚餐与旅游机会 2.晋升机制公开透明，完全依据个人绩效与能力发展 3.工作时间灵活自主，可自行规划安排，减少无效劳动，提升效率 薪资待遇： 底薪＋业绩提成＋津贴＋福利 任职要求： 1.大专及以上学历 2.年龄要求：25-45周岁

国字人 公司业务需要，面向社会引进高学历人才。 1-区域服务专员（2名) 年龄及要求：25岁--45岁（年龄不符勿扰！） 全日制大专及以上学历（学信网可查） 薪资3000+绩效 2-售后服务（2）名 年龄：25-45岁男女不限 高中以上学历 新资2000+绩效 3-招人事1名 年龄：25岁以上 大专以上 薪资3500+绩效 工作时间： 上午8：15-11:00 下午2:30-5:30 联系人：周经理 联系电话（同）：

招聘家电电话售后客服 工作地址：南京市栖霞区博西华研发中心6楼 要求：18-35以内（有类似客服经验从业经历优先） 薪资：4850-5500上六休一有免费班车，提供工作餐，缴纳五险一金。排班制5.5-9.5小时不等。正式上岗组长会排班。

岗位职责： 1、为客户提供专业的产品使用支持和解决方案； 2、积极响应客户咨询，记录并及时处理客户反馈的问题； 3、参与产品优化工作，根据市场需求调整服务策略； 4、维护客户关系，确保服务品质，提升客户满意度； 5、有效管理客户数据，保证信息的准确性和安全性。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2、能够高效处理客户的日常使用问题； 3、具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效协作 4、工作充满热情，具备良好的问题解决能力； 5、有能力根据客户反馈的问题不断调整服务方法。

工作职责： 1、通过邮件、电话或其它沟通渠道及时响应海外客户在使用金融数据产品过程中遇到的各类问题，提供专业且高效的解决方案； 2、监控金融数据产品数据表的生产流程，确保数据产出稳定，防止对客户使用造成影响； 3、联动后台产品及技术团队处理复杂问题，全程跟进并推动问题闭环解决； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备1年以上实际工作经验，专业方向为金融、数据、统计等相关领域； 2、熟悉数据库操作，能够熟练运用SQL语言； 3、了解金融机构（如银行、证券、保险、资管）常规业务流程，持有证券从业资格证或基金从业资格证者优先考虑； 4、具备良好的服务意识，沟通表达能力强，性格积极向上； 5、具备较强英语读写能力者优先。

售后服务部，主要负责客户的权益活动通知，缴费提醒，节日礼发放等

全国直招白班：保洁，家电清洗 保洁（接受小白） 基本要求: 1、年龄:22-48岁，免费培训，就近安排 2、会普通话，识字，会用智能手机、会用手机导航 3、工资待遇:月综合收入8000-12000元，上不封顶，有保底 4、工作内容:主要负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，不用做饭/洗衣服，不用照顾老人和带孩子 5、工作时间：8:00-12:00/14:00-18:00月休4天，在家等单（须到公司） 家电清洗（接受小白） 基本要求: 1、20-38周岁，身体健康，手不能有纹身 2、工资待遇：收入8000-12000元上不封顶，有保底 3、工作内容：主要负责空调、冰箱、洗衣机、油烟机等家电清洗及床垫沙发除螨、木地板打蜡等 4、工作时间：8:00-12:00/14:00-18:00月休4天，在家等单（须到公司） 企业福利 1、免费专业培训，涵盖专业实操技能、，掌握一门长期手艺: 2、全直营非中介大公司，; 3、所在城市全城派单，月月爆单: 4、保洁师/工程师--队长--区域主管，完善的晋升机制; 4、无经验，有岗前培训4-5培训上岗，入职免费培训 5、我们按单提成130-180一单/4小时、一天最少两单、如果你自己可以吃苦可以加单到三单、日薪在320-450不等

南京市江宁区招电梯安装，小工，中工，有意来电，非诚勿扰，工资200_300，偷奸耍滑的就别来了

这里有一点垃圾需要清运，幸苦费100元，需要有三轮车运走没有多少就是脸有点占地方

南京市六合区招工地学徒工

南京市江宁区招光伏安装，要有驾驶证，年龄18到45

岗位职责： 1.负责老客户售后咨询、投诉处理及关系维护，提供专业、高效的问题解决方案 2.定期开展客户回访，收集反馈意见，制定并执行客户关怀计划，提升满意度与忠诚度 3.策划并邀约老客户参与旅游、答谢宴、节日沙龙等回馈活动，增强客户粘性 4.全程护航理赔服务，建立极速响应通道，提供材料指导、进度追踪及结案回访 5. 分析客户数据，挖掘潜在需求，为产品优化与服务升级提供可行性建议 任职要求： 1. 大专及以上学历，（有销售经验可以放开学历） 2. 接受无经验者，需具备良好沟通能力与真诚踏实的服务意识 3.擅长客户关系维护，有活动邀约及落地执行经验者优先 4.具备基础办公软件操作能力，能胜任行政支持与招聘辅助工作 5. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 工作时间：8:30/17:30中午午休2小时。 双休！！！双休！！

负责日常的收派问题件的处理，有一定的的沟通能力，电脑熟悉

一、招聘岗位 1. 综合金融服务专员/保险规划师 2. 售后服务专员（客户维护/保单保全） 3. 储备主管/团队管理干部 4. 行政人事助理（内勤） 5. 财富规划师（养老/健康/理财方向） 二、岗位职责 - 为客户提供家庭保障、医疗、养老、财富管理等一站式金融保险方案 - 客户维护、保单服务、理赔协助、续期跟进等售后工作 - 参与公司市场推广、客户活动与业务拓展 - 储备岗负责团队搭建、管理与人才培养 - 内勤岗负责办公行政、资料整理、招聘协助等 三、任职要求 - 年龄25-45周岁，身体健康，品行端正 - 大专及以上学历，优秀者可适当放宽 - 沟通表达良好，有责任心、服务意识与学习能力 - 金融、销售、医护、教师、行政、管理等行业经验优先 - 无违法违规记录，认同保险行业与公司文化 四、薪资福利 - 收入：无责底薪+服务津贴+绩效提成+季度/年度奖金，综合收入3000-15000+上不封顶 - 保障：六险二金（内勤）、商业补充保险、年度体检 - 福利：节日礼品、生日福利、带薪年假、团建旅游、定期培训 - 发展：透明晋升通道（专员→主管→经理→总监），完善培训体系 - 时间：弹性工作，法定节假日正常休息

工作内容及要求： 1.针对公司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作 所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 3. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 4. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 5. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 6. 学历不限，有电商、售后经验者优先

保险行业排名第一的央岗位职责：办公室 任职要求：满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利：早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 3、储备管理岗位： 薪资6000+提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，公司日常管理工作，项目研发，奖金多，红利多。 岗位经验： 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验：我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

岗位职责： 1、以电话接听为主要方式，及时响应并解决用户在使用过程中遇到的各类问题 2、整理并记录用户提出的意见与建议，配合团队推动产品功能持续优化 3、深入理解用户实际需求，提供细致、贴心的服务体验，提升整体服务品质 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、熟悉常用办公软件操作，具备良好的打字速度 3、普通话发音标准，表达清楚，逻辑思维清晰 4、有较强的责任意识、沟通技巧、应变能力及抗压能力

给想要踏踏实实赚钱的小伙伴一个稳定的工作机会！ 不卖保险、不推销产品、不外出见客户、无需出差， 非贷款类岗位，无催收任务， 无通话时长或拨打次数考核，无工装要求，也不存在加班情况。 上班时间：大小周休息 每日工作时段：9:00—12:00，13:30—18:00 如果以上还不够吸引你，来看看我们的薪资待遇，真实可查！ 薪资结构： 试用期：无责任底薪4000元+1000元绩效（仅考核微信添加量，不涉及产品销售，加微轻松达标）+成单提成（新人保底1000元），综合收入到手7k以上； 转正后：无责任底薪4500元+1000元绩效+成单提成，综合收入到手可达1.2W。 （工资条可随时查看，绝不虚报） 公司目前正处于业务扩展阶段，大量招人，零经验也可培养，欢迎小白加入。 为什么选择我们？ 1、专注银行票据领域，行业竞争小，正处于发展红利期，收益可观，工作轻松； 2、真正实现准时下班，不占用个人时间，不加班是常态； 3、所有客户资源由公司统一提供，均为一手优质资源，无需自己拓客； 4、我们不是强推产品，而是为客户解决实际资金问题，沟通更顺畅，成交更容易。 本岗位仅开放8个名额，招满即止，感兴趣请尽快联系我沟通吧ke

岗位职责 1.精准产品咨询：通过天猫、京东、拼多多等平台在线沟通工具（千牛工作台），及时响应客户关于温控器、智能网关等产品的技术参数、安装步骤及售后服务政策的咨询； 2.需求挖掘与引导：结合客户实际使用场景（如家庭、商业、工业环境温控需求），推荐适配产品方案，推动成交并实现订单转化； 3.销售数据追踪：定期统计分析咨询转化率、平均客单价等核心数据，优化应答话术与服务流程，配合运营团队提升整体流量利用率； 4.客户关系维护：妥善处理客户异议与投诉，跟进售后问题解决进度，增强客户满意度，促进复购与推荐传播； 5.跨部门协作：与研发、生产、销售及运营团队紧密配合，收集并反馈一线市场信息，助力产品迭代与服务升级。 任职要求 1.行业背景匹配：具备1年以上智能家居、家电或温控类产品客服工作经验，了解主流电商平台规则及客服系统操作； 2.转化思维：具有销售导向意识，能主动引导客户完成购买决策，有较高转化业绩记录者优先考虑； 3.专业能力：掌握温控设备及物联网相关基础知识，学习能力强，可在短时间内熟悉新产品技术细节； 4.沟通效率：打字速度不低于60字/分钟，可同时应对3-5位客户在线咨询，普通话流利，适应高强度工作节奏； 5.工具熟练：熟练操作Excel及CRM系统（如售前售后客服管理平台），能够高效完成客户数据录入与分析任务。

不卖保险 不谈单 不见客户 不出差 不涉及贷款和催收 纯客服岗位！！！ 无通话时长与拨打次数考核 无工服规定 无加班安排 工作时间： 早九晚六 公司严格执行准时下班！！！ 薪资待遇： 试用期：底薪6000+成单提成（新人保底1000）综合收入到手7k以上 转正后：底薪5500+成单提成 综合到手可达1.2W （工资明细可查） 要求：年龄18~30岁 （能力突出者可适当放宽3岁左右） 公司目前处于扩张招聘阶段，欢迎零经验人员，接受应届毕业生，性别不限 关于公司： 1、主营业务为银行票据服务 行业竞争小 正值发展红利期 收入可观 工作氛围好 2、确实不加班 确实不加班 确实不加班 ！！！ 3、全部客户资源由公司提供 且均为优质一手资源 4、无需主动推销 我们是为客户解决实际问题的服务角色 地点：3号线地铁常府街1号口出 步行约300米到达~

一、工作职责 1、负责接听来电咨询，为客户提供充电服务及平台使用相关问题的解答； 2、处理客户投诉，在授权范围内解决突发状况，确保客户问题得到及时响应。跟进问题处理进展，并向客户反馈解决方案及执行情况，保障客户满意度。 3、及时回复线上咨询及微信群内客户提问； 4、整理客户反馈的意见与建议，协同产品团队优化服务流程与体验。 二、任职要求： 1、中专及以上学历，年龄35岁以下； 2、熟练操作常用办公软件，普通话清晰流利，能适应轮班安排； 3、具备客服工作经验者优先考虑。 排班班次： 8:00-20:00，09:00-21:00，10:00-22:00，11:00-23:00 上一休一，每日休息一小时，业务高峰期可能调整为做二休二 薪资待遇： 300元/天 + 全勤奖500元（满足当月应出勤天数），综合收入约5000元，每月15日发放薪资

负责贷后客户关系维护。公司培训体系健全，团队年轻有活力，办公环境轻松融洽。 工作内容： 1. 通过电话、邮件等渠道与逾期客户沟通，提醒并督促其履行还款义务； 2. 对逾期账户开展核查，识别风险并及时上报； 3. 配合法务团队推进诉讼相关工作的执行； 4. 联动相关部门，持续优化催收作业流程。 岗位要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能灵活应对不同沟通场景； 2. 工作积极主动，具有较强的责任意识和协作精神； 3. 熟悉相关法律规范，严格遵守公司催收合规要求。 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，定期组织工会活动 享受节日礼品、免费饮品等日常福利 工作满一年可享年度免费健康体检 办公地点位于4A级写字楼

实习薪资无责5000+额外奖金，无任何考核。 提供转正机会，两个月内可转正。 带薪参加培训，实行一对一导师带教。 配备手机、电脑及电话卡。 岗位职责： 1.为客户提供支持服务，保障客户满意度 2.回应客户咨询，准确解答相关疑问 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识 2.能高效响应客户需求，确保服务品质 3.态度积极主动，适应快节奏工作氛围

一、福利待遇： 薪资待遇：无责底薪6000＋有责6000-1000＋提成10-40%，奖金3000-30000 二、工作内容：（办公室坐班） 1、负责线上审核公司系统后台信息 2、线上处理客户服务相关数据 3、按时响应时效性任务，解答各类疑问，全程室内办公。要求踏实认真，具备较强学习能力，诚实可靠。 4、欢迎零基础人员加入，新员工由主管手把手指导（带薪培训） 三、上班时间： 早9点至晚6点，中午休息2小时，免费提供午餐 四、员工福利： 法定节假日按规定休假。缴纳社保，享有婚假、产假、陪护假，每月举办一次生日会并发放生日福利，节日礼品照常发放。每月组织团建活动，如户外拓展、公司旅游、烧烤聚会、登山观影、团队游戏等，每日提供下午茶。

客户维护与服务：负责联系客户领取礼品、通知公司福利、维护客户关系，进行客户回访和保单服务。 问题解答与处理：解答客户疑问，处理客户反馈，协助理赔和保全服务。 团队协作与管理：协助销售团队，收集客户信息，参与团队管理，提升服务质量和客户满意度。

一、薪酬福利: 1、薪资：无责底薪+提成+各种奖励、福利，五险一金齐全。 2、前期有保底5000起，公司业务人员目前人均月薪10k。 3、各种奖励：满勤奖；；现金奖（发放现金券）；优秀员工奖；业绩突出奖。 4、团队活动： 团队聚餐，每月至少一次以上； 5、带薪假期（年假、产假、婚假等）； 6、各种福利：各种节日，各种节礼，生日会； 7、晋升：公司管理岗位均是从内部竞聘，员工—组长—主管-经理，能力优秀半年左右即可晋升，管理岗位有额外津贴。 二、岗位职责： 1、大专及以上学历，有无经验均可。 2、负责车辆处置，对接车主及车商。 3、坐班工作，无需外出。（通过电话形式） 三、作息时间： 1、 8:30~12:00 13:30~17:30。 2、享有国家法定节假日，并有节日福利（春节、五一、端午、国庆等）。 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层 乘车线路：地铁一号线张府园站地铁口