岗位职责: 1.完成公司的商务拓展战略，推进与客户的长期合作关系。 2.依据市场变化和客户需求，调整商业拓展策略，确保业务目标的完成。 3.开展市场调研，把握行业趋势，为公司提供决策支持。 4.组织和参与重要商务谈判，为公司谋求更多商业机会。 任职要求： 1.具有优秀的沟通与谈判技巧，能够有效地与客户和团队成员交流。 2.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。 3.具备良好计划思维，能在多任务环境中保持积极态度。 4.年龄25~45岁，专科及以上学历，有一年BD工作经历。

福利待遇！！！ 1.提供五险，带薪培训，带薪旅游，安排住宿，生日惊喜，交通补贴。 2.试用期1个月，底薪4000+提成+年终奖，转正后月薪约5000元。 3.表现突出者可获500-1000元奖励。 4.入职初期由资深经理一对一辅导（晋升通道：专员-主管-高级主管-副经理-总经理）。 5.团队以90后为主，工作氛围轻松活跃，充满积极向上的正能量。 工作内容： 1、在主管带领下于各部门开展基层轮岗学习 2、完成轮岗学习后结合个人特长进行岗位定岗 3、配合各部门人员落实上级交办的其他工作任务 这里是青年人才的成长平台，渴望高薪、有梦想、有干劲的你，欢迎加入！公司郑重声明：招聘过程不收取任何费用！ 公司地址：银川市兴庆区新华街中房富力城A座2210室 乘车路线：可乘102路、531路、BRT1号线至商城站下车，或乘坐106路、17路、25路、33路至浦发银行站下车。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

维护客户关系，通过电话沟通促成合作达成

态度决定高度，即便拥有聪慧的头脑，我们也更期待你具备踏实肯干的精神。 2、财务类相关专业，经验不限，欢迎近三年毕业的优秀人才加入。 3、具备良好的语言表达与人际沟通能力。 4、遵守职业道德，富有团队协作意识与合作精神。 5、具备较强的自我调适能力，能将压力转化为动力，持续推动签约目标达成。 工作内容： 1、解答客户基础财税问题，促成合作签约。 2、持续学习并掌握最新财税政策动态（涵盖工商、税务、银行等各行业领域）。 3、以积极热情投入日常工作，积极参与公司发展与团队建设。 晋升机制：财税顾问—高级财税顾问—商务经理—商务总监 福利待遇：底薪+提成+带薪休假+年终奖+生日会+各类奖励补贴 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-5:30 法定节假日享受带薪休息

岗位职责： 1、日常解答客户关于税务财务的相关咨询，为客户讲解税务领域的专业知识与技术内容，并推介我司代理记账服务的核心优势； 2、持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源，深入挖掘客户的潜在需求； 3、协助主管完成各类日常事务性工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先考虑； 2、表达清晰，普通话标准，语言具备良好的亲和力与感染力； 3、具有较强的学习意识和出色的沟通技巧； 4、有商务顾问工作经验者优先录用。

工作内容： 通过各类渠道及公司提供的资源开发客户；采用线上线下的方式与客户高效沟通，挖掘客户需求，推动合作达成； 薪资及上班时间： 无责任底薪2500（含200全勤奖）＋绩效奖金（300-3500）＋提成，缴纳社保，综合月收入约3000—8000 工作时间上午九点至下午六点，周末双休，法定节假日正常享受带薪休假

一、核心职责 1. 负责公司与物业公司的全流程对接，包括前期渠道开发、合作意向沟通及需求对接，建立稳定合作关系。 ​ 2. 主导合作合同洽谈、条款拟定与签署落地，确保合同内容合规且满足双方业务需求。 ​ 3. 跟进合作项目执行进度，协调内部创意、执行团队与物业端的衔接，解决合作中的突发问题。 ​ 4. 维护已合作物业公司客情关系，定期回访对接，挖掘续约及二次合作机会，拓展物业渠道资源库。 ​ 5. 收集物业端合作反馈、行业动态及竞品信息，形成汇报并同步至公司相关部门。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，1-2年商务对接、渠道开发或物业相关合作经验，有广告传媒行业背景优先。 ​ 2. 具备较强的沟通谈判、合同洽谈能力，能精准对接双方需求，推动合作落地。 ​ 3. 熟悉物业行业合作逻辑（如场地资源、投放规范等），了解广告传媒业务模式者加分。 ​ 4. 工作积极主动，有责任心，具备良好的问题解决能力和团队协作意识，能承受一定工作压力。 ​ 5. 具备基本的文案功底和数据整理能力，熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）。

工作内容： 通过多种渠道及公司提供的资源开发客户；采用线上线下的方式与客户保持高效沟通，准确把握客户需求，推动合作达成。 薪资及上班时间： 无责任底薪2500元（含200元全勤奖）＋绩效奖金（300-3500元）＋提成，缴纳社保，综合月收入约3000-8000元。 工作时间：早上九点至下午六点，周末双休，法定节假日按规定带薪休假。

核心职责与工作内容 1.业务拓展与合作：开拓新客户资源，挖掘潜在合作伙伴，参与商务接洽并推进合同签署，拟定招商策略及合作执行方案。 2.合同与流程管理：主导合同的撰写、审查、签订及履约跟进，统筹订单执行、返款计算等商务环节，保障流程合规高效。 3.客户关系维护：响应客户问题与建议，协调处理投诉事项，策划并开展商务交流活动，巩固长期稳定的合作关系。 4.市场调研与分析：整合行业资讯、竞品动态及市场需求变化，输出分析报告，为经营决策提供有力的数据支撑。

招聘信息： 大码头丰收鱼庄诚招后厨厨师两名，薪资待遇4500——6000，全勤100， 要求：有中餐切配经验，能做干锅，有在鱼庄工作经验者优先 前厅诚聘领班一名，工资待遇3800---4000，全勤100，服务员两名3500-3800，全勤100. 要求：有餐厅工作经验者优先 联系电话 联系人：李店长，安厨师长。 工作时间:面议

银川六盘源汉餐招聘 主管一名，工资4500➕全勤200➕提成➕工龄工资➕绩效工资 收银员 1名，工资 4000/3800+全勤 200+提成+工龄工资+绩效工资 服务员 1 名： 4000/3800/3600提成+工龄工资+绩效工资 3 天公休，管吃管住，干满一年 3 天年假，有生日假 假期工 1名，工资 3000，提成单独算，人走账清（春节不放假） 联系电话：（）

招聘信息 南都物业公司因业务拓展需要现招聘以下人员： 1、秩序维护人员2名，消防监控室值班人员1名（持证上岗） 工资3200-4000元； 2.绿化工：3名，工资2800-3000元 3.厨师：2名：（会面点优先）工资面议 以上要求：年龄18-60岁以下，厨师50岁以下，月休4天。 工作地点：西夏区昊苑村云山路和誉酒庄向北500米处； 联系人：魏先生 电话：

宁夏宁东有土建技术员，带RTK设备的人员木。现在联系放几个点。技术过硬的来。

贺兰贺兰来个长期押运员（方便回家），车上会做饭200一天，45岁以下，具体电话详谈：

岗位职责： 1.负责公司商务合作的开拓与维护，挖掘潜在客户资源，建立长期稳定的合作关系 2.参与商务谈判、合同签订及后续跟进工作，确保项目顺利落地执行 3.收集市场信息和行业动态，分析竞争对手情况，为公司业务发展提供决策支持 4.协调内部资源，推动跨部门协作，提升商务项目的执行效率和服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，能够独立开展商务洽谈 2.有较强的目标意识和抗压能力，具备一定的市场敏锐度和商业思维 3.熟练使用办公软件，能高效处理日常文档和数据分析任务，工作效率高

浦东祝桥维安电子商务辅助员： 18一30岁以内商务辅助员 学历大专或者以上高学位人员 要求做过商务或者销售人员一年以上工作时间8小时双休，7K+，交五险一金，

商务对接

达人商务

武汉购房荟地产媒体商务顾问（房企营销方向） 一、核心职责 1. 深耕武汉房企营销端，开拓并维护核心客户，精准对接开盘推广、节点促销等广告投放需求。 2. 依托平台资源定制营销方案，全流程跟进合作落地，保障客户满意度与业绩目标达成。 3. 洞察武汉楼市及竞品营销动态，输出市场分析报告，反哺业务策略优化。 二、任职硬要求 1. 1-3年房企广告销售/媒介合作经验，手握武汉本地房企资源者优先。 2. 熟稔武汉楼盘营销节点及广告需求逻辑，具备独立谈单、方案撰写能力。 3. 目标导向强，抗压能力突出，擅长客户关系深度运营与复购转化。 三、高激励福利 底薪+高额提成+业绩奖金，综合薪资上不封顶 五险+带薪年假+节日福利+定期团建 定制化岗前培训+行业资源赋能，助力职业进阶

岗位职责： 1.开发本地商户资源，完成商务接洽及支付收银设备的部署安装； 2.通过陌生拜访、客户转介等方式与潜在客户建立联系，确保每日达成公司下达的任务目标； 3.维护客户关系，并及时响应处理商家售后需求，提升售后服务体验满意度； 职位要求： 1.具备团队协作意识和责任心，拥有良好的销售技巧、客户维护能力、谈判水平、应变能力和问题处理能力； 2.学习能力强，具备数据分析意识与抗压能力，逻辑清楚，反应迅速； 3.拥有本地生活类行业从业经验及区域资源者优先考虑； 4.具备团队带教或孵化经历者优先录用； 5.有银行、支付机构等金融相关领域工作经验者优先； 6.退伍军人予以优先考量； 任职资格： 年龄在20****之间，具备一定销售实践经验，性格积极外向，沟通表达流畅，富有亲和力； 不欢迎无目标、怕吃苦、仅想凑合混工作的人员咨询。 工作时间： 早九晚六（8小时工作制），每月休息六天，法定节假日享受带薪休假 公司优势： 1.福利：五险+生日福利+团队建设活动+员工下午茶+节日关怀+专业技能培训； 2.环境：高端商圈写字楼办公，环境舒适，交通便捷； 3.团队年轻有活力，工作氛围轻松、开放、和谐~

一、职位描述文案： 1.年龄*******，形象端正，气质出众。 2.大专及以上学历； 3.优秀应届毕业生或具有一年以上营销相关经验（有电话销售经验者优先）； 4.具备全局视野与战略思维，执行力强； 5.拥有出色的沟通与协调能力。 备注：条件特别优异者可适当放宽部分要求，如年龄等。 二、岗位职责： 1.通过电话联络、社交平台、实地拜访等多种方式积极拓展新客户资源。 2.上门拜访客户，建立并持续维护良好合作关系，深入挖掘客户潜在需求。 3.快速响应客户咨询、投诉及各类反馈，提供有效解决方案，提高客户满意度。 4.整理并更新客户资料，完善客户信息档案体系。 5.学习掌握抖音及其他本地生活类App的运营模式与营销方法； 6.配合团队完成人才引进及相关支持工作。 7.负责客户日常维系及本地生活事务的协调处理。 三、销售计划与执行 1.结合公司整体销售目标，制定个人可落地的销售方案与行动策略，保障执行到位。 2.负责产品或服务的宣传推广与销售转化，力争完成或突破既定业绩任务。 3.定期复盘销售进展，优化调整策略，确保与市场动态保持同步。 四、合同谈判与签订 1.主导客户合同洽谈，确保条款内容合法合规、公平公正，并符合公司管理规定。 2.跟进合同履约过程，保证产品或服务按时交付，推动回款及时到账。 五、团队协作 1.主动参与公司安排的各类销售培训和工作会议，持续提升专业能力与实战技巧。 六、客户关系管理 1.定期对重点客户进行回访，收集最新需求与建议，提供定制化服务支持。

门店接待销售

我本是上市公司的老总,却被诡计多端的小人所害，下属弃我、股东逐我，甚至把我赶出公司，但是上天会眷顾努力的人，让我重来一生，我只想夺回我的公司，现在只差几个销售，我就能东山再起 找我入职来听听我的计划： 1.上班时间：9:00-18:30还有时间谈恋爱 2.工作内容：公司提供客户名单，负责回访邀约至售楼部就可以了，有经理接待客户，不用自己谈客户，会说话就行 3.薪资待遇：轻轻松松5000+，稍微努力7000+，狠狠努力10000+ （工作自由）

公司拒绝内耗，团队不内卷，门店氛围佳！ 诚聘染养顾问 没经验？别担心！首月享受带薪培训！ 怕上手慢？别顾虑！资深师傅一对一指导！ 怕强度高？无需紧张！空闲时段可学习、休息、精进技术！ 新手也能快速入门！只要你愿意拼搏，心思细腻，积极进取，我们为你提供成长舞台！ 入职有保障！试用期享保底薪资！多掌握一门技能，未来更有底气！ 全国近4000家门店！品牌实力强！产品口碑好！ 公司搭建发展平台，静候你的加入！欢迎咨询了解！ 现急招：金凤区、兴庆区多家门店岗位

1、负责定期巡视市场，配合市场部门做好客户关系的维护与管理工作 2、掌握公司管辖市场的动态，及时收集相关市场信息 3、按期组织实施市场调研，开展售后服务及市场督导工作

主要是负责客户的售后服务专员，不需要外出，只需要在办公室内维护好客户

现宁夏区域因业务拓展需要，招聘销售代表10名。 岗位职责： 1、主要从事工业照明产品的市场推广与销售工作； 2、以客户开发和实地拜访为主要工作方式； 3、负责业务进度跟踪、客户信息整理及客户关系的持续维护； 4、为客户提供优质服务，建立并保持良好的合作协作关系； 5、按时完成每周、每月的工作总结与计划安排。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、有1年以上从事装饰、建材或灯具类销售经验者优先考虑； 3、持有驾照且自有车辆者优先； 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 5、拥有丰富客户资源者优先录用； 6、积极进取，责任心强，态度端正，富有工作热情，渴望获得高收入回报； 7、能接受区内短期出差安排。 福利待遇： 1、试用期（3个月）：无责任底薪4200元＋3％销售提成＋差旅费用实报实销； 2、转正后：无责任底薪4700元＋4％销售提成＋800元油费补贴＋差旅补助； 3、福利包含：提供住宿、缴纳五险、节日福利（中秋、端午、春节）、高温津贴、女员工三期关怀福利、育儿津贴（0-6岁每年享受）、子女上大学补助（考入985院校每年10000元，211院校每年5000元）、带薪年假、双休制（法定节假日正常休息）。 联系方式：柏女士*********** 公司地址：银川市兴庆区绿地21城D区13号楼307室

岗位职责： 1.通过电话进行客户拓展，维护客户关系； 2.理解客户需求，提供专业咨询与支持； 3.完成销售目标，跟进销售订单； 4.收集市场信息，及时反馈给团队。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和表达能力； 2.对销售工作有热情，能承受工作压力； 3.具有团队合作精神，能有效协作完成销售任务； 4.有责任心，能按时完成销售目标。 岗位前景： 能力业绩出众的员工，公司会以合伙人制单独成立团队。

工作内容： 1、负责推广公司代理记账服务的亮点与优势，主动联系潜在客户，拓展新客户资源； 2、通过电话沟通，深入了解客户实际需求，把握销售契机并达成销售目标； 3、持续跟进老客户，提升客户满意度，发掘更多合作空间。 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准，语言表达具有亲和力与说服力； 2、热爱销售岗位，具备积极投身工作的热情； 3、拥有良好的学习能力，能快速掌握业务知识； 4、意志坚定，头脑灵活，具备出色的临场应对能力； 5、有明确的职业追求，责任心强，工作态度端正且主动。 薪资待遇： 周末双休，五险，节假日正常休息，无责底薪3k+绩效，综合收入5-8k，定期团建，生日福利。 工作时间： 冬季8：30-12：00，13：30-17：30 夏季8：30-12：00，14：00-18：00