岗位职责： 1. 依据工艺条件（如压力、温度、介质等）完成压力容器的结构方案设计，选定壳体、封头、法兰、支座等组件形式； 2. 审查压力容器条件图，并对图纸内容进行补充和完善； 3. 解读设备技术规格文件，明确供货边界、涂装标准等相关要求； 4. 执行压力容器的设计任务，编制施工图纸与计算文档，并提交审批； 5. 根据审核反馈意见修改和优化施工图； 6. 与设计单位或客户对接确认施工图纸，发现问题及时调整修正； 7. 按项目需求编制设备风险分析报告； 8. 组织开展容器图纸的生产技术交底工作； 9. 审核外协制造方的施工图纸，确保其符合原始条件图的技术要求。 任职要求： (1) 化工、油气储运及相关专业背景 (2) 熟练使用sw、AutoCAD等设计软件 (3) 具备2年以上石油天然气领域压力容器设计工作经验 (4) 国家统招本科及以上学历

【岗位职责】 1. 协助研发工程师经理，对自己参与的项目进度进行跟踪，及时发现问题、汇报问题、解决问题，并定期对项目进度进行更新。 2. 负责研发项目资料的编制、整理及归档工作。 3. 参与研发项目的调试与检验工作，并提出合理的改进及整改建议。 4. 负责研发项目专利文件的编制工作。 5. 负责编制新产品生产工艺文件。 6. 参与研发项目主要部件的来料检验及重点环节的过程检验工作。 7. 完成研发工程师安排的其他任务。 【岗位要求】 1. 年龄要求：25岁以上。 2. 学历要求：本科及以上。 3. 专业要求：石油化工或燃气设备工艺及结构设计相关专业，熟练使用AutoCAD与SolidWorks或PDMS等设计软件。 4. 经验要求：1年以上。

岗位职责: 1.负责电声类产品的研发与设计工作，涵盖音膜结构设计、喇叭膜片的工艺流程制定等。 2.根据项目具体需求，开展产品设计方案调整与优化，确保符合技术指标及性能标准。 3.参与模具与治具的研发过程，配合完成生产设备的设计支持及日常维护工作。 任职要求： 1.具备扎实的电声工程专业知识，能独立应对并解决产品研发中的技术问题。 2.拥有较强的分析判断与问题处理能力，可高效推进产品设计与开发任务。 3.具备良好的团队协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通，协同推动项目顺利实施。

1、岗位内容： a. 带领团队开展产品架构设计，评估并选定适宜的技术方案，主导新产品的研发工作。 b. 统筹研发团队的执行进度，把控项目节点，确保高质量按时交付。 c. 建立并推行产品评审、测试策略等关键开发流程与规范。 d. 关注前沿技术动态，组织团队开展新技术的学习与落地应用。 2、任职要求： a. 本科及以上学历，自动化科学或相关专业背景优先考虑。 b. 具备5年以上软件开发经验及团队管理经历。 c. 具有扎实的设计功底和系统的架构思维，拥有丰富的产品研发实战经验。 d. 熟悉敏捷开发流程，具备出色的沟通协作能力与团队领导能力。

【岗位职责】 1. 进行车间相应文件的制订、发放、传达和归类； 2. 协助主管/经理沟通工作，保证生产顺利进行； 3. 监督车间生产进度，根据生产计划、控制生产流程； 4. 督促各环节负责人进行生产、质控、储运等工作； 5. 对生产、物流等进行设计、改进，总结经验； 6. 协助车间主管管理车间和人员，了解员工的情况，积极主动汇报。 【岗位要求】 1. 统招专科及以上学历。 2. 沟通表达能力良好，基础扎实； 3. 逻辑清晰，有一定学习力...

岗位职责: 1.熟悉音膜设计与开发，掌握喇叭膜片的生产工艺流程。 2.根据客户需求调整曲线、灵敏度、for、顺性、失真、频宽，以及膜片的弹性与刚性参数。 3.负责模治具的研发，以及生产设备的维护、设计与优化。 任职要求： 1.具备扎实的技术功底和较强的实操能力 2.能够独立分析并解决技术难题，具备良好的问题判断能力 3.具有团队协作意识，能与团队成员保持高效沟通

岗位职责 1. 负责新产品项目的立项推进与执行落地； 2. 负责公司技术改造及设备更新的项目立项与实施管理； 3. 主导数据中心小母线产品的研发工作，掌握二次电气设计及相关控制原理； 4. 推进技术部门在工艺规范与标准化方面的管理工作； 5. 组织推动新技术、新工艺、新产品及新装备的应用实施； 6. 跟踪母线产品的发展趋势，收集行业相关产品技术信息； 7. 牵头开展重大技术方案的评审，组织重大质量事故的技术分析； 8. 完成上级领导安排的其他工作任务。 知识技能 1. 机械或电气类相关专业，具备本科及以上学历，经验丰富者条件可适当放宽； 2. 熟练操作CAD或三维设计软件（如Creo、Solidworks等）； 3. 精通高低压母线先进技术，熟悉产品从研发到落地的完整工艺流程。 能力素质 1. 具备较强的独立作业能力，工作积极主动； 2. 具备良好的英语听说读写能力； 3. 热爱本职工作，拥有良好的适应性、执行力以及团队协作精神。

岗位职责： 1、依据企业经营规划及年度产品开发方向，开展研发项目立项，制定年度工作目标，并全程跟踪研发进展，确保月度、季度、半年度及年度任务目标的顺利达成； 2、主导公司油性与水性工业涂料产品的技术升级与新品种研发，按计划推进并定期组织技术研讨与工作汇报； 3、针对研发工程师、助理工程师及实验员在工作中遇到的技术难题，提供专项指导与培训支持； 4、从技术角度回应客户提出的产品应用及涂装工艺问题，提供有效解决方案； 5、及时准确地将新技术内容通过转训形式传递至相关需学习的员工； 6、组织开展涂料领域前沿技术的学习与培训工作； 7、通过系统化培训发掘和培养专业技术人才，助力技术团队的成长与建设。 任职要求： 1、化工类相关专业，如高分子材料、精细化工、应用化学等，具备专科及以上学历； 2、具有15年以上油性、水性涂料研发及技术管理经验，尤其精通油性或水性工业涂料的开发； 3、能结合目标客户需求，面向机械设备、石油化工、交通运输、电力电气等行业，在防腐涂料领域开展定制化产品研发；可独立高效完成配方设计，实操能力强，熟练掌握各类实验与检测仪器设备的使用。

【岗位职责】 1. 进行车间相应文件的制订、发放、传达和归类； 2. 协助主管/经理沟通工作，保证生产顺利进行； 3. 监督车间生产进度，根据生产计划、控制生产流程； 4. 督促各环节负责人进行生产、质控、储运等工作； 5. 对生产、物流等进行设计、改进，总结经验； 6. 协助车间主管管理车间和人员，了解员工的情况，积极主动汇报。 【岗位要求】 1. 统招专科及以上学历。 2. 沟通表达能力良好，基础扎实； 3. 逻辑清晰，有一定学习力。 4. 26\27届，包吃住

【岗位职责】 1. 负责高压开关产品的研发、试验、结构改进等工作。

咸阳市渭城区招绿化种植(园林绿化工)移动树木直径40厘米。

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。新疆棉花加工厂招叉车工7000保底、铲车/装载机司机8000保底。管吃管住。。两三个月活。工资月发。人走账清。

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记与核查，维护出入秩序 3. 及时发现并处置安全隐患，协助处理突发事件 4. 保持执勤区域整洁有序，配合开展消防及应急演练 5. 如实填写值班记录，做好交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与应变能力 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排 4. 有保安从业经历或退伍军人优先 5. 无学历限制，具备基础读写能力

薪资：底薪3450/4250+全勤300+绩效500/800+岗位补贴2000+工龄奖300-500+加班费(平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍)+交通补贴150+外宿补贴500元，普工综合月薪7000/8000，技工，工程师助理，储备干部8000/10000，年底发放不少于一个月标准工资的年终奖 福利待遇： 五险一金：根据国家规定为员工缴纳养老、医疗、生育、工商及失业保险，按比例 8%购买重庆市住房公积金 住宿条件：公司提供公寓式六人间宿舍，水电平摊，配套设施齐全（空调、热水器、独立 卫浴、24 小时热水），此外重庆公司生活区提供免费员工活动中心，室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室等 餐饮：三餐免费餐，套餐、面食、特色餐饮、每餐水果等 礼金：节日慰问礼金&生日慰问礼金&结婚贺金 500-1500 元等 带薪休假：按照国家规定，实行国家年假与公司年假并使制度 年度体检：免费入职体检，每年一次免费健康体检 上班模式：上六休二、上四休二、上五休二 上班地点：重庆沙坪坝综保B区

工综合月薪7000/8000，技工，工程师助理，储备干部8000/10000，年底发放不少于一个月标准工资的年终奖 司提供公寓式六人间宿舍，水电平摊，配套设施齐全（空调、热水器、独立 卫浴、24 小时热水），此外重庆公司生活区提供免费员工活动中心，室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室等 节日慰问礼金&生日慰问礼金&结婚贺金 500-1500 元等 免费入职体检，每年一次免费健康体检

要求：大专学历 1、熟练操作电脑系统，通过多种专业软件管理半导体装备生产进度； 2、根据生产目标，合理分配各生产装备的工艺与运转时间； 3、装备或工艺出现异常时，及时联系关联负责人，详细沟通异常情况； 4、积极参与现场自主改善活动，提升生产效率，减少生产成本。 薪资：300元/天 月结

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

1. 从事生活用纸后加工2年以上经历。 2. 负责产品参数的换产调试，确保全厂日常生产正常运行。 3. 负责制定管理规章制度并监督执行。 4. 负责指定生产目标，调配资源，控制成本，保证生产质量。 5. 负责生产人员的安全。 职位招聘1人

1、岗位内容： a. 负责自动化设备的动力学仿真分析与计算 2、任职要求： a. 本科及以上学历，机械设计、自动化科学或相关专业者优先 b. 熟练掌握MATLAB、ADAMS、ABAQUS、ANSYS等仿真软件操作

岗位职责： 1、依据生产计划，跟进生产进度，统筹车间协调工作，合理调配人力资源。 2、强化生产团队管理及跨部门协作。 3、汇总、分析并评估生产过程中的各类数据。 4、负责生产车间的其他常规管理工作。 任职资格： 1、具备电子变压器厂管理相关工作经验者优先考虑。 2、责任心强，具备良好的沟通协调能力，善于分析与解决实际问题。 工作时间：8：00-18:00 周日休息 中午提供免费工作餐 职位招聘1人

一、岗位职责1. 工艺规划与文件编制：负责高低压开关柜、预装式变电站、无功补偿成套装置等核心产品全周期工艺方案设计，编制工艺卡、作业指导书、检验规程、BOM清单等技术文档，严格执行GB/T 7251.1、DL/T 5161等国家及行业标准和企业内控规范，确保工艺文件的标准化、可执行性与过程可追溯。 2. 工艺落地与优化：主导成套设备关键工序（如母线加工、元器件装配、二次接线、整机试验等）的工艺参数设定与现场实施，持续改进生产流程，突破工艺瓶颈，提高产品一次交检合格率，降低制造成本，压缩生产周期，助力精益化生产推进。 3. 技术支持：实时监控工艺执行状态，及时响应并处理母线制作、元件安装、布线接线、成品检测等环节的技术问题，指导操作人员按规作业，保障生产运行平稳，确保工艺要求有效落实。 4. 新品工艺验证与技术导入：参与新产品研发阶段的工艺可行性评估，从生产实现角度提出结构与装配优化建议；牵头新工艺、新设备的试用与验证工作，推动先进技术在产线的应用，提升制造自动化与智能化水平。 5. 质量与成本管控：制定并跟踪工艺改进措施，减少因工艺原因导致的质量缺陷；参与产品报价中的工艺成本核算，提供准确的工时定额与物料消耗数据，支撑降本增效目标；严控原材料加工、部件装配等各阶段工艺质量，确保产品满足绝缘性能、耐压强度、防护等级等技术指标。 6. 工艺标准与培训：构建并维护企业级成套设备工艺标准体系，定期组织一线员工开展工艺规范培训与技能考核，强化母线制作、二次配线、设备调试等关键作业能力，提升整体工艺执行力与纪律意识。 7. 跨部门协同：联动研发、生产、品质、采购等部门，协调解决成套设备批量生产中的技术分歧，配合研发完成设计优化，协助采购评估原材料及元器件的工艺匹配性，促进产品由样机向量产高效过渡，保障交付进度与产品质量稳定。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、电气设备、机械设计制造、高电压与绝缘技术等相关专业背景，具备扎实的成套电气设备理论基础。 2. 经验要求：3年以上高低压成套设备（如箱式变电站、移动式变电站等）工艺工作经验，熟悉成套设备完整生产工艺流程，具有输配电设备或工矿配套电力设备行业经验者优先考虑。 3. 专业技能：掌握成套设备结构原理，精通母线加工、元件装配、二次接线、耐压试验等核心工艺环节；熟悉相关国家标准与行业规范，能独立完成工艺方案制定、工艺文档输出及流程优化任务。 4. 工具能力：熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图软件进行工装夹具设计及工艺图纸绘制；熟练使用Office办公软件，具备工艺数据分析和技术报告撰写能力，能够精确统计工时、物料损耗等工艺参数。 5. 问题解决：具备较强的现场工艺问题分析与处理能力，能快速定位并解决生产异常，对母线加工精度、接线工艺规范等关键控制点有严格把控力。 6. 优先条件：具备高压成套设备或智能配电系统工艺经验者优先；持有工艺师/工程师职称或相关职业技能证书者优先。

陶瓷继电器工艺工程师：2人 职责：金属化工艺员是半导体、光伏、电子封装等领域的关键技术岗位，主要负责在材料表面沉积金属薄膜，以实现导电、焊接等功能。 1、负责金属化工艺平台的搭建，包括工艺、设备及材料的选型评估。针对半导体晶圆、金刚石热沉、陶瓷基板等不同材料，开发磁控溅射、电子束蒸镀、电镀/化学镀等工艺方案。2、负责生产线日常工艺参数点检与监控，及时排查并解决产线异常，提升生产良率。配合生产部门达成工艺稳定，优化产能。 3、撰写SOP（标准作业程序）、PFMEA（过程失效模式分析）、品质异常处理流程等管控文件，并负责工艺规范的制定与更新。 4、负责镀膜等设备的日常操作、维护及基础故障排查。利用SEM、XRD、台阶仪等设备分析薄膜微观结构、成分、附着力等性能。 大专及以上学历，单休、法定日休假、缴纳五险、年休假、节日福利、季度劳保、绩效奖金、年终奖，薪资面议 面试地址：陕西省咸阳市秦都区文兴路与咸平路交叉口（陕西中节能环保科技有限公司3号厂房） 联系人：孟女士，（）

【岗位职责】 1. 参与产品的设计工作，完成专用设备机械结构的设计、力学仿真、材料选型、加工图纸输出、样机组装及调试等工作； 2. 负责产品在试制中的跟踪，故障分析，及工艺改进与技术支持； 3. 负责设备外购部件的参数设定及选型； 4. 总结产品研发经验，持续改进产品性能，参与产品问题分析及改进，完成产品定型工作； 5. 收集新产品、新技术方面的资料、信息； 6. 配合其他日常工作。 【岗位要求】 1. 大专或以上学历，机械设计及制造（或相关）专业； 2. 1-3年与专业相关工作经验；有产品开发或项目跟进、管理经验者优先； 3. 熟悉工程图的制作； 4. 工作积极主动，动手能力强，思路清晰，目标明确，效率高，有良好的沟通与组织协调能力。

工厂跟单，出货

岗位职责： 1. 智能产线设计与开发 需求分析与方案设计：深入理解生产实际需求，主导智能产线的可行性研究，完成产线布局规划、3D仿真建模，并对电机、伺服驱动、传感器、气动元件、液压元件等关键部件进行选型，确保技术方案切实可行并满足客户要求； 自动化设备开发：独立完成机械结构及夹具设计，应用成熟先进的自动化模块，使用设计软件输出2D、3D图纸，并编制完整的BOM清单； 成本核算能力：依据最终设计方案，开展数据统计工作，精准核算成本、效率、空间占用、投资回报周期等关键指标； 2. 自动化系统集成与运维 现场调试：配合设备安装、联合调试及验收工作，快速处理生产过程中出现的异常问题，提供有效的技术支持与解决方案； 3. 生产流程优化与创新 工艺改进：识别产能瓶颈环节，优化工序节拍与物料配送流程，引入市场已验证的先进软硬件技术，持续提升产线自动化程度； 数据分析：采集设备运行数据，通过算法分析挖掘效率提升潜力，推动质量控制与能耗管理优化； 新技术应用：跟踪智能制造领域前沿技术动态，牵头开展试点项目并推动落地实施； 4. 项目管理与协作 成本控制：评估设备改造相关费用，制定合理预算方案，跟进物料采购进度，保障项目按时交付； 跨部门协作：与电气、生产等部门高效协同，解决技术偏差问题，输出技术改进报告； 文档管理：规范编制技术图纸、操作手册及程序版本记录，确保所有变更过程可追溯； 5. 技术培训与支持 内部赋能：面向一线员工开展智能制造相关技术培训，提升团队在自动化操作与故障排查方面的能力； 客户对接：参与技术方案沟通交流，解答客户生产端疑问，保障项目顺利推进实施。 任职资格： 1. 专业背景：机械、自动化等相关专业本科及以上学历，掌握机械设计原理，了解注塑类、五金类、纺织类、包装类产品装配工艺； 2. 技能要求：熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件； 3. 经验要求：具备5年以上自动化设备或产线设计工作经验，有成功落地的智能制造项目案例者优先。

【岗位职责】 1. 负责机械传动设备的二维、三维设计与结构优化。 2. 配合团队完成设备装配及现场安装支持。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 4. 具备自动化机械经验、非标设计经验、整机设计经验、机电设备经验。 5. 熟练掌握 AutoCAD、SolidWorks 等设计软件。 6. 有机械工程师相关工作经验。 【福利待遇】 1. 年终13薪、绩效奖金、加班补贴。 2. 上...

岗位职责： 1、依据生产计划，把控生产节奏，做好车间间的协作，合理调配人员与资源。 2、强化生产团队的日常管理及跨部门工作衔接。 3、对生产过程中的各类数据进行整理、统计与综合评估。 4、处理生产车间相关的其他常规事务。 任职资格： 1、具备电子变压器厂相关管理经验者优先考虑。 2、责任心强，具备良好的沟通协调能力，善于分析并解决实际问题。 工作时间：8:00-18:00周日休息中午提供免费工作餐 职位招聘1人