
负责前台跟单,开单,入库,微信报单回复
5000-6000元/月
生产跟单20人以上月结经验不限学历不限全职
上班时间:,有时候物流件比较晚到稍微拖延点时间,放正工作早点弄完就早点下班
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专五险一金不需要出差包吃住其他ERP系统经验文员经验双休
岗位职责
1.负责生产部门日常数据的录入、统计与报表编制(如生产日报、周报、月报等),保障数据的准确性与时效性;
2.协助生产主管监控生产计划执行进展,记录生产异常并及时向相关部门传递信息;
3.负责生产相关文件资料的管理,包括生产订单、工艺参数记录、质检报告等,进行分类与归档处理;
4.配合协调物料需求,协助跟进库存状态及领用情况,保持与仓储、采购团队的有效沟通;
5.参与组织生产会议,完成会议记录,并跟踪落实会议决策事项;
6.协助开展生产人员考勤、工时核算及相关基础行政支持工作;
7.配合质量团队整理生产环节中的检验数据,确保符合行业规范及客户标准。
岗位要求
1.学历要求:大专及以上学历,文秘、行政管理、统计类或相关专业优先考虑;
2.工作经验:具备1年以上生产文员或相近岗位工作经验,有盖板玻璃、电子玻璃、光电显示领域背景者优先;
3.技能要求:
-熟练掌握Office办公软件操作;
-具备基本生产管理知识,熟悉盖板玻璃生产工艺及质检标准者优先;
-有ERP/MES/U9系统操作经验者优先;
4.能力要求:
-工作认真细致,责任心强,能够适应制造型企业工作环境;
-具备良好的沟通协作能力,可高效联动生产、仓储、品质等部门;
-思维条理清晰,对数据敏感,能独立完成数据汇总与分析任务;
5.其他:愿意配合工厂实际运营需要参与加班安排。
福利待遇
-缴纳五险、享受带薪年休假;
-提供入职培训及职业成长发展空间;
-其他福利:公司提供食宿
工作时间:8:00-17:30
工作地点:浙江省嘉兴市海宁市长安镇建安路2号C03栋1-4F
薪资范围:4-5k
招聘人数:1人
服装跟单文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限学历不限不需要出差跟单经验服装/纺织/鞋包经验
主要负责女装类订单的申报与跟进,跟踪订单执行进度,协调销售端与生产厂家之间的对接工作。
1.需具备细致耐心、责任感强的品质,拥有良好的沟通与协调能力,工作能形成闭环管理
2.具备一定的逻辑思维,条理清晰,对数据反应敏锐
3.8月份至过年期间每日工作时间为上午9点至晚上9点,次年2月至7月工作时间为上午9点至晚上8点,提供工作餐
4.需具备相关岗位工作经验
文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差包吃住单休年底带薪休假文员经验节日福利五险
岗位职责:
1、负责仓库物料的分类整理与妥善保管;
2、精准完成物料出入库的账务处理,落实收料、核对、入库、领用及盘点等各项流程;
3、具备责任心,能适应较强的工作节奏,积极配合工作安排。
任职要求:
1、******,掌握仓储作业基本流程,熟练操作电脑及ERP系统;
2、工作细致踏实,积极主动,具备良好的沟通协调能力;
3、有仓库管理或相关行业仓储工作经验者优先考虑
技术文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专CAD机械工程师手绘
熟练掌握CAD软件,精通各类办公软件,工作态度严谨负责,具备相关领域工作经验。
接单文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责日常办公室订单接收下发工作。
2.处理异常投诉,反馈给相关部门。
3.维护办公室环境,确保办公区域整洁有序;
4.参与团队会议,对办公室管理流程提出建议和改进措施。
工作时间;:8小时工作制,做6修1。
任职要求:
1.具备出色的文字表达能力和高效的沟通技巧;
2.有良好的组织和协调能力,能在多任务环境中优先处理事务;
3.对工作细节有高度关注,有责任心,能够自主跟进任务;
4.熟练掌握办公软件的使用,有相关行业工作经验者优先。
生产辅助人员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专家居家具
1、协助生产主管排单、跟单、盘点
2、熟悉应用办公软件
3、有经验者优先、不招实习生
技术部文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技erp文员
岗位要求:
1、具备中专或高中及以上学历;
2、具有一年以上的文职类岗位工作经验;
3、熟练掌握常用办公软件操作;
4、有ERP系统操作经验者优先考虑;
5、能够适应加班工作安排。
岗位职责:
1、负责部门内外部沟通与协调事务;
2、整理并归档部门各类文档资料;
3、配合产品工程师推进项目相关事务;
4、办理部门物资的申领及发放工作;
5、完成上级交办的其他工作任务。
订单交易员
4000-9000元/月
生产跟单有提成6-10人月结经验不限中专/中技全职兼职不需要出差单休
️招聘️订单员/农副产品仓单交易员
兼职名额若干名,全职名额有限,兼职需学习熟练后方可居家办公
薪资待遇:
(1)全职订单员:有责底薪4000+五险+提成.
(2)兼职订单员(可居家)日结大概100-200元左右,个人能力强收入会更高
应聘要求:
1- 会基本电脑操作
2- 年龄在22周岁~54周岁之间
3- 男女不限,有无经验均可从事,无不良嗜好与前科
工作内容:
主要通过电脑进行订单-出单
工作时间:
周日及法定节假日休息,上午上班时间9:00-11:30,下午上班时间1:30-4:00
工作地点:
顺义区:杨镇城市学院附近
联系人电话:
跟单文员
7000-8000元/月
跟单文员包吃免费培训包住有提成11-20人月结1-3年大专全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD印刷/包装/造纸经验机械加工制造经验
熟悉钣金厂流程,吃苦耐劳,抗压,梦对账核算
联系人王生;
生产文员,助理
4000-5000元/月
生产跟单工厂文员1-2人月结3-5年中专/中技全职单休跟单经验文员经验EXCEL经验机械加工制造经验建材经验
岗位职责:
1.每日统计生产部产线,产量数据。
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助行政部,财务部处理杂事,安全资料,特种设备资料。
4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
文员跟单
4000-5000元/月
生产跟单工厂文员包吃包住1-2人经验不限高中全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2. 整理并归档模具冲棒及钨钢原材料相关单据、图纸、检验报告等文件
3. 协助生产计划排程,对接车间、采购、质检等部门完成信息流转
4. 录入和维护ERP系统中的订单、物料及库存数据,保证账实一致
5. 处理日常文职工作,包括资料打印、会议记录、报表汇总及领导交办事项
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与协调能力
3. 有制造业生产跟单或文员经验者优先
4. 熟悉模具、冲压或金属材料行业术语者更佳
5. 能适应绍兴诸暨店口镇本地工作环境,稳定性高
服装设计师
1.1-1.2万元/月
服装设计师1-3年大专现场办公月休四天服装外套
1.此岗位为高薪招聘,工资可面谈
2.负责开发新款,跟款 根据流行趋势进行服装搭配工作
3.擅长设计女装羊绒大衣,时装类,皮草,水貂均可
钣金车间设备维护主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年高中电气设备机械设备电工职业资格证书钣金车间设备管理TPM体系实践维修团队管理
工作职责
1. 负责钣金车间各类生产设备(如激光切割机、折弯机、焊接设备等)的日常保养、故障排查及突发故障应急处理,确保设备稳定高效运行。
2. 编制并落实设备预防性维护方案(PM),建立完整的设备运行档案,通过故障数据分析持续改进维护措施。
3. 组织维修班组工作,统筹人员调度、技术培训与绩效考核,提升团队专业能力与响应效率。
4. 负责设备备品备件的采购协调与库存管控,保障核心部件供应及时,合理控制维修支出。
5. 参与新进设备的安装、调试与验收流程,编制相应的操作与维保标准化文件。
任职要求
1. 具有高中或以上学历,机械、电气自动化或相近专业背景,掌握必要的设备维修理论知识。
2. 至少3年在钣金加工环境中从事设备维修工作经验,精通激光切割、折弯、焊接类设备的工作原理与常见故障应对。
3. 熟悉设备管理体系(如TPM)的实际应用,可独立完成维护计划与作业流程的制定。
4. 具备良好的组织管理与现场沟通能力,能高效协同生产部门解决设备异常问题。
5. 持有电工证或其他相关设备维修资质者优先考虑。
设计部助理
5000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 协助开展针织设计相关工作,保障设计质量与项目进度;
2. 积极参与团队协作,与设计师及成员保持高效沟通;
3. 持续学习并实践先进的针织设计技术与方法;
4. 熟练掌握富怡等针织绘图软件的操作与应用;
5. 负责设计部门资料的整理及信息的系统化归集;
6. 配合完成市场调研、样衣试穿与版型测试工作;(M码)
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识;
2. 对针织设计有强烈兴趣,积极学习并掌握专业技术;
3. 工作认真负责,能按时完成上级安排的工作任务;
4. 心态踏实稳定,具备责任心和与企业共同发展的谦逊态度;
5. 欢迎应届毕业生投递应聘;
开发主管(面料/纺织)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专服饰面料图案/色彩设计染整研发供应商管理纺织/染整专
岗位职责:
一、产品规划支持:
1、配合开展市场资讯搜集与分析,掌握客户实际需求及行业发展方向,为面料研发提供决策依据。
二、开发流程管理:
2、设计与打样:
带领团队结合市场需求推进面料设计(包括图案、组织结构、纤维组合等),组织创意研讨,审核设计稿。指导样品实施,把控关键工艺环节。
3、测试与优化:
统筹安排样品各项性能检测(如强度、色牢度等),依据测试数据推动方案改进。
4、量产支持:
跟踪新产品初期量产过程中的工艺稳定性与品质表现,及时处理生产中出现的技术问题。整合市场反馈信息,用于后续产品优化或新项目立项参考。
三、团队协作:
5、合理分配团队工作任务,协调内部运作。作为开发部门与生产、销售等部门之间的主要对接人,保障信息高效传递与跨部门协同。
四、技术应用与创新:
6、持续关注毛纺领域的新材料、新技术发展动态,评估其可行性与应用价值。激励团队成员提出创新思路并推动落地。
任职要求:
1、学历专业:
纺织工程、服装工程、材料科学等相关专业大专及以上学历。
2、经验:
3年以上毛纺行业从业经历,其中至少1-2年深度参与面料开发工作(涵盖设计、打样、测试等核心环节),具备小型团队管理或项目主导经验。
3、熟悉毛纺面料从设计到开发的完整流程(含图案设计、组织结构设计、纤维选用)。
4、掌握毛纺织造和/或后整理关键工艺原理,了解相关生产设备运行机制。
5、熟知面料常规性能测试内容及操作方法(如强力测试、色牢度评估等)。
6、了解毛纺面料的基础质量标准与行业通用规范。
7、具备良好的项目推动力与组织协调能力,能够实现高效沟通与团队协作。
FE工程师(派驻马来西亚)
1-1.5万元/月
厂务月结3-5年本科暖通
工作职责
1、负责厂务系统中水、电、气、动力及暖通等设备的规划、维护、检修与安装工作;
2、负责动力设备相关标准操作规程(SOP)的编制、更新与归档管理;
3、确保生产所需的水、电、气及暖通供应稳定,落实厂务运行的安全规范;
4、负责厂房工程基础设施与辅助动力设施的安全管控、5S执行及持续优化;
任职资格
1.学历要求:本科及以上学历;
2.专业要求:机电一体化、暖通工程或相关专业;
3.经验要求:具备3年及以上厂务公共设备维修经验,熟悉暖通、电力及压力管道系统;
4.技能要求:掌握水电气系统运维,了解厂房设施TPM管理流程;
5.其他要求:具备良好的组织协调能力与项目管理能力。
全屋定制生产主管,。
9000-10000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自
岗位职责:
1、全面负责全屋定制工厂的,日常运营与管理,保障生产效率与产品质量符合标准;
2、编制并执行工厂生产计划,持续优化工艺流程,降低运营成本,提升整体效益;
3、搭建并完善质量管理体系,对生产各环节进行质量监督与过程管控;
4、带领团队开展工作,挖掘员工潜力,增强团队协作力与执行效率;
5、统筹处理生产过程中出现的技术及工艺难题,确保产品按时保质交付。
任职要求:
1、具备全屋定制领域或相关制造行业生产管理实际经验;
2、精通全屋定制产品的制造流程,拥有扎实的技术专业知识;
3、具备出色的团队管理与领导能力,能有效推动团队目标达成;
4、具备良好的沟通协调及应变能力,可高效应对生产中的突发问题;
5、具有强烈成本控制意识,能够持续推进降本增效措施落地。
生产主管
1.3-1.8万元/月
生产总监5-10年本科表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经
年龄及学历要求:30-45岁,本科及以上学历(机械制造、材料工程类专业优先)
主要工作内容:
1.负责年产50万套汽车外饰件涂装车间的全面运营管理
2.推动精益生产在喷涂产线的实际落地(重点推进快速换色SMED优化)
3.主导新色彩开发项目向批量生产的转化实施
4.保障通过整车厂涂装工艺过程审核
专业知识或技能要求:
1.熟悉掌握CQI-12涂装体系评估标准
2.具备喷涂机器人OEE效率提升的相关技术能力
3.了解VOCs处理设备的运行与管理要求
工作经验或其它要求:
1.具备5年以上汽车涂装车间管理经历
2.有日系主机厂(丰田/本田)涂装规范应用经验者优先
综合月薪资:13000元-18000元/月
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理生产计划管理安全管理
工作职责:
1. 生产管理:依据车间生产计划,科学调配班组人员与设备资源,组织每日生产任务实施,确保生产目标保质、保量、准时达成。
2. 现场管控:监督班组作业全过程,严格执行工艺规范与操作流程,及时发现并处理生产异常,协调解决物料供应、设备故障等问题,保障生产运行顺畅。
3. 质量把控:主导落实产品质量检验要求,指导员工规范作业,减少不合格品产生;对生产过程中出现的质量问题迅速反馈并协助整改落实。
4. 人员管理:负责班组成员的日常考勤、工作监督与技能辅导,组织开展岗前培训及岗位实操训练,持续提升团队整体操作能力。
5. 安全与5S管理:贯彻执行安全生产制度,定期进行安全巡查,排除潜在风险;推进班组区域5S管理,维持现场整洁、有序。
6. 数据统计与汇报:准确记录班组产量、工时使用、物料消耗等生产数据,按时提交各类报表;定期向车间主管汇报生产进度、质量情况及人员状态。
7. 团队建设:协调组内人员关系,营造积极进取的工作氛围;配合上级完成绩效评估与评优工作,激发员工工作热情。
任职要求:
1. 高中及以上学历,机械制造、电子技术、工业工程等相关专业优先,具备生产相关领域的基础知识。
2. 具备3-5年以上生产一线岗位工作经验,熟悉生产流程、设备操作及工艺要求;有3年以上基层管理或带班经历者优先考虑。
3. 掌握5S管理、精益生产等基本管理工具,能够合理规划工位布局、统筹人员安排,确保现场高效运转。
4. 熟悉产品质检标准与流程,具备质量问题识别能力,能推动过程改进,有效降低不良率。
5. 严格遵守安全管理制度,具备现场安全风险辨识能力,可组织员工开展安全教育和应急演练,预防事故发生。
6. 具备基础计算机操作能力,熟练使用办公软件完成数据录入、报表填写等工作。
7. 身体健康,能适应生产车间的工作环境。
8. 认同公司企业文化与核心价值观,具有较强的责任意识和职业素养。
栏目概述
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