
采矿工程设计技术人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年本科采矿金属矿非金属矿
工作职责
(1)承担非煤矿山采矿环节的设计任务,并参与项目实地勘察、项目评审等相关工作;
(2)完成技术负责人交办的其他工作任务。
任职要求
(1)掌握非煤矿山采矿工艺与技术,熟练使用CAD设计软件等相关工具;
(2)具备采矿工程专业大专或以上学历,工作经验年限不限;
(3)具备良好的职业素养,责任心强,善于团队协作。
职位福利:周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利
工资模式:基本工资+项目提成等
矿山工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科
岗位职责:
1.负责矿山设计部的全面管理工作,确保部门运营高效、顺畅。
2.制定和实施设计院的发展规划、年度工作计划和目标。
3.负责设计项目的质量控制和进度管理,确保项目按时按质完成。
4.统筹矿山设计部技术资源,提升部门的技术创新能力和核心竞争力。
5.维护和开拓客户关系,提高客户满意度。
岗位要求:
1.矿山设计、工程管理等相关专业本科及以上学历,高级职称。
2.10年以上矿山设计相关工作经验,5年以上设计院管理经验,
3.熟悉矿山设计相关法规、规范和行业标准,
4.具备优秀的团队领导能力和项目管理能力。
5.较强的沟通协调能力和客户服务意识
6.具有采矿高级工程师及注册安全工程师优先。
采矿工程师
4000-8000元/月
矿山工程师1-3年本科采矿探矿选矿
工作描述:
1、参与矿山重大设计方案的审核,编制矿山采掘进度安排,指导矿山制定采掘方案,协同拟定公司级采掘规划,并对执行过程进行跟踪监管;
2、主导采矿施工图设计工作,合理选定适用的开采工艺与技术方案;
3、负责矿山采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作;
4、统筹各矿区采矿生产技术管理工作,监督生产任务落实情况,检查技术革新与改造实施效果;
5、负责采矿生产成本管理及各项技术经济指标的控制与优化;
6、组织制定采矿领域新工艺、新设备、新技术的推广应用与研发计划;
7、监督和完善矿山安全生产管理体系,落实安全责任目标,保障作业安全;
8、参与解决矿山生产中的技术难题,提供专业性建议和决策支持;
9、协助处置采矿过程中发生的技术事故,承担采矿技术文档的整理与归档职责;
10、涵盖:采矿工程、石油工程、矿物加工工程、油气储运工程、矿物资源工程、海洋油气工程、智能采矿工程、碳储科学与工程(均可咨询)
公司福利:
薪资:面议
上班时间:早九晚六
周末双休
节假日均按国家法定规定休假!
矿山设计工程师
1-2万元/月
矿山工程师3-5年本科露天矿地下矿
1、采矿工程相关专业背景;
2、持有中级职称者优先考虑;
3、具备安全评价师资格证书者优先;
4、能够独立完成露天矿山或地下矿开采方案编制及安全设施设计,或具有相关项目经验;
5、熟练掌握开采方案设计所涉及的各类专业软件
选矿技术工程师
2-2.9万元/月
矿山工程师5-10年本科注册安全评价师选矿有色金属矿
工作职责
1. 承担矿山选矿工程的设计任务,涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理;
2. 负责选矿厂选址规划、工艺流程方案设计及相关投资概算编制;
3. 协同业主方处理项目建设过程中涉及的选矿专业技术问题;
4. 参与选矿厂施工现场的安全巡查与技术监督;
5. 推进并落实与设计相关的其他工作任务。
任职要求
1. 具备选矿工程师或以上专业技术职称;
2. 拥有选矿或矿物加工工程相关专业本科及以上学历(若无职称,则需硕士及以上学历);
3. 具备扎实的专业理论基础,较强的图纸设计能力、沟通协调能力及团队合作意识,熟悉本岗位业务内容,有设计院或项目设计经验者优先考虑;
4. 熟练掌握AutoCAD等本专业所需的设计软件工具。
选矿技术工程师
1.2-1.4万元/月
矿山工程师3-5年本科选矿金属矿贵金属矿有色金属矿稀有金属矿选矿中级工程师及以上
一、基本学历与专业要求
•学历:本科及以上
•专业:矿物加工工程、选矿技术、地质学、冶金工程、化学工程等相关专业
二、工作经验要求
3年以上选矿领域从业经历,具备独立解决选矿工艺问题、开展金属平衡计算、完成设备调试等能力;具有实验室工作背景者优先考虑
三、核心技能与能力
•技术能力:掌握破碎、磨矿、浮选、重选、磁选等全套选矿工艺流程;精通药剂制度调整、金属回收率优化、尾矿处置等实际操作技能
•软件操作:熟练运用常用办公软件(Excel、Word)进行数据处理与文档编制
•个人素养:具备较强的现场问题分析与应对能力,良好的团队合作意识,能承受高强度作业,适应矿山现场工作条件
四、证书与职称要求
•职称优先:取得中级或以上专业技术职称(如工程师、高级工程师)者予以优先录用
•法规要求:了解国家关于矿产资源管理、选矿安全生产、环境保护等方面的法律法规及行业规范
尾矿设计工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科金属矿非金属矿
工作职责
1. 负责矿山尾矿工程的全流程设计工作,涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理;
2. 参与尾矿库选址评估,承担工艺方案设计及相关投资概算编制;
3. 协同业主方处理项目建设过程中涉及尾矿专业的各类技术问题;
4. 开展尾矿库施工现场的安全巡检与技术指导;
5. 推进并落实其他与设计相关的协调与执行任务。
任职要求
1. 具备尾矿(水工结构)方向工程师或以上专业技术职称;
2. 拥有尾矿、水利或水工结构类专业本科及以上学历(无职称者须具备硕士及以上学位);
3. 具备扎实的专业理论基础,较强的设计实操能力、沟通协调能力及团队合作意识,熟悉本岗位业务流程,有设计院工作经验者优先考虑;
4. 熟练掌握AutoCAD等本专业所需的设计软件工具。
采矿工程师
1.5-1.7万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿非金属矿
本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县,介意者请勿投递!!!
本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县,介意者请勿投递!!!
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岗位内容:
1. 落实采矿生产计划并进行过程监管;
2. 依据公司安全标准,确保作业中人员安全及设备设施的正常运转;
3. 配合管理层完成与生产相关的各项事务;
4. 编写日报、周报及其他相关生产文档。
任职要求:
1. 具有采矿或相近专业背景;
2. 拥有5年以上选矿或采矿现场实操经验;
3. 工作态度严谨,严格遵守各项规章制度;
4. 具备良好的协作意识和责任担当;
5. 有磷矿开采经验者优先考虑
采矿工程师(井下磷矿)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿金属矿非金属矿
该职位属于云图控股雷波基地岗位,需长期驻扎四川凉山州雷波县工作,不适应者请谨慎投递。
岗位职责:
1. 制定并落实矿山开采技术方案,保障采矿作业的安全性与高效性
2. 组织编制采矿生产计划,跟踪生产进度并持续优化作业流程
3. 开展矿区地质勘察与资源储量评估,指导矿山开拓及开采工程设计
4. 攻克采矿过程中的技术瓶颈,推动先进技术和工艺的应用实施
任职要求:
1. 本科及以上学历,采矿工程或相关专业背景,具备采矿工程师职称者优先
2. 具有8年以上矿山开采技术领域工作经验,熟练掌握井下开采相关工艺
入职补贴1万!啤酒搬运320一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
电焊1-2人月结
招 聘
电焊工(1名)
工资面议,身体健康,会熟练使用电焊、二保焊。
上班地址:新都龙桥
联系电话:
石材护理月结
急聘PA石材养护技工+提供吃住
☞上班时间:
◎23:00-07:30(技工)
☞上班地点:成都·都江堰市·茅草碾路81号
☞待遇:面议+夜班补贴+节假日补贴+月休4天
☞详询:
绿化
文星附近双休包工作餐招绿化保洁,,64岁以下,1—3年绿化相关工作经验,身体健康均可。
上班时间:7:30—17:00 ,月休8天,提供工作餐;
薪资待遇:
工作地址:双流区航枢大道500号中外运物流联系人
邱女士:
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
磷矿山助理工程师
6000-8000元/月
矿山工程师3-5年大专采矿注册安全工程师
1. 负责矿山各类安全管理制度文件的归集、编制、修订与优化。
2. 参与制定并审核矿山应急预案、安全技术措施、作业规范及操作流程。
3. 定期参与安全巡查,制定整改措施,推动安全隐患闭环管理。
4. 负责矿山外部监管平台(如四川安全码、应急宝等系统)及内部安全管理系统的日常维护。
5. 组织推进矿山安全生产标准化建设,统筹各类安全资料的编制与执行。
6. 组织实施安全教育培训,编制培训材料,归档培训过程记录。
采矿工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师5-10年大专采矿
矿山工作地点在吉林省延边州和龙市
岗位职责:
1、承担矿山开采整体技术方案的设计,以及施工过程的监督与检查工作
2、负责采场单体工程的技术设计及现场技术指导与管理
3、负责监控矿石损失与贫化情况,组织开展采矿工程相关验收事务
4、加强开采期间现场安全管控,及时应对并解决生产过程中出现的技术与管理问题
任职要求:
1、采矿工程相关专业毕业,具备专科及以上学历,取得初级以上职称,年龄不超过50岁
2、具有5年以上矿山采矿生产管理实际工作经验,具备较强的实践问题处理能力,能独立应对矿山生产中的各类突发状况,并具备责任担当意识
3、责任心强,具备良好的团队协作精神与组织协调能力,具备全局思维,能够有效推进并完成年度工作任务目标
4、熟练操作制图类软件,具备编制开采规划及工程预算的能力
5、掌握多种采矿工艺方法,精通采矿生产全过程管理技术
职位福利:五险一金、创业公司、包吃、包住、节日福利
采矿工程师
8000-15000元/月
矿山工程师3-5年本科采矿安全生产矿山环保及美化注册安全评价师非金属矿能源矿
岗位职责:
1、 在矿山基建期间,协助采矿厂长制定各类管理制度与作业规范(涵盖采矿作业、安全生产、职业健康、环境保护、绿色矿山建设及矿区环境美化、消防管理等方面);
2、 负责采矿预算编制、生产计划与技术方案拟定,开展技术总结、质量管控及图纸设计等工作;
3、 负责监督矿山开采进度、成本管理、矿石质量控制以及安全、环保、消防和矿区美化等相关工作;
4、 组织并指导现场采矿作业,包括测量放样、爆破施工、挖掘作业及装运管理;
5、 协调与外部合作单位(如爆破服务公司、运输车队等)的对接与协作事宜;
6、 负责周度、月度及年度生产数据的收集、整理、统计与分析工作;
7、 参与采矿领域内生产与技术问题的研讨诊断,提供专业技术建议;
8、 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、 本科及以上学历,采矿工程或相关专业,具备3年以上露天矿山开采实际工作经验;
2、 熟悉矿山安全管理及采矿相关法律法规、行业政策和技术标准,持有注册安全工程师或采矿工程师资格证书者优先;
3、 熟练掌握3Dmine、CAD等专业软件操作;
4、 品行端正,责任心强,具备较强的业务能力、学习能力和沟通协调能力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、年终分红、年底双薪、全勤奖
选矿设计/编制/年薪18-30w/六险二金
1.5-2.2万元/月
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿稀有金属矿能源矿
岗位职责
1、承担选矿工程领域的工艺设计任务,涵盖工艺流程制定、设备配置选型、参数核算及图纸绘制(包括施工图、原理图等),保障设计方案具备科学性、合理性、经济性并符合相关规范要求。
2、参与项目初期调研、可行性研究与技术方案比选,结合具体项目条件,提供专业的选矿技术支持与优化建议。
3、在项目施工与调试阶段,配合开展技术交底与现场技术服务,及时处理工程建设中涉及选矿设计的技术难题。
4、与客户、监理单位及相关合作方保持有效沟通,明确设计需求,推进设计成果的审查、调整与完善,确保满足项目交付标准。
5、跟踪选矿领域的新技术、新工艺与新型装备发展动态,结合实际工作推动技术改进与创新,提升设计工作的效率与质量水平。
6、完成上级安排的其他与选矿工艺设计相关的职责与任务。
任职要求
1、学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景,具备坚实的理论知识基础。
2、经验要求:具有5年以上工业项目选矿设计工作经验,熟悉选矿设计流程、行业标准与规范,能够独立承担选矿专业设计任务。
3、技能要求:熟练操作AutoCAD等专业设计软件,具备较强的图纸绘制、方案编写和技术交流能力;有矿山、冶金等行业选矿工程设计经验者优先考虑。
4、职业素养:责任心强,工作细致严谨,具备良好的团队协作精神和问题应对能力,能适应项目现场工作需要,接受合理的工作调配。
5、其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院企业文化与发展愿景。
薪资福利
1、综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(依据个人资历、能力水平及项目贡献确定)。
2、基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、健康体检、免费早午餐。
3、成长发展:依托长沙矿冶研究院平台优势,提供专业技术培训、职称晋升通道及重点项目实践机会,支持员工与企业协同发展。
4、其他福利:健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。
二级机电建造师
7000-12000元/月
二级建造师3-5年大专二级建造师证书、安全员B证、会CAD
岗位职责:
1. 熟悉掌握CAD软件,会面图,负责公司项目的平面图设计与绘画
2.协助项目经理对施工项目进行沟通与协调,及时处理施工过程中发生的各种问题,保障项目顺利实施
3.能接受出差或到项目现场进行工作
任职要求:
1. 拥有二级建造师证书(必要条件)、安全员证书、中级或高级工程师证书、高压或低压证书等相关建筑工程专业证书
2. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp等建筑设计软件,具备画图能力,熟悉施工图纸
3.有充电站建设等相关电力工程施工经验者优先考虑,熟悉施工过程,并能及时处理施工过程中发生的问题
3. 具备良好的学习能力和团队意识,能够与相关部门有效沟通与协调,保证项目顺利进行
4.工作具有主动性,有责任心,善于沟通
工作时间:10:00-17:30,周末双休
薪资福利:底薪+项目分成,具体面议;五险一金;年终奖;节日福利;餐补
工作地址:成都市高新区天晖路360号(晶科一号商务写字楼),高新地铁口500米处
水利行业
6000-9000元/月
水利工程师1-3年本科水利二建设计院工作经验水保方案编制经验
1、从事农田水利、高标准农田、土地整理、河道整治、农田灌渠等农业工程类设计工作;
2、全日制本科以上学历,水利工程或相关专业,具有2年及以上工作经验者优先;
3,熟练使用各种专业设计软件,专业知识扎实,有团队精神,有较强的工作热情,敬业精神,沟通协调能力好。
水土保持设计师
6000-10000元/月
水利工程师1-3年本科水保设计水保方案编制
完成水土保持方案编制、监测及水土保持工程设计(初步设计、施工图)工作。
岗位要求:
1、专业基础扎实,善于学习、认真细致、责任心强;
2、熟悉并贯彻执行水土保持行业的行业标准、规程、规范;
3、熟悉项目水保、地质等相关计算,能熟练使用AutoCAD等软件;
4、熟练掌握水土保持工程设计、水土保持方案编制、监测技术及水土保持竣工验收服务;
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、定期体检、带薪年假
水工设计师
6000-10000元/月
水利工程师经验不限本科河道工程水库工程防洪工程设计单位咨询公司
1.本科及以上学历,水利水电相关专业;
2.熟悉国家有关法律法规,水利水电行业设计规范、规程标准及工作流程;熟练运用办公、设计软件,OFFICE、CAD等;
3.具备良好的沟通协调能力,工作认真负责、责任心强,能适应出差;
4.有设计、工程类企业水工结构或农田水利设计相关经历者优先考虑。
建造师
9000-10000元/月
二级建造师1-3年大专
1.组织编制机电(暖通、给排水、电气、消防、弱电)专业施工组织设计与进度计划,对质量、安全、进度、成本全面负责。
2.负责图纸会审、技术交底、设计变更、签证及竣工图编制,处理现场技术难题。
3.主持机电设备、管线安装调试,监督分包单位按图、按规范、按节点完成施工任务。
4.跟进项目报建、报装、备案、检测、验收全流程,组织竣工资料移交与结算。
5.建立并动态更新施工台账、材料台账、隐蔽验收记录,配合公司成本部门完成月度产值报表。
6.落实现场安全文明施工,定期组织安全质量巡检,对隐患整改结果负责。
7.协调甲方、监理、设计、总包及政府主管部门关系,确保项目顺利交付。
8.参与投标:编制技术标、施工组织措施、劳动力/机具计划,配合商务标报价。
四、任职资格(证书+经验+能力)
1.必备证书:持有"二级建造师(机电工程)"执业资格证书且能注册到本公司;有安全B证优先。
2.学历专业:大专及以上,建筑环境与设备工程、电气工程及其自动化、机电一体化、暖通、给排水等机电类相关专业。
四川成都五险一金岗位:掘进工薪资:6000-9000元/月任职要求:1、18-45周岁(含
6000-9000元/月
掘进工开采工月结
五险一金
岗位:掘进工
薪资:6000-9000 元 / 月
任职要求:
1、18-45 周岁(含),初中及以上学历。
2、需持本人邮政储蓄银行卡。
录用条件:
未受过刑事或治安处罚
未受到企业开除处分
未被列入失信联合惩戒对象
1。实施稳岗补贴,补贴总额15000元,兑现方式为:从2026年起,新招录的采掘工人在采掘一线工作满一年兑现稳岗补贴总额的20%,满两年兑现稳岗补贴 额的30%,满三年兑现稳岗补贴总额的50%。辞职人员再次参工不享受稳岗补贴
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栏目概述
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