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不用培训，25天直接安置 中国核工业集团～中字开头最好工资最高（到手8000-12000）的央、国企 （中核二三、直签正式工） 技术岗位（仪表岗、测量岗、检测岗等各种技术岗） 岗位要求： 1、学历：中专及高中以上学历 2、年龄：18-35周岁以内 福利待遇： 1、实习期综合工资5000-8000（6个月-12个月） 2、综合工资7000-12000元左右，真实工资，真实工资，六险一金、六险二金 3、员工宿舍一应俱全，生活用品、床上用品齐全（具体以单位发放为准） 规范的薪酬体系（公积金+企业年金）绩效工资、年终奖、外勤补贴、探亲工资、技能津贴。 集团—二级子公司电气安装工、通风工、起重工、焊工、管工等技术岗 广东省惠州、陆丰、廉江、太平岭 广西省防城港 福建省霞浦、漳州 江苏省连云港 浙江省三澳 山东省海阳、招远 甘肃嘉峪关 辽宁徐大堡

岗位职责： 1.负责建筑项目中机电系统（包括给排水、暖通、电气等）的设计协调与技术方案制定 2.参与施工现场管理，监督机电设备的安装、调试及验收工作，确保符合规范要求 3.与设计院、施工单位及监理单位密切配合，解决现场技术问题，保障工程进度与质量 4.编制相关技术文件、图纸会审记录及变更资料，做好过程留痕与归档管理 5.跟踪行业新技术、新工艺的应用，提升项目机电系统的能效与智能化水平 任职要求： 1.具备建筑工程或机电相关专业背景，学历不限，有同类项目经验者优先 2.熟悉建筑机电各系统的施工流程和技术标准，了解国家相关规范和安全要求 3.能熟练阅读施工图纸，具备一定的技术交底和沟通协调能力 4.工作认真负责，适应施工现场环境，能承受一定工作压力 5.有团队合作精神，愿意参与多专业协作，推动项目顺利实施

职位描述：直招司机，有C证驾照开车即可 重要备注：招纯司机经验不限，学历不限 职位详情：开新能源 小货车 工作内容：帮公司开车 不用装卸 工作时间灵活自由，平常不用来公司，车辆自己保管 工作时间：早八晚八 薪资待遇：6000~8000，一天跑2-3趟，多劳多得，15天结一次 任职资格： 1.年龄20-50岁，C驾照或C驾照以上，不限驾龄； 主要负责配送广东省内货物，可就近安排； 2、新能源小厢货车 无须装卸. 原标题：《东莞市宇创货运代理有限公司招聘货运司机》

负责公司仓库来料/出货/盘点等仓库管理工作

站点直招，0元入职，不收任何费用，面试通过，当天办理入职，身无分文皆可安排 工作地址:各区域就近安排 【招聘职位】:超市配送员，外卖员，送餐员、奶茶配送员、骑手，奶茶送餐员 【岗位职责】: 1.根据平台提示地址取餐，准时送达到客户手中，工作轻松易上手，无需经验 2.工作时间:早上10:00-14:00下午17:00-20:00，其他时间自由接单 【薪资待遇】:单量提成(5-7元/单)+补贴天气补贴，新人奖励，早餐育夜补贴，大额订单补贴等)，日单量45-120单，综合薪资75000-13000元不等，上不封顶，多劳多得 福利: 1.提供车辆(无押金，0元入职) 2.提供宿舍:单人间/2人间(配备空调，洗衣机，热水器) 3.吃饭可记账， 4.不定期下午茶 6.入职跑单后可预支500-1000生活费 【招聘要求】: 1.身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，有上进心; 2.会使用智能手机，会导航 3.会骑电瓶车 【晋升渠道】:骑手---组长---副站---站长---区域经理---城市经理! 有意向可直接与我沟通，这边看到会第一时间与您联系，期待您的加入!

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一、招聘岗位： ➊起重工（有Q1，Q2证书） ❽电工（有低压电工证）高峰期工资会更高。 ➋钳工、管道工、通风工。高峰期工资会更高。 ❺普工！ ❻钳工、 ❼铆工 ❽电气技术员、管道技术员、物项检测员、机械技术员（大专以上学历、工程类相关专业） 二、岗位要求： 1、年龄23-50周岁以下 2、无犯罪记录、征信无问题. 3、身心健康 4、遵守公司规章制度，工作安排 三、福利待遇 1)入职缴纳五险 2)每月发放就餐补贴(400元/月) 3)公司发放法定节假日过节费(4000元/年) 4)免费提供员工宿舍，免费班车 5)定期发放劳动保护用品 6)项目部工会节假日福利 7)通过“借工”方式引进，与劳务公司签订劳动合同

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起重工 53周岁以内，持有Q1证件，具有船厂经验优先考虑。 薪资福利:1、具体岗位薪资面议，缴纳五险一金；2、工龄奖+节假日补贴+节日福利+生日礼品＋员工公寓（全套家具、家电、独立卫浴）+餐补+免费岛内班车+免费周末大连班车等；3、世界500强企业管理平台+完善的内部晋升体系+完善的培训体系+朝气蓬勃的企业文化 面试流程：每周一至周五（工作日）上午8:45，在大连长兴岛经济区新港小区（楼区）北侧公交站点乘坐面试班车（蓝色大巴车，车身印有恒力重工）到公司参加现场面试。简历投递： 工作地址:辽宁省大连市长兴岛经济区兴港路315号-恒力重工产业园

工作职责： 1．负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单 2．完成每日的运输统计报表 3．货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄：16-48周岁，能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资：7000元转正后选择以下长短运输 1．短途：底薪6500＋出车补贴100／天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月 薪：10000-12000元 2．长途：保底8500，出差补贴200／天出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月 薪：12000-15000元 3．专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）金勤＋1000，综合月薪：15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住）每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

工作职责： 1、负责省区范围内服务品质相关数据的统计分析，通过数据洞察问题，提出可行解决方案，并推动问题整改与闭环落实； 2、组织并执行省区品质培训计划，确保培训落地见效； 3、推进省区品质文化建设，开展品质意识宣传与氛围营造工作； 任职要求： 1、具备较强的数据处理与分析能力； 2、拥有良好的沟通协调能力和执行力，能适应高强度工作； 3、具备一定写作能力，能够独立完成宣传类文案撰写。

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【岗位职责】 1、负责本单位成本管控工作，统筹物流成本预算编制与执行监督； 2、负责本单位质量管理，监督供应链仓储环节，保障库存的准确性、安全性与运作效率，对物流服务供应商实施评估与管理； 3、主导本单位新项目实施及变更节点管控，制定运输规划与物流实施方案； 4、负责本单位团队建设、人才培育及企业文化推行，开展人员管理与组织协调； 5、推动本单位运营优化与创新实践，诊断并解决物流运行中的各类问题，提升物流作业效能。 【任职要求】 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备5年以上物流领域工作经验，其中3年以上团队管理经历，精通物流运作流程； 2、性格开朗，主动性强，以身作则，具备良好的沟通表达能力，思维条理清晰、逻辑严谨； 3、拥有出色的组织协同能力，能有效推进跨部门及外部合作方的工作对接； 4、具备学习意识与开放心态，执行力强，善于应对挑战并解决问题； 5、熟练掌握常用物流管理系统及工具，具备扎实的数据分析与处理技能； 6、能够接受全国范围内的出差安排与岗位调配。

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公司主营业务范围： 磐锐科技成立于2011年，是一家集研发、制造、销售和服务为一体的国家高新技术企业，业务涵盖自动化精密装配、点胶与贴附，测量与检测、产线设计和自动化OEM、ODM服务。主要业务领域包括摄像头、半导体、汽车电子等行业。 岗位职责： 1. 承担软件产品的架构设计、编码实现及日常维护工作 2. 参与自动化控制系统的开发与性能提升 3. 分析产品部分系列项目的技术需求，完成流程设计、程序编写、功能验证、部署调试等环节，确保软件系统满足客户实际应用标准 4. 组织现场运行调试与问题优化，达成验收指标，并完成售后服务对接，确保客户操作人员熟练掌握设备软件操作 5. 编制相关技术文档，推动公司软件知识体系与规范的积累与传承 6. 支持既有设备的软件迭代升级与代码重构，持续提升产品在市场中的技术优势 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化、软件工程、应用数学等相关专业背景 2. 具备扎实的编程功底和良好的编码规范 3. 能够独立分析并解决技术难题，具备较强的逻辑思维能力 4. 拥有团队协作意识，沟通顺畅，协作高效 工作时间：周一至周五五天制 8：45-12:00 13:30-18:15 包食宿，入职购买社保

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电气设计工程师（急招） 薪资：13K-15K・13 薪 工作地点：东莞市松山湖园区沁园路 21 号正润数字港 1 栋 401 室 经验要求：5年以上非标自动化 / 电机测试设备电气设计经验 学历：本科及以上，自动化 / 电气工程 / 机电一体化相关专业 岗位职责 电气方案设计：独立承担电机测试设备及非标自动化设备的电气系统设计，完成电气原理图、控制柜布局图、接线图绘制，并输出符合规范的BOM清单。 程序开发调试：掌握常用仪器仪表应用特性，负责PLC（汇川 / 西门子 / 三菱）、HMI以及伺服/步进系统的程序编写与现场联调工作。 项目全周期支持：全程参与设备的设计评审、装配跟进、厂内联调及客户现场验收，及时处理各类电气技术问题。 技术文档编制：编制完整的设备操作说明、维护指南、调试过程记录等技术文件。 设计优化与标准化：协同机械与软件团队推进电气设计方案优化，提升系统稳定性并推动设计标准化建设。 物料与资料管理：确认电气元器件选型，跟踪采购进度，归档整理相关电气技术资料。 任职要求 专业背景：本科及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业毕业。 工作经验：具备5年以上非标自动化或电机测试设备领域电气设计经历，有独立主导项目的实际案例。 软件技能：熟练运用AutoCAD/EPLAN进行电气图纸设计；精通汇川、西门子、三菱等品牌PLC编程及HMI组态开发。 专业能力：熟悉伺服驱动器、变频器、传感器等关键部件的选型与调试；了解电气安全标准及EMC设计者优先。 综合素质：责任心强，能接受短期出差安排；具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 公司福利 薪酬：13K-15K，享受13薪待遇，另设项目激励奖金。 社保：入职即缴纳五险并额外配置商业保险。 假期：享受国家法定节假日、带薪年休假及节日关怀福利。 培训：提供专业技术培训、能力提升课程及清晰的职业发展路径。 公司简介 麦珂威尔专注于电机生产装备与智能测试设备的研发，核心产品涵盖电机加载测试系统、伺服压力机、扭矩传感器、磁滞测功机等，致力于为智能制造与工业自动化行业提供高效解决方案。 地址：东莞市松山湖园区沁园路 21 号正润数字港 1 栋 401 室