上海浦东机场附近有没有一班人，突击几天夜班，人走账清

物业公司直聘以下岗位： 岗位1：项目负责人，要求具有物业管理师、中级工程师及以上等级证书，并获得过省及以上（政法部门颁发）物业管理个人奖项。薪资（税前）8000-10000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位2：领班2名，专业为强电、暖通给排水，要求有带班经验。薪资（税前）7000-8000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位3：全职技工，强电、暖通给排水各2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月。 岗位4：电梯安全员2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月，要求有特种设备安全员A证。 岗位5：兼职技工，做一休一（12小时），强电、暖通给排水专业各10名，薪资5000-5500元。 要求：年龄55岁以内，面试需带有高、低压电工证，空调、锅炉等相关岗位证书。工作地点在虹桥机场T1航站楼附近。

1、有物业管家、客服相关工作经验优先；无经验可培训。2、沟通表达良好，有耐心、责任心，善于处理业主矛盾，服务意识强。3、熟练使用基础办公软件（Word、Excel），会简单表格录入。4、品行端正，服从管理，有较强抗压能力。1、负责高端小区业主日常接待、咨询解答，处理业主报修、投诉、建议，跟进闭环处理，做好业主沟通回访，维护良好邻里及物业服务关系。2、负责物业费、车位费等的催收提醒，做好业主档案信息维护更新。3、协助开展小区社区文化活动，完成业主通知、公告传达，配合完成交房、装修管控、走访摸排等工作。4、对接工程、安保、保洁各岗位，协调处理小区各类问题，落实上级交办的各项物业服务工作。5、做好台账记录、报表填报，完成物业日常内务工作

招聘：住商不动产招聘精英薪资：20000-30000元岗位描述：刘经理：底薪+提成（45%，绝对高比例提成）+业绩奖励+行程奖励+网络奖励+年终奖励做六休一，带薪休假终身制带薪培训公司聚餐晋升机制实习物业顾问-物业顾问-高级物...

招聘勤杂工5名，工作地点位于上海市杨浦长白路228街坊。，年龄在26至55岁之间。需要求职者眼里有活，具备吃苦耐劳的精神和强烈的责任心。薪资待遇为月薪4500-6500元，提供包吃包住福利，宿舍距离工作地点较近，方便通勤。每月休息4天。有意者请联系人事，电话。期待加入！

物业收费员年龄30周岁以上，能够熟练操作电脑基础办公软件，工作细心有耐心，责任心强，善于沟通，服从岗位安排，有相关工作经验者优先。招工人数:2名

【岗位优势】：面试当天可安排住宿，法定三倍薪资，每月表现优秀可以领取额外1000+奖金，上不封顶。 【应聘要求】：男女不限 【薪资标准】：综合9000+可预支工资 【福利待遇】：免费吃住三餐（休息也包），节假日发放礼品 ，高温补贴（6-9月），加班1.5倍薪资，节假日三倍薪资 【工作内容】：检查审核进出人员，维持现场秩序和安全！

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物业公司直聘以下岗位： 岗位1：项目负责人，要求具有物业管理师、中级工程师及以上等级证书，并获得过省及以上（政法部门颁发）物业管理个人奖项。薪资（税前）8000-10000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位2：领班2名，强电、暖通给排水专业，要求有带班经验。薪资（税前）7000-8000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位3：全职技工，强电、暖通给排水各2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月。 岗位4：电梯安全员2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月，要求有特种设备安全员A证。 岗位5：兼职技工，做一休一（12小时），强电、暖通给排水专业各10名，薪资5000-5500元。 要求：年龄55岁以内，面试需带有高、低压电工证，空调、锅炉等相关岗位证书。工作地点在虹桥机场T1航站楼附近。

上海浦东机场，假日酒店物业白班招人，170包吃住活轻松不累酱油岗！！18至55形象好点的可以放宽点，

上海临港海上光伏安装，要求有海上交通安全技能培训合格证

上海金山招聘焊工，工作地址位于金山区。

上海市浦东新区招工地小工/杂工

上海市黄浦区招外墙漆/真石漆

江浙沪招聘片鸭师，工资6500-7000包吃住，休息4天联系电话

，年龄40岁以内，大专或以上学历，有服务意识，沟通协调能力强，会催费

招聘：物业管家薪资：面议1.熟悉项目、部门各项管理制度、运营及其构成、客户情况等。2.负责项目停车收费与财务对账事宜。3.负责日常公司行政事务。4.完成部门及服务中心指派的工作。

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡检、清洁监督及公共设施基础维护工作 2.协助处理业主报修、投诉及日常咨询，做好记录与反馈 3.参与社区活动支持、秩序维护及突发事件初步应对 4.配合完成物业费收缴辅助、资料整理及档案管理等行政事务 5.服从调度，完成项目负责人交办的其他物业服务相关任务 任职要求： 1. 学历不限，有物业服务经验者优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好沟通与服务意识 3. 身体健康，能适应轮班及户外作业环境 4. 遵纪守法，无不良记录，具备基本安全防范意识 5. 具备团队协作精神，服从管理，执行力强

立潮头 积流勇进 —招商积余2027届校园招聘简介 招商局积余产业运营服务股份有限公司（简称“招商积余”，下称“公司”），是招商局集团旗下从事物业资产管理与服务的平台企业，是A股物业管理龙头企业，股票代码001914。招商积余获评“2025中国物业企业服务百强企业TOP3”“2024中国物业服务企业综合实力TOP3”等多项荣誉。 公司明确“12347”发展战略，致力于成为中国领先的物业资产管理运营商，以“大物业”+“大资管”为核心主业，坚持轻型化、规模化、科技化和市场化的“四化”发展原则，构建“向善、向上”的企业文化，打造“沃土云林”综合性云科技平台型商业模式，深耕三大业务：基础物业服务，到家汇商城云平台增值服务以及康养医护、楼宇科技、建筑科技、南光电梯、综合设施运营、招商置业、正章干洗等专业增值服务，同时开拓以商业运营、持有物业出租及经营为主的资产管理业务，为客户提供全业态、全价值链、全场景的综合解决方案。 2024年，招商积余实现营业收入171.72亿元，归属于母公司所有者净利润8.40亿元。截至2024年末，招商积余归属于母公司所有者净资产104.19亿元。 “积优生”校园招聘是招商积余为达成战略发展目标而精心筹谋的重要人才发展项目。其面向具有高素养、高潜力的应届毕业生，聚焦于积余业务，着力培养全面发展的项目专业人才，为其铺设迈向未来的成长通途，使优秀的应届生能够拥有更为广阔的发展空间与更高的职业成就。 此项目构建了入职培训、轮岗学习、定岗实践、双导师辅导等系统的全职业生命周期培养体系，为其提供广阔的资源平台，致力于在3-5年内将应届毕业生打造成公司项目管理人才，成为公司打造优质人才队伍的关键手段。 一、招聘岗位 岗位 专业要求 工作地点 项目管理岗 工商管理、工程管理、社会工作、社会学、物业管理、公共事业管理、酒店管理、电气工程及其自动化、给排水科学与工程、消防工程、建筑环境与设备工程、安全工程、土木工程、风景园林、园艺等专业优先 北京、天津、济南、青岛、西安、郑州、太原、成都、昆明、重庆、武汉、南京、苏州、徐州、南通、上海、杭州、南昌、厦门、福州、泉州、珠海、佛山、东莞、南宁、长沙、衡阳、广州、深圳、合肥、沈阳、大连、哈尔滨、海口 工程管理岗 电气工程及其自动化、自动化、热能与动力工程、给排水科学与工程、消防工程、建筑环境与设备工程等专业优先 北京、上海、广州、深圳、东莞、宁德、厦门、宜宾、杭州、郑州、合肥、南宁、呼和浩特、太原 市场拓展岗 市场营销、经济学等相关专业优先 深圳 运营管理岗 社会工作、社会学、心理学、老年服务与管理、社区管理与服务等相关专业优先 深圳 社工岗 社会工作、社会学、心理学、老年服务与管理、社区管理与服务等相关专业优先 深圳 数字化运营岗 计算机类/大数据/物联网相关专业 深圳 二、招聘岗位要求 1、本科及以上学历； 2、学习成绩优良，中共党员（含预备党员）或担任学生干部优先考虑； 3、乐观、热情、皮实，有强烈的事业心，善于思考，有较好的语言和文字表达能力，有一定的组织协调能力和发展潜力； 4、品行端正，认同招商积余企业文化和价值观，愿意并能够接受在基层学习和工作的考验。 三、福利待遇 1、5天工作制； 2、住房保障、工作餐或餐补； 3、社会保险及住房公积金； 4、丰富的员工福利项目。 四、晋升通道 类别 0-1年 1-2年 2-3年 3-5年 5-7年　 8-9年 项目管理通道 见习项目主管 项目主管 项目主任 项目副经理/项目经理助理 项目经理 业务单位 班子成员/高级总监/总监 职能管理通道 见习职能专员 专员 高级专员 高级专业经理/专业经理 资深专业经理 五、招聘流程 1、网申 2、宣讲会/见面会/招聘会/双选会 3、一面（无领导小组面试/一对一面试） 4、综合面（结构化面试） 5、测评 6、签约座谈与offer发放

招聘：物业案场负责人薪资：6000-7000元岗位职责：1、全面负责销售案场的服务接待工作，统筹协调相关资源；2、配合地产营销活动，统筹协调地产销售、销售代理等各方关系，并与其保持沟通，建立定期沟通制度，及时处理相关问题；3、处理案场发生的所有投诉和突发事件；4、指导案场现有业务开展，提高销售案服务深入推行特色服务负责督促落实；5、负责销售案场物业团队建设、管理与绩效考核，统筹开展相关培训，组织团队会议；6、负责现场员工的服务技能要求培训及消防等职业技能演练。任职要求：1.熟练掌握常用办公软件；2.对数字敏感、擅长数据处理与分析；3.良好的沟通能力、文字表达能力、逻辑思维能力、计划管理能力、组织协调能力、抗压能力和服务意识，有责任心。

岗位职责： 1、通过电话负责客户的约访工作； 2、接听客户电话，为客户答疑； 3、协助配合销售团队，创造销售业绩。 任职资格： 1、普通话标准，沟通表达能力佳； 2、良好的执行力和团队精神； 3、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验优先。 工作时间： 周一至周五上午10：00--下午17：00 欢迎直接电话详询

岗位职责： 1.对接线上平台派发的装修意向客户订单，做好信息登记与梳理。 2.合理分配意向客户至对应设计师，做好前期衔接工作。 3.通过电话与业主沟通，邀约客户到店或确定上门量房时间。 4.对意向客户定期跟进回访，维护客户关系，提升签单转化率。 5.及时同步客户信息及跟进进度，做好内部沟通 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有客服、销售或家装行业经验者优先。 2.能听懂上海话，普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和耐心。 3.能熟练使用办公软件，具备基本电脑操作能力。 4.工作时间：做六休一

岗位职责 1.耐心解答客户疑问，做好服务跟进，维护良好的客户关系。 2.配合团队完成日常文职类辅助工作。 任职要求： 1.电脑基础操作，会使用办公软件即可，无需复杂技能。 工作氛围轻松，单双休早九晚七。

宝山项目公司直招，工作地点位于宝山区牡丹江路。 岗位1：综合维修工，要求53岁以下，持有高低压证，能胜任万能工工作。薪资为税前6000元，缴纳五险一金，加班费用另计。 岗位2：强电人员，要求持有相关资格证书，具备物业强电工作经验。薪资为税前6000元，缴纳五险一金，工作时间做五休二。 岗位3：弱电人员，要求持有低压证，并有2年以上相关工作经验。薪资为税前6000元，缴纳五险一金。 岗位4：工程领班，要求具备团队安排能力，精通各项技能，需持有高低压证。薪资为税前7000元，缴纳五险一金。

线上酒店接单员/操作简单/日结 项目介绍:最新风口项目!星级酒店线上，酒店住宿蓝海市场! 1、适合0基础副业就业;收入单一，时间自由可在家做副业的上班族，或者在家待业，宝妈毕业大学生;节假日空闲时间有手机就可以做!2、我们提供酒店资源你上架就售出就可以赚取中间的利润差价!教你运营后台，只需要负责接单，公司提供一站式培训服务，技术扶持，利润空间大，单量多，一单利润50-400次日现结!3、操作简单一部手机随时都可以操作。公司帮你开通美团，携程，同程，飞猪等酒店代理系统后台，顾客下单你即可赚钱。新手轻松月入5000元!支持学员线下到公司学习!

薪资待遇： 底薪8000+奖金，新人月均1.5W+；试用期1-2个月，（无论有没有绩效）底薪全额发放；不加班，无kpi，法定休，包住宿，地铁直达，每周下午茶，年终奖、年底双薪 工作内容： 轻松客服岗，客户提交申请，审核客户信息 任职要求： 18岁及以上，沟通能力正常；不限经验，接受小白应届生；带薪培训，工作内容简单，上手快

岗位职责: 1. 接受客户咨询 2. 处理客户投诉与建议 3. 记录客户反馈信息 4. 维护客户关系 5. 遵守服务规范，确保服务质量符合标准要求 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识， 2. 有较强的责任心和应变能力， 3. 熟练使用办公软件，具备基本的计算机操作技能 岗位福利： 1.新人前三个月保底8000，只要态度认真，能按时出勤就能拿到。 2.三个月以后无责底薪+提成+绩效，月到手10K+ 3.上班时间9点到17点，月休5-8天（每周至少一次双休），法定节假日带薪休假。

职位详情 岗位职责： 1，受理公司网络上的客户(公司推送意向客户资源，不需要自己出去跑客户，)以电话的方式进行沟通，解答客户咨询，处理客户问题及需求； 2，建立客户档案，并配合公司做好客户对接及客户维护； 3，定期与老客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 4，定期汇总工作，向上级部门汇报 5，公司提供免费专业带薪培训，可接受小白应届毕业生待遇： 1，薪资结构：无责底薪5000+全勤500高额提成+奖金(最低2000)；高额底薪，高额提成，高额奖金；没有上限! 2，工作时间：早九晚五，节假日正常休息 3，员工福利：户外拓展，公费旅游，生日福利，节假日福利，烧烤，漂流，爬山，电影，游戏，下午茶，红包雨等福利多多 4，培训指导：公司提供专业，全面的业务知识培训，一对一教学，保证迅速上手工作，帮你迅速创造业绩； 5，办公环境：甲级写字楼，有空调，冰箱，微波炉，休闲区，给员工舒适的办公环境，轻松愉悦的工作氛围，轻松上班，开心赚钱。任职要求： 1,20-35周岁，学历不限，头脑灵活，热情活跃，有强烈赚钱欲望； 2，普通话标准，能正常接打电话；电脑操作熟练，打字流畅； 3，有良好的服务意识，较强的沟通能力； 4，性格开朗，积极进取，有一定的抗压能力；具有较强的沟通及应变能力，客户服务意识； 工作时间：9:00-17:00，午休1个半小时。工作环境好，氛围轻松。 员工福利 全勤奖 工龄奖 加班补助 底薪加提成

岗位职责： 1. 负责手机及周边生态链产品的售后支持与销售推广工作。 2. 挖掘客户实际需求，提供专业的产品讲解与高品质服务体验。 3. 配合店长达成门店在销售额、利润等方面的经营目标。 4. 达成个人在服务满意度及销售业绩方面的考核指标。 5. 完成上级安排的其他相关工作事项。 【岗位要求】 1. 年龄19-35岁，具备高中或同等以上学历。 2. 普通话流利，思维灵活，性格稳重且细致。 3. 具备良好的沟通表达能力，能适应一定工作压力。 4. 工作积极主动，态度认真，责任心强，耐心细致，富有进取心。 5. 对电子产品有浓厚兴趣，熟悉智能手机、电脑等数码设备者优先，有1-3年销售工作经验者更佳。

跟踪客户订单，协助客户完成充电桩安装；根据甲方的要求完成客户进度表的更新，安排安装工程师每日安装的订单，系统派单，库存管理等