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塘沽十二大街工地，1个能上高的小工，桥梁支座按装，不要登高证，管住，不管吃，十个点，2个月的活，活不累，280元/天，工资月开资，工作地址：塘沽

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达旗响四铁路运煤专线吴四圪堵工区招聘线路工两名，要求年龄55周岁以下，身体健康，需提供体检报告，无高血压、糖尿病，无大型手术史，无传染病。提供劳保用品及四季服装鞋帽，管吃管住。有意者可报名。

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招聘根据工作要求，需招聘以下人员：保洁员2名，要求身体健康，工作认真，服从管理，无不良嗜好，年龄65岁，年龄60岁以下，工作轻松，环境好，工资面议。联系电话:

招聘两三名焊工，负责不锈钢管道焊接，要求氩弧焊打底、手把焊封面，能够拍摄一级片。工作地点在牟平区，工期约一个月，提供食宿。薪资待遇需私下沟通，有意者可联系。

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

主要负责桥梁现场施工协调管理，要求熟悉图纸及规范，能统筹安排现场施工，具备相应专业知识，沟通表达能力强，能独立解决现场问题，月薪12000，年龄35---50，有一定高速施工工作经验，会开车。

项目地点云南。招聘桥梁工程师，特别熟悉预应力张拉施工、内业计算、（有体外预应力工作经验者优先）。工作经验10年以上，吃苦耐劳！待遇面议，工期为一年

中交路建沙湾特大桥项目招聘方案工程师 因项目需要，中交路建沙湾特大桥项目现面向社会招聘方案工程师2名，具体招聘要求如下： 一、招聘岗位 岗位名称：方案工程师 招聘人数：2名 二、岗位职责 1.负责项目施工组织设计、专项施工方案及相关技术方案的编制、修改、报审等工作； 2.负责桥梁施工方案涉及的结构验算、有限元分析及计算书编制； 3.根据施工方案及现场实际需要，完成相关CAD图纸绘制、修改和优化； 4.参与项目重大施工技术方案研究、技术论证及专家评审等工作； 5.配合做好施工技术交底、方案实施检查及现场技术指导，及时解决施工过程中的相关技术问题； 6.完成项目安排的其他施工技术管理工作。 三、任职要求 1.大学本科及以上学历，土木工程、道路桥梁与渡河工程、桥梁工程等相关专业优先； 2.具有3年及以上工程施工方案编制工作经验，能够独立完成施工组织设计及专项施工方案编制； 3.具有桥梁、路桥、公路等工程项目施工技术工作经验，熟悉桥梁工程施工工艺及相关技术规范； 4.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备较好的文字编写、资料整理及汇报能力； 5.具有较强的CAD制图能力，能够独立完成施工方案相关图纸绘制； 6.熟练使用MIDAS（迈达斯）等有限元结构计算软件，能够独立开展施工临时结构、桥梁结构等建模分析、验算及计算书编制工作； 7.具备较强的结构计算、技术分析及问题解决能力； 8.工作认真负责，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够适应工程项目现场工作环境。 四、优先考虑条件 具有大型桥梁、特大桥、高速公路等项目施工技术及方案编制经验，或具有大型施工企业同类工程项目工作经历者优先考虑。 五、薪酬待遇 薪酬待遇根据应聘人员工作经验、专业能力及项目相关薪酬制度综合确定，具体面议。 六、应聘方式 有意向者请将个人简历、学历及相关资格证书、主要项目经历等材料发送至项目指定联系人。简历中请重点注明本人参与的桥梁、公路项目经历，以及施工方案编制、结构计算、MIDAS有限元分析等相关工作经验。 经简历筛选后，项目将统一联系符合条件人员进行面试，具体工作地点、薪酬待遇及到岗时间等事项面谈。

有干过高速公路桥梁、梁厂经验丰富，懂技术、懂管理，会测量、会CAD等。

【岗位职责】 1. 桥梁结构设计、计算。 2. 桥梁施工图绘制。 3. 解决桥梁施工阶段技术难题。 【岗位要求】 1. 本科学历，桥梁工程专业。 2. 3年桥梁相关经验，熟悉桥梁规范。 3. 会Midas等计算软件优先。 【福利待遇】 1. 五险一金。 2. 项目提成。 3. 年终奖。 4. 带薪年假。 5. 年度体检。

日照市五莲县招桥梁，高铁承台墩柱，钢筋绑扎及模板安装，天工

招聘养护工人:60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，包吃包住，月休四天，工资3000-4500，联系电话:

高薪招，（熟练工）桥梁，喷漆喷砂人员，看罐，小工多名地址曲阜，

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部分铁路局岗位紧急招聘。 一、招聘范围：全国部分铁路段，名额有限。涉及北京局（京津冀）、太原局、济南局、郑州局、西安局、呼铁局、武汉局、广州局（湖南、广州等地）等各铁路局。 二、合同性质：劳动合同。首年与铁路局签订一份合同，并与铁路人事代理公司签订一份合同；次年直接与铁路段续签合同。 优势：各地区稳妥安置，无套路；时间短；与正式工同工同酬；铁路局直发工资，并直接缴纳五险一金。 三、培训周期：由铁路人事授权单位组织45天线下培训。 四、招聘岗位：铁路局各段，包括客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段、通讯段。 五、招聘要求： 1. 年龄18至28岁。 2. 男女不限。 3. 大专以上学历，退伍兵可放宽至中专，部分岗位接受少量中专名额。 4. 身高要求：男性171厘米以上，女性161以上（根据学历、专业匹配岗位）。 5. 无犯罪记录，无纹身。 六、薪资福利： 综合年薪7至13万，次年薪资上浮8%至15%。 缴纳五险一金。 工作作息：上一休一、上二休二（根据具体岗位作息制度）。 其余福利：凭借工作证可免费乘车，另有餐补、高温补助、奖金等福利待遇。 有意者可报名。

铁路直签岗位招聘，机会难得，报名从速。优势包括时间周期短，培训后即可就业；铁路局直发工资及五险一金。培训周期为授权单位组织的45天线下培训。招聘涉及铁路八大段：车务段、机务段、工务段、电务段、车辆段、供电段、客运段、货运段。 招聘要求：年龄18至29周岁，男女不限，大专以上学历，部分岗位可放宽至中专，退伍兵亦可。身高要求：171cm以上，体重180斤以下；或161cm以上，体重130斤以下。根据学历、专业、岗位随机匹配，需服从调剂。要求无犯罪记录，无纹身，无疤痕，无传染性疾病及重大疾病。 薪资福利：综合年薪7至13万，次年薪资上浮8%至15%，缴纳五险一金。工作作息为上一休一或上二休二，具体根据岗位作息制度，以铁路局定岗为准。其他福利包括凭工作证免费乘车、餐补、高温补助、年终奖等。 培训后可入职地区包括北京、天津、河北、湖南、湖北、山西、山东、内蒙古呼和浩特、银川、江西、四川。

铁路岗位报名私我报简历，跟车岗、站内岗根据个人情况安排面试。

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