寺院厢房室内装修设计（符合禅意空间 ）

1:熟练掌握CAD、SketchUp、3D以及酷家乐等相关设计软件。 2:具备良好的沟通技巧，能与客户高效对接设计方案。 3:熟悉公司产品体系与预算范围，为客户进行专业讲解，配合团队及上级完成客户接待与签约流程。 4:具备一定的施工现场经验，负责后期客户维护及跟进服务。 5:达成公司设定的业绩目标，完成个人考核任务指标。

岗位职责: 1.负责暖家装饰设计有限公司的设计相关工作，涵盖室内设计、平面布局等内容。 2.配合会计团队完成财务报表的整理与数据分析工作。 3.参与业务拓展，与客户保持良好沟通，推动合作达成。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及团队协作意识，能与各部门及客户高效协调。 2.拥有较强的学习能力和问题处理能力，可迅速适应新环境与工作任务。 3.具备良好的职业操守和积极的工作态度，能按时保质完成上级安排的工作。

学习认真，具备良好的理解、沟通与执行能力

岗位职责: 1.负责家装设计项目整体视觉方案的策划与呈现； 2.保障设计方案质量达到公司品牌形象标准； 3.合理统筹设计项目所需资源，涵盖设计人员与物料供应协调。 任职要求： 1.具备良好的艺术审美素养与创新思维； 2.可独立承担并完成设计任务； 3.拥有出色的团队协作意识及沟通技巧； 4.能准确领会并落实上级的工作指导与要求。

岗位职责： 1、负责接待装修客户，提供一对一全程沟通与咨询服务； 2、现场勘测量房，完成设计方案与施工图纸绘制，制定预算报价并跟进签约流程； 3、协同团队推进整体方案设计工作。 任职要求： 1、具备建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等相关专业大专及以上学历。 2、具有一年以上室内外设计工作经验，掌握装饰材料知识、公司计价标准及施工流程。 3、具有扎实的美术基础和良好的审美能力，熟练操作AUTOCAD、酷家乐等设计工具。 4、能够准确把握客户需求，具备较强的交流与谈判技巧； 5、富有创意思维，敢于突破常规，拥有前沿的时尚视野，并能有效表达设计理念。 【挑战高薪】 基本薪资+提成+月度业绩提成+季度业绩奖金+年度业绩奖金+带薪培训 【晋升通道】 晋升路径：资深设计师--高级设计师--首席设计师--设计总监

1、招聘室内设计或建筑相关专业人员 2、提供一对一导师指导，全程跟进，旨在系统培养专业设计师 3、实习期补贴——转正后基础薪资——基础工资加绘图提成——晋升为正式设计师 4、正式设计师待遇：底薪+项目提成+年终奖金 要求：勤奋好学、积极主动、品行端正 成长阶段：量房实践—绘图训练—材料认知（辅材与主材）—施工工艺学习—谈单技巧—预算编制—专项培训—接单实战锻炼

在部门负责人指导下，独立承担装饰项目的设计任务

1、具备独立完成量房工作能力，可独立完成设计方案并按设计标准规范制图； 2、有别墅、会所类项目精装修设计经验者优先考虑； 3、具备一定的设计思维，拥有良好的艺术审美与创意感知； 4、掌握建筑室内设计专业知识，了解相关设计规范与行业标准； 5、熟练操作各类办公软件及CAD等专业设计工具； 6、工作踏实肯干，适应现场工地勘查与跟进； 7、具备基本的沟通表达能力。

沟通流利，精通设计

湖州市南浔区招弱电/安防 网络配线架制作，磁力锁安装，

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

荞麦招聘10名电焊工，8小时单休，280-300/天，地点长兴开发区， 包吃不包住，要求有证长期做优先，工资周结，联系电话：李总，（同）

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要临时双针一名。背心。东迁。

1.室内设计、装饰设计相关专业毕业，大专以上学历（美院优先） 2.5年以上全案设计相关经验（别墅私宅类项目为主） 3.审美能力强，综合素质高，有专业室内设计工作室经历优先 4.熟练掌握cad，su，ps等设计软件，基本功扎实，有一定的手绘能力，对施工工艺，材料，灯光方面知识有一定了解 5.学历能力强，热爱设计工作，有创新精神，工作积极主动，好学，有良好的团队合作精神 6.此岗位需提供完整简历及代表作品的概念方案、对应的落地实施现场图片

岗位职责: 1.负责项目创意构思与落地执行 2.协同团队推进项目，把控设计品质与进度 3.持续追踪行业设计动态，精进专业能力 任职要求： 1.具备扎实的设计思维与创新意识 2.具有良好的团队协作能力及沟通表达能力 3.热爱设计工作，积极面对挑战并追求成长 薪资待遇： 1.上班时间8：50-12：00 中午休息两个半小时 14：30-18：30 2.薪资5000底薪加提成，稳定客源签单设计师薪资都一万以上。 3.福利：公费旅游，公费聚餐，带薪年假1月。

岗位职责: 1.负责室内设计项目的方案构思与落地执行 2.对接客户，准确把握需求并输出专业设计规划 3.配合团队完成项目整体规划及细节优化 任职要求: 1.具备扎实的设计思维与创新意识 2.具有良好的沟通能力，保障设计方案贴合客户实际需求 3.富有团队协作意识，能与成员协同推动项目顺利进行

熟悉软件操作，善于沟通，工作积极

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

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1、可独立完成现场测量工作，能够制定设计方案并依据设计规范绘制施工图纸； 2、具备别墅、会所等高端空间精装修设计经验者优先； 3、具备一定的设计思维，拥有良好的美学素养与视觉判断力； 4、掌握建筑室内设计专业知识，熟悉相关设计规范与行业标准； 5、熟练操作各类办公软件及CAD制图工具； 6、具备较强的执行力，能适应工地现场作业环境； 7、具备基本的沟通表达能力。

深化设计师（储备干部/项目主管）的岗位职责及要求：（优先录用具备装饰设计背景，兼具商务协作能力及装修现场交付经验者） 1、深化设计出图（CAD）：依据客户需求及设计方案，完成木作产品的深化图纸制作，涵盖材料选用、工艺细节、尺寸优化等内容，确保设计方案精准、完整地转化为可落地实施的产品。 2、技术对接与协调：与生产团队、工程部门等相关方开展技术交底，清晰传达深化设计中的关键技术点、施工难点及特殊工艺要求，保障生产与施工环节问题得以高效响应与处理。 3、商务支持与销售协同：协助销售团队从设计专业角度挖掘客户真实需求，提供有力的设计数据与方案支持，参与商务沟通，助力提升客户认可度并推动项目签约。 4、现场勘测与材料选定：负责项目实地测量，掌握现场实际条件，确保深化方案与现场环境有效匹配；主导材料选型工作，保证材质性能、视觉效果均满足制作标准与客户预期，确保任务高质量按时交付。 5、品质管控与竣工验收：监督产品生产及安装全过程的质量执行情况，确保各环节符合公司规范与客户要求；项目完工后组织质量核查与验收，保障项目按期保质交付使用。 6、聘用要求：候选人需具备扎实的工程项目管理经验（如酒店、批量精装修、会所、公寓类项目），能独立主导深化设计全流程，具备跨部门协作能力，愿意接受培养成长为项目主管或储备管理人才，持续推动项目高效运行与客户满意度提升。

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