
4S店信息员
4-5千/月
文员1-3年大专
【福利待遇】
1. 五险一金,节假日福利。
工作地点:大桥中熙产业园
休息时间:单休,正常节假日
【岗位职责】
1. 负责信息员、内勤、库管(月入50-100台车)、前台统计等工作。
2. 兼职金融专员岗位(额外提成5-30不等/单)。
3. 具体其他内容跟着厂家节奏要求。
【嘉兴】校招管培生(内勤,财务方向)
7-9千/月
文员经验不限本科核算会计应收应付
【工作内容】
- 负责公司财务核算材料的初步审核与核对;
- 负责预算台账的实时更新与登记管理;
- 负责有价单证的实物保管及系统操作维护;
- 负责资金使用申请,统筹各开户银行存款的动态监管;
- 负责财务印章的保管、使用及登记工作。
【任职要求】
- 国内外应届高校毕业生,本科及以上学历(国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月,国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月)。
- 财务管理、会计、税务等相关专业。
- 中共党员、担任学生干部者优先考虑。
- 认同保险行业发展,具备良好的学习能力与沟通协调能力,责任心强,积极进取。
【其他】
- 配套专项培养机制,助力快速成长为核心骨干人才。
文员
4-5千/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3. 协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理
4. 办公用品申领、登记与库存管理,保障行政支持顺畅
5. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4. 具备基本的保密意识和职业素养
5. 有文员或行政助理相关经验者优先
文员年终奖全勤奖加班补贴带薪假期加班费在校/应届学历不限
【薪资福利和晋升】
①模式一:4000底薪+10%的提成,月工资6000+
②模式二:可晋升公司合伙人:50%纯提成,月入2W+
[玫瑰]上班时间:
上午9点上班,晚上6点下班,上六休一制度。
[玫瑰]公司福利
1、每月组织团建,节假日礼品,办公室不定时茶水零食供应。
2、工作氛围融洽,从老板到管理到员工,工作自由。
3、公司提供公平广阔的晋升空间:人事文员~人事主管~运营经理,均从内部产生。
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,如考勤统计、报销单据初审等
5. 维护办公环境整洁有序,保障日常行政运转顺畅
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
办公室人事文员
7-8千/月
文员经验不限学历不限
薪资:底薪6000起,月到手8--20k。
内容:邀约面试,后期维护,无需外勤,全程有专人教。
福利:免费吃,提供住宿,免费下午茶、零食、生日奖金等。
环境:独立工位,时间自由,公司免费提供场地+平台资源+业务+后勤服务
时间:朝九晚六。
要求: 16--35岁,男女不限 ,学历不限,经验不限,带薪培训。
日料店储备干部
5-8千/月
文员经验不限本科人力资源管理方向
岗位职责
1、轮岗学习:参与轮岗培训(涵盖前厅与后厨所有岗位),通过考核评估,掌握出餐、收银、清洁及岗位协调等基础操作;
2、门店运营:全面负责门店日常运作,包括人员调度、食品安全与卫生管控、库存盘点、财务执行等工作,保障门店高效有序运行;
3、标准执行:严格遵守公司制定的各类规章制度与标准化流程,确保食品品质与运营环节的安全合规;
4、客户服务:关注顾客体验,积极回应顾客需求,妥善处理客户反馈,持续提升服务满意度;
5、团队管理:主导员工招聘、带教培训、绩效激励与日常管理,建设高效协作、凝聚力强的运营团队;
6、门店轮转:根据公司规划,在所在城市多个门店间轮岗任职,积累多元化门店管理实战经验。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,餐饮管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先考虑;
2、工作经验不限,具备餐饮或服务行业经历者优先录用;
3、具备出色的沟通能力、组织协调能力及抗压能力;
4、培训周期为3个月,期间需前往上海(前三周)或其他指定城市(第四周至第三个月)完成集中培训,公司统一安排食宿并正常发放薪酬;
5、学习能力强,执行力高,能快速融入新环境并应对各项挑战;
6、热爱餐饮事业,具有良好的服务意识与职业操守。
福利待遇:
1、薪资标准:做五休二,税前月薪4550元(未扣除五险一金),培训期与试用期薪资全额发放,具体金额以复试通过后offer为准;
2、晋升机制:入职第一年每3个月开放一次考核机会,表现达标可获得晋升资格;
3、发展路径:储备店长 → 初级店长 → 资深店长 → 小区经理 → 中区经理 → 大区经理;
4、其他福利:① 法定保障:按规定缴纳五险一金;
② 住宿支持:如需公司协助提供住宿,仅收取少量管理费用(新人阶段约350元/月),培训期间为4人间,稳定后升级为2人快捷酒店标准;
③ 员工用餐:享受免费工作餐;
④ 交通补贴:依据实际出勤情况给予相应交通补助;
⑤ 年假权益:入职即享带薪年休假。
工作环境:
1、团队氛围:充满活力、团结互助、积极进取的工作环境;
2、成长空间:企业处于高速发展阶段,提供丰富的职业发展机会;
3、多店实践:通过市内不同门店轮岗,积累全面的运营管理经验,助力未来晋升。
特别说明:
1、工作安排覆盖城市内多家门店,不接受长期固定于单一门店;
2、每月超出国家规定工作日*8小时部分,依法安排调休或支付加班费用;
3、每日排班分为早、中、晚三班制(通常门店9:00营业,23:00结束营业)。
文员助理
5千-1万/月
文员1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 线索跟进:承接厂家、集团、汽车之家、懂车帝、抖音等全渠道线索,及时接待、全周期跟进,确保线索跟进及时率 100%,完成厂家响应要求。
2. 档案录入:使用标准话术外呼,挖掘购车需求、引导完整留资,规范建立客户档案,准确完整录入 CRM系统。
3. 邀约转化:达成每日外呼、接通、邀约、到店指标;进行线索分级运营,持续唤醒潜客到店看车试驾,提升到店转化。
4. 咨询合规:精通车型、优惠、竞品及平台规则,专业答疑、处理客户异议;疑难、投诉、平台问题及时上报,严守操作规范。
5. 学习提升:参与例会、培训、话术演练与案例复盘,精进沟通与获客转化能力。
6. 客情维护:跟进到店客户成交进度,协助签单;回访成交客户,维护满意度、挖掘转介绍。
文员,5K~6K,单休有社保
5-6千/月
文员经验不限学历不限
工作职责与要求:
1、形象好,气质佳,有耐心,善于沟通,善于解决问题。
2、懂报表,会word,excel。
3、有驾照,或者在考驾照。
4、上六休一,正常法定假期。
5、工作时间:8点~12点,14点~18点
办公室人事文员
7-8千/月
文员经验不限学历不限
薪资:底薪6000起,月到手8--20k。
内容:邀约面试,后期维护,无需外勤,全程有专人教。
福利:免费吃,提供住宿,免费下午茶、零食、生日奖金等。
环境:独立工位,时间自由,公司免费提供场地+平台资源+业务+后勤服务
时间:朝九晚六。
要求: 16--35岁,男女不限 ,学历不限,经验不限,带薪培训。
嘉兴桐乡市濮院招家装小工/杂工,30岁以上,7点到5点,220一天,当天节,
200-220元/天
小工1-4天1-2人日结个人
嘉兴市桐乡市濮院招家装小工/杂工,30岁以上,7点到5点,220一天,当天节,
浙江嘉兴桐乡市招聘铝合金门窗安装小工2名,要求应聘者在有住处。工作地址位于。
工地小工/杂工门窗安装/塞缝
浙江省桐乡市招聘铝合金门窗安装小工2名,要求应聘者在桐乡有住处。工作地址位于嘉兴。
挖机司机监理
明天在市医院附近有微挖平整小院的活,寻找有经验的人员。
岗位职责:
1. 干完活后自己先检查,该修改的地方及时修改,再交验。
2. 交接下一道工序时,说清楚注意事项和遗留问题。
3. 监理或业主来检查时配合整改,整改完成后再次交验。
4. 油料、配件领用要核对清楚,该记录的及时记录。
监理
密云地区招聘两位替班人员。
岗位职责:
1. 冬天天冷收工注意防冻,夏天注意油温。
2. 审验备案复审时需配合相关工作。
3. 开工前检查车况、油水制动,不合格不开工。
4. 干完活后自行检查,该修改的修改,再交验。
5. 交接下一道工序时,需说明注意事项及遗留问题。
6. 监理或业主检查时配合整改,整改完成后再次验收。
监理
明天需要一名替班人员,工作地点在街里。岗位职责包括:1. 交接班时向下一班人员说明注意事项及遗留问题;2. 配合监理和业主检查,完成整改后再次验收;3. 核对油料和配件领用情况,并做好相关记录。
监理
巴音地区招聘260车型夜班顶班司机。
岗位职责:节约油料,不长时间怠速;新场地、新活先问清再干;监理业主来查时配合整改,改完再验。
监理月结
招聘监理员1名,工作地点在古蔺,负责公路项目的日常监理工作,确保施工质量与安全。参与施工现场巡查,记录并反馈问题,协助完成监理资料整理及报验流程。有工程监理经验并持有注册监理工程师证者优先,学历不限,具备实际工作能力即可。待遇面议。
后勤
5-6千/月
后勤经验不限中专/中技
职位描述
岗位职责:
1. 内勤工作,制作表格,与供应商沟通交流。
2. 制作以及整理色卡,资料整理。
3. 负责配合销售人员完成辅助工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能与不同部门有效协作。
2. 对工作充满责任心,能够严格按照标准和时间完成任务。
3. 能够迅速应对工作过程中的突发状况。
4. 最好能够长期稳定
嘉兴桐乡市招水稳养护工2名(盖布,收布,洒水),要求长期,有C1驾照,联系电话:
6-7千/月
道路养护员长期1-2人
嘉兴市桐乡市招水稳养护工2名(盖布,收布,洒水),要求长期,有C1驾照,联系电话:
酒吧前台
5-6千/月
前台经验不限学历不限服务业前台
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5. 配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上优先
前台登记员/7k/周末双休
6-7千/月
前台经验不限大专弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险节假日福利有空调年终奖周末双休大专及以上学历
主要负责前台来访登记,寄送合同等,具体详聊。
要求:
1、学历:大专及以上
2、25周岁以上,接受小白
薪资:无责底薪6500
道路养护员长期1-2人月结
嘉兴市桐乡市招水稳养护工2名(盖布,收布,洒水),要求长期,有C1驾照,联系电话:,工资6000-7000
数据录入文员/月9K/包吃住/五险一金
7-9千/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责】
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效
【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品
【任职要求】
1、年龄16–45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;
【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息,年假带薪15 天,
嘉兴桐乡市招水稳养护工2名(盖布,收布,洒水),要求长期,有C1驾照,联系电话:
6-7千/月
道路养护员长期1-2人
嘉兴市桐乡市招水稳养护工2名(盖布,收布,洒水),要求长期,有C1驾照,联系电话:
栏目概述
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