能吃苦的

岗位职责 1. 参与集团专项人才培养项目，通过系统化培训、实战锻炼及重点项目参与等方式，全面理解企业管理体系与业务运作机制； 2. 根据个人发展方向与集团战略需要，进入抖音运营、内容生产、人力资源、供应链管理、线下销售等关键业务领域的定向培养通道，深入掌握各模块的作业流程、核心方法与实际操作技能； 3. 深度融入集团战略规划、年度目标制定及重要经营决策研讨过程，直观学习高层管理视角与企业运营思维，提升战略认知与全局意识； 4. 完成轮岗培养阶段后，定岗至集团核心业务单元或职能管理部门，独立负责具体项目任务，逐步发展为业务中坚力量或管理后备人才，助力企业持续成长。 任职要求 1. 2025-2026届应届毕业生，全日制本科及以上学历（优先考虑一本院校，综合素质突出者可放宽至普通本科）； 2. 管理学、经济学、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先，专业基础牢固，学业成绩优良； 3. 有突出的项目实践、社会实习或校园活动经验者优先；在校期间担任学生会或社团主要职务、具备创业经历或获得荣誉奖项者将重点评估； 4. 具备良好的沟通协调能力、自主学习能力与逻辑分析能力，职业方向清晰，具有强烈的上进心、责任感与抗压素质，能够适应跨部门轮岗安排与工作挑战。

上班时间9.00-12.00。1.30-5.00 周末单双休 法定节假日。 氛围好团建多 入职底薪5k-1w

岗位内容： 1. 负责产业园及办公楼宇的招商接待工作； 2. 与客户进行对接，协助完成招租洽谈、合同签署等相关事宜； 3. 配合上级领导推进招商部门的其他日常事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备招商相关工作经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力和灵活应对问题的能力； 3. 熟悉PPT、Excel、Word等常用办公软件操作； 4. 具有较强的团队协作意识和抗压能力，善于沟通协调。 薪资：试用期5K，转正后享绩效提成，具体细节面议 上班地址：闽侯甘蔗铁岭北路2号海源华博科技产业园

岗位职责： 1.熟练办公软件 2有团队合作精神 3有工作经验，会对接

1，销售单打印 3，少量送货 2，冷库出货

以服务标为主保安服务物业服务

招聘对象：2025届、2026届 一、任职要求 1、有志于在保险行业长期发展，追求个人成长； 2、具备良好的责任心与敏锐的思维能力； 3、主动性强，拥有持续学习和自我提升的意愿； 4、熟练操作Office办公软件，踏实肯干，工作细致认真； 5、本科及以上学历。（面向2025届应届毕业生、2026届在校实习生） 二、岗位职责 1、配合部门完成日常事务性工作的推进； 2、负责部门相关报表及数据的整理与编制； 3、协助完成各类会议纪要的记录与归档； 4、落实上级交办的其他工作任务。 三、薪资待遇 1、实习阶段（2026届未取得毕业证前）：签订实习协议，按日发放实习补贴（本科：100元/天，硕士：150元/天）。实习期间表现优异者，毕业后可转为正式员工并签署劳动合同。 2、管培生岗位：本科生年薪7-8万元，硕士生年薪9-10万元；公司提供具有市场竞争力的薪酬结构，缴纳五险一金，享有多种补贴、年度体检、节日福利、员工关怀计划及团队建设活动等。

岗位职责： (1) 负责人员进出登记，物品出入记录 (2) 考勤数据管理与日常统计汇总 (3) 节假日福利物资的采买与发放 (4) 公司内部资料归档及物资出入库台账登记 (5) 每月完成2人招聘目标 注：入职后提供带教培训，非销售类岗位 任职要求： 年龄在18至30周岁之间，具备主动学习意识 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 每月休息4天 福利待遇： 基础薪资4000元+200元，全勤奖励4500元+200元，叠加工龄补贴，节日礼品发放，定期组织团队聚餐活动

岗位职责： 账目！文件整理、数据录入、核算计件工资， 任职要求： 1. 熟练使用 Word、Excel、等办公软件 2. 工作认真细心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有相关工作经验者优先 薪资待遇 3500-4000 单休 工作自由！休息时间可以自我调整

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

福州闽候荆溪全屋定制工厂招聘 1木工配件师傅1名 2雕刻机开料1名，推抬锯开料师傅1名， 3木工小工1名，包装1名 电联王女士

本公司因生产需要，现招聘如下 1：熟练花边挡车工两名、2：胚布检验一名， 工资待遇面议 厂在福州长乐区江田镇友爱村工业路5号，福建威鸣纺织有限公司，有意者电话联系：

招下午房产充当客户1名(有看房经验的来) 14:00~17:00(任意半小时时间) 工资:15现结 位置:温泉公园 :(本)

福州市长乐区招工地小工/杂工、工地学徒工、光伏安装

会电脑，会计算机，公司文员

松江文具店招聘 ⭕微机员：负责电脑打单、货品入库、出货开单等工作 负责店内销售、电脑及手机货品信息 .工作时间：早8:00-晚5:00 . 待遇：提供午餐，每月休息4天，工资3000元，具体面议  联系电话：

招聘：文员 1:18-50；会做各种表格 8小时；单休 薪资4000面谈 2消控18-50岁中级：12小时 薪资面谈 保洁；18-60 薪资3200 8小时:上六休一 地址；薛福成故居 联系人：魏经理：

工作内容（超简单）： ️ 视频巡更｜盯着屏幕看网点 处理报警｜发现风险马上报 远程开门｜酷炫操作 我们需要这样的你： 18-45岁，男女不限 电脑熟练，普通话流利 无犯罪记录（征信OK） 薪资待遇： 3000-3500元/月+社保 上4休2，月休8-10天 节日福利 + 交通便利 + 办公环境超棒

东莞文员： 16~30岁！ 男女不限！ 包吃包住！ 负责登记表格等简单活，有人教！ 月薪6000~8000元（ 有提成）

岗位职责: 1.负责仓库内服装的接收、存储及发放管理，确保库存准确性； 2.按照先进先出原则进行库存管理，确保商品质量； 3.定期进行库存盘点，及时发现并处理库存差异； 4.与团队成员紧密合作，确保销售流程的高效运作。 5.处理客户咨询与投诉，确保客户满意度和复购率。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 2.熟练使用Office办公软件（Excel函数、PPT等）。 3.学习能力强，能快速掌握WMS/ERP系统操作。 4.具备良好的客户服务意识，能够处理客户的投诉和问题。 5.对新技术和新业务模式有一定的学习能力，能够迅速掌握并应用于工作中。 学历专业：本科及以上学历，仓储物流、电子商务、市场营销、管理学、经济学等相关专业优先

负责码头货物接收，管理配件仓库，核算运输费用。

一，​福利待遇 1. 无责底薪3500+全勤奖500+提成（次月起逐月递增） 2. 试用期结束考核达标即办理转正 3. 经验不限，新人也能快速入门 4. 融入互联网模式，收入上不封顶 5. 无需外派或出差 6. 办公室环境，手机即可操作业务 7. 客户资源由公司提供，无需自行拓客 8. 基本不涉及加班（特殊情况如培训除外） 二，​任务要求 1. 具备基本沟通能力、学习能力和抗压能力 2. 工作积极主动，踏实肯干，有解决问题的意识 3. 需具备恒心、专注力、耐心、责任心和细致态度 4. 愿意持续提升自我，敢于冲击高收入目标

岗位职责: 1.管理和优化站点的日常运营流程，确保业务目标的实现。 2.对站点的业务技能进行培训与指导，提升团队专业技能。 3.监控站点资源，确保高效的资源利用和配置。 4.处理站点内外部的沟通与协调，确保流程顺畅。 5.持续改进站点运营效率，确保服务质量。

一.岗位职责 1).目标管理： 1.基础履约：落实总部考核指标，管控虚假骑手行为，保障骑手日常用工安全与合规（涵盖总部风控、劳动合规及橙红事件应对） 2.经验履约：控制城市单均配送成本，确保处于区域同等级城市前30%水平 3.发展履约：负责配送主管/经理的选拔、培养、任用、激励及淘汰全流程管理 2).过程管理： 1.价值观：以身作则，严格执行公司价值观红线，建立团队掌控力，打造积极向上的组织氛围 2.运力：推动区域运力规模与结构优化，构建健康可持续的骑手生态体系 3.体验：确保区域整体用户体验数据达标，满足总部标准要求 4.管理：统筹区域管理层出勤、SOP执行、KPI制定与跟进，实施赋能、检查及复盘机制 5.KPI：保障区域各项核心指标达成总部要求（含虚假骑手治理、TODO任务、专项考核等） 6.沟通：高效开展跨城市、跨部门协作，协调内外资源，合理规划与配置配送侧人力物力；及时处理业务信息，确保上下信息畅通 7.经营：通过分析骑手出勤行为与薪资结构（成本、疾病、保险），实现运营效率提升与风险管控平衡 8.合规：高度关注骑手用工合规性（合同、保险、投诉、风控），具备危机预判与识别能力，问题发生后迅速响应并妥善处置 9.视角：持续关注行业动态与总部策略调整，及时优化站点运营方案，适应市场变化 二.任职资格 1.教育背景：大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2.年龄：25-45周岁之间（特别优秀者可酌情放宽） 3.工作经验：具备3年以上外卖配送团队管理经验，曾主导E类规模城市运营或拥有跨城管理经历 4.技能要求：熟练操作Office办公软件及常用函数，具备较强的数据分析与处理能力 5.性格特质：性格外向、诚实守信、责任心强、富有利他精神；具备自驱力、结构化思维、高情商及良好的沟通协调能力 6.其他要求：能接受节假日常态化加班，适应长期或短期异地派驻及频繁出差工作安排

职位关键词： 政府及银行项目，标书制作 岗位职责： 1、协助部门负责人开展档案数字化项目的管理工作，制定项目实施计划； 2、协助部门负责人推进项目执行过程，全面把控项目进度，提供档案业务相关的技术指导，组织、培训并带领团队成员高效完成项目任务，确保项目质量与交付标准； 3、协助部门负责人参与项目前期沟通，维护客户关系，配合完成对接工作，主导档案类项目的需求调研与确认，依据客户实际需求细化档案处理方案及业务规范； 4、协助部门负责人统筹多个项目的协调运作，负责日常管理、外包协作及人员调配，及时响应并解决项目执行中的各类问题。 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机管理类相关专业优先考虑； 2、欢迎应届毕业生应聘； 3、具备良好的职业操守和保密意识，责任心强，富有进取心、敬业精神，能适应较高强度的工作节奏； 4、语言表达清晰，理解能力佳，具备较强的书面撰写能力，善于沟通，拥有良好的组织协调素质； 工作时间： 上午：8:30-12:00 下午：13:30-17:30 双休，五险一金

工作职责： 1. 负责办公室日常事务，行政资产的申购、调配、维护、报废及盘点工作； 2. 负责各类活动的方案策划、组织实施与现场执行； 3. 负责文件档案的接收、分类、装订归档、销毁及环境维护； 4. 负责车辆调度、名片印制、员工住宿等日常事务管理； 5. 负责行政类费用报销及相关报表的编制； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，持有驾照者优先考虑； 2. 具备组织协调大型活动（如年会、培训等）的实际经验； 3. 具备良好的抗压能力、责任心和服务意识。 备注：若投递后7天内未收到回复，说明您暂不符合本次岗位需求，您的简历将存入公司人才库，后续如有匹配职位我们将主动联系推荐，感谢您的关注！

招：福州市区便利店走访调查，免押投放自助共享打印机，走访一家15元，进群了解情况，

【岗位职责】 1.分析商品销售与库存数据，评估选品效果并制定合理的备货方案； 2.运用ERP系统管理采购、物流及库存相关信息，确保数据准确高效； 3.负责与供应商洽谈价格，维护良好的合作关系，保障供货稳定； 4.统筹各渠道的备货与发运工作，实时跟进货物动态，妥善处理售后异常； 5.核算物流、售后及滞销等综合成本，持续优化流程以降低运营支出； 6.及时响应退供、退货等售后问题，落实监督机制，降低公司运营风险； 7.协调兼职人员完成备货、包装及发货等现场作业； 8.完成上级交办的其他临时性与综合性工作任务。 【职位要求】 1.大专及以上学历，具备相关从业经验者优先录用； 2.具备扎实的英语或数学基础，通过大学英语四级或日语N2者优先考虑； 3.具备较强的沟通协调与应变能力； 4.工作认真细致，责任心强，执行力高； 5.熟练使用电脑办公软件，能高效操作EXCEL及打字，掌握ERP系统者优先； 6.具备良好的组织与统筹协作能力。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00，中午休息1.5小时。周六需轮班 【薪资待遇】 转正后，月薪含⑤险7000元+业绩奖+贡献奖+年终奖。 试用期1-3个月，工作满一个月后，可根据实际表现申请提前转正。

工作简单好上手，不用动脑子，做好自己手头的事情就可以！！ 1、上班时间段：14:00-1:00 2、薪资：20元/小时，绩效300元，全勤200元，综合薪资6000左右，每个月15日左右发上个月工资。 3、工作内容：库内蔬菜加工贴标，投线，原料盘点长期夜班，工作内容简单易懂。