【岗位职责】 1. 负责产品机械结构设计、零部件选型及图纸绘制，运用 UG/SW 软件完成 3D 建模、2D 工程图设计与修改。 2. 参与产品需求分析和技术方案研讨，结合生产工艺优化设计，保障方案可行、经济、安全。 3. 配合相关部门提供技术支持，解决生产中的设计问题，跟进产品试产、量产落地。 4. 整理设计技术文档和图纸档案，参与设计评审，规范设计流程。 5. 跟踪行业新技术新工艺，优化产品设计，提升性能和生产效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。 2. 30 周岁以内，2-3 年及以上机械设计经验，有完整项目落地经验优先。 3. 熟练掌握 UG、SW 软件，能独立完成建模、工程图绘制及装配检查。 4. 熟悉机械设计原理、材料特性及加工工艺，能独立解决相关技术问题。 5. 逻辑清晰，善于沟通协作，工作认真负责，能高效完成任务。

岗位职责 1. 前沿技术探索： 关注制药领域先进技术发展趋势（如连续化制造、数字化转型与人工智能应用等），参与新技术的调研分析、可行性评估及试点推进，助力智能制造在生产体系中的落地实施。 2. 技术转移与工艺验证： 参与原料药从研发阶段向规模化生产的转化工作，协助审查技术资料，撰写并执行工艺验证方案与报告，保障产品顺利实现商业化生产。 3. 生产工艺优化： 参与生产流程的持续改善与关键技术难题攻关，负责关键工艺参数的数据采集、监控及统计分析，运用精益管理工具为提高生产效率、收率水平和成本控制提供数据支撑与改进策略。 4. 法规政策研究： 协助收集并解读FDA、EMA、NMPA等国际监管机构发布的法规动态及ICH指导原则，参与内部培训与合规落地工作，确保生产活动符合全球监管要求。 5. 质量与合规体系： 学习并协助落实GMP规范在生产现场的实际执行，参与偏差处理、变更管理、纠正与预防措施（CAPA）等质量管理体系运作，配合完成国内外官方检查及客户审计准备工作。 6. 专项领域深耕： 在轮岗期间聚焦2-3个核心业务方向进行深入发展，目标是成长为具备专业深度的技术骨干（SME）。 7. 卓越运营推进： 参与精益生产、六西格玛等持续改进项目，识别流程中的非增值环节，推动流程优化，提升工厂整体运营效能与经济效益。 任职要求 1. 学历专业： 2026届硕士及以上学历，药物化学、制药工程、化学工程与工艺、有机化学或相关专业背景。 2. 知识技能： 具有扎实的有机化学或药物化学理论基础，对化学合成路线及工艺开发有较强兴趣； 具备良好的数据分析能力，能熟练操作Office办公软件； 具备较强的英语应用能力，可独立阅读和理解专业技术文献及监管指南。 3. 综合素质： 卓越学习与创新能力：能够快速掌握新知识、适应新技术环境，具备探索精神和挑战意识； 卓越问题解决能力：思维严谨，善于基于数据和事实开展根因分析，并提出可行改进方案； 卓越沟通与协作能力：擅长跨职能团队交流，表达清晰、准确，具备一定影响力； 高度责任感与抗压能力：工作积极主动，责任心强，能在高强度、高合规标准的工作环境中稳定高效输出。 4. 职业发展： 认同制药行业价值，有意愿在生产与运营管理方向长期深耕，具备成长为未来领导人才的发展潜力。

岗位职责： 1. 负责设备与仪器的调试、维护及日常保养 2. 承担模块与整机系统的调试工作，记录参数指标并反馈异常问题 3. 处理客户返修产品，确保维修质量与时效 4. 优化调试流程，实施过程管控与持续改进 5. 落实现场7S管理要求，保持作业环境整洁有序 6. 完成上级交办的其他相关工作任务 特殊技能要求： 1. 具备模拟与数字电路基础知识，能识读电路图，独立分析并解决调试中出现的技术问题 2. 熟练操作示波器、数字万用表、各类电源、电子负载等常用测试工具 3. 熟悉计算机操作及办公软件应用 4. 具有相关行业工作经验者优先考虑 岗位要求： 1. 性别不限，年龄24周岁以上，身体健康，无不良嗜好 2. 具备较强的应变能力，工作认真负责，踏实勤勉，富有团队协作精神 3. 需具备2年以上相关工作经历，其中至少1年从事电路板调试相关工作 职位福利：全勤奖、周末双休、五险一金、节日福利、绩效奖金、员工旅游

工作职责： 1、依据无人机类型及传动需求，合理选定适用的传动方式 2、负责将电机或动力源的运动有效传递至执行机构，实现轻量化、高效率、低损耗的设计目标 3、与电机工程师协同工作，确保传动系统与电机输出特性相匹配 4、配合结构设计人员，推进传动部件与机体结构的空间布局与资源分配 5、编制传动系统相关的设计技术文档 任职要求： 1、硕士及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、机械传动、车辆工程等相关专业背景 2、掌握机械原理、机械设计、理论力学、材料力学、流体力学、机械制造等基础知识，熟悉齿轮、带、链、蜗杆等典型传动形式的工作原理与设计规范 3、具备独立分析问题的能力，良好的沟通技巧，能够高效与主机单位及供应商开展协调交流

【岗位职责】 1. IQC进料检验：制定IQC检验标准及异常处理流程。 2. 原材品质管理：统计原材来料、过程及客户端异常，确认并反馈采购；建立定期检讨机制，推动原材分析改善；追踪及确认改善品效果；进行KPI目标管理与统计分析，推动改善以达成目标。3. 供应商审核：制定审核检查清单（QSA、QPA及品质异常改善落实）；实施现场或线上审核；确认审核改善效果。 4. 客户审核：根据客户审核需求负责原材版块审核，跟进客户审核缺失项的改善。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子工程、材料科学或相关专业，具备3年以上电子/半导体行业SQE经验。 2. 精通ISO9001等质量体系标准，熟练掌握SPC、MSA、PPAP、FMEA五大工具。 3. 能独立完成新供应商导入审核、年度例行稽核及专项质量稽核。 4. 能主导供应商端质量改善。 5. 具备良好的报告能力及会议组织能力。 6. 英语四级及以上，或具备熟练的韩语沟通能力。

生物研发工程师（1名） 【岗位职责】 1. 负责生物学/生物化学/免疫学等交叉学科的底层分析； 2. 主导蛋白原料的性能解析与评估，建立并持续优化相关生物试剂的底层质控体系，及时输出相关技术文件及记录； 3. 其他：完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历要求：具有生物学、生物化学、免疫学或相关交叉学科背景的优秀应届博士毕业生。 2. 需具有扎实的理论基础，精通蛋白相互作用原理及相关结合实验分析技术。 3. 工作积极主动，具备较强的独立科研能力与系统性思维能力；责任心强，具有良好的团队协作精神和抗压能力。

岗位职责： 1、负责树脂的合成及其产品物理化学性能的分析与测试。 2、开展反应工艺和相关设备的设计及优化工作。 3、推进树脂合成反应的放大实施并保障生产过程的稳定运行。 岗位要求： 1、具备聚合物合成工艺设计、优化及规模化生产的经验。 2、具有聚合物生产设备选型与配套的实际经验。 3、掌握聚合物结构与性能的表征方法，如核磁、红外、GPC、GC-MS、流变测试等。 4、硕士或以上学历要求。

遂宁工地需要一名挖掘机操作员，工作时间为小时制，工期预计一年零两个月左右。有意者请联系。

双溪地区近期需要一名驾驶员，工作时间为几天。

招聘小挖机代班驾驶员一名，工作地点在射洪金山，预计工作时间为一个多月。

遂宁地区招聘小挖机驾驶员，要求能够胜任工作，工期半个月，包吃住，并提供接送服务。

物流部招聘A2重卡司机。要求持有A2驾驶证，驾驶熟练，无重大事故记录，年龄50岁以下。上班模式为每月上班20天，薪酬具体面议。欢迎朋友推荐，有意者可联系人事部。

急招 EDM放电（火花机）临时工 主要加工笔记本电脑（笔电）精密塑胶模具，细槽、深骨位多，精度要求高。 1. 3年以上EDM实操经验，做过笔电模优先，懂分中、校表、省电极，能独立上机调参数 2. 熟悉精密放电，控制纹面、余量，懂规避积碳、过烧 3. 能看图，做事细心，品质意识强，服从安排 工期：短期临时工，可天工/小时工，工期面议，合适也可转长期

主导工作

岗位职责： 1. 负责模具结构设计、3D建模及工程图纸绘制，确保符合产品工艺与生产要求 2. 参与新模具开发评审，优化设计方案，提升模具寿命与成型效率 3. 协同生产、品质部门解决模具调试、试产及量产中的技术问题 4. 对现有模具进行改良与维护，降低故障率，提高稳定性与良品率 5. 编制模具BOM、加工工艺卡及验收标准等技术文档 任职要求： 1. 熟悉冲压模、注塑模或压铸模设计原理与制造流程 2. 熟练使用UG、AutoCAD、SolidWorks等设计软件 3. 具备基础机械制图能力，理解GD&T及公差配合要求 4. 学习能力强，能快速掌握新工艺与新技术 5. 有模具设计学徒经验者优先，学历不限

拥有5-10年塑胶模具设计工作经验，熟练使用UG、CAD、Pro/E等模具设计相关软件，会制作DMF，熟悉各类注塑模具结构与注塑工艺，有跟模经验者优先，工作细心，积极上进，责任心强，服从公司安排，具备良好的沟通能力与团队合作精神，年龄40岁以下。负责新产品检讨（DMF）、模具设计（3D、2D），跟进模具试模，处理模具修理、设变改模资料发行。

要求:大专学历会Solidworks软件。机械，数控，模具专业优先。

公司直接招聘，不收取任何费用】 有意工作请直接点击【申请职位】投递个人简历或点击【聊一聊】在线咨询24小时在线回复 ，直接【投递简历】，公司直招，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 一、【工作环境】 长白班，坐着上班，手上工作，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 1、长期工：综合工资7000-9000月。缴纳五险一金。每月10号打卡发放，(工资不押不扣） 2、7000-8500每月。随走随结 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00）， 2、超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 三、【工作内容】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【招聘条件】 1、16-48周岁。不限学历，不限经验。 2、能吃苦耐劳，服从安排。 储备干部：大专及以上学历可应聘，储备干部薪资待遇保底8000有学历补贴，储备干部综合工资8000-12000 五、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区2-3人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金

【岗位要求】 1. 根据基地年度KPI指标和生产需求，制订月度技改工作计划并落实；根据基地技术创新的要求，在新设备的研发及仿制中主导机械方面的设计和工作计划制定；根据相关项目管理办法、管理流程要求，负责技改项目过程中的组织、管理及进度掌控。 2. 根据相关项目管理办法、管理流程，负责项目的开发、立项申请、图纸设计、材料申报等，主导设备的安装与调试及项目验收等工作，确保专案项目达成。 3. 根据生产需求，负责对现有设备进行技术改造和技术创新，提高公司生产设备技术水平。 4. 根据相关项目管理办法、管理流程，完成项目总结，整理图纸资料并存档，做好知识管理。 5. 根据部门安排，协助参与生产用设备维修和故障抢修，提供技术支持和建议。 【任职资格】 1. 大专以上学历，机械类专业； 2. 5年以上设备开发设计与制作经验，有在食品或制药等相关行业的工作经验； 3. 熟练使用常用设计及办公软件，设计能力、动手能力强；较强的创新及思维能力，能独立承担项目的设计和实施，有一定的管理能力； 4. 具备开拓和创新意识，工作严谨，拥有团队合作精神。

【岗位要求】 1. 男女不限，大专学历，经验丰富者可放宽至中专；拥有线路板行业CAM工作经验2年以上，有中大型厂或HDI工作经验者优先。 2. 熟悉线路板工程制作软件，能够处理CAM资料。 3. 熟悉双面、多层线路板及HDI板全套资料制作，沟通能力强，抗压能力强。

一、岗位职责： 1、配方开发与优化：依据客户实际需求及产品性能指标，独立开展注塑类产品的配方设计工作，研发适配注塑工艺的新型改性材料配方；对已量产的现有配方实施持续优化，消除配方中存在的问题，在确保产品性能达标的基础上实现原材料成本的有效控制； 2、工艺落地与技术支持：配合工艺团队明确注塑与混炼工序中的核心工艺参数，制定并输出标准化的配方作业指导文件； 3、原材料适配与质量管控：跟踪原材料市场动态，完成新型原料在配方体系中的适配性验证，构建可行的替代方案；协同质量团队制定来料检验标准及成品性能测试规范，确保产品质量的稳定性和一致性； 二、岗位要求： 1、学历专业：具备本科及以上学历，高分子材料、材料成型、化学工程等相关专业背景者优先考虑； 2、工作经验：具有5年以上注塑领域配方研发相关工作经验，熟练掌握橡胶、塑料、尼龙、PVC、PE、PP等常用材料及各类改性填料、助剂的应用特性，有大型注塑制造企业从业经历者优先； 4、综合素质：工作态度认真细致，责任心强，具备较强的分析解决问题能力以及良好的跨部门沟通协作能力； 三、福利待遇： 1、公司提供具有市场竞争力的薪资水平，依法缴纳五险一金，并享有多种补贴及其他福利； 2、公司设有员工食堂，并提供住宿安排； 3、享受节日慰问福利，同时定期组织多样化的员工文化活动； 4、针对核心技术人才，薪酬与福利细节可面议。

1、在公司生产副总经理的指导下，全面主持车间的各项管理工作 2、统筹车间生产运营、质量管理、安全生产以及设备维护，确保各项指标顺利达成。强化车间主任作为“产品质量第一责任人、安全生产首要负责人”的职责意识 3、落实并执行生产计划，保障生产任务按时保质完成 4、贯彻传达公司会议精神，严格执行公司制定的各项管理制度与工作措施 5、落实车间人身安全与设备安全管理，推动实现安全、规范、文明生产 6、负责车间设备设施的使用管理及日常维护保养，确保运行稳定高效 7、加强车间员工的日常组织与管理，持续提升团队专业能力与综合素养 8、监督本车间工艺纪律的执行，确保生产流程合规有序 9、对车间各类报表及原始记录的及时填报和真实准确负责 10、需具备5年以上化工或环保行业工作经验，持有环保工程师资格者优先考虑 职位福利：绩效奖金、通讯补助、带薪年假、节日福利、五险、交通补助

工作内容： 1. 负责生产的人员管理、设备管理、运行管理等日常管理，确保按时按质按量完成拉丝生产任务； 2. 负责做好生产设备、计量器具维护检修工作，结合生产任务，合理安排生产设备、计量器具计划，确保设备维护保养所需的正常时间； 3. 负责制定拉丝生产设备操作规程，指导拉丝生产作业人员正确操作； 4. 负责生产管理人员的专业培训工作； 5. 负责部门成本控制及良率提升，确保公司提质降本增效工作落地； 6. 完成领导临时安排的工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，十年以上管理团队经验，有铜箔行业拉丝厂工作经历（无铜箔拉丝厂经验者慎投，谢谢）； 2. 熟悉各种质量工具及运用，掌握PDCA、8D分析法等分析工具； 3. 具备较强的沟通能力、逻辑思维能力及解决问题的能力，执行力强、抗压力佳。

【岗位职责】 1. 在生产主管的领导下，从事事业一部生产计划的跟踪落实工作。 2. 做好“上传下达”工作，负责及时准确传达生产任务（含临时生产任务）、生产调度指令等；生产过程中出现异常需及时处理，处理不了的必须立即向上级汇报。 3. 负责事业一部生产与市场/计划的协调、衔接工作。 4. 负责事业一部生产周期的统计和分析，找到影响周期的主要问题点并协调处理；负责加急批产品的进度管控及考核、异常批次产品进度的跟催。 5. 完成领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 管理及理工类等相关专业。 3. 熟悉生产管控流程，熟悉生产资源和生产能力，会精打细算，逻辑思路强；熟知生产各个细节的生产流程和工艺流程。 4. 1年以上生产管理经验。 5. 原则性强、执行有力，细致认真，爱岗敬业，团队合作意识强，身心健康。 【福利待遇】 1. 综合每月20日准时发薪。 2. 免费提供白班两餐、夜班两餐。 3. 公司内设有篮球场、羽毛球场等娱乐设施。 4. 免费提供宿舍，电梯公寓，4人一间（有空调、热水器、免费无线网络）。 5. 劳动保障：入职签订劳动合同，第二月购买五险一金。 6. 入职可享受公司福利、生日礼品、节日福利、车间聚餐等福利。 7. 享受带薪年假、婚假、产假、丧假等假期。 8. 工作地点：遂宁市船山区飞龙路66号。

负责中石油磨溪天然气净化厂区内现场仪表包括压力温度流量液位等仪表的日常维护维修工作

【岗位职责】 1、负责电镀废水与电子类废水处理工艺的日常运行监管与持续优化，重点保障生化系统运行平稳，确保各处理环节技术参数满足工艺标准。 2、定期检查污水处理设施（如曝气装置、沉淀池刮泥机、回流泵等）运行状况，记录运行数据，及时识别并协助处理设备及工艺过程中的异常情况。 3、开展污水水质指标的检测与分析工作，依据进水水质与水量波动，科学调节工艺控制参数，确保出水水质持续稳定达标。 4、编制工艺运行记录、水质检测报告、设备保养台账等技术文档，构建完整的工艺管理资料体系。 5、对现场操作人员进行工艺操作培训与技术指导，规范作业流程，提升团队整体技术水平。 6、配合环保主管部门的监督检查工作，按时提供所需技术文件，保障企业环保运行合规。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、给排水科学与工程、化学工程等相关专业，具有3年以上工业废水处理工艺技术经验者优先。 2、掌握电镀废水及电子行业废水处理核心技术，了解其水质特性、主要污染物种类及处理关键技术难点，具备同类项目实践经验者优先。 3、熟练掌握活性污泥法工艺原理及运行调控策略，具备独立应对和解决复杂工艺问题的能力。 4、熟悉污水处理常用设备的工作机制与维护要点，具备初步的设备故障识别与判断能力。 5、掌握常规水质检测方法及仪器操作技能，能够准确解读检测数据并用于工艺优化调整。 6、具备较强的责任意识、细致严谨的工作作风及良好的问题处理能力，具有团队合作精神与协调沟通能力。 【薪资福利】 薪资：6000-10000元/月，根据个人学历、工作经验及专业能力面议。 职位福利：五险一金、节日福利、带薪年假、全勤奖

职责描述： 1、依据产品图纸及技术要求，完成模具的全流程3D设计、DFM分析报告编制及2D工程图输出； 2、针对注塑模具开发过程中出现的设计问题进行诊断与优化，并对设计方案的可行性承担相应责任； 3、开展模具结构评估，结合产品成型工艺参数，实施模具零部件的结构校核、疲劳验证及运动模拟分析； 4、持续推进模具设计改进，提高制造效率与产品品质； （另招聘相关专业学员若干名） 任职要求：（支持远程办公） 1、中专及以上学历，模具设计与制造、机械设计与制造、材料成型及控制工程等相关专业； 2、熟练操作UG、CAD等设计工具； 3、具备注塑模具设计工作经验，能独立承担模具开发任务； 4、责任心强，富有创新意识，具备持续优化能力； 5、有汽车类注塑模具设计经验者优先考虑。

岗位职责： 1、对接客户实际需求，开展关键技术风险验证与应用测试评估，确保技术方案贴合客户核心诉求且风险处于可控范围。 2、参与项目启动阶段工作，明确技术实施路径、识别主要技术难点与关键里程碑，完成项目成本核算。 3、根据项目技术方案推进设备整体细化设计，组织内部方案评审并持续优化，直至通过客户最终确认。 4、负责机械结构的深入设计工作，包含零部件选型、结构强度验算、运动干涉分析等，保障设备功能满足客户需求并通过验收标准。 5、编制产品使用说明等相关技术资料；跟进设备现场装配、调试及验收过程，处理机械类技术问题，确保顺利通过客户终验。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上非标自动化设备机械设计经验，有3C行业、工业机器人、智能装备、视觉检测领域经验者优先。 3、精通机械设计理论，熟练掌握公差配合与材料选用原则；熟练操作CAD、SolidWorks等绘图软件，具备使用有限元工具进行结构静动态力学仿真与验证的能力。 4、熟悉非标自动化常用元器件（如丝杠、导轨、轴承、减速机、电机、皮带、紧固件等）的选型方法与应用场景。 5、了解电气控制基础知识，能够与电气工程师高效协作完成项目开发。

工作描述： 1、通过公司系统化培训及235管培人才发展项目，2-3年内培养为基层管理骨干，4-5年发展为中层管理力量； 2、参与专为管理培训生设计的多元化课程体系，内容覆盖个人成长、项目运作、综合管理等模块，全面提升综合素质； 3、实施轮岗机制，在各军团/职能中心下属二级、三级部门间轮岗实践，包含行业通识学习、专业技能训练及跨部门业务参与； 4、定岗方向涵盖管理、营销、品牌、生产等核心业务条线的关键岗位。 任职资格： 1、本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、工科、市场营销、管理类等相关专业背景； 3、具备良好的沟通表达能力，自我驱动力强，抗压性佳，拥有灵活的商业思维与创新意识，事业心强，敢于接受挑战； 4、专业课程成绩优异，获得校级奖学金或参与职业技能竞赛获奖者优先录用； 5、中共党员、担任学生干部或社团主要负责人者优先，有大型企业实习经历者优先。 薪资福利： 1. 公司依法缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五险及住房公积金； 2. 总部免费提供住宿，房间配备空调、热水器及独立卫生间；定岗于杭州/深圳的优秀管培生可享住房补贴； 3. 公司设有员工食堂，供应早、中、晚餐，餐品丰富，价格亲民； 4. 员工依据年度绩效享受年终奖金/业绩提成，入职满一年享有带薪年假； 5. 节假日、高温季节及员工生日等节点，发放节日礼品及关怀福利； 6. 每年安排健康体检，定期开展文体活动，充实员工业余生活； 7. 配置优质资源支持，由高管及以上人员担任1v1职业导师，表现突出者可由董事长亲自指导； 8. 优秀人才纳入公司股权激励计划，共享企业发展成果。

1. 订单资料全流程预审与 DFM工艺评审，按订单类型及表面处理回复可实现交期。 2. 订单型号资料追踪工程。 3. 根据生产进度及时对工序生产计划进行调整及生产过程进行监控跟进并保证计划效率的达成。 4. 统计汇总工程资料完成率。 5. 协调公司内部生产资源，联动销售、采购、生产、工程、设备、品质等部门资源整合调整，提高按期交付达成率及客户满意度。 6. 协助认真完成上级领导交办的其他工作。