设备工程师（模具方向） 岗位概括： 指导模具维修员进行设备维修、保养、改进工作，负责编制、维护和更新设备作业文件和维护计划，以维持工厂设备设施正常运作为目的。 岗位内容： 1、依据设备操作说明或设备供应商的建议，制定工厂设备设施预防性维护计划。 2、承担设备标准化作业单、润滑图表、巡检作业指导书、设备保养作业指导书和设备点检保养记录表等设备文件的编制和归档维护工作。 3、制定并跟踪主管设备的备件采购计划和备件安全库存设置。 4、对复杂设备故障情况进行分析，并指导机械维修员和电控维修员实施维修，排除故障。5、对所有的设备故障进行分析和评估，更新FMEA，并制定改进措施，实施反应计划。 6、对设备的工作原理进行分析，编写培训教材。 7、对设备操作工进行操作培训；对设备维修人员进行技术培训。 8、针对设备运行中影响安全因素、生产效率和产品质量因素，制定改进措施并督促实施。9、协助总部工厂规划部进行工厂新设备的安装、调试和验收。 10、依据设备管理经理对设备新项目的策划，参与设备的合同文本和技术协议的签订，并做好从试制到投产的衔接工作。 11、参与新项目中模具工装的设计评审。 12、支持新项目中的模具工装的验收及项目投产前的调试试制工作。 13、积极配合项目完成模具工装的SOP后的移交工作。 任职要求： 统招本科，3年以上汽车行业经验

工厂生产网关产品，需要对网关产品熟悉，对测试设备能独立完成调试。

郑州市强民乳业有限公司是一家集奶牛养殖、鲜奶生产于一体，并于2011年成功转型为蛋白饮料、果蔬汁等多种高端饮品研发生产的现代化大健康营养食品企业，拥有20余年发展历史。 公司历史悠久，位于中原腹地，交通便捷，现建有18条现代化饮料生产线，年产能达200万吨，设备先进，技术实力强，产品种类齐全，包装形式多样，管理体系完善，已通过ISO22000食品安全管理体系认证。 产品涵盖高、中、低端三大系列，适配各类销售渠道与经销商需求，承接代加工业务，始终坚持“客户为先、品质至上”的经营理念。 现有18条生产线，覆盖含乳饮料类、果粒酸奶奶昔PET线、利乐钻砖包装线、充氮果汁线、易拉罐饮料线、植物蛋白饮料（椰子汁、豆奶、玉米汁、五谷杂粮、核桃花生奶、咖啡牛奶等）、功能饮料、玻璃瓶果汁、碳酸饮料、发酵乳酸菌饮品、发酵果蔬汁及杯装饮品（如酸梅汤、杯装奶）等品类。技术可靠，装备领先。 诚邀踏实肯干、积极进取的食品行业优秀人才加入，携手发展，共创双赢！ 任职资格要求： 年龄要求：28-42岁； 学历要求：大专及以上学历，机电一体化、机械制造等相关专业优先考虑； 薪资标准： 1、设备工程师待遇：6000～10000元/月+奖金+…… 2、机修工待遇：4000-6000元/月+奖金+......

岗位要求 -负责工程机械设备的日常检修与维护工作； -负责与指定厂家售后服务人员进行协调对接； -负责设备的进场、退场及现场驻点维护工作。 任职资格 -机械制造、机电一体化、工程机械等相关专业，中专及以上学历，具备1年以上相关工作经验，有工程机械维修背景者优先； -具备良好的沟通协调能力，工作踏实，能适应现场作业环境； -持有驾照或具备行业实操经验者优先录用。 办公地点：河南洛阳 需持有驾照者优先； 具备大型机械设备维修经验者优先考虑。

岗位内容： 1.负责公司钣金及注塑设备的日常巡检与保养，保障设备稳定高效运行； 2.快速响应并处理设备突发故障，识别问题根源，提出优化措施并落实跟踪； 3.根据实际运行情况调整维护计划，确保各项保养工作按周期执行到位； 4.建立并完善设备台账、维修日志和保养报告，定期进行数据分析与总结； 5.配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.电子、机械类相关专业大专或以上学历； 2.熟悉钣金、注塑设备结构原理，具备实际维修操作经验； 3.5年以上同类岗位工作经验，具有较强的现场维护与管理能力； 4.掌握设备维护作业流程及相关管理标准，了解基本质量控制方法； 5.具备良好的协调沟通能力及团队合作意识。

1、负责液压系统与结构部分的设计工作，制定技术设计方案与设计路线； 2、承担零部件的选型设计、性能匹配应用及相关试验实施，参与制定产品的企业技术标准； 3、配合相关部门完成公司内外产品的技术支持、质量管控、成本优化及培训服务等协作工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械设计、流体力学等相关专业背景； 2、熟悉工程机械领域液压系统及元件的技术要求，掌握相关行业标准与法规； 3、熟练使用二维/三维设计软件（如Solidworks、Catia等），具备ANSYS等测试分析与仿真软件的应用能力； 4、具有工程机械或液压机械类产品设计工作经验者优先考虑；

根据客户需求完成冶金矿山 筛分 输送 设备的方案设计及出图

主要负责公司生产部门设备的安装、维护及保养等相关工作。

岗位职责 1.参与公司日常运营管理，为未来承担管理职责积累经验； 2.在各职能部门轮岗实践，熟悉企业生产流程与管理模式； 3.协助制定并落实部门项目计划，推动工作效率提升； 4.开展岗位调研与分析工作，为公司战略发展提供参考建议； 5.按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.年龄******，大专及以上学历，机械制造、工业工程、自动化等相关专业优先； 2.具备较强的主动性与问题解决能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位做起； 3.学习能力强，思维活跃，具备创新意识，能快速吸收新知识； 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作精神，善于与同事协同配合； 5.有家具厂工作经历者优先考虑。

岗位职责: 1.作为屠宰、分割后备干部进行培养， 2.参与生产流程的优化与改进工作 岗位福利： 缴纳五险社保，提供住宿并承担水电费用，设有福利餐厅三餐仅需12元，支持微信支付，实行吃一付一模式（早餐2元、午餐6元、晚餐4元），享有节假日福利、超产奖励及年终奖金

保洁90平方的房子，清洗热水器。

招聘：伟达鞋店店长（4000-8000元）-伟达鞋业店 薪资：4000-8000元/月 【岗位要求】 1、年龄18-38岁之间； 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） ； 2、有良好的服务意识、综合素质（有销售行业经验者更加适合） ； 3、能吃苦耐劳、有强烈的目标（目标需要靠自己的付出去实现）。 【薪资待遇】 店长：底薪+提成+高奖金+带薪年假+节假日福利+旅游，综合月薪4000-8000元 有意向的可直接投递岗位，打电话详细了解！

侯庄招熟练机工数名 毛活勿扰，毛活勿扰，毛活勿扰. 电话：

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设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

岗位：设备管理岗 1、岗位简介： 负责屠宰厂设备的TPM管理工作，确保设备稳定运行、零故障停机，提升生产效率与交付能力，通过优化设备性能保障产品品质，同时降低运营成本，充分释放每头猪的价值，助力大众享用高品质猪肉 2、业务难点： 协调设备与人员协同作业，提升生产效能；推动技术改进以增强产品质量；规范设备从使用到维护的全生命周期管理，持续压降生产成本 3、岗位亮点： 【1】高竞争力薪酬：优秀主管综合年薪可达30W以上； 【2】技术实践平台广：管理上千台自动化设备，推动前沿技术在生产中的落地应用； 【3】与高手共事：公司联合麦肯锡打造卓越设备管理体系，汇聚行业专家共同升级业务标准 4、薪资： 战略定薪9-15k/月 5、晋升路径： 【1】管理方向：设备技术员→设备工程师→设备主管→子公司生产经理→部门经理 【2】技术方向：设备技术员→设备工程师→高级工程师→技术总工 6、人才要求： 具备强烈进取心与责任感，善于深入现场钻研问题，能够攻坚克难解决实际难题 7、专业需求： 电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、软件、通信等相关专业

岗位内容： 1.负责公司设备的日常巡检与保养工作，保障设备稳定运转； 2.快速响应并处理设备运行中出现的各类故障与异常，提出优化措施并落实跟踪； 3.根据实际情况调整和上报设备维护计划，确保各项保养任务按期执行； 4.建立并完善设备台账、维修日志及维护文档，定期进行数据分析与总结； 5.配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.电子、机械类相关专业大专或以上学历； 2.5年以上相同岗位工作经历，具备扎实的设备管理与维护实操能力； 3.熟知设备维护作业流程及相关管理制度，了解基本的质量控制方法； 4.具备较强的沟通协调能力和团队合作意识； 5.持有设备维护类职业资格证书者可优先录用。

岗位职责： 1.负责GMP厂房设施和生产检测设备的巡检、维护、保养； 2.负责制订年度设备保养计划（净化空调及纯化水设备的日常维护保养）及各部门设备的报修处理； 3.负责新设备到厂开箱验收，设备及设施台账的更新维护，设备调拨协调及记录归档； 4.负责计量设备和器具的定期校准和送检；严格执行检定规程，做好检修记录并妥善保管；负责各部门就计量器具方面的工作协调及信息沟通； 5.负责每月温湿度记录的核查； 6.负责设备IQOQPQ验证； 7.领导交办的其他工作。 任职要求： 1.机电一体化或电气相关专业，有电工上岗证优先，有GMP车间新建经验优先； 2.熟练掌握相关办公软件，责任心强，有良好的沟通能力。 工作地点 杭州市龙船坞路157号3幢5层

设备维修工主要负责设备的故障排查与修复， 定期开展设备的保养与维护工作， 并准确记录设备维修及保养情况， 实时监控设备运行状态， 配合完成设备的安装与调试任务。

1、配合生产主管完成日常作业安排及数据整理等相关工作； 2、实时跟进生产流程中的各项事务，做好协调沟通，保障生产有序开展； 3、负责监督和检查操作人员按标准规程进行生产，确保产品质量达标； 4、统筹安排班组成员对生产设备实施日常维护与检修； 5、落实安全生产管理制度，快速响应并处置各类突发情况； 6、依据既定生产计划，带领班组高效完成各阶段生产目标； 任职要求： 1、中专及以上学历，食品类、生产管理等相关专业优先； 2、具备食品行业相关背景或实践经验者优先，接受无经验者及文职人员转岗； 3、具备较强的敬业精神与责任意识； 职位福利：包吃、全勤奖、节日福利、五险一金、包住

岗位职责: 1.负责注塑生产流程的组织与持续优化 2.对生产环节进行全程监管，保障产品品质与作业效率 3.组织跨部门协作，及时应对并解决生产过程中出现的各类问题 任职要求: 1.具备良好的沟通与协调能力 2.能够独立分析并处理生产现场突发状况 3.富有团队意识，善于与团队成员协同配合

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营统筹，保障各环节有序衔接与高效运转。 2.对车间人员进行监督与指导，优化作业流程，提升团队整体执行效率。 3.依据销售预测合理制定、动态调整并组织实施生产计划，确保产能匹配需求；根据客户订单及时部署装配任务，科学调配人力，保障交付周期。 4.全面落实安全生产责任制，监督各项操作规范执行，确保符合公司制度及行业安全标准。 5.推进车间质量管理体系建设，严控各工序质量节点，确保产品达标。 6.统筹设备的维护与运行管理，保障生产设备稳定高效运作。 7.强化成本管控意识，合理规划原材料使用与能源消耗，降低生产损耗。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队目标达成。 2.工作认真负责，安全意识强，熟悉相关法规并能严格执行安全规范。 3.熟悉制造工艺流程及设备操作，具备现场问题分析与解决能力。 4.拥有良好的沟通技巧和协作精神，能够带动团队积极完成任务。 5.具有同类岗位工作经验者优先考虑。

1、负责光伏电站的日常运行维护及设备检修工作。 2、配合制定并优化电站的维护方案与实施计划。 3、参与运维规程、操作票及相关应急预案的编制与完善。 4、依据电站技术标准、规程和操作票执行电气设备操作，确保设备正常运行，并准确记录相关数据报表。 5、按运维要求定期开展电站巡检，完成数据采集与分析，形成巡检分析报告。 6、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、制定生产作业计划，组织安排生产任务，协调处理突发情况，保障生产进度按计划推进； 2、落实生产现场管理：推行5S管理，执行ISO9001质量管理体系相关要求，推动精益生产落地实施； 3、负责生产设备管理：建立设备台账，制定维修保养方案，推进TPM管理工作开展； 4、生产安全管理：编制安全培训资料，监督落实部门员工的安全教育培训工作； 5、人员管理：组织实施下属员工的技能与管理培训，优化考核机制及激励体系，确保车间有序高效运转； 任职资格： 1、年龄30-45岁，大专以上学历，机械类、工业工程、过程装备与控制等相关专业；具备饲料加工生产经验者优先； 2、在大型加工制造、工程装备等行业从事生产设备综合管理相关工作满3年以上； 职位福利：绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、社保

机械制造设计

岗位职责： 1、负责猪场日常生产运营，制定并落实生产计划； 2、落实猪场生物安全管理制度并监督执行； 3、组织员工培训，提升团队专业能力与工作效率； 岗位要求： 1、具备相同岗位两年以上工作经验； 2、具有一线实操经验，有基层岗位成长经历； 3、具备较强的抗压能力，专业技术扎实，业务水平较高，重视生物安全防控； 4、具备良好的经营思维和团队管理能力；

郑州市强民乳业有限公司是一家拥有20多年发展历史的现代化大健康高营养饮品研发与生产综合型企业，业务涵盖奶牛养殖、鲜奶供应，并于2011年成功转型进入蛋白饮料、果蔬汁等高端饮品加工领域。公司位于中原腹地，交通便捷，现建有18条现代化生产线，年产能达200万吨，设备先进，技术实力雄厚，产品线丰富，包装形式多样，管理体系完善，已通过ISO22000食品安全管理体系认证。 企业产品覆盖高、中、低端三大系列，适配多种销售渠道及经销商需求，同时承接代加工业务，始终坚持“客户为本、质量至上”的经营理念。 现有产线包括：含乳饮料类、果粒酸奶奶昔PET线、钻石包利乐钻系列、充氮果汁、易拉罐饮料、植物蛋白饮品（如椰子汁、豆奶、玉米汁、五谷杂粮饮、核桃花生奶、咖啡牛奶等）、功能饮料、玻璃瓶果汁、碳酸饮料、发酵乳酸菌饮品、发酵果蔬汁以及杯装类产品（如酸梅汤、杯装奶）等，工艺成熟，装备领先。 诚邀踏实进取、富有拼搏精神的食品行业专业人才加入，携手共创共赢！ 任职资格要求： 年龄范围：35-45岁；具备生产管理背景，有食品饮料行业生产管理经验者优先考虑。 薪资标准： 1、生产总监：年薪30万～50万＋奖金＋…… 2、生产厂长/分厂厂长：年薪20万～40万＋奖励＋…… 3、生产经理：年薪10万～20万＋奖金＋…… 4、设备经理：年薪10万～20万＋奖励＋…… 咨询电话：￥0371％6413＃1333

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岗位职责： 1、负责项目所需硬件，如门禁道闸、监控设备及网络设备的安装与调试，保障设备稳定运行； 2、维护客户关系，及时响应客户反馈，提供有效技术支持，跟进问题处理并给予答复； 3、承担客户侧设备操作培训工作，指导使用规范并交付相关技术资料。 任职要求： 1、具备硬件维护经验及小型局域网搭建能力者优先考虑 2、具有3-5年门禁系统、监控设备与网络设备安装调试实操经验者优先 3、持有驾照并能熟练驾驶手动挡车辆，具备较强抗压能力，可接受长期出差安排