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设计师
9000-10000元/月
机械设计工程师
精通CADaw各种设计软件
机械设计工程师
机械设计工程师岗位职责: 1、按照公司的研发计划,开发专用设备的机械结构; 2、根据需求独立提出自动化解决方案,技术风险评估,BOM报价表等; 3、负责完成和提交方案阶段客户所需的各种技术文件,主要包括工序流程图、平面布局图、方案说明书、设备配置清单、节拍分析表等; 4、协助销售部、项目部,完成新项目的成本核算; 5、绘制3D,会用曲面建模和2D工程图机械元器件选型,项目方案制作; 6、熟练使用CAD、SolidWorks或者UG等软件进行机械结构的仿真模拟。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计制造及自动化/机电一体化,3年以上自动化技术开发相关工作经验,汽车设备设计经验优先; 2、熟悉机械加工设备和工艺,装配工艺,工程材料性能; 3、熟悉伺服电机、电缸、丝杆等传动件的结构应用; 4、精通UG/Solidworks/AutoCAD等等其中一种三维建模软件,进行3D建模和2D工程图绘制; 5、熟悉自动、控制的基本原理,对导轨、轴承、光栅尺、编码器有一定程度的了解; 6、熟悉直线电机、旋转伺服电机、普通电机的基本工作原理; 7、有机器人平台设计经验为佳; 8、熟悉机械设计、力学分析、振动控制、材料科学、精密仪器等相关知识; 9、有主导大型设备设计实际案例,能提供案例自证设计水平; 10、有丰富的工艺设备开发或非标机械设计经验; 11、悟性高,积极主动,学习能力强,敢于担当,友好沟通,乐于奉献。
非标机械设计
1.8-2.5万元/月
机械设计工程师3-5年本科及以上非标机械设计工业自动化
工作职责: 1、独立完成复杂精密设备设计开发,包括图纸设计、电机、标准件、气动元件选型,图纸细化及工程图出图,BOM清单整理; 2、根据客户的要求,需要确保设备设计、制作、调试的交期; 3、新设备的制造成本评估; 4、使用3D软件进行新设备结构开发,进行方案设计; 5、独立完成2D设计。 任职资格: 1、一本及以上学历,机械设计相关专业背景; 2、具有非标设备行业需要至少4年以上工作经历,有锂电自动化设备设计经验优先; 3、有独立完成自动化专机设备的设计能力,工艺能力强; 4、熟悉六轴四轴机器人使用,有一定的电控基础优先。
机械设计工程师
1、负责空冷器及相关设备的技术设计工作,包括根据客户需求、技术参数及行业标准,完成产品结构设计、图纸绘制、(如装配图、零件图、工艺流程图等),确保设计方案符合性能、成本及生产可行性要求。 2、参与产品研发与改进,结合生产实际和市场反馈,优化现有空冷器的结构、材料或工艺,提升产品效率、安全性及可靠性。 3、配合生产部门解决制造过程中的技术问题,提供设计交底和技术支持,确保生产按设计图纸顺利进行;协助解决现场安装、调试中的设计相关疑问。 4、跟踪行业技术动态和相关标准(如机械设计,压力容器等标准),将新技术、新材料应用于设计中,提升产品竞争力。 岗位要求: 1.学历与专业:大专及以上学历,机械设计与制造,过程装备与控制工程、热能与动力工程等相关专业。 2.熟练运用SolidWorks、CAD、3D等三维设计软件以及Office办公软件 3.了解机械设计原理、金属材料性能及焊接、加工等工艺知识,熟悉空冷器相关行业标准(如GB、API等) 4.具备基本的工程计算能力,能进行简单的结构强度,热交换效率等分析。 5.素质要求:工作严谨细致,有较强的逻辑思维和问题解决能力,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能承受一定的设计周期压力。
机械设计工程师
负责产品的设计,生产制作,安装调试指导工作; 有单机设备标准化、系列化、通用化编辑制定经验; 熟悉机械结构、传动、液压、气动等知识; 精通三维设计软件。 1、学历专业:大专及以上学历;机械及机电一体化等相关专业。 2、工作经验:5年以上相关行业或相关工作经验,3年以上非标自动化行业从业经验,从事过重型非标或结构产品、装配及焊接生产线、重型机床设计的工程师优先。 3、知识技能:精通熟悉机械原理和设计方法;精通三维设计等计算机辅助软件;熟悉液压、机械制造工艺等。 4、其他要求:为人正直、诚实;善于沟通、观察敏锐;工作认真负责,严谨细致,有良好的团队合作精神。 5、接受工作出差安排,支持项目现场工作。
机械设计工程师大专及以上
岗位职责:负责汽车白车身焊装生产线项目团队,全面主导项目各阶段的实施与推进; 任职要求:大专及以上学历,五年以上机械领域项目管理经验,掌握完整项目流程管控方法;具备扎实的项目执行能力,熟悉机械设计相关知识,沟通协调能力强,能灵活应对现场变化,具有较强的团队凝聚力和组织协调水平;精通Project等常用办公工具,有新能源行业背景者优先考虑。
机械设计工程师
有多年车间工作经验,熟悉机械加工基础,有自主设计与研发能力,熟悉电气基础知识,熟练使用CADsolidworks软件
机械设计自动化设计
1-1.1万元/月
机械设计工程师学历不限
要有机械自动化设计经验
装配工维修电工机械设计工程师钳工
武汉华容 葛店 电话面试 人走账清 装配钳工1人,大工38+2(带队补贴),12月27号进场, 装配电工25人,中大39大工42,1月2号进场, 装配钳工1人,大工38+2(带队补贴)12月27号进场, 工期20天,包住, 镇江京口区 ,电话面试,人走账清 装配钳工1人,大工38+2(带队)12月27号进场, 装配电工18人,中大39大工42 1月2号进场, 工期7-10天,包住, 山东烟台 锂电 电话面试 装配电工1人,大工42,中大39, 住宾馆,工期10-15天,人走账清 苏州高新区 3C 现场面试 电工大工:38 包吃包住,工期1个月 #苏州吴中 检测设备 现场面试 装配电工:中工35,大工42 包住,不住宿补贴2元/小时,, ,工期到年底(预计2月初), #深圳龙华/珠海香洲,电子烟设备,#线上面试 售后调试:大工11k,中工9.5k 26天, 吃餐补500元,有夜班 住自理,,工期3-4个月 ————————————— #深圳龙岗,电话面试 #机械设计工程师,120/小时 吃餐补3元/小时,住补5元/小时 工期1个月,,直接上手制图 (SW软件.有3c类精密设备经验优先) #吴江厂区,3C,#机械设计工程师 130元/小时,餐补3元/小时,住补5元/小时, 工期一个月;,SW、CAD (5年以上经验,熟悉气动、伺服电机及 其他非标行业标准件选型) #电话:()
苏州 吴中区
12月26日 09:22拨打电话
机械设计工程师本科及以上
岗位职责: 1、负责高速循环/双螺杆制浆机设计 2、按项目周期制定设计计划,制作采购清单,提前完成长周期物料的确认。 3、制作方案流程图、总装图、部件图、现场施工图、参与新产品的研发。 4、参与关键外购件的开发,参与工艺标准的评审,参与品质检验标准的评审。 任职资格 1、大学本科,过程装备与控制、化学工程与工艺等相关专业。 2、10年以上化工,食品,制药机械行业粉体输送、计量工作经验。 3、有电池浆料生产车间生产线上料系统、匀浆及浆料输送的设计经验者优先。 4、熟练使用CAD、SW等软件进行2D、3D绘图等工作。
物流叉车工餐补月结
:京东正式工 荣庆打包员/拣货员/高位叉车司机 男女30—45岁 主要工作:打包/拣货/操作高位叉车 正式工薪资待遇:基本工资➕绩效奖金➕质量奖金➕全勤➕餐补➕防暑防寒补贴➕稳岗补贴+计件工资,缴纳五险一金后综合到手工资6⃣0⃣0⃣0⃣~9⃣0⃣0⃣0⃣元以上不封顶 下午1—4面试 ➫➫➫➫➫➫➫➫➫➫➫➫➫➫➫ 携带身份证来永达人力 欢迎来电咨询 ―――――――― ➭安安
苏州
12月27日 17:15拨打电话
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不回家三倍薪资/不回家三倍薪资/不回家三倍薪资 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发, 纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活 例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; 【福利待遇】 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
厨工折弯工
朋程一手单:长白班【新誉集团】 面试时间: 下午13:00厂区门口集合! 工作时间:8:00到20:00,有效工时11小时,长白班。 招聘岗位: 氩弧焊,35/小时,技术要好,必须能接受整形打磨! 铝焊:40/小时,要求铝焊经验,有焊工证,限工人 数控折弯:40/小时,限,18-50岁,要求有相关经验,会看图纸会操作机器。 激光下料/切割:23元/小时,45岁以内,需要有经验! :2元长线 厨工:55岁以下,要求吃苦耐劳,能接受加班,平均工资4000左右,250买断 薪资发放:每月20号 食宿待遇:免费提供工作餐(伙食好),免费厂区宿舍,水电费自理,。 注意: 以上所有岗位2个月后计件。及。 导航搜索:新誉东门 驻厂电话:
常州
12月27日 17:15拨打电话
门窗制作裁剪工
玻友诚聘 苏州市超洁能新型材料科立有限公司诚聘: 1. 玻璃裁片副手一名 联系电话: 地址: 苏州市吴江区
苏州 吴江区
12月27日 17:14拨打电话
盐城建湖县安排货架阁楼
小工
安排货架阁楼
机械设计工程师
6000-8000元/月
机械设计工程师大专及以上设计安装/调试装配设备装配工艺AutoCADSolidWorksCAXA
熟练SL,CAD,具有机械设计经验。
机械工程设计
8000-15000元/月
机械设计工程师经验不限中专及以上通用设备制造工业自动化设计非标设备自动化设备装配工艺钣金工艺UGNXSolidWorks
1、熟练使用3D软件,有相关机械设计经验,有非标输送设备,流水线设备类的实操经验,能根据客户的要求现场的环境条件以及输送的物料种类进行设计规划,能根据不同的设备进行各元配件的选型等。 2、了解机械原理,并具有机械气动,液压电控等方面的基础的常识,具备良好的沟通能力和严谨的工作方式。 3、相关专业并熟练操作3D软件的应届毕业生也可以进行培养(非实习生)具体要根据现场情况面试确定。
机械设计工程师装配电工
湖北鄂州葛店,圆形电池,电话面试 装配电工,1月2号进场,中大39大工42 工期20天,包住,,人走账清 ————————————— 镇江,锂电pack线,电话面试 装配电工,1月2号进场,中大39大工42 装配钳工,学徒/普工20/小时 工期7-10天,包住,,人走账清 ————————————— 苏州虎丘,3c,现场面试 装配电工,大工38,中工32 包吃住,工期到1月底, ————————————— 苏州吴中木渎,检测设备,现场面试 装配电工20人,大工42 不住宿补贴2元/小时,有食堂 工期到年底(预计2月初) ————————————— 苏州吴江,3C行业,电话面试 机械设计工程师,120-130元/小时 餐补3元/小时,住补5元/小时 工期一个月,薪资月结, ————————————— 深圳/珠海,电子烟设备,线上面试 调试,大工11k,售后,中工9.5k 26天制,吃餐补500元,2个月起 珠海无住宿,深圳有住宿 ————————————— 深圳龙岗,电话面试,3c精密 机械工程师:120 吃补3元/小时,住补贴5元/小时 工期一个月,,月结 ————————————— 电话:()
苏州 虎丘区
12月27日 16:05拨打电话
机械设计工程师
8000-9000元/月
机械设计工程师经验不限
岗位:机械设计工程师 工作内容: 1.图纸翻译 2.文档准备 3.BOM创建 4.solidworks中创建模型/零件图/装配图 5.系统数据录入 任职要求: 1.机械设计背景 2.能熟练使用Solidworks 3.熟练掌握钣金设计 4.工作态度积极向上,认真负责 5.分析和解决问题的能力 6.快速学习能力 上班时间:8:00-16:30
机械设计工程师3-5年学历不限
利元亨招聘 一.钳工大工:36元/小时 大工要求:会看装配SOP独立作业会打表,异常处理,有管理思维逻辑,有三年以上的钳工装调经验。 二.钳工中工:31元/小时 中工要求:会看装配SOP独立作业会打表,服从安排,两年以上的钳工装配经验,能看懂3D软件,和2D装配图。 三.机械设计工程师:120元/H(,线上面试) 岗位要求: 1、有非标设计经验3年以上的,名头上挂经理/总监的不要; 2、要会用Creo,即Proe软件,且最近也一直在用; 3、接受加班追赶项目,服从项目调配; 4、要在惠州办公区工作; 5、有一定锂电行业非标设备设计经验,有锂电组装段设计、叠片机设计经验或有利元亨工作经验优先考虑。 四.机械调试:42元/小时 有叠片机调试经验,能接受加班和出差
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上试剂研发
岗位信息: 1.承担荧光免疫层析类产品的研发及验证任务,涵盖新项目开发与现有产品质量提升; 2.开展产品立项前期调研与技术可行性评估; 3.推进研发阶段的工艺探索、配方调整与性能提升,确保产品符合市场应用需求; 4.独立制定实验计划、完成数据解析、撰写分析报告并解决实验过程中出现的技术问题; 5.协同仪器研发团队,开展配套性能测试工作; 6.支持注册申报流程,编写合规性注册资料,确保符合法规标准; 7.参与产品设计开发全流程中的其他相关事务; 8.完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,生物、医学检验、免疫学、分子生物学等相关专业背景; 2.具备层析平台(如胶体金层析、乳胶层析、荧光层析)相关领域工作经验者优先考虑; 3.熟练掌握数据处理方法,具备较强的分析与归纳能力; 4.沟通表达良好,能够高效实现跨层级与跨部门协作; 5.具备扎实的文献检索与专业文档阅读理解能力; 6.执行力强,富有团队合作意识。 Base:江苏南京或者浙江安吉 职位福利:五险一金、周末双休、节日福利、定期体检、带薪年假、年底双薪
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、负责本组各项工作的统筹,严格执行上级下达的生产任务要求,遇特殊情况须及时向车间主管反馈。 2、全面管理本生产小组的日常运作,包括组内人员的调配与工作安排。 3、落实生产部门制定的生产计划,确保本组任务按时、保质、保量完成。 4、主导本组生产工艺的优化,及时解决生产过程中出现的技术问题,提升整体生产效率。 5、组织并协调组内生产流程与工序管理,将质量管理目标细化至各岗位与工序,对本组达成公司品质指标负直接责任。 6、具备卷板操作经验者优先录用
生产厂长
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1、全面主持公司生产运营事务,直接向总经理汇报工作进展。 2、落实安全生产管理规范,保障人员安全与设备稳定运转; 3、组织编制部门生产计划及出货安排; 4、监督生产流程执行,严格控制成本支出,确保产品品质达标。 5、汇总日、周、月度生产数据报表,依据数据分析结果开展成本评估与总结,持续改进工艺流程,提升效率降低成本。 6、牵头拟定各类管理制度,制定劳动定额及计件薪酬标准。 7、组织实施技术优化试验,负责产品检测及全流程质量管控工作。 8、统筹本部门人员调配、任免、绩效考评、奖惩实施以及培训发展事宜。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业。 2、具备3年以上生产制造行业工作经验。 3、能熟练解读设计图纸及相关技术参数。 4、具备良好的沟通协调能力,能够有效推动各项任务目标落地执行。
生产文员
5000-10000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专及以上五险一金不需要出差AutoCAD单休
生产计划安排,生产项目跟进管理,进度监督控制,协调生产流程
模具工程师
1、工程师2人,熟悉模切工艺,了解模切常用原材,可独立进行产品制程评估及成本分析,熟练操作CAD,样品的检验量测,薪资万元,具体面谈。 福利待遇:缴纳五险,提供两餐,有节假日福利 地址:昆山周市黄浦江北路609号八栋3楼(昆山多盛电子科技有限公司) 联系方式:
非标机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师3-5年大专及以上自动化机械经验非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
根据项目进度要求,高效推进并确保产出品质达标
工业工程师IE经验不限本科及以上精益化管理接受无工业工程师经验国际贸易专业英语专业
岗位职责: 1.参与精益管理相关事务,协助推进精益生产流程的制定与落地实施 2.协助团队开展日常管理工作,保障各项流程高效有序运行 3.根据上级要求完成其他相关任务,持续改进工作方式与执行效率 任职要求: 1.具备较强的沟通能力,能有效促进团队协作与信息传递 2.适应能力强,可快速融入动态变化的工作环境与团队结构 3.拥有主动学习意识,乐于在实际工作中积累经验并提升自我 4.英语水平通过六级或具备同等雅思、托福成绩 5.中共党员(含预备党员)或曾任学生会干部者优先考虑 6.机械制造、计算机、管理类相关专业背景优先录用
ie工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE5-10年本科及以上要求有工业工程师经验精益改善经验
岗位职责: 1、生产策划:负责新产品导入过程中的生产准备,推进制程标准化建设;制定作业操作规范,完成工序分解与人员配置图的设计;组织实施生产人员的工艺技能培训 2、制程控制:建立并维护标准工时体系,持续更新基础数据,开展工时数据分析,提升产线效率与产能爬坡进度;协同上下游工序,推动价值流图(VSM)改善项目实施 3、工艺改善:负责工厂布局与产线设计,进行产线布局评估、优化及调整,主导相关变革落地;实施制程改进,识别并推进精益改善项目;开展瓶颈工序分析与线平衡优化;进行作业动作研究与改进,并主导或参与设备(含工装夹具)的开发与导入工作 资源规划:依据产品特性,统筹规划场地、设备及人力资源配置方案,并主导落地执行 任职要求: 任职资格: 1、本科及以上学历,工业工程相关专业背景,具备CAD绘图能力; 2、具备实际工作经验,能够识别制造过程中的浪费现象,组织资源开展团队协作改善,实现效率提升与成本降低;有标准工时数据库搭建与管理经验者优先; 3、核心能力:良好的沟通协调能力,熟悉工时效率分析与标准化推进,能运用VSM等工具优化制造周期; 4、其他条件:累计5年以上相关工作经验,具有丰富的IE改善实战经历
服装厂生产主管
1.3-1.6万元/月
车间主任月结5-10年高中及以上有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.统筹管理服装生产线,保障生产流程高效有序运行。 2.严格把控生产各环节的质量要求,确保产品达到公司及行业规范。 3.持续改进生产工艺,提高生产效率与产品品质。 4.推动团队协作机制建设,促进成员间有效沟通与协同配合。 5.定期跟踪并汇报生产进度,确保各项生产指标按时完成。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能带领团队高效运作。 2.熟悉服装制造全流程及相关的质量管控标准。 3.能熟练操作生产相关软件与设备,支持产品开发与生产执行。 4.具有较强的应变与问题处理能力,可及时解决生产中的突发状况。 5.拥有良好的团队意识,能够激发团队积极性,共同达成生产任务。
筹备分厂副厂长
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验AutoCAD质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
1、具备生产管理相关经验,熟悉下料及金工加工工艺流程; 2、能够按时完成生产制造部门下达的生产任务计划; 3、具备提升车间生产效率与产能的有效实施能力; 4、负责统筹管理准备分厂工作,拥有较强的组织协调与管理能力。
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