1、掌握水电设备的运行原理； 2、精通卡机与管道的规划布局； 3、了解团队搭建及人员绩效评估方法； 4、具备电气、机械、机电一体化相关技术知识； 5、拥有生产工序协调及设备管控能力。

1、掌握水电设备的运行原理； 2、了解卡机与管道的规划设计； 3、掌握团队搭建及员工绩效评估的相关方式； 4、具备电气、机械、机电一体化等设备相关知识； 5、具备生产工序协调能力及设备管控能力。

职责描述： 1.负责无刷电机的结构设计工作，涵盖新产品开发、设计方案优化、技术评审及中试阶段评估。 2.能独立跟进样机制作过程，并完成相关实验数据的记录与追踪。 3.编写、修订并归档各类设计文档，确保技术资料的准确传递与更新。 4.对研发或生产过程中出现的技术问题进行初步诊断，输出分析报告并提出可行改善建议。 5.参与电机生产所需工装夹具的设计与制作，配合新工艺的导入与验证工作。 6.协助上级主管推进部门内各项日常事务的顺利开展。 任职要求： 1.具备3年以上工作经验，机械、电气类相关专业背景。 2.熟练使用2D/3D设计软件；掌握结构设计原理及相关加工工艺的技术规范。 3.熟悉IATF16949质量管理体系在产品开发中的应用流程。 4.工作环境良好，节奏合理。 5.定期组织周边出游及团队建设活动。 6.有汽车新能源领域无刷电机开发经验者优先考虑。 7.提供完善的薪酬晋升机制与职业发展通道。 8.具备良好的学习平台，有助于技能提升与快速成长。

1、负责公司强弱电系统复杂故障的诊断与维修技术支持。 2、参与技术改造及自动化控制系统方案设计。 3、制定设备电气类备品备件的库存规划与管理计划。 4、推进电力节能技术改进与优化实施。 5、编制自动化相关技术指导文档与操作规范。 6、需具备5年以上机电一体化维修实际工作经验，掌握扎实的电子理论基础，具备液压技术知识者优先。 7、熟悉各类PLC、变频器、人机界面及交直流伺服系统，具备一定的电子技术理论基础。

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试与验收，确保系统满足项目需求及行业规范； 2.参与机电工程前期规划，制定技术方案、绘制施工图纸，优化设计细节以降低施工复杂度与成本； 3.指导现场人员开展机电设备安装与管路布局，及时解决施工中遇到的技术问题，消除安全风险； 4.审核机电设备采购清单，协助优选供应商，参与设备选型、比价及合同协商，控制设备品质与支出； 5.编制机电系统运行维护计划，定期组织设备检修与保养，保障系统持续稳定运行； 6.归集整理工程技术文档，编制验收文件、运维台账，配合完成项目整体竣工验收与资料存档。 任职要求： 学历：全日制本科及以上，机电工程、自动化、电气工程及其自动化等相关专业； 经验：5年及以上机电工程设计、施工或运维经验，具备屠宰设备安装调试项目经历者优先； 技能： 1.熟悉机电系统工作原理与设计标准，可独立承担机电图纸的绘制与审核； 2.了解常用机电设备的技术参数及安装调试流程； 3.能熟练操作CAD、EPLAN等绘图软件，具备PLC编程与设备调试能力者优先； 证书：持有注册机电工程师相关资质者优先； 素质：具有较强的技术钻研精神和问题处理能力，良好的沟通协调与项目管理意识，能接受短期项目外派。 薪资：依据学历、经验、持证情况综合评定，特别优秀者可面议

岗位职责： 1.负责机电系统的方案设计、现场安装、调试实施及验收工作，确保系统满足项目需求与相关技术规范； 2.参与机电工程项目的前期技术规划，编制技术方案与施工图，优化设计方案以提升施工效率并控制成本； 3.指导施工现场人员开展机电设备安装与管路布局，及时处理施工中出现的技术问题，防范安全风险； 4.审核机电设备采购清单，协助进行供应商评估，参与设备选型、比价及合同协商，保障设备品质与经济性； 5.编制机电系统运行维护计划，定期组织设备检查与保养，确保系统持续稳定运行； 6.归集整理工程技术文档，撰写验收文件与运维记录，配合完成项目整体竣工验收及资料归档工作。 任职要求： 学历：全日制本科及以上，机电工程、自动化、电气工程及其自动化等相关专业； 经验：具备5年以上机电工程设计、施工或运维相关工作经验，有屠宰设备安装调试项目经历者优先； 技能： 1.熟悉机电系统工作原理及相关设计标准，能独立承担机电图纸的设计与审核任务； 2.了解常用机电设备的技术参数及安装调试流程； 3.能熟练使用CAD、EPLAN等绘图软件，具备PLC编程能力及设备调试经验者优先； 证书：持有注册机电工程师资格证书者优先； 素质：具有较强的技术学习能力与现场问题处理能力，良好的沟通协调能力和项目管理意识，能接受短期出差安排。 薪资：根据学历、经验、持证情况综合评定，特别优秀者可面议

任职要求： 1.年龄：45周岁以下； 2.学历：大专及以上学历，电气自动化相关专业； 3.经验：具备4年以上锂电池设备或自动化设备行业工作经验； 4.技能：熟练掌握CAD或EPLAN等绘图软件，以及EXCEL、PPT等办公工具，能够独立完成西门子PLC程序编写，编制技术规格文件，并与机械设计人员协作制定系统方案； 5.其他：了解非标流水线及专用设备的工作原理，具有独立开展电控设计的能力，熟悉三菱、西门子PLC、变频器、伺服系统、传感器等电气元件的选型与集成应用，具备电控元器件计算与选型能力，有项目管理经历者优先考虑。 薪资待遇： 1.具有竞争力的薪酬结构：基本工资+绩效提成+各类补贴+年终奖金+优秀员工专项奖励； 2.健全的休假制度：享受带薪年假、带薪病假及国家规定的所有法定节假日； 3.全面的社会保障：五险齐全，包含养老保险、医疗保险、补充医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险； 4.多样化的员工关怀活动：定期组织员工聚餐、年度健康体检、节日联欢、团队旅游、运动会及优秀员工表彰等丰富活动；

招聘岗位：专利代理师 你的职业角色是一名法律服务从业者， 扎实的理工背景让你得以接触前沿科技领域， 系统的法律训练使你具备构建专利保护体系的专业能力， 无论是技术创新，还是法规应用， 持续学习，持续成长， 始终迈步在进取的征程上。 期待准备启程的你具备以下条件： 理工类硕士学历； 英语达到CET-6水平； 不强求天赋异禀，但需勤奋努力； 无需能言善辩，但要真诚务实； 未必出类拔萃，但须意志坚定； 愿意在知识产权领域长期发展。 专业范围包括：电气工程、电子信息、自动化、机械工程、仪器科学、材料科学、能源动力、生物医学工程、航空航天、兵器技术、核工程、物理学、化学工程等相关专业。 期待一次笃定的相逢，携手迈向充满热情的明天！

我们是一家专注于工厂设施管理领域的企业，致力于为客户提供全面、高质量的设施管理解决方案。依托扎实的专业实力与深厚的行业积累，在业内赢得了广泛认可，业务持续扩展。为进一步提升服务品质，推动业务发展，现诚聘一名设施管理维修技术总工加入我们的团队。 岗位职责： 1.方案编制：深入了解客户实际需求，结合行业规范与公司运营情况，独立完成系统化、定制化的设施管理方案编写，内容涵盖设施布局规划、维护策略制定、预算测算等，确保方案具备科学依据、可实施性及长远视野。 2.项目管理：全面负责设施管理维保及维修项目的落地执行，统筹资源调配，严格把控项目进度、质量与成本，高效协调内外部协作关系，快速响应并解决实施过程中的各类问题，保障项目按期高质量交付，满足客户预期。 3.人才引进：根据项目推进和公司发展战略，制定切实可行的招聘计划，开拓多元招聘渠道，组织实施简历筛选、面试评估及录用决策，精准引进设施管理方向的专业人才，强化团队人才梯队建设。 4.团队管理：承担团队日常组织与管理工作，设定清晰的工作目标与绩效评价机制，定期开展专业培训与能力提升活动，充分调动成员积极性，打造高效协同、富有凝聚力的执行团队。 任职要求： 1.本科及以上学历，设施管理、物业管理等相关专业优先考虑。 2.具有3年以上设施管理维保维修相关工作经验，具备独立主导大型项目经历者优先。 3.熟知设施管理运作流程及相关标准，掌握方案设计方法，具备优秀的项目统筹与执行能力。 4.熟练掌握人员招聘与团队管理技巧，擅长团队搭建与员工激励，具备良好的沟通协调与组织能力。 5.工作态度严谨，责任心强，具备较强的抗压能力和应变处理能力，能接受一定程度的出差安排

岗位职责： 1、负责机械与电子系统的整合设计工作； 2、开展产品样机的开发与测试，确保技术方案达到性能标准； 3、参与处理生产环节中的技术问题，优化产品品质； 4、配合团队推进项目计划、进度管理及技术文档整理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械电子工程或相近专业； 2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具，了解3D打印技术，具备较强的实操能力； 3、熟悉常用电子元器件及基本电路设计，具备快速掌握新技术的能力； 4、具备良好的协作意识和分析解决问题的能力，能适应高效工作节奏。

招聘小工4人 要求：（60岁以下） 上班时间：8:00-17:00（包吃中餐） 工资：200元/天（10天结一次工资） 工作内容：工地打杂，工作轻松自由 工期： 工作地址：浦口区惠达路（汇芯大厦） 电话：

大概情况： 1、公司提供平板车（车子不收取任何费用），c照即可， 2、有无货运经验皆可， 3、工作地址就近分配， 4、长途，中短途，江浙沪路线。 要求： 1、年龄22-50岁，1年以上驾驶经验; 2、无重大事故及交通违章，会看导航。 薪资福利： 月薪8千～1万，月休息4天，可自己调整。

南京市江宁区招装饰电工

这位客户要找人装1个70窗户。

南京市浦口区招水电

乙醇塔线路改造，管道改造

1.具备矿山机电系统（包括提升、运输、通风、排水、压风、供电、采掘设备等）的管理、维护、检修和技术改造能力； 2.至少10-15年以上矿山机电相关工作经验。

负责盲竖井机电系统，负责设备故障诊断与维修。

四川发电厂招：机电专业工程师3人，有相关经验岗位经验3年以上，可以提供国家官网资质证书和最近一年以上保险，持高低压证安全员10人，x

职位描述 CAD SolidWorks UG CAXA 职位描述如下： 1、机械电子工程、机械设计制造及自动化等相关专业，具备基本的机械结构和电子线路设计能力，有一定的创新意识和较强的自学能力；2、能够吃苦耐劳、有较强的责任心和沟通能力、具有良好的团队精神、能够适应短期出差；3、能熟练运用Protel、CAD、SolidWorks或UG等二维和三维制图软件；持有工程师职称及建造师优先考虑

本公司主营铝制品户外休闲家具生产制造，现因生产需要招聘氩弧焊工及手持激光焊工多名。公司包吃包住，购买社保，实行保底+计件制多劳多得，薪资发放准时。诚邀您加入我们的团队。

桥林厂招聘组装，焊接，检测操作工10名，男女不限，46岁以下，长白班，加班有加班费，早八点半一八点半，月工资6000元左右，单休有时双休，，午餐10元餐补，晚餐公司提供，管住宿！节假日有奖金福利！联系人路先生徽信同号！

安徽滁州招聘二保焊工，年龄18-45，包吃住一天450，点对点。人走账清！！要有磁卡操作证

岗位名称：叉车工；投料；装配；保洁阿姨；仓库管理员。 岗位要求：1.叉车工：25～45岁，要求有叉车证。2.投料：2540岁，工作简单，有电测听，。3.装配：有相关装配经验，基本工具会用。4.保洁阿姨：主要负责车间卫生，55岁以内。5.仓库管理员：负责收发货、包材整理，不能吃苦，45岁以内，禁止带任何首饰（项链、耳环、手镯等）。 薪资待遇：1.叉车工：工资32/时，饭补15/餐。2.投料：工资30/时，饭补15/天，月薪55006000。3.装配：工资25元/时，综合薪资55006000。4.保洁阿姨：具体薪资未提及。5.仓库管理员：具体薪资未提及。

叉车工 厂门口集合，下午12：30 7：30—7：30记薪11小时，加班另记 230—300元/天（23/小时），综合工资6500—7500，要求做到年前可长期干，3天内结清工资 负责货物运输及叉车日常保养熟练工 20—48周岁，需持证上岗，证件国家安全网上可查，会26个字母

年前可结清工资，湖熟机械厂 不体检、包吃包住 岗位1⃣机加工车间两班倒 要求:16-45岁 工作内容:看机台，负责上下料 ❤初中及以上学历，有数控经验优先 工资:20/小时，工期到， 岗位2⃣钣金车间，长白班 工作内容:辅助工，操作工，勤杂工 要求:，50以内，初中及以上学历，吃苦耐劳，接受偶尔有加班 工资:20/小时，工期到， 岗位3⃣焊接车间，两班倒 要求:20-45岁，20/小时 ⚠白班能接受加班，年后能返厂 岗位4⃣质检员，长白班 要求:20-40岁，20/小时 有质检经验，年后能返厂 ⏱时间:7:30-19:30计薪11小时 综合薪资5500～6500 次月20号发工资 ♦ 福利： ❤ 1、免费工作餐，提供交通工具，当天安排住宿，水电平摊 工作地址：湖熟 ⚠厂里放假时间左右 ⚠ 提前报名，须提供身份证 面试时间:下午13:00自到厂 10天500，卡点无 圆圆：

负责电控柜的电气电路和软件部分

秣陵叉车工！长期日结 江宁金佰利护理有限公司 ️节假日双倍薪资/节日礼品 ️恒温车间/工时长年稳定 日结:五天每天日结发放240/天 综合工资:6500-8500 免费2餐住宿水电平摊 【要求】男女不限43以内/有叉车证,有电动叉车平叉经验长期稳定优先 【内容】仓库内部作业:驾驶叉车负责,原材料出库入库工作/并用扫码枪记录 8:00-20:00/两班倒,整月倒班 ️ 地址:秣陵白塘路10号

南京众岛建筑装饰材料有限公司，诚聘铝单板下料带班组长1名，焊接组装带班组长1名，有意者电话联系

南京招聘焊接工，待遇优厚，月薪达七千至九千元，需精通气保焊技艺，具备识图、拼装与优质焊接能力。