岗位职责： 1、负责地铁自动化设备的故障排查与处理； 2、按照维修规范开展地铁自动化设备的日常巡检及维护工作； 3、服从安排参与临时夜班任务，完成项目部交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电一体化、自动化、计算机、通信等相关专业，应届毕业生亦可考虑； 2、具备设备运维或维修经验者优先；持有低压电工证、登高作业证者优先；南京本地人员或计划长期在南京发展者优先。 3、能吃苦耐劳，具备较强的学习能力和动手能力，工作认真踏实，诚实守信，积极进取。 薪资待遇：提供带薪培训 正式员工薪资待遇：工资+补助+节日福利+六险一金+年终奖 工作地点： 南京地铁7号线全线

精通伺服电机控制系统（松下 ，台达），有运动控制平台设计组装经验，有机器视觉定位应用能力，有激光自动焊接机制造经验尤佳！

一、核心技能要求 1. 精通西门子PLC编程技术，熟练操作Step7与博途（TIA Portal）平台，能够独立完成S7-1200/1500系列PLC的程序设计、调试及性能优化，具备复杂逻辑控制与运动控制（如单轴定位、多轴协同）的实际开发经验； 2. 掌握西门子Profinet与Profibus通信协议，可完成PLC与HMI、变频器、伺服驱动器、传感器等设备间的总线组网配置与联调工作； 3. 熟练使用HMI组态工具（如西门子WinCC、组态王等），能独立开发人机交互界面，实现运行参数显示、故障提示、数据传输等功能； 4. 理解AGV/RGV导航控制机制、堆垛机升降/行走/货叉动作协调逻辑、桁架机械手路径规划、输送线分拣与对接流程等自动化物流装备的核心控制原理，有相关设备程序开发背景者优先考虑。 二、行业及项目经验要求 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业，具有3年以上工业自动化领域PLC软件开发经历； 2. 具备智能仓储、物流自动化、立体库系统（包括堆垛机、穿梭车、AGV/RGV、提升机、输送线等设备）的电气控制程序开发或现场调试经验者优先； 3. 拥有完整项目实施周期经验（涵盖需求沟通、方案制定、代码编写、现场调试至后期运维），能独立处理现场出现的电气控制类问题。 三、专业知识与实操能力 1. 熟悉常用低压电器元件（接触器、继电器、断路器、传感器等）的选型与应用方法，能读懂电气原理图，并根据控制程序需要提出电气回路优化建议； 2. 了解伺服系统（如西门子V90）、变频器（如西门子G120）的参数设置与联动控制方式，能够实现运动轴的精确定位和速度调节； 3. 具备基础故障诊断能力，可通过PLC程序监控、现场信号测试等手段排查并解决程序逻辑异常、硬件通信故障等问题。 四、综合素质要求 1. 具备较强的需求理解能力，能与机械设计、项目管理等岗位协作，准确将设备功能需求转化为可执行的控制逻辑； 2. 能接受阶段性出差安排（主要用于设备安装与调试阶段），具备良好的现场突发问题应对能力； 3. 有规范的技术文档编写习惯，可独立完成程序说明文件、调试记录、故障处理指南等资料整理； 4. 具备团队合作意识，能配合项目团队完成多设备集成系统的联合调试与交付任务。

工作年限：3-6年。 1、大专及以上学历； 2、掌握西门子、施耐德、AB或欧姆龙主流品牌常用系列PLC的程序编写、组态配置； 3、可独立完成自动化控制系统方案调研、控制原理图设计、低压电气图纸绘制及现场设备调试工作； 4、具备钢铁行业项目实施背景或相关工作经历者优先考虑； 5、了解Modbus 485数据采集、TCP协议通信，能实现与关系型数据库对接（熟悉sql或oracle），有基础c#.net应用经验； 6、具备良好的责任心、自主学习能力、服务意识、团队协作精神及沟通协调能力； 7、无不良嗜好，具备较强的自我管理与自律能力； 8、涉及改造类项目，需接受短期出差，部分项目周期约为一个月

岗位职责： 1、负责地铁自动化设备的故障排查与处理； 2、按照维修规范开展地铁自动化设备的日常巡检及维护工作； 3、服从安排，能接受临时夜班任务及项目部交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电一体化、自动化、计算机、通信等相关专业，应届毕业生亦可考虑； 2、具备设备运维或维修经验者优先；持有低压电工证、登高证者优先；南京本地人员或计划长期在南京发展者优先； 3、能吃苦耐劳，具备较强的学习能力和动手能力，工作认真踏实，诚实守信，积极进取。 薪资待遇：带薪培训 正式员工薪资待遇：工资+补助+节日福利+六险一金+年终奖 工作地点： 南京地铁7号线全线

工作年限：3-6年。 1、大专及以上学历； 2、熟悉西门子、施耐德、AB或欧姆龙主流品牌常用系列PLC的编程开发、组态开发； 3、能独立调研、设计自动化控制系统原理图、低压电气原理图，以及设备调试； 4、有钢铁企业项目实施经验或工作经验优先； 5、熟悉常规485通讯数据采集、tcp报文通讯、对接关系数据库（了解sql或oracel）；接触过浅c#.net； 6、有较强的责任心、自学能力、客户意识、团队意识、沟通能力，互助合作精神； 7、无不良嗜好，良好的自控自理能力。

岗位职责： 1、主导工业节能方向产品体系的规划与设计，涵盖AI智能控制软件、上位机自动化软件，以及配套的传感器、控制柜、变频柜、通信网关等硬件组件； 2、推进主流PLC与DDC系统在多种暖通应用场景中的对接标准化工作，为产品快速配置提供核心技术支持； 3、梳理典型BA系统、冷站群控系统及FMCS系统的控制策略与技术实现路径，并完成相关技术资料的整合与归档； 4、参与节能类产品技术文档的编写工作，如产品说明书、推广资料等，确保信息准确且具专业性； 5、为重大客户项目提供专项技术支持，保障产品落地实施并有效验证其应用价值。 任职要求： 1、供热通风与空调、自动化、电子、计算机软件等相关专业背景，全日制本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、三年以上水冷式暖通自控产品开发或应用经验，掌握暖通系统核心控制逻辑； 3、熟悉西门子、江森自控、施耐德、ABB等主流品牌PLC或DDC控制系统中的一种或多种； 4、具备空调系统AI控制相关经验者优先，如节能优化、预测性维护等应用场景； 5、具备较强的信息整合与分析能力，表达清晰，沟通顺畅，具有良好的组织协调素养。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、制冷等相关专业，具备扎实的制冷或暖通理论基础； 2、有制冷系统或设备研发经历者优先，具备冷站群控、设备组合优化、负荷调节等控制算法实践经验者优先；有制冷系统仿真、故障识别、设备建模等算法开发经验者优先； 3、具备良好学术修养和严密逻辑思维，能熟练查阅和理解英文技术文献、手册及相关资料； 4、了解中央空调领域常用的分类与回归类机器学习方法者优先； 5、具备优秀的团队合作意识，以及独立分析和解决复杂问题的能力。

【工作内容】 - 负责工业自动化控制系统中PLC程序的设计、调试与维护； - 参与项目方案设计，配合电气工程师完成系统集成； - 解决现场设备运行中的控制问题，确保系统稳定运行； - 编写技术文档，提供技术支持和培训。 【任职要求】 - 本科学历，自动化、电气工程、机电一体化、仪器仪表等相关专业； - 熟悉西门子、三菱等主流PLC品牌，具备基本的编程能力； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对工业自动化领域有浓厚兴趣，愿意学习和成长。

岗位职责： 1、负责地铁自动化设备的故障排查与处理； 2、按照维修规范开展地铁自动化设备的日常巡检及维护工作； 3、服从安排，能接受临时夜班任务及项目部交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电一体化、自动化、计算机、通信等相关专业，应届毕业生亦可考虑； 2、具备设备运维或维修经验者优先；持有电工证、登高证者优先；南京本地人员或计划长期在南京发展者优先； 3、能吃苦耐劳，具备较强的学习能力和动手能力，工作认真踏实，诚实守信，积极进取。 薪资待遇：提供带薪培训 正式员工薪资待遇：工资+补贴+六险一金+年终奖金 工作地点： 南京地铁7号线全线

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

江北鼓楼医院附近下午找个小轮挖半个班

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待，维护良好对外形象 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作 4. 配合完成人事、财务等相关事务性工作，保障部门高效运转 5. 严格遵守公司保密制度，妥善保管各类敏感信息 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基本的公文写作能力及时间管理能力 5. 无经验者可培养，有行政或文员相关实习经历者优先

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门厂招聘 打包、操作工、司机（C1）、学徒,工资3000-8000元/月 工作时间：8:00~18:00(午休1小时） 有意向者联系 地址：江宁镇纪家路梅府工业园 电话：

广伯信息技术招工人 岗位：检验/清洁/打螺套 待遇：¥5000~8000 要求：18~48岁 备注：上班时间灵活,事情做完可下早班 ☎

接受无经验！！名额有限！！包吃住！！可预支！！保底七千五！！ 【招聘要求】 1、性别不限、学历不限(认识26个字母即可) 2、年龄18-40岁的长期工， 3、有本人 有效 二代身份证，无案底，无大面积纹身。 【薪资待遇】 1、 经验也可稳定就业~ 无经验小白学习期间:15-25天，有专业老师教学，包住; 2、学有一技之长，可提升薪资~ 上岗后每小时30-50元，月综合薪资10000-16000以个人能力为主 根据个人能力，考核晋升级别，考证为工程师: 3、岗位轻松，技术工(比打螺丝强)~ 主要负责设备调试 看图，装配，接线，走工位。转正后可以就近安排工作地点。 如果迷茫不知道往哪个方向发展，还在普工徘徊的可以咨询联系我了解更清楚岗位待遇！！！

岗位职责 1. 负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2. 与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3. 持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 3. 对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识和相关证书 工资待遇;第一个月6000-6800，转正后底薪7500-8500， 综合收入8500-12000/月,可晋升，有师傅带。 工作地点：在苏州

自动化设备维护员 薪资构成 基本工资4500元 + 岗位津贴1500元 + 绩效1500元 + 技能/工龄补贴500–1000元 + 加班费/项目奖1000–2000元 + 特殊出差津贴120元/天 加班费：35.4元/小时 综合月薪：9000–11000元，年底发放14薪 工作时间 长白班，早8:00–晚18:00 不强制加班，月休4天，上六休一 工作内容 1. 负责责任区域内设备的日常管理、维护、保养与校验工作 2. 保障公司设备稳定运行，及时准确反馈生产相关参数 3. 负责设备维修验收及故障损坏鉴定工作

工作内容：散料及港机设备（堆取料机、翻车机、皮带机、装卸船机等）等大型重工设备的电气自动化调试及维护。 岗位要求：30以下，全日制本科以上学历，机电自动化等相关专业毕业，有两年以上机电设备自动化调试和维保项目经验，熟练西门子、施耐德或ABB等品牌PLC、变频器的设置及调试工作，能适应长期待在项目部，具体地点根据项目需要而定。 工作时间：8小时 薪资福利：综合薪资6500-7500元+五险+月薪高+工作餐+待遇优，每年根据实际表现和技能水平进行调整。 工作位置：项目部所在地，入职在日照港。

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

小时工 工作地址:化学东门，纵八路 白班21/H，夜班22/H，每天记薪11/H，综合6000左右 无 主要以上料，组装，物流等辅助性工作 25到45周岁

机械制图员（工装设计与绘图方向） 全日制大专及以上学历，机械设计与制造、机械工程、机电一体化等相关专业在读学生，2026年应届毕业生优先考虑。能够保证绘图工作的质量和效率。能够适应一定的工作压力，能够长期稳定的在本单位工作，会独立驾驶车辆者优先考虑。协助工程师进行工装设计工作，完成工装结构的初步设计。负责机械图纸的绘制工作，运用AutoCAD、SolidWorks等专业绘图软件，精准绘制工装零件图、装配图等，确保图纸的完整性、准确性和规范性，符合行业及公司制图标准 薪资福利:实习薪资每月3500元，加班工资另计。根据实习表现和工作业绩发放绩效奖金 实习职位招聘 工作地址:江北新区泰山街道夹河新村279号

【南京创维电器】 [玫瑰]长白班，工时高，不穿无尘服，吃住在厂内，上班可以带手机 薪资待遇： 员工单价 18元/小时 + 300元/月餐补 18*12=216元/天 18*13=234元/天 ️ 吃住情况： 免费宿舍，吃住在厂，宿舍有空调、热水器、独立卫生间，水电费 招聘岗位年龄要求：男女不限，男 16–54岁，女 16–52岁 长白班为主，个别两班倒 主要工作：组装冰箱、洗衣机，流水线简单易做 注意事项： 面试地址:溧水区新能源大道96号

配合师傅打磨，抬板，干一些杂活，250一天

要求:年龄30-55岁，工厂以大龄工为主 工作内容:坐着上班，接线排线很简单 一学就会，没有技术含量。 工作时间:7:30-20:00，上六休一

230元/天，周结[鼓掌] 浦口冰淇淋厂大量要人上午十点可面试，下午三点前也可面试，9点，12点殷巷出发，可提前安排住宿[耶] 恒温车间，活轻松 ️高血压人群不要.干净卫生优先 包吃三顿，休息也免费吃 230，周结 20/小时，11.5小时计薪，两班倒 包吃三顿6-8人间公寓，设施齐全 ， 工作环境好，舒服干净！ 住宿10元一天（含水电费） 招聘岗位及要求： 生产工:男女不限，48岁以下 工作内容：辅助机器，生产冰激凌，打包，放棒签 工作时间： 白班7：00-19：00 夜班19：00-7：00 穿无尘服，站班为主  工作地点：浦口区丹桂路 工期三个月以上 面试完，当天安排住宿；️️ 上午10点面试，下午3点前也可面试，9点，12点殷巷泸溪河接人，，下午可安排住宿

岗位职责： 1、根据订单要求完成商品的打包工作，确保包装规范、整洁； 2、配合团队完成出库流程，保障发货效率和准确性； 3、保持工作区域的整洁有序，维护良好的工作环境； 任职要求： 1、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2、工作认真细致，能适应快节奏的工作环境； 3、身体健康，能接受适当的体力劳动； 4、有相关工作经验者优先考虑。

招聘：车间搬货/普工 薪资：6500元/月 涂料车间搬货，一桶最重40斤，把车间员工灌好的涂料装到托盘上，打包，整理，6500一个月，月休2天，基本都是下午开始干活，都比较闲

岗位职责： 1、建立并完善公司设备的基础台账，编制、修订及审核设备使用、维护与保养制度，优化各项操作规范，并对制度执行情况进行有效监督。 2、处理生产过程中设备运行的技术难题，牵头开展设备技术攻关或升级改造；制定设备使用与维护规程；强化设备基础管理，保障生产高效、安全、有序运行。 3、落实生产指挥控制中心下达的设备工作任务，组织公司范围内的设备检查、评比、总结及相关督查工作。 4、依据岗位点检反馈信息，制定本单位设备检修计划，监督计划实施进度，组织编制并上报设备材料与备件需求计划，合理管控设备维修费用支出。 5、严格执行上级关于设备管理的各项规定和决策，总结推广先进管理经验，按时组织完成各类设备管理报表的编制与上报。 6、组织对压力容器、压力管道、起重机械、高压电气设备、计量器具、仪器仪表、继电保护系统、绝缘设施、避雷装置等进行定期检测与检验。 7、牵头设备事故的应急抢修工作，开展事故原因分析与责任认定，总结经验教训，提出改进措施，防止同类事故再次发生，提交事故处理报告及建议。 8、负责材料与备件的到货验收及发放审批工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历。 2、具有5年以上同行业相关岗位工作经验。 3、熟悉掌握生产工艺流程及操作要点，具备扎实的生产技术知识、设备操作技能和质量控制方法。