负责每个月考勤，公司发货表格，和客户对帐单

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好沟通记录与信息传递 4.配合完成会议安排、物资申领等行政支持事务，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗

接单点数

本公司招聘仓管，居住在公司周边3km范围内，要求能长期稳定工作 薪资结构=底薪+加班费+餐补+住宿补贴+绩效奖金 岗位职责： 1、每日负责仓库的开启与关闭、照明设备及门窗的开关操作； 2、准确核对物资出入库数量，及时登记表单并填写相关记录本； 3、关注仓库日常安全，落实防火、防电、防漏雨等基础管理工作； 岗位要求： 1、初中及以上文化程度，年龄35-50岁，有仓管工作经验者优先，居住地距公司3公里以内。 2、个人征信良好，身体健康，工作细致，差错率低。 3、品行端正，坚持原则，不弄虚作假。 4、具备基本电脑操作能力，可调取监控视频记录。 5、识字清楚，具备基础数学计算能力 工作时间： 每月休息四天，上班时间为7:30-18:30

工作内容： 1.负责接打电话，跟进日常数据的处理，分配工程至对应的区域及工程师，跟进考核的达成； 要求： 1：有一定协调能力，沟通能力好，服务意识强，对数据敏感，能够处理好各项考核要求； 待遇面议

我们是惠州首家集钢化玻璃制造与门窗制造于一体的综合性企业，拥有两大核心产业集群协同发展！ 岗位职责： 负责核对经销商的钢化玻璃及成品门窗订单，确认无误后下达生产指令，安排生产排程；无需相关经验，公司配备专人指导，只需熟练掌握下单系统操作即可上岗。 任职要求： 1.性格乐观积极； 2.工作认真细致，有责任感，喜爱文职类工作； 3.具备良好的文字表达能力； 4.熟悉常用办公软件操作； 薪资待遇： 1.月薪4000元起； 2.缴纳社保，提供通勤补贴、全勤奖励、工龄津贴，包吃包住

岗位职责 1.负责部门日常行政事务，办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续； 2.统筹人员考勤核对及薪资报表编制，协助大区完成相关费用核销工作； 3.协助团队整理和处理各类数据表格；完成上级交办的其他工作任务。 4.擅长公文撰写及各类通知的拟写。 任职要求 1.具备快消品行业相关工作经验者优先考虑 2.对数据具有敏感度，熟练操作常用办公软件及设备 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业素养； 4.无相关经验者请勿投递，谢谢配合！ 工作时间：8点30-18点 工作地点：惠城区

负责金蝶统计系统的数据录入等相关工作； 任职要求：1.具备积极主动的工作态度，能适应一定的工作压力；2.具有良好的沟通能力、分析能力与团队协作意识，做事细致认真，富有责任心；3.欢迎应届毕业生投递。 公司实行大小周工作制，提供食宿，薪资待遇面议。

年龄:18-25岁 身体健康，能适应一定的工作强度 工作态度积极，责任心强 有团队合作精神，服从安排 工作内容: 1、负责打单、订单处理等相关工作 2、负责月头帮助财务核对单据 3、协助团队完成日常。 职位福利：包吃、包住、弹性工作、带薪年假、销售提成

招聘职位：办公室文员二名 要求： ，25-45岁，高中文凭以上，有熟悉派尔相关工作经验者优先，有上进心想学的新手可面谈。 工资：5000-8000元. 人事咨询电话号码：刘小姐：、罗先生：

招聘扪皮临工2-3人，做欧美外架计时计件都可以，联系电话地址黄氏工业园兴兴达家具，

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 化妆品厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《奖金6千！化妆品包装320/天+不压工资//免费包吃住》

惠州市惠城区找个专业打玻璃胶师傅只有半天活，非专业误扰

惠州市惠东县招装修木工

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计及信息更新工作，保证数据准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求撰写基础公文或通知，保障日常运转高效顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的时间管理能力，能适应快节奏的办公室环境 5.持续学习意愿强，愿意在岗位上不断提升个人综合素养

基本要求： 1、年龄21周岁以上 2、学历：大专以上；品格正直特别优秀可以放宽3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求： 中国人寿是一家世界500强的央企单位，本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训，全心打造职业经理人。 收入及福利待遇： 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人 卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

本酒店因业务发展需要，现招聘文员若干名，具体要求如下： 1、岗位职责： 负责公司文件资料的整理、归档、保管； 协助完成公司内部文件的编写、排版及打印； 2、接听电话，做好电话记录及转达； 负责公司内部会议的组织、记录及跟进 3、包吃包住，独立房间带空调独立卫生间.

售后服务，储备主管，工作文员，整理资料，发放礼品

在线处理手机、电脑、平板售后； 早九晚六，少量晚班，双休； 不销售，不接打电话，在线； 薪资4000-7000；

台球俱乐部前台收银工作

1.认识基本电气元件，懂原理。 2.中专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业应届毕业生

电气技术员 任职要求：20-45岁，身体健康，具备电工上岗证，能看懂常规设备说明书及施工图样；可完成设备中易损件、密封件的更换以及润滑系统的清洗与维护；能协同生产人员开展设备日常保养工作。需接受过机械基础理论和安全技术培训，具有1年以上生产车间机械维修相关工作经验。 工作内容：负责自动化生产设备的维护、保养及故障维修

职位描述： 1、主要从事电力系统及电气设备一次/二次试验调试、运行维护等方面的技术服务工作； 2、参与10KV及以下电压等级的高压试验、继电保护调试、变电站综合自动化系统相关任务； 3、配合制定试验方案与计划，完成试验报告的撰写与整理。 任职要求： 1、大专及以上学历，电力系统、电气自动化、机电一体化等相关专业，具备相关工作经验，持有驾照者优先考虑； 2、熟悉电力系统二次回路、继电保护原理及自动装置相关知识，掌握设备调试基本技能； 3、了解高压试验、继电保护调试等常用仪器设备的操作方法； 4、具备带队开展预防性试验和交接试验的能力，有高压输配电线路施工、运行维护、继电保护或高压试验经验者优先；工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

1.办理司机运费结算 2.登记快递回单信息 3.协调保安处安排司机进厂 4.沟通确认司机到厂时间

1、负责员工薪酬的核算工作； 2、准确、及时完成会计凭证录入及应收账款相关管理； 3、月末对各项明细账目进行核对，并编制相应的明细报表； 4、承担整体账务的汇总与整理工作； 职位福利：带薪年假、社保、包吃、包住

1.办理员工入住及退宿相关手续 2.管理员工宿舍的住宿安排及财产安全保障 3.落实来访员工的信息登记与日常管理 4.监督宿舍公共区域环境卫生，组织宿舍卫生评比工作 5.定期或随机开展宿舍内部环境、财产使用情况的检查与督导 6.统计宿舍员工水电使用量，按月编制报表并提交审批 7.确认并登记宿舍维修事项，跟踪维修进度直至完成 8.执行上级交办的其他临时工作任务 9.年龄要求35-45岁，需长期居住在员工宿舍内

任职要求: 2年以上非标自动化行业电气设计与调试经验，有独立负责项目的完整经验。 1.方案设计与编程:负责新能源非标自动化设备的电气控制系统方案设计、PLC程序(如西门子、欧姆龙等)及人机界面HMI（如昆仑通态、屏通大师等）的编写与调试。 2.运动控制:负责伺服驱动器、步进电机、变频器等运动控制系统的参数设定调试与优化。 3.电气设计:独立完成电气元器件选型、BOM清单制作，并绘制电气原理图、接线图、控制柜布局图。 4.现场调试与支持:解决设备在组装、调试及客户现场运行中出现的各类电气技术问题，为装配和售后团队提供技术支持。 5.技术文档:编写相关的技术文档,包括设备操作手册、调试说明、验收报告等。

机器设备画图及电工

阳光有朝气，沟通能力强，富有挑战精神

惠州市惠东县招工地打磨工