含有销售性质的客服岗位，不接受居家办公 售前客服 需到办公室坐班 售后客服 全职岗位 线上服务形式 企业内部客服标准工作制度 带薪年假 1.使用手机完成每日客户开拓任务 2.工作时间：早上8:30-12:00，午休2小时，下午14:00-18:00，享受带薪年假 3.主营新车低首付分期购车业务，契合当前多数家庭用车需求 4.不必顾虑新手是否能胜任，无经验者亦可加入，有资深员工指导培训 5.欢迎实习生及应届毕业生应聘 6.工作内容主要通过手机操作，在抖音、快手等平台私信用户，引导添加微信，办公地点在公司，需具备基本沟通能力，服从管理安排，无需电话沟通，无需面对面销售，无需外出跑动，固定在公司办公，招聘仅限全职人员，不招兼职，年龄要求20-30岁，属汽车行业企业，服务覆盖全国范围，岗位为双向选择，有意者可进一步联系

212销售顾问，具备销售经验者优先考虑 性格外向，具备较强的沟通能力 对汽车销售行业有了解意愿者亦可报名 入职即办理五险一金，包含医疗保险和社保 有汽车销售背景者优先，能有效与客户交流，提升试驾转化率 热爱户外运动、越野文化及销售工作的人才更受青睐

岗位职责: 1.负责汽车产品的宣传推广，挖掘并吸引潜在购车客户； 2.与客户建立长期信任关系，提供专业、个性化的购车咨询； 3.按计划达成销售指标，保障客户在整个购车流程中的满意度； 4.主动收集客户意见，快速响应并妥善处理各类问题； 5.定期回访客户，持续维护良好的客户关系。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和积极的团队协作态度； 2.能够自主应对工作挑战，具备较强的客户服务意识； 3.热爱销售岗位，适应目标导向的工作节奏与压力； 4.工作踏实负责，能高效完成既定销售任务； 5.注重客户感受，具备处理客户异议与投诉的能力。

岗位职责: 1.负责二手保时捷汽车的销售工作 2.与客户进行有效沟通，确保交易的顺利进行 3.维护客户关系，提供优质的售后服务 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够快速适应市场变化，调整销售策略 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标

华为直营门店，问界、智界、享界等产品专家岗位 岗位职责： 1、负责到店客户的接待服务，识别客户购买意向并完成信息登记； 2、为客户进行专业的产品介绍，清晰传达产品核心价值，提升客户对产品的关注与认可； 3、提供规范的试驾安排与服务，确保试驾过程顺畅，提升客户试驾满意度； 4、持续维护客户关系，主动参与各类试驾及市场推广活动； 5、依据陈列规范执行门店日常维护，保障展车、试驾车等销售工具处于良好状态； 6、协同团队协作，共同达成门店销售目标

不用电销，不用找客源，不用加班！ 不用电销，不用找客源，不用加班！ 无责底薪！没有绩效！没有满勤！ 无责底薪！没有绩效！没有满勤！ 一、工作职责： 1、驻店服务：在4S店现场办公，面向每日进店客户，介绍汽车延保及出行保障类产品； 2、门店协作：掌握店内新车销售动态与售后客流情况，维护良好合作关系，配合开展各类促销活动并推动落地执行； 3、完成合同签署，并通过POS机等合规方式收取相关服务费用； 4、整理客户资料及延保凭证，确保信息真实、完整、准确； 5、每日按时提交工作日报及客户信息统计表； 6、完成上级交办的其他任务。 二、福利待遇： 1、社会保障：缴纳五险一金，提供年度健康体检； 2、享受带薪年假、婚假、产假及陪产假等法定假期权益； 3、团队关怀：生日礼包、转正奖励、节日礼品不断，定期组织团建、旅游，设有阶段性激励方案； 4、非传统销售岗，工作时间朝八晚五（8:45-17:30），不强制加班，单休可弹性安排； 5、新人支持：配备系统化培训体系，经验丰富的导师一对一指导，专业内训师全程跟进，团队主管实时关注成长进度，助力快速上手！ 四、晋升通道： 销售顾问→销售经理（带领团队，享有团队提成）→总经理 （底薪至少提升三倍起） 五、工作地点： 华夏汽车城片区4S店，覆盖范围广，业务体量大 www.lizhenauto.com，欢迎了解。

岗位职责： 1、主动迎接到店客户，详细介绍车辆亮点，积极引导试驾体验，确保服务过程贴心周到； 2、维护客户关系，提升客户满意度，提供专业且高效的沟通服务； 3、持续关注汽车行业动态，掌握最新市场信息； 4、根据门店运营目标，积极推动销售进程，达成既定销售任务； 任职要求： 1、性格外向，具备良好的沟通技巧和学习能力，服务意识强； 2、持有驾照，欢迎应届毕业生应聘； 3、能适应工作压力，有明确的收入目标，公司提供免费带薪岗前培训； 我们的福利： 1、缴纳五险一金； 2、公司统一安排工作餐； 3、享有国家法定节假日以及婚假、产假、丧假等带薪假期

要好学，想稳定，没有经验也有师傅带，负责接待客户，拓展客户，成交客户，没有压力，团队氛围好，没有指标，工作轻松，待遇好。底薪3K加抽成

岗位职责: 1.致力于新能源汽车的推广与销售，为客户提供专业的产品讲解和购车指导； 2.密切关注行业发展趋势，及时了解新能源汽车市场的最新动态； 3.持续开发并维护客户资源，推动销售业绩达成。 任职要求： 1.热衷新能源产业，了解新能源汽车相关基本知识； 2.具备良好的语言表达能力及服务意识，善于与客户沟通； 3.能够自我规划销售计划，独立开展销售工作并完成既定目标。

岗位职责: 1.负责门店二手车鉴定评估，确保评估数据真实、准确。 2.与客户进行有效沟通，说明评估详情，提供专业指导意见。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识。 2.熟悉二手车行业动态，对市场有基本认知并保持积极兴趣。 3.可独立开展车辆评估任务，具备良好的逻辑分析与决策能力。 4.工作细致认真，同时拥有较强的协作意识与团队精神。

漳州华安招二保焊/气焊

福建厦门招聘拉链机调机师傅一名，26天，一天10小时，工资待遇一万左右，联系电话

直招非中介!!!直招非中介!!!直招非中介!!!郑重承诺:本招聘不收取任何费用，等一切不合理费用 [工作内容]通过APP接单，去商家取商品，将订单送到顾客手上 [薪资待遇]:综合薪资，8000-12000，可预支，单价6-10元每单，阶梯客单价，多劳多得。 (正常配送3公里，距离补贴、天气补贴、重量补贴、低温补贴、暖冬福利、站点星级奖励)。 [新人]前期有师傅带跟跑，熟悉路线，APP操作流程，注意事项等。 [工作时间]每月可以休4天 [工作时间]:10:00-14:0017:00-21:00 [发薪]:每月20号准时发工资，不拖欠 [岗位要求]:会骑电动车，会用智能手机！！！！

同安湖里园68号明天需要一个裁剪过来帮忙一两天 （电话联系） 叶总

福清江阴厂房项目招聘 1.岗位：施工员两名。能马上上岗 2. 工资（具体面议） 3.有意者联系：陈工

主营业务：999提新车+汽车新能源燃料。 汽车：首付999，月供1500-2000，每月额外赠送2000现金补贴，直接给钱！0压力用车！ 燃料：会员制，开发20个会员以上，每天管道收益破1000！！！ 通过抖音/快手/微信视频号获客 专业老师手把手教，起号，文案，拍摄，剪辑 高效生产短视频，每天客户自动找上门，高提成高分红佣金周结 1、底薪3000元 2、邀约奖励每天50-100（日结） 3、成交奖4000-10000元/单 4、业绩突出者享受公司分红3000-20000/月 5、每个月5天休息，自由调休 不管你是想创业，还是想找工作，只要能放开手脚赚钱你就来！ 工作时间:9:00-12:00，14:00-18:00 工作地点:广西南宁市西乡塘区安吉街道汇豪公寓西门旁B-C08

薪资范围：6000-11000元/月社保类型：五险 提成方式：按单提成； 职位详情 新车销售 新能源车 定期团建 线下销售 岗位职责： 1，为客户提供专业的汽车购买咨询服务 2，掌握车辆特性，向客户解释车辆优势潜在价值 3，跟踪客户需求，提供合适的车型信息，开拓新市场，发展新客户 4，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1，中专及以上学历，男女不限，有亲和力 2，有无经验都可以，有销售经验或者对销售工作有热情优先，无销售经验者公司提供带薪培训3，有良好的沟通能力和表达能力 岗位福利： 1，无责底薪3000+高提成=月综合薪资6000+(上不封顶)2，早九晚六，周末单休，法定节假日休，，包吃住

负责接待店端来访客户，整理客户资料，维系客户，推荐符合客户需求的车型。实现车辆销售成交，交付车辆。

负责邀约客户到店网约车

二手车销售岗位热招中 告别单打独斗，加入温暖有干劲的团队！ ，一家用心做汽车服务的靠谱门店，现招二手车销售伙伴： 负责二手车的客源开发、车辆介绍与成交转化 你只需热情积极， 我们提供：完善的晋升通道、定团建、员工购车优惠 在这里，不止是赚钱，更是和一群志同道合的人，一起成长！ 工资5000-15000， 工作地址：泉州晋江鞋都路福鑫铭车汇

任职资格： 1.教育与专业： 1.1学历要求：本科及以上学历； 1.2专业要求：机械制造、汽车、自动化、化工或管理类相关专业； 2.工作经验要求： 2.1具备2年以上汽车涂装领域工作经验； 2.2熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系标准； 2.3掌握质量五大工具APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA的应用； 2.4能熟练使用QC七大手法、5W2H、8D等方法进行质量问题分析与解决； 2.5拥有质量体系内部及外部审核的实际经验； 2.6能有效组织并协调相关人员开展车间安全、质量、工艺等方面的日常管理工作； 3.职业素养要求： 具备诚信品质、良好的团队协作意识、灵活应变能力及自信心； 4.特殊资格/条件要求： 具有较强的逻辑思维能力和应急处理能力，遇事沉着冷静，心理素质良好； 5.身体状况要求： 身体健康，符合岗位作业要求。 岗位职责： 1、负责涂装车间实物质量的管理、控制、监督与考核，实施过程质量监控与追踪，保障生产质量的稳定性与一致性； 2、编制涂装车间质量管理文件及考核细则，并对文件执行情况进行监督检查； 3、组织车间员工开展QC小组活动，推动成果总结与申报，持续优化实物质量与质量体系； 4、协调处理涂装车间各类质量问题，落实问题跟踪、整改及效果验证； 5、负责生产过程中及市场售后反馈的质量问题分析与闭环解决； 6、制定并推进质量与环境目标的具体实施方案； 7、组织开展法律法规的收集与合规性评估工作； 8、完成上级安排的其他工作任务并及时反馈进展。

岗位职责: 1.宣传汽车产品，吸引潜在客户关注； 2.与客户建立良好互动，提供专业的购车指导； 3.达成既定销售指标，保障客户满意体验； 4.收集客户意见，快速响应并处理相关问题； 5.持续维护客户关系，开展定期回访工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作能力； 2.能够自主应对问题，具备较强的客户服务意识； 3.热爱销售工作，适应快节奏与工作压力； 4.工作踏实负责，能按时完成各项销售任务； 5.注重客户感受，善于妥善处理客户异议。 注:有经验者薪资可面议

基本的日常维护，故障查询诊断。

1、负责汽车内饰系统的性能仿真分析、匹配验证及结构优化设计。 2、承担汽车内饰系统的总体布局规划、核心参数设定及零部件开发工作。 3、负责汽车内饰系统的匹配开发、装车设计及试装协调等项目执行与管理。 4、开展汽车内饰系统问题排查、设计改进及成本优化方案推进。 5、落实汽车内饰系统相关法规要求的识别、评估与实际应用。 6、编制、审核汽车内饰系统的图纸、技术规范及相关工程文档。 7、审核并发布汽车内饰系统零部件设计变更所涉工程技术资料。 8、维护和更新汽车内饰系统零部件清单，并负责版本发布。 9、完成上级领导安排的其他工作任务。

1.负责日常展厅车辆销售工作 2.语言沟通能力强有责任心有担当 有一年新能源汽车销售经 3.高底薪+提成五险月休4天节假日红包生日红包+年度旅游带薪休假

具体工作 1.负责二手车销售相关事务，为客户提供专业的车辆检测评估与销售支持，包括二手车辆状况查验、市场行情定价分析、收购环节谈判、办理收购相关手续等 2.通过多种途径开发潜在客户资源，并维护和建立长期稳定的客户关系 3.协助客户完成购车全流程，保障交易各环节高效顺畅推进 岗位任职资格要求 年龄：21-35 学历：不限 能力要求：熟悉汽车基本结构原理，具备良好的沟通表达能力，思维敏捷、判断准确，具有坚韧的工作态度，能积极应对挑战并持续优化心态与工作方式 其他要求：保持积极进取的态度，性格开朗、善于交流，具备团队协作精神，服从工作安排，能够高效完成上级交办的各项任务

招聘：洗车工 薪资：3K 职位详情： 勤劳肯干，有驾照优先录用 工资3000 包吃 工作时间八点半 六点 月休3天

1、负责展厅客户接待、车辆讲解及试驾安排，促成成交； 2、跟进短视频引流客户（如抖音/快手咨询），记录客户来源； 3、完成月度销售目标（基础8台/月，提成阶梯增长）； 4、维护客户关系，推动老客户转介绍（转介绍额外奖励）； 5、清晰记录客户意向，配合完成车辆交付手续。

岗位职责： 1、负责客户邀约及展厅接待，提供专业咨询，提升客户满意度； 2、执行销售策略，完成销售目标，促进车辆销售； 3、维护客户关系，进行客户跟踪与反馈，确保客户忠诚度； 4、参与市场活动，推广公司品牌及车型，吸引潜在客户； 5、与团队协作，确保展厅环境整洁，提供优质的客户体验。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力； 2、拥有汽车销售经验，有奢侈品或房地产行业销售背景者优先； 3、具备优秀的客户服务意识，能够建立和维护良好的客户关系； 4、持有C1驾驶证，具有良好的驾驶技能； 5、积极主动，具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

汽车销售，电销+面销沟通能力突出： 1、线索获取与维护：负责跟踪、汇总并整理各主流平台推广活动中产生的客户咨询、留言、私信及表单提交等引流信息。 2、线索甄别与分类：对获取的线索进行初步筛选，区分有效线索与高意向客户，做好分级管理。 3、促进转化：运用专业话术与沟通技巧，推动高意向客户进入后续购车流程。 4、客户意见整理：在交流过程中关注客户需求、痛点及建议，并及时向相关部门传递反馈信息。 5、产品优势明显，可面向不同资质的购车人群提供适配方案。 岗位要求： 1、高中及以上学历，市场营销、电子商务、销售管理或相关专业优先考虑。 2、具备1-2年以上用户运营、客户服务、销售支持等相关工作经验者优先。 3、有汽车电话销售、线下销售经验者优先录用。 薪资待遇 1、工作时间：10:00-18:30 2、入职即办理医疗、社保手续 3、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金