岗位职责： 1. 负责机电系统的维修.安装、调试及运行维护工作 任职要求： 1. 机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景 2.具备良好的图纸识读与现场协调能力 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和质量意识

岗位职责： 1、承担高速公路机电设备（监控、收费、通信等系统）的安装工作；负责机电系统的日常维护与管理，制定并落实巡检方案，实时掌握运行情况，及时发现并消除潜在问题，确保系统长期稳定运行；面对突发故障迅速响应，精准定位故障源，利用专业技能高效修复，降低对交通运营的影响，同时做好故障处理记录，持续优化运维流程。 2、参与外电接入及沿线供配电设施与线路的安装作业，掌握供配电基本原理，严格执行电气安全规范，保证施工符合标准且安全可靠，满足项目用电需求；负责供配电设备及线路的日常维护，定期开展检查、除尘、紧固等工作，监测运行参数，预防事故发生；接到应急抢修通知后，第一时间抵达现场，携带工具和备件快速处置，尽快恢复供电，并完整记录抢修过程，分析原因，提出防范建议。 3、负责高速公路充电桩的日常运维工作，定期巡查设备运行状态、充电效率及安全指标，实施清洁保养和故障排查，确保充电桩稳定服务过往车辆，保障充电过程安全、高效、便捷；参与服务区光伏系统安装等相关建设任务。 任职要求： 1、具有供配电施工及养护相关工作经验，能接受在广东省内各项目所在地驻场工作。 2、大专或以上学历，主修供配电、机电类相关专业。 3、持有高低压电工作业操作证，具备C1及以上驾驶资格。 4、持有机电工程建造师资格证书或具备机电、电气类工程师职称者优先录用。 薪资福利： 1. 提供具备市场竞争力的薪酬待遇，根据个人能力与经验核定月薪范围为4000-8000元；对业绩突出者提供年度调薪机会，薪资调整与绩效考核结果及公司发展状况挂钩。 2. 建立健全的保障机制，依法缴纳五险一金，并配备补充团体意外伤害保险；员工可享受食宿补贴、高温津贴、节日慰问等多重福利待遇。

工作内容 1.负责设备组装的现场操作； 2.负责配电系统的运行调试与故障处理； 3.负责装配班组的统筹管理与工作协调。 任职要求 1.具备电气类相关专业学习经历； 2.掌握配电工程的技术规范与行业标准； 3.具有良好的沟通技巧和团队协作意识。

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目的机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导数据中心项目全周期中机电部分的造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，严格执行限额设计要求。熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等头部企业技术标准体系。 3、设计项目管理：主导完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（不限单体容量，以总容量为准）的方案设计、初步设计及施工图设计工作，组织设计评审、技术交底及设计变更管理。 4、团队管理：带领5-15人机电设计团队，建立并推行标准化设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型与图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售团队进行客户技术对接，编制前期技术方案、配置清单、投标技术文件及成本测算，参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究：关注数据中心行业新技术发展（如液冷、蒸发冷却、AI节能优化等），参与公司级技术标准体系构建与产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。 2、专业能力： 2.1、精通数据中心暖通、供配电、智能化、消防中至少两个核心专业，对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算。 2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩（需提供项目列表或简要说明）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计软件，以及广联达、Excel定额模板等造价工具。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时推进多个项目的设计工作；可独立与业主、造价咨询单位、施工单位开展技术沟通与谈判，具备优秀的书面撰写与口头表达能力。 4、售前经验：有面向客户的技术支持经历，能够输出高质量技术方案、PPT材料及配置清单，了解数据中心常用机电设备品牌及成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。 6、注意：该岗位需常驻安徽芜湖 / 贵州贵阳 / 广东韶关其中一个项目所在地。

岗位职责 1. 全面负责高层建筑给排水、强弱电、消防、通风、暖通机电全专业现场施工管理。 2. 图纸会审、综合管线深化、预埋预留、技术交底、施工计划编排、进度管控。 3. 把控机电工程施工质量、安全生产、文明施工，管理机电班组、安排工序、验收把关。 4. 对接甲方、监理、设计院及土建、精装、幕墙等各专业交叉协调，处理现场各类技术及施工难题。 5. 负责机电系统安装、试压、通电调试、隐蔽验收、资料配合、消防及竣工验收、移交维保整改。 6. 材料计划、现场核量、变更签证、成本把控，能独立全盘打理机电所有事务。 任职要求 1. 5年以上高层建筑机电现场管理经验，做过完整住宅/商业高层项目，机电全专业精通。 2. 能独立看图纸、懂规范、懂工艺、懂验收，现场问题能自行解决，无需上级过多插手。 3. 有较强统筹能力、班组管理、沟通协调能力，责任心强，能驻场、能吃苦、执行力强。 4. 懂现场成本、材料管控、签证变更流程，有实际带班主管经验。 5.具备基础CAD识图能力，能独立完成技术交底与问题反馈 6.责任心强，具备良好的沟通协调能力与安全意识

勤奋好学，动手能力突出，工作积极主动，责任心强，能够服从工作安排。

机电工程师，要求： 熟练掌握电气控制图纸设计，具备独立完成配电箱组装及设备维护的能力。 工作认真负责，能适应出差安排，有两年及以上相关工作经验者优先考虑。 上班地点：广州增城中新福和

工作内容 1.负责机电设备的安装与升级改造。 2.参与机电安装工程项目，保障设备稳定运行。 3.运用SolidWorks和AutoCAD进行机电系统设计及图纸绘制。 4.具备工程项目成本核算与报价能力。 任职要求 1.拥有机电类相关专业学历背景。 2.了解管道及通风系统的工艺流程。 3.熟练操作SolidWorks和AutoCAD设计软件。 4.有实际机电安装项目经验者优先。 5.具备积极进取态度、责任心强，具备良好沟通能力和表达能力。

公司因业务需求，需要招聘以下岗位人员： 1、船舶液压工程师：负责船舶液压系统的检修工作，包括液压管路、泵体及各类配套设备的维护与修理。 2、船舶自动化/电气工程师：承担船舶自动化控制系统的技术支持，从事安装调试与故障维修。 3、船舶钳工：协助各专业工程师开展设备维修，涵盖船舶柴油机、小艇、空压机、泵类、阀门等机械装置及其零部件的检修。 4、业务员：登船开展客户拓展，具备独立开发市场的能力，能够使用英语与船东及船员进行有效沟通。 5、商务经理：负责客户资源的开发与关系维护，提交客户相关资料，主导商务洽谈并推动合同签署流程。 要求： 1、优先考虑船舶工程技术相关专业毕业生，入职后由资深技术人员指导带教。 2、思维灵活，具备良好的语言表达与沟通协调能力，可及时应对和解决突发情况。 3、具备较强的环境适应力，工作认真负责，能适应高强度工作节奏。 4、薪资待遇具体面议。

岗位职责： 1、负责审核与校对设计院及工程公司机电类图纸，确保技术准确性； 2、参与研发项目，结合设备用能需求，制定合理的供配电系统方案； 3、优化屠宰厂电气元件选型，保障系统运行的安全性与稳定性； 4、参与项目现场技术交底、施工支持及验收工作，提供专业技术指导； 5、关注行业新技术与新规范，持续改进设计方案，推进绿色节能技术落地； 6、完成上级安排的其他相关设计工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业优先； 2、具备3年以上设计院或项目施工工作经验（有食品、医疗行业设计经验者优先），具有智能工厂项目经历者优先，具备BIM建模能力者优先； 3、熟悉电力系统、智能化、消防等设计流程及施工工艺关键点； 4、具备良好的统筹规划能力与客户服务意识； 5、具备较强的现场问题处理、协调沟通能力，富有团队协作精神

燃气中低压调压维修工 招聘启事 一、岗位名称 燃气中低压调压维修工 二、工作地点 广东省内 三、薪资待遇 月薪8000-15000元，具体根据从业年限、实操技术、持证情况面议；另有抢修补贴、外勤补贴、节日福利、绩效奖金、社保齐全。 四、岗位职责 1. 负责居民小区、工商业用户中低压调压箱、调压柜、过滤器、紧急切断阀、放散装置等调压设备日常巡检、定期维保、故障抢修、压力调试； 2. 设备检漏、配件更换、压力参数整定、安全隐患排查整改，规范填写巡检、维修、抢修台账记录； 3. 参与停供气作业、通气验收、安全培训及应急抢险工作； 4. 严格执行燃气安全操作规程，落实现场安全防护，规避安全风险。 五、任职要求 1. 硬性经验：正规燃气公司调压专职岗位5年及以上一线实操工作经验，仅管道安装、抄表、后勤等无关经验不录用； 2. 专业技能：精通各类国产、进口中低压调压设备构造、调试原理，可独立处理调压不稳、自动切断、泄漏、压力异常等各类故障，熟练使用全套检漏、维修工具； 3. 从业优先：有港华燃气、华润燃气、新奥燃气调压维修在岗工作经历者优先录取； 4. 证书要求：持有燃气从业人员上岗操作证，有中压作业、调压专项证书优先； 5. 工作适配：能接受户外作业、夜间抢修、节假日应急值班；无燃气作业重大违章、安全事故记录； 6. 综合素养：安全意识强，责任心足，服从调度安排，沟通顺畅，做事规范细致。 六、优先录用条件 1. 港华、华润、新奥任职满5年以上专职调压维修人员； 2. 具备工商业大型调压站运维、批量调压设备维保经验； 3. 精通多品牌调压器检修调试，故障处置效率高； 4. 持有燃气中高压相关进阶作业证件。 七、应聘须知 面试需提供过往燃气公司工作证明、社保流水、工作履历等经验佐证，入职前安排调压设备现场实操考核，技术不达标不予录用。

大量接受普工＋叉车工（必须有证）不过安检门！工时稳定300＋ 招聘要求 1、普工:18-45岁为主 2、叉车:18-52周岁有国家应急管理厅颁发的叉车证，需官网可查。 薪资待遇 1、普工:22/小时包含餐补 2、叉车:26/小时包含餐补 主要做汽车零部件扫码/收货/分拣/配送，工时稳定，14天一倒班. 公寓式宿舍 4人间，环境优质配套设施齐全。 注意事项 1、入职需开具无犯罪记录证明，驻厂可协助开具。 2、每月25号发上个月工资，入职满7天可申请预支生活费500。

有加班，上下班有厂车接送到周边以上包吃，不包住可以带手机，岗位自由，每天吃饭半小时，厂车接送到大盛村夏园，南岗，东区，麻涌各地7000-8000

电工：18—50岁，要有电工证，上班时间8：30—20：00分吃饭时间休1小时晚饭吃饭休1小时每天工作9.5小时工资元/天（不包吃住）工期6月18-30日用工地址：广州市黄埔区茅岗路上班明天直接上班。

奖励1000+26元每小时，长白班 ，广州黄埔新能源汽车物流厂 6月18号周四 继续招聘 招聘岗位：叉车工，1个岗位 男女不限18到45岁，包住提供吃，不用体检 叉车司机：综合26元/小时+全勤奖励500+500元，奖励2个月 （持全国有效叉车证，基础工资24元/小时岗位补贴2元/小时：岗位补贴需发薪日在职） 每周预支300～500元，每个月20号发薪 酒店式公寓宿舍4人间，，住宿费 10 元/天 水电费平摊。

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

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岗位职责： 1.负责矿山机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理 2.参与机电系统技术改造与优化，提升设备运行效率与安全性 3.编制设备操作规程、维保计划及点检标准，并监督执行 4. 配合安全生产管理，落实机电相关安全规范与隐患整改 5.协助完成项目验收、技术文档整理及备件管理工作 任职要求： 1. 矿山机电相关专业大专及以上学历 2.具备5年以上矿山或大型工矿企业机电工程实践经验 3.熟悉矿山提升、通风、排水、压风等主要机电系统原理与运维 4.持有电工证、特种作业操作证等相关资格证书者优先 5. 责任心强，具备良好的现场问题解决能力与团队协作意识

招手工零工2名。耳仔穿介子点502点死。穿4个孔。介子剪好的。做好一件0.22元。有6000件。内单品质。

新厂区急招普工~质检~组装~等岗位，福利多多，白班两班倒坐班自选，做事轻松。 (诚招实习生临时工短期工)(可盖实习证明) 临时工(小时工):24元一个小时; 正式工:6500--7000元一个月; 工作内容:做数据线，耳机，手机壳，等等 工作时间:10个小时; 吃住:包吃包住， 年龄:18--45岁每月10号发放工资。

主要包装，检测等作业，坐班，包装做事轻松，工作环境非 常适合大家长期做，可长期，短期，临时工 【员工工资】：小时工：26-30/小时 【工资保底】:7000-8000 【任职要求】：男女不限，不限学历，无需经验 【上班模式】：两班倒，白班，坐班，站班，自由选择 【工作服装】：普通工衣 【吃住情况】:包吃（厂里有饭堂，入职发饭卡，不用自己掏钱吃饭) 包住（4人间，有洗衣机，空调等设备)

阳和天河汽配厂招聘悬挂焊工。岗位要求年龄在18至52岁之间，男女不限，无需体检。工作内容为生产新能源车身。工作时间为长白班，从8:00至20:00，每日工作11小时。薪资为每小时20元。提供工作餐，不提供住宿。每周可预支500元。

【薪资待遇】月综合6500-8000元，发薪日10号。 【岗位职责】做新能源汽车座椅组装，普通工衣，走动式站班，上班可带手机 【工作时间】8~8点，工时10-11个钟。上班两小时可休息10分钟 【食宿介绍】包吃工作餐，水电5元/天，4-6人间，有空调、热水器（专车接送15分钟左右） 【任职要求】18-36 岁，身体健康，能接受倒班 ------------------------------------------------ 面试带身份证原件，不能穿拖鞋短裤背心 统一培训超过时间不要

招聘要求: 男女不限，16-50周岁，都可以安排，身体健康即可! 薪资待遇: 包装工:6000-7000元(日薪230) 操作工:7000-8000元(日薪260) [哇R][哇R][哇R] 吃住情况: 免费提供三餐，南北口味齐全，顿顿有肉公寓式住宿，夫妻来了提供豪华夫妻房! 工作时间:(如下) 08:00-12:00 13:00-17:00 18:00-20:00 中饭时间12:00-13:00 晚饭时间17:00-18:00

组装工包吃包住不体检一天210 招聘：暑假工、小时工、实习生 本厂主要生产蓝牙耳机，手机屏幕等电子产品 ,岗位有组装, 包装 贴标签 等 ，工作简单轻松 现招普工 生熟手均可 薪资待遇； 计时工资 18-20元/小时，管吃住，加班多工时稳定，每个月200个小时以上。工作简单轻松，无需经验。 月薪工资6000+左右 工作7天每周可以借支200~500 带上行李生活用品，当天安排食宿（不带行李默认外宿） 任职要求： 1、男女不限，16-48周岁 2、身体健康 不查纹身 不体检 3、本人真实有效身份证。（临时身份证）。 厂内食宿，宿舍6~8人，独立洗手间，24小时热水提供，空调 入职带行李, 身份证原件,复印件2张,一寸照片2张 当天可以办入职安排宿舍,第二天上班 不体检 ,不考试, 无需学历

[强]卡斯马小时工招聘[强]质检岗[庆祝]24元/小时（有质检经验优先）物流岗[庆祝]24元/小时（有牵引车或者地牛经验）叉车岗[庆祝]25元/小时（必须有证，有叉四个卡柱经验）先看现场再面试，当天入住，满1个月报销，20~42岁【工作时间】二班倒08：30—20：30【福利】[强]包吃，[强]提供住[强]夜班补贴22/晚，[强]早餐补贴15/夜班，正餐未开餐补20/餐，高温补贴300/月（6-10月）【结算】每月10号发薪，做满7天可借支【要求】不招【面试时间】13:30厂门口集合，带上身份证报名联系我燕子

【招聘要求】男女不限，18-52岁  【工资待遇】时薪30-50元/时+包吃 【工作内容】质检+分拣+装卸工类型等工作！ 【上班时间】9：00-20：00

岗位职责： （1）SCADA系统监控与维护：负责SCADA系统、视频监控系统及大屏显示系统的调试与日常运维，保障系统运行的稳定性与可靠性； （2）故障排除：及时响应现场故障反馈，开展故障诊断与分析，制定并落实修复措施，最大限度降低系统停机时间； （3）网络安全防护：落实网络安全策略，定期执行安全巡检，防范病毒侵袭、黑客入侵等网络安全隐患； （4）数据备份与恢复：制定并实施数据备份方案，确保核心数据的安全存储与快速恢复能力； （5）软硬件管理：承担软件系统的部署、升级与优化工作，保障系统功能持续完善；负责PLC、RTU等硬件设备的配置与维护，确保其高效稳定运行； （6）技术支持：为甲方用户提供专业技术支持，协助解决系统使用过程中的各类技术问题； （7）项目支持：参与项目前期调研、技术方案编写及投标文件编制等工作； （8）该岗位属于自控系统运维类招聘，工作地点固定于甲方单位，无需长期外派或出差。 任职要求： （1）自动化相关专业背景，具备不少于三年自动化系统运维工作经验，有丰富实操经验者优先； （2）熟练操作至少两种组态软件（如力控、KingSCADA、ifix、wincc、intouch等）； （3）具备PLC或RTU编程能力，熟悉中控、和利时、AB、西门子、FOXBORO、施耐德等主流品牌产品； （4）掌握SCADA系统原理，具有实际调试经验（有燃气行业项目经验者优先考虑）； （5）了解防火墙、工业审计、网闸等网络安全设备的工作原理及基础策略配置； （6）具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能高效整合资源推进问题解决； （7）学习能力强，理解力佳，能够迅速掌握新技术与新知识。