
结构设计工程师
8千-1.5万/月
结构设计师经验不限本科AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 承担复合材料构件的材料选型与结构设计,完成结构强度计算及仿真分析;
2. 参与新产品研发阶段的技术可行性研究与评估,编写相关技术报告与文档;
3. 完成其他与研发相关的技术任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业包括力学、机械设计、船舶与海洋工程或相近领域;
2. 具备扎实的力学基础知识;
3. 熟练操作 ANSYS 或 ABAQUS 等有限元分析工具之一;
4. 逻辑思维清晰,具备较强的分析判断与问题解决能力,具有良好沟通协作意识;
5. 欢迎应届生投递,有相关工作经历者优先考虑。
职位类别:技术研发人员
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休
建筑设计3-5年大专3ds MaxSketchUp住宅设计经验建筑设计事务所经验施工图设计经验方案设计经验AutoCAD公共建筑设计经验构筑物设计经验设计院经验不需要长期出差/驻场扩初设计经验天正二级注册建筑师有建筑设计经验深化设计经验商业建筑设计经验1-3年建筑设计经验Photoshop工业建筑设计经验甲级设计院经验
招聘岗位:造价师(若干)
工作地点:全国项目驻地(需服从公司项目调配,常驻项目一线)
【岗位职责】
1. 全过程造价管理:负责项目全过程造价与成本管理工作,包括成本测算、预算编制、过程控制、签证认价、产值报送、结算办理及分包结算审核。
2. 预算与结算编制:负责编制工程概算、预算、结算和决算,对项目成本进行全过程造价与分析;负责工程量清单编制、招标控制价核算及投标报价。
3. 成本与合同管理:负责施工合同、劳务分包合同的编制、评审与交底,明晰双方责任权限,掌握价款调整规则;牵头开展材料、设备认质认价工作,进行市场询价与核价谈判。
4. 变更与索赔处理:依据合同、施工图纸、计价规范及造价政策,对工程签证、变更、索赔进行分析、审核与办理,确保风险可控。
5. 资料与审计对接:负责进度产值报送、过程收方、竣工结算、审计对接,确保结算资料完整、数据准确、回款及时;建立项目成本台账,规范成本资料归档。
6. 配合与统筹:配合公司成本体系建设,落实造价管理制度、流程标准,提升项目成本管理精细化水平。
【岗位要求】
1. 学历与专业:本科及以上学历,工程造价、土木工程、工程管理等相关专业。
2. 工作经验:5年以上项目造价管理经验,具备施工总承包单位正式工作经历,具备完整EPC工程项目成本预算主管岗位经验者优先。
3. 执业资格:持有注册造价工程师(一级/二级)或注册建造师(一级/二级)证书。
4. 专业技能:精通全过程造价成本控制,熟练掌握预算编制、收方签证、认价、产值报送、过程管控、结算审计全流程;熟悉清单计价规范、定额、造价信息政策及变更索赔处理机制;熟练运用广联达、易投、AutoCAD、Office等造价及办公软件。
5. 综合素质:原则性强,严谨细致,数据敏感,具备良好的谈判、沟通协调及抗压能力,能常驻项目一线。
钢结构设计师
8千-1万/月
钢结构设计师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责钢结构项目的设计方案制定与技术优化,深化详图,确保设计符合规范及工程要求;最好会做标书。
2. 参与工程项目的技术交流与方案评审,提供结构专业支持。
3. 编制施工图纸、设计说明及相关技术文档,保障设计成果完整准确。
4. 配合施工与现场团队,解决项目实施过程中的结构技术问题。
【岗位要求】
1. 包食宿,最好能住在厂里。
2. 工作地点在洪湖新滩亚兴钢结构有限公司,可自行导航前往。
3. 工作时间上午8点至下午6点,缴纳五险。
建筑设计师+周末双休
5千-1万/月
建筑设计师1-3年大专
岗位职责
- 负责建筑项目方案设计、施工图绘制,结合项目需求优化设计方案,确保设计符合行业规范及甲方要求。
- 配合团队完成图纸会审、技术交底,对接施工单位,解决施工过程中的设计相关问题,保障设计落地。
- 收集整理建筑设计相关资料、规范,参与项目前期调研、方案研讨,提出合理设计建议。
- 熟练运用设计软件,完成设计图纸的修改、完善,配合资料员完成设计相关归档工作。
- 服从公司安排,配合项目进度推进设计工作,完成领导交办的其他建筑设计相关任务。
任职要求
- 学历:22-32岁,大专及以上,建筑设计、城乡规划、土木工程等相关专业,接受应届生/无经验新人(老带新),有相关设计实习经验者优先。
- 性别:男女不限,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能配合项目进度高效完成工作。
- 能力:熟练运用AutoCAD、SketchUp、PS等设计软件,能看懂建筑规范及相关图纸,具备基本的设计思维和审美。
- 其他:服从管理、执行力强,工作认真细致,热爱建筑设计行业。
薪资福利(实打实,无套路)
- 薪资:综合5000-10000元/月,根据设计经验、专业能力上浮,优秀者薪资可谈。
- 办公:舒适办公环境,无需驻场,正常双休,告别工地户外作业,工作环境整洁。
- 保障:入职即缴五险一金,定期组织专业培训,助力个人技能提升。
- 福利:节日福利、高温补贴、带薪年假、年终奖金、项目提成,定期团建,福利完善。
- 晋升:清晰晋升通道(助理设计师→设计师→主案设计师→设计总监),老带新模式,新手快速上手,重视人才培养。
建筑设计师(施工图)
4-8千/月
建筑设计师3-5年大专
1.熟练看懂建筑施工图纸、结构图纸、水电图纸等各类工程图纸,精准把控图纸细节、尺寸、工艺要求,核对图纸存在的问题并及时汇总反馈。
2.配合甲方的设计、施工、监理等相关部门对接工作,根据项目需求及时调整、更新图纸内容,跟进项目图纸全流程落地。
3.会熟练运用CAD和SOLIDWORKS,懂建筑行业基本知识!
4.公司有班车,线路:张家湾万科云城-----中医药大学地铁站----公司
结构设计工程师(电源系统)
1.5-3万/月
结构设计师5-10年本科非标设备装配工艺Pro/E
岗位职责:
1、负责插框(SHELF)及系统级整机的结构设计与整机工艺方案制定;
2、参与公司结构技术平台搭建,协助集团各业务单元解决核心结构难题并提供技术支持;
3、主导产品从中试到量产阶段的结构问题分析与闭环处理
任职资格:
1、机械类或相关专业,本科及以上学历;
2、具备5年以上相关工作经验,具有电源插框1U、2U、3U、AI服务器PSU等系统类产品结构设计或液冷项目开发经验者优先;
3、具备良好的英文沟通能力,通过英语四级及以上;
4、精通钣金、塑胶、压铸、机加等零部件设计,掌握其制造工艺及整机组装流程;
5、熟悉结构开发全流程,具备较强的协调能力,富有团队协作意识
家装设计师建筑设计工程师
4-9千/月
建筑设计1-3年大专住宅设计经验方案设计经验AutoCAD有建筑设计经验1年内建筑设计经验商业建筑设计经验Photoshop不需要长期出差/驻场
岗位职责:
1. 负责家庭装修及建筑项目方案的设计与改进
2. 对接客户需求,提供专业化的设计指导
3. 配合完成工程图纸绘制及配套设计资料归集
装修小工小工
武汉市武昌区水果湖街道中北路东亭地铁口工地招聘装饰装修小工,主要工作为场地清理和装饰材料转运。要求年龄在55岁以内,做事踏实,服从安排,可工作至年底。工资每月发放至银行卡。技术不熟练者勿扰。
装修木工封石膏板
武汉市武昌区水果湖街道中北路东亭地铁口工地招聘装饰装修木工,负责封石膏板工作。可包工可点工,要求年龄在55岁以内,做事踏实,服从安排,优先考虑附近人员。技术不熟练者请勿联系。
拖拉机1-2人月结
武昌南湖文治街地铁口附近招聘拖拉机岗师傅一名,要求62岁以内,能熟练驾驶电动三轮车,身体健康,吃苦耐劳。工资3200-3600元/月,可包住。
另招聘食堂保洁员3名,男女不限,工资2800-3000元。
拖拉机1-2人
武昌南湖文治街地铁口附近招聘拖拉机岗师傅一名,要求62岁以内,能熟练驾驶电动三轮车,身体健康,吃苦耐劳。工资3200-3600元/月,可包住。
另招聘食堂保洁员3名,男女不限,工资2800-3000元。
钢模板设计员
5千-1万/月
设计师1-3年大专
岗位职责:
- 负责钢模板、钢结构的结构设计、图纸绘制及工艺方案编制,熟练运用CAD及各类三维设计软件;
- 对接工程项目,依据施工图纸开展模板配模、深化设计工作,编制并下发加工清单、技术交底文件;
- 解决钢模板在生产制作、现场拼装、焊接施工过程中出现的各类技术问题,保障生产与施工顺利进行;
- 参与技术评审会议,持续优化生产工艺,编制完善工艺文件及质量检验标准,有效降低材料损耗,提升生产效率;
- 跟进产品质量管控,对焊接、坡口、尺寸精度等关键工序提供技术支持,确保成品符合设计及规范要求。
任职要求:
- 教育背景:机械设计、土木工程、钢结构、材料工程等相关专业,大专及以上学历;
- 工作经验:1-3年钢模板/钢结构行业技术岗位经验优先,有桥梁模板、箱梁模板、墩柱模板、钢构节点深化经验者优先录用;
- 软件技能:熟练使用AutoCAD、SolidWorks/UG/TeKla等三维设计软件,能独立完成图纸绘制、拆图、配模、套料、加工清单编制,熟悉图纸深化、节点处理、全熔透焊缝、坡口设计等工艺要求;
- 专业能力:能根据施工图纸进行模板配模、深化设计、工艺方案编制,熟悉钢模板结构特点、焊接工艺、加工流程及质量控制要点,能独立撰写并下发技术交底、工艺文件、检验标准,具备现场技术支持能力,能快速解决生产、拼装、焊接中的技术问题;
- 素质要求:工作严谨负责、执行力强,具备良好的沟通协调能力,能适应生产现场技术支持,踏实肯干、有责任心,团队协作意识强。
轻钢结构设计师
8千-1.2万/月
钢结构设计师1-3年大专
岗位职责
1. 负责钢结构琉璃瓦坡屋顶方案设计、深化设计及施工图绘制;
2. 完成结构选型、荷载核算、节点设计、防水排水及琉璃瓦排板;
3. 出具材料清单,进行技术交底,配合现场解决施工技术问题;
4. 配合客户对接与现场勘查,优化设计方案。
任职要求
1. 土木、结构、建筑等相关专业,大专及以上学历;
2. 1—3年钢结构或瓦屋面设计经验,有琉璃瓦坡屋顶经验优先;
3. 熟练使用CAD、PKPM/STS;会3D3S、Tekla、SketchUp等加分;
4. 熟悉钢结构及屋面规范,了解琉璃瓦构造、搭接与排水要求;
5. 能独立完成坡屋顶钢结构设计、排板及节点深化。
6.别墅坡屋顶、平改坡项目经验;有注册结构证书或中级职称者优先。
钢结构工程师
8千-1万/月
钢结构设计师5-10年本科
【岗位职责】
1. 完成指定的结构设计任务,包括需求分析、方案设计和详细设计等环节;
2. 制定结构设计相关技术标准,并审核确认工程图纸;
3. 负责与其他相关专业的沟通和协调工作;
4. 监督和指导下级员工的工作,同时保证设计质量,提高工作效率。
【岗位要求】
1. 具有土木工程或建筑工程相关专业本科及以上学历;
2. 熟悉结构设计相关国家法律法规和技术标准;
3. 具有良好的技术背景,掌握常用的结构设计和分析软件。
建筑结构钢结构设计师
4-5千/月
钢结构设计师3-5年大专建筑结构,钢结构设计,土建
岗位职责
1. 负责别墅改扩建建筑结构、钢结构方案及施工图设计;
2. 完成结构计算、图纸绘制,对接甲方、施工方做技术交底;
3. 处理项目现场结构技术问题、图纸变更;
4. 配合审图、项目落地。
任职要求
1. 熟悉混凝土结构、钢结构设计规范,能独立完成施工图;
2 有民用建筑、别墅、厂房项目经验优先;
3 注册结构师证书优先。 薪资福利
- 薪资:无责底薪5000 + 项目提成,- 社保:缴纳五险
- 作息:单休(做六休一),法定节假日按公司制度执行。-
电力电气设计工程师
6千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年大专一次设计二次设计输变电工程电网工程电气工程输电变电主网
岗位职责:
1. 承担110kV及以上输电、变电工程电气专业的全流程设计工作,包括专业卷册设计、图纸绘制及设备技术规范书的编制;
2. 负责短路电流计算、接地系统计算、负荷分析以及电气设备与材料的选型计算等核心设计任务;
3. 与业主单位、设备供应商、施工方及调试单位进行技术交流、对接和协调,确保设计意图准确传达;
4. 参与项目现场勘察,提供现场技术支持,协助完成技术评审、设计交底及施工图会审等相关工作;
5. 完成电力电气设计相关技术资料的整理与归档,协同团队开展项目总结与技术改进工作。
岗位要求:
1. 电气工程及其自动化、电力系统、高电压与绝缘技术、电力电子与电力传动等相关专业背景;
2. 具备大学本科及以上学历,相关专业毕业;对于具有丰富设计实践经验者,学历可放宽至大专;
3. 具有3年以上110kV及以上输变电项目电气设计经验,能够独立承担专业设计任务,担任过主设人者优先考虑;
4. 具备较强的沟通协调能力,具备良好的团队合作精神,工作认真负责,能接受 occasional 出差安排。
输电线路工程电气设计主管(专业负责人) 2名
9千-1.2万/月
电气设计工程师5-10年本科输电线路工程
岗位职责:
(1) 作为输电线路工程电气专业负责人,全面主持本专业的设计、校审、技术管理及相关协调工作。
(2) 独立承担或带领团队完成各电压等级(以110kV-330kV为主,可涵盖更高或更低电压等级)输电线路项目在可研、初步设计及施工图阶段的电气部分设计任务。
(3) 组织编制电气专业相关技术文件,包括设计说明书、计算书、设备材料清单等,确保成果满足现行规范、项目需求及公司质量管理体系要求。
(4) 作为专业对接代表,统筹协调送电结构、测量、地质、通信等内部专业间的配合,并与业主单位、施工单位、设备供应商等外部方进行有效沟通与技术衔接。
(5) 针对施工、调试和运行过程中出现的本专业技术难题,提供解决方案并实施现场技术支持。
(6) 参与或主导电气专业领域新技术、新工艺及新标准的研究与推广,持续优化设计方案,提升项目的经济技术水平。
岗位要求:
(1) 本科及以上学历,主修电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、电力系统及其自动化等相关专业。
(2) 具有5年以上电力行业输电线路电气设计经验,曾独立担任至少2个110kV或220kV输电线路工程电气专业负责人。
(3) 熟悉并掌握架空输电线路设计规范及其他相关电力设计标准,具备扎实的电力系统专业知识。
(4) 熟练操作电气计算软件、CAD绘图工具及常用办公软件。
(5) 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作意识,能够胜任技术决策与团队指导工作。
(6) 工作认真负责,作风严谨,具备良好的职业操守和较强的压力应对能力。
(7) 持有注册电气工程师(发输变电)资格证书或具备中级及以上职称者优先录用。
廉洁从业要求:无任何商业贿赂、职务侵占等违法违规记录。
薪资待遇面议!
变电一次设计工程师
8千-1.5万/月
电气设计工程师经验不限大专主接线设计短路计算变电站电网工程输变电工程电气工程变压器开关设备110KV、500KV
(一)岗位职责:
1、承担110kV~500kV变电站电气一次部分设计工作,涵盖主接线方案制定、短路电流计算等内容
2、开展电气设备选型工作(如变压器、开关装置、避雷器等),并编制相应技术规范文件
3、完成导体系统设计、接地网布置及站内照明系统设计
4、协同开展现场踏勘与技术交底,参与图纸审查及设计成果评审会议
5、做好设计资料整理归档及专业技术总结工作
(二)岗位要求:
1、具备电力系统及其自动化等相关专业大专及以上学历;
2、熟练操作AUTOCAD、天正电气、ATP-EMTP等专业设计工具;
3、具有3年以上变电站一次设计实战经验,掌握电力行业相关设计标准与规范;
4、责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识;
5、有中南院、湖北院、武汉院从业背景者优先录用。
(三)福利待遇:
1、社会保障:健全的“五险一金”(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金)+ 商业补充保险,为您提供全面保障。
2、员工福利:提供多样化福利体系,包含:项目激励奖金 + 年终绩效奖励 + 节日慰问福利 + 年度健康体检 + 带薪年休假。
幕墙设计工程师(武汉)
8千-1.6万/月
幕墙设计1-3年本科玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙房建工程装配式建筑工程节能工程
岗位职责:
1、承担项目施工图平面、立面、大样图及节点深化等设计拓展相关工作;
2、负责幕墙材料的设计下单、加工图纸绘制、构件设计下料及相关审核任务;
3、根据设计主管安排,按时保质完成所分配的设计任务,把控设计质量,规避技术差错,确保符合进度节点;
4、针对设计过程中出现的技术问题,与采购部门、加工厂及项目部进行协调沟通并推动解决;
5、积极参与公司或设计院组织的各类专业技术培训、知识分享与技能交流活动;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、土木类相关专业;
2、具备2至4年幕墙设计领域工作经验;
3、熟练掌握CAD制图软件,具有一定的幕墙系统设计实践基础;
4、能独立开展施工图深化设计,具备单项下料设计能力;
5、具备良好的沟通能力、协作意识及积极的工作态度。
电气系统设计岗(J12588)
1.5-3万/月
电气设计工程师5-10年本科控制柜变频器设计测试
岗位职责:
1. 负责系统产品电气架构的搭建与设计;
2. 承担电控柜中功率模块、断路器、熔断器、电容等电气元件的设计与选型任务;
3. 开展系统短路电流计算及电磁兼容性分析等相关工作;
4. 主导电控柜控制逻辑软件的开发与实现;
5. 负责整流柜、斩波柜、逆变柜、冷却柜等各类电气柜体的设计工作。
任职要求:
本科及以上学历,专业包括船舶与海洋工程、轮机工程、船舶动力工程及工程热物理、电力系统及其自动化、电气工程及其自动化(电力电子与电力传动方向)、控制科学与工程/控制工程;
具备2年以上相关领域工作经验,参与并主导过不少于2个船舶三电集成项目;
能够独立完成系统级电气总体架构搭建,以及整流柜、斩波柜等各类电控柜的整体方案设计,具备电气拓扑规划、层级划分、接口定义和柜内回路设计能力;
熟练掌握功率模块、断路器等关键元器件的参数计算、选型匹配、降额设计及布局安排;
可独立开展系统短路计算、保护定值配置、电缆选型校核,具有EMC设计、干扰问题分析与整改措施实施能力;
具备控制逻辑软件的独立开发、调试优化及故障排查能力,能编制完整技术文档与认可图纸,落实图纸标准化管理、版本控制及审图反馈处理,配合各方完成技术沟通与澄清;
同时拥有柜体结构布局、散热防腐设计及整机系统集成适配能力。
变电二次设计工程师
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年本科电力设计输变电工程电网工程发电工程变电二次回路设计二次设计
岗位职责:
主导110kV及以上变电工程二次系统的可行性研究、初步设计及施工图阶段工作,涵盖继电保护、自动化、通信等专业的方案设计与图纸编制;
负责二次回路原理图设计、设备技术规格书的编写,协助开展设备选型、招标支持及技术交流;
参与项目现场调试与验收过程,及时处理二次专业技术问题,保障项目顺利实施。
岗位要求:
1. 具备3年及以上变电领域相关工作经验,有独立承担110kV及以上变电项目全过程设计经历者优先。
2. 熟知国家及行业现行设计规程与技术标准,熟练操作CAD等工程设计工具。
3. 具有较强的沟通协作能力,具备团队意识,能适应一定强度的工作节奏,工作积极主动、认真负责。
4. 熟悉继电保护、自动化系统、远动通信等二次系统的设计原理与应用方法,了解智能变电站相关技术规范。
5. 能够独立开展二次回路设计、保护定值计算、测控配置等工作,具备编制技术文件及参与现场调试验收的能力。
变电一次设计工程师
7-8千/月
电气设计工程师1-3年本科输变电工程变电站变电一次设计
一、变电一次设计师
(一)岗位职责:
- 承担110kV~500kV变电站电气一次系统设计工作,涵盖主接线方案制定、短路电流计算
- 负责主要电气设备选型(如变压器、开关装置、避雷器等)及对应技术规范文件的编写
- 开展导体配置、接地网设计、站内照明系统设计等相关技术工作
- 协同完成现场踏勘、技术交底,参与施工图审查与设计方案评审
- 完成设计资料整理归档及专业技术总结报告
(二)岗位要求:
1、具备电力系统及其自动化或相关专业大专及以上学历;
2、熟练掌握AUTOCAD、天正电气、ATP-EMTP等专业设计工具;
3、具有2至3年变电站一次部分设计经验,熟知电力行业相关设计标准与规程;
4、工作认真负责,沟通能力良好,富有团队协作意识;
5、曾在中南院、湖北院、武汉院等设计单位工作者优先录用。
(三)福利待遇:
1、社会保障:健全的“五险一金”保障体系(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),为员工提供稳定支持。
2、员工福利:丰富的福利组合,包含:项目激励奖金 + 年终绩效奖励 + 节日慰问 + 年度健康体检 + 带薪休假制度。
电气设计帮手
9-12万/月
电气设计工程师1-3年本科发电工程光伏发电火力发电电力设计
因工作需要,现面向社会招聘电气设计助理,具体要求如下:
一、岗位职责
1、在专业负责人的带领下,负责火电厂、变电站、光伏电站等电力工程项目的电气部分设计工作,确保按时保质完成各项生产任务。
2、配合参与工程项目各阶段的技术服务与协调工作。
3、参与相关技术开发类项目实施。
4、完成上级交办的其他工作任务。
二、基本条件
1、具备电气工程或相关专业本科及以上学历,从事本专业设计工作满2年以上,具有初级或以上专业技术职称,年龄不超过35周岁。
2、有全程参与过两项以上电气工程设计项目者优先考虑。
3、通过大学英语四级考试,能熟练操作CAD、Office等工程常用软件。
4、身体健康,品行良好,诚实守信,踏实肯干,热爱本职工作,具备较强的学习能力,工作细致认真,责任心强,善于沟通与协作,具备一定的文字表达能力。
5、认同我单位企业文化,具备良好的服务意识、创新精神和团队协作观念。
6、有正规乙级或以上资质设计院工作经验者优先录用。
三、相关说明
1、入职后需与我公司合作的劳务公司签订劳动合同。
2、提供个人中文简历,并对曾参与的主要工程项目作简要说明。
3、在简历正文下方依次附上各类证书的扫描件(请保证图像清晰,单个文件大小控制在10MB以内)。
4、简历电子文件命名格式为:
姓名——本科学校——原工作单位——应聘电气设计助理
联 系 人:李工
联系电话:************
职位福利:免费停车、五险一金、绩效奖金、定期体检
电气二次设计-DZ
9千-1.5万/月
电气设计工程师3-5年大专电力设计变电设计输变电工程电网工程
合作设计公司代招岗位,工作驻地:成都/兰州/武汉
从事500kV及以下输变电、光伏储能等新能源工程设计工作
岗位职责
1、承担总承包项目电气专业投标阶段技术标文件的编制及相关协作任务。
2、向项目设总提交总承包项目电气专业所需设备的型号参数及技术招标资料等采购文件。
3、开展总承包项目电气专业在各设计阶段的具体设计工作。
4、为总承包项目实施过程中的本专业提供技术支持与技术管理服务。
5、参与所负责项目的现场实地勘察及基础资料收集工作。
6、负责所承担项目中电气专业的对外联络与沟通协调事务。
7、参与所负责项目的设计评审与技术汇报,落实各项审查反馈意见。
8、提供项目电气专业所需的物资计划及相关配套支持服务。
9、履行所承担项目电气专业的设计服务职责,参加工程协调会议,汇总并反馈现场信息。
10、积极参与相关专业培训,并在团队内部分享学习成果。
11、按时高效完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3年及以上本专业相关工作经验;
2、电气工程及其自动化、新能源科学与工程或相近专业背景;
3、具有初级及以上职称或本专业注册执业资格;
4、具备一定的分析决策、沟通协调与技术创新能力,业务执行能力强。
幕墙设计主管(武汉)
1.3-2.3万/月
幕墙设计5-10年本科设计经理设计主管
岗位职责:
1、承担小型设计项目或大型设计项目的局部任务,在施工图绘制、材料下料、工艺制定、竣工验收等各设计环节中,全面把控所负责项目的设计质量、进度与成本;
2、负责设计项目中施工图及系统图的绘制,并完成关键节点的深化设计工作;
3、参与设计下料流程,负责设计料单、工艺方案的编制、校核或审核工作;
4、根据项目计划和任务分配,按时高效完成所承担的设计任务,确保设计成果符合质量和进度标准;
5、负责施工图、过程文档、竣工图等设计资料的发放、整理、归档与管理工作;
6、统筹安排并指导所辖范围内的设计人员开展工作,组织相关培训与技术交流;
8、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类、土木类等相关专业背景;
2、具备6-8年幕墙设计领域工作经验;
3、熟练掌握CAD制图软件,具有多年实际幕墙设计操作经验;
4、可独立完成简易项目系统图纸设计,能独立承担单项工程的施工图绘制与下料工作;
5、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
建筑设计师
3-8千/月
建筑设计师长期
岗位职责:
1、收集整理并分析项目设计前期所需的相关资料;
2、进行建筑设计方案的初步构思,对主创设计师所做的建筑设计方案进行深化和完善;
3、根据主创设计师意图、项目进度计划的要求,准时完成设计制图;
4、在主创设计师的指导下,完成整体规划(包括总图规划方案、景观概念方案、设计说明、理念等)、单体设计(包括平面、立面、剖面的设计)、方案深化(包括总图、平面、立面、剖面、各项指标核算等);
5、其它支持协助工作以及甲方或施工图的配合工作等。
立即沟通
6.审核商务标评标分析及定标报告,并提出指导性意见。
7.提供标准化合同及文件的修订意见。
8.参与中标单位合同治谈,审核合同条款。
9.检查准化合同标的执行情况。
10.负责监督合同台账的更新、校对、存档保管工作。
任职要求:
1、3年以上大型房地产公司招采合约相关岗位工
作经验,
2、精通招投标、采购、预算、合约,熟悉动态成本管理体系,能独立进行房地产成本管理体系化运作及标准建立;
3、掌握工程造价专业理论知识,各类材料设备技术标准规范;熟悉各类材料及设备市场行情和原材料的供应渠道;
4、熟悉地产企业成本管理、招投标管理、合同管理相关流程及要求;
5、熟悉建筑相关政策法规,了解合同法等基本的法律知识;
6、具备良好的商务谈判能力和沟通协调能力。
建筑设计师
3-8千/月
建筑设计师长期
岗位职责:
1、收集整理并分析项目设计前期所需的相关资料;
2、进行建筑设计方案的初步构思,对主创设计师所做的建筑设计方案进行深化和完善;
3、根据主创设计师意图、项目进度计划的要求,准时完成设计制图;
4、在主创设计师的指导下,完成整体规划(包括总图规划方案、景观概念方案、设计说明、理念等)、单体设计(包括平面、立面、剖面的设计)、方案深化(包括总图、平面、立面、剖面、各项指标核算等);
5、其它支持协助工作以及甲方或施工图的配合工作等。
立即沟通
6.审核商务标评标分析及定标报告,并提出指导性意见。
7.提供标准化合同及文件的修订意见。
8.参与中标单位合同治谈,审核合同条款。
9.检查准化合同标的执行情况。
10.负责监督合同台账的更新、校对、存档保管工作。
任职要求:
1、3年以上大型房地产公司招采合约相关岗位工
作经验,
2、精通招投标、采购、预算、合约,熟悉动态成本管理体系,能独立进行房地产成本管理体系化运作及标准建立;
3、掌握工程造价专业理论知识,各类材料设备技术标准规范;熟悉各类材料及设备市场行情和原材料的供应渠道;
4、熟悉地产企业成本管理、招投标管理、合同管理相关流程及要求;
5、熟悉建筑相关政策法规,了解合同法等基本的法律知识;
6、具备良好的商务谈判能力和沟通协调能力。
栏目概述
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