
外贸业务跟单员
6000-11000元/月
贸易跟单1-3年大专外贸跟单英语
岗位职责:
公司提供完整客户资源和业务支持,你只需专注跟单及客户服务
专业培训 + 老员工带教,助你快速上手
接触国际大客户与订单流程,持续提升专业能力
岗位职责:
1. 负责客户订单全流程跟进:订单确认、生产安排、出货协调
2. 与生产、物流、质检等内部部门保持协作,保障订单按时交付
3. 维护客户关系,及时同步生产进度及物流信息
4. 协助处理客户反馈、投诉及售后相关事宜
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备良好英语能力(可阅读邮件并进行基础沟通)
2. 熟悉外贸流程或有相关跟单经验,有玩具行业经验者优先
3. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力,细致耐心
4. 熟练操作常用办公软件(如Excel、Word、邮件系统等)
薪资福利:
工作时间:9:00-12:00、13:00-18:00,每日8小时,享受国家法定节假日,大小周休息
薪资待遇:基本工资 + 绩效奖金 + 提成,能力突出者可面议
福利待遇:五险、中午免费工作餐、节日福利、生日福利、不定期下午茶、日常团建活动、年度体检、年度旅游
外贸业务助理
6000-9000元/月
贸易跟单1-3年大专外贸跟单英语
1、公司提供完善的客户资源与业务支持,你可专注于订单跟进与客户服务
2、配备专业培训及资深员工带教,帮助快速适应工作节奏
3、参与国际大客户合作与订单执行过程,持续提升专业素养
岗位职责:
1. 负责客户订单全流程管理:订单确认、生产安排、出货协调
2. 与生产、物流、质检等内部部门保持对接,保障订单按时交付
3. 维护客户关系,及时同步生产进度与物流信息
4. 协助处理客户投诉及售后相关事宜
任职要求:
1、大专及以上学历,具备良好的英语能力(能阅读邮件并进行基础沟通)
2、了解外贸流程或具有跟单工作经验,有玩具行业经验者优先
3、责任心强,具备良好的沟通协调能力,工作耐心细致
4、熟练操作常用办公软件(如Excel、Word、邮件系统等)
福利:
1、工作时间:9:00-12:00、13:00-18:00,每日8小时,享受国家法定节假日,大小周休息
2、薪资待遇:基本工资 + 绩效 + 提成,月薪5000-9000,年薪约10万元
3、福利待遇:五险、中午包餐、节日福利、生日福利、不定期下午茶、日常团建、年度体检、年度旅游
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-2人月结1-3年学历不限五险一金包吃包住夜班补助加班费绩效奖金全勤奖周末单休
1.负责生产部门各类生产
职位招聘2人
外贸业务助理
6000-8000元/月
贸易跟单3-5年本科外贸跟单英语德语
1、负责外贸业务的日常沟通协调,包括客户关系维护、订单对接与跟踪、异常情况处理、物流衔接、订舱出货及售后支持等工作;
2、跟进订单执行进度与发货周期,做好订单相关资料的整理、归档与档案管理;
3、核对客户应收款项,协助办理相关出口退税事务;
4、建立并完善客户信息档案,完成接单与发运数据的统计分析工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语四级以上,国际贸易或英语类相关专业,具备熟练的英语听说读写能力;
2、掌握贸易术语及进出口业务流程,熟悉外贸合同及相关法规要求;
3、了解机械类产品加工工艺,具有良好的信息收集、整理、分析能力,具备基本的执行、决策及沟通协调素质;
4、具备应对和解决国际客户投诉的实际经验。
高级外贸跟单员
5000-7000元/月
贸易跟单1-3年大专外贸跟单英语可用于工作
岗位职责:
1. 负责外贸订单的接收、确认及信息核对,确保订单流程顺畅。
2. 协调生产、物流及相关部门,保障订单按时、按质完成。
3. 跟进货物运输及交付进度,处理运输过程中的异常情况。
4. 维护客户关系,及时响应客户需求并提供专业支持。
5. 协助处理订单相关的文件及资料,确保单据完整准确。
任职要求:
1. 英语沟通能力良好,能熟练处理外文邮件及业务沟通。
2. 熟悉外贸流程及物流操作,具备相关工作经验者优先。
3. 具备较强的协调能力与责任心,能有效推动订单执行。
4. 工作细致认真,具备良好的问题处理与应变能力。
5. 熟练使用办公软件,具备良好的数据整理与文档处理能力。
任职要求:
生产管理专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责:
1、生产数据管理:
收集、整理并核对产量、工时、效率及设备运行状态等基础生产信息。
编制与维护日常生产报表,开展初步数据分析,发现异常情况及时汇报。
2、文档与报表处理:
负责车间生产指令单、领料单、入库单、检验单、报废单、交接班记录等各类生产单据的打印、分发、回收、整理和归档工作。
处理车间内部通知、文件及记录的传递、接收与保管。
协助完成操作规程、作业指导书等相关文件的编制与更新(如需)。
负责考勤、加班申请等基础数据的统计与汇总(可能涉及)。
3、物料协调与库存辅助:
根据生产计划或主管安排,协助办理原材料、辅料、半成品的领用、退库、补料等手续,并完成相关单据的填写与流转。
配合仓库开展在制品、半成品及边角料的盘点,确保账目与实物一致。
跟踪物料消耗进度,发现短缺或异常情况及时上报。
4、沟通协调与支持:
作为车间与仓库、计划、品质、设备、人事行政等部门之间的信息联络点,协助传递信息并协调相关事务。
协助办理员工入职、离职、调岗等行政流程(如资料收集、表单填写)。
负责车间办公用品的申领、发放及日常管理工作。
文员
5000-6000元/月
办公室文员工厂文员1-2人月结
招办公室文员1名
主营:机械加工、零部件制造
工作内容:
文件接收整理、订单跟进、做发货清单、日常办公文职
要求:
会电脑办公软件,做事细心踏实,有机械厂经验优先,长期稳定
待遇:长白班、工作轻松、环境好、薪资:5000-6000交保险
有机械厂工作经验的优先考虑
地址,江宁湖熟街道周岗社区雪云科技
联系电话
接单文员
6000-7000元/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技机械设备/机电/重工
1负责客户订单的接收与跟进,及时将订单信息传达至车间并协调生产安排
2具备基本电脑操作能力,熟练使用常用办公软件
3具备良好的沟通表达能力,工作态度积极向上、心态乐观
4岗位日常涉及金属类产品处理,需有较强的耐劳精神和务实的工作作风
缺几名叉车工312一天无需证包吃住轻松薪资准时
8000-9000元/月
叉车工社保包住包吃加班补贴五险五险一金夜班补贴保险3-5人日结恒温车间坐班
缺几名叉车工312一天 不用熬夜 无证
长白班 工资人走账清
名额有限速速来
工作地址
安徽芜湖鸠江区
国内,国际贸易
2000-15000元/月
贸易跟单1-3年大专外贸跟单英语可用于工作家居用品医药设备建筑材料环保用品
1,系统平台国际标,国内标报名,投标,报价,做技术方案。跟单
2,会开车,熟练电脑操作
3,努力上进,愿意挑战自己想拿高薪,或想自己当老板的人士,欢迎加入
贸易跟单
5000-6000元/月
贸易跟单经验不限学历不限外贸跟单熟悉ERP/WMS系统
岗位职责:
1.负责外贸订单全流程跟进
2.协调采购、物流等部门,确保订单按时保质交付
3. 及时处理客户咨询、异常问题及售后反馈,维护良好客户关系
4.整理归档订单相关资料,定期汇总分析订单执行情况并向上级汇报
5.配合业务团队完成新订单承接及老客户维护支持工作
任职要求:
1.具备贸易跟单相关工作经验,熟悉外贸出口流程及常用单证
2. 英语能力达到独立处理英文邮件及基础商务沟通
3. 细致耐心、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者优先
5.诚信守时,具备团队合作精神和客户服务意识
6.工作内容细节和薪资待遇方面线下详谈,仅接受线下面试!
后勤工作人员
5000-8000元/月
贸易跟单经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责外贸订单全流程跟进,包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作
2.协调采购、生产、质检、物流等部门,确保订单按时保质交付
3.及时处理客户咨询、异常反馈及售后问题,维护良好客户关系
4.整理归档订单相关资料,定期汇总分析订单执行情况并提出优化建议
5.配合业务团队完成样品寄送、验货安排及客户拜访支持工作
任职要求:
1.具备贸易跟单相关工作经验,熟悉外贸出口流程及常用单证(如PI、CI、PL、箱单等)
2. 熟练使用办公软件及ERP系统,具备良好的数据整理与报表制作能力
3. 英语读写熟练,能独立处理英文邮件及基础商务沟通
4. 细致耐心、责任心强,具备较强的跨部门沟通与协调能力
5.具备国际贸易、商务英语或物流类相关专业背景者优先
现货跟单员
1.6-2.5万元/月
贸易跟单1年以下大专
岗位职责:
1.负责大宗贸易订单的全流程运营管理,确保执行
效率与准确性
2.关注订单市场价格波动,及时做出策略调整
任职要求:1.有各行销售经验的可优先培训,上手很快2.头脑灵活、心态稳定、踏实稳重3.具备较强的学习能力,能够持续优化工作流程4.有管理经验优秀者可在考试后直接晋升管理,公
司配团队
5,金融,经济,统计,贸易相关专业优先
薪资待遇
薪资8k一26k
无责底薪5k+业绩提成50%+绩效奖金+年终奖综合
5%一10%,综合薪资15k一45k
团队管理另加团队业绩提成10%和团队指标提出
工作时间:
早九晚六,不加班,双休节假日与法定假日同步
业务跟单员
200-500元/天
贸易跟单经验不限学历不限
核心工作内容:
负责通过电脑回复客户咨询消息,进行文字交流,无需电话沟通。工作时间自由灵活,地点不限,可居家办公。工作内容简单,包括处理日常消息回复,零基础可培训。
岗位基本条件:
年龄18周岁以上,学历不限,工作经验不限,身体健康,无不良嗜好。需能适应居家办公环境,具备基本电脑操作和打字能力,零基础可接受,公司将提供免费培训。
研发助理(高分子材料领域)
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训月结经验不限本科材料改性材料检测材料研发
研发助理(高分子材料方向)
岗位职责
1. 协助研发工程师开展高分子材料(包括相容剂、增韧剂、工程塑料、生物降解材料)的配方开发、性能检测及实验过程记录;
2. 负责实验室常规仪器设备的操作、日常维护与保养工作(如双螺杆挤出机、熔融指数仪、万能试验机等);
3. 依据标准作业流程完成样品制备、测试分析及数据汇总,确保实验结果真实、完整并可追溯;
4. 参与研发项目的文献查阅、技术资料收集与归档管理;
5. 协助进行实验室原料、试剂及耗材的领取、登记和库存清点;
6. 严格执行实验室安全管理规定,落实化学品规范使用及废弃物合规处置;
7. 完成上级安排的其他研发支持性任务。
任职要求
1. 本科及以上学历,专业为高分子材料、材料化学、应用化学、化工类等相关方向;
2. 熟悉高分子材料基础性能及常用测试手段,具备实验室实操经验者优先(含应届毕业生);
3. 具有良好的实验素养,关注操作细节,能准确、及时记录实验数据;
4. 品行端正,工作认真,具备较强的责任意识和团队合作能力;
5. 对研发工作抱有热情,乐于学习新技术与新知识;
6. 有双螺杆挤出机实际操作经历或了解塑料改性相关检测者优先考虑;
7. 持有大学英语六级证书者优先录用。
福利待遇
1. 薪资范围:月薪5000-7000元(基本工资+岗位工资+绩效),年收入约8-10万元;
2. 奖金激励:根据项目进度及年度表现发放项目奖、年终奖、专利奖励等;
3. 食宿福利:免费提供工作餐,外地员工可享宿舍安排或租房补贴;
4. 带薪假期:享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等各类假期;
5. 培训发展:提供入职培训、在岗技能提升、安全教育及职业晋升通道;
6. 其他福利:节日慰问品、年度健康体检、团队建设活动等。
欢迎踏实进取、热爱高分子材料研发的优秀人才加入斯瑞达,携手共进!
冰箱制冷系统工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科制冷电器冰箱开发
制冷系统设计工程师
职责描述:
1、依据项目需求,协同项目团队完成冰箱制冷系统零部件的设计与开发,保障制冷系统的运行稳定性及能效表现;
2、主导新产品样机的试制工作,开展系统匹配调试,跟进试验进程,快速识别并解决技术问题,确保产品性能达标;
3、针对已量产产品实施成本优化措施,提高产品性价比,同时处理市场反馈的质量问题,持续提升产品质量与客户满意度。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,低温制冷、热能与动力工程等相关专业优先考虑;
2、工作经验:具有1年以上家电行业制冷系统设计相关工作经验;
3、能力要求:具备基本英语阅读能力,熟练使用CAD、UG等二维及三维绘图软件;
4、有冰箱噪声分析与改进经验者优先录用!
生产调度主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理
薪资面议。
岗位职责:
1. 依据公司年度生产目标,制定各项生产计划及物料需求计划。
2. 结合销售情况与备货安排,开展订单与库存分析,组织召开排产会议,科学编制并统筹生产计划,及时下达生产任务指令。
3. 根据生产排程,结合物料库存现状,监督制定物料请购方案,并提交采购申请。
4. 按照生产计划,合理调配与协调生产人员的工作安排。
5. 跟进生产计划的实施进展,实时掌握车间生产节奏,保障生产任务按时完成。
6. 监控出货计划执行情况,确保产品按时交付。
7. 负责下属员工技能培养与潜力挖掘,推进部门人才梯队建设。
8. 完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备三年以上生产计划相关工作经验。
2. 熟悉产品生产工艺流程及制造环节。
3. 具备较强的组织、沟通、协调及管控能力。
设备主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专
【工作内容】
-负责公司各类设备的日常维护、保养及管理工作,保障设备稳定运转;
-编制设备操作规范与维保计划,并监督落实执行,确保生产安全、有序、高效进行;
-及时响应设备故障,组织维修人员快速排查并解决异常,最大限度减少停机影响;
-定期开展设备巡检作业,识别潜在隐患,降低设备故障率与损耗;
-统筹协调设备的安装、调试等实施环节,确保设备运行性能符合既定要求;
-指导员工规范操作与维护设备,提升团队整体技术水平和操作能力。
【任职要求】
-具备机械工程、电气工程或相近专业大专及以上学历;
-熟悉常用生产设备的运行原理与维护流程,拥有扎实的设备管理实践经验;
-精通设备故障分析与处理方法,具备较强的应急响应能力;
-具有良好的沟通协作能力,能够有效推动跨部门协同工作;
-工作态度认真负责,具备优秀的组织能力和风险防范意识;
-持有设备维护、管理类相关资质证书者可优先录用。
车间主管
1-1.2万元/月
车间主任3-5年大专安全管理生产计划管理现场管理焊接工艺钣金工艺装配工艺
工作内容:
负责统筹并监管钣金与金属加工车间的日常运作,保障生产流程高效顺畅。主要职责包括:
- 制定并执行车间生产计划,确保各项生产指标如期完成;
- 科学安排生产任务,优化生产排程,保障各环节按时交付;
- 对生产全过程进行跟踪管控,确保工艺规范落实,并快速响应和解决现场异常问题;
- 负责车间人员的日常监督与技能培训,持续提升团队专业水平与作业能力;
- 与相关部门保持有效协作,推动生产计划有序落地。
职位要求:
- 具备3年以上相关岗位从业经历,精通钣金及金工车间的工艺流程与管理模式;
- 拥有良好的组织协调能力与团队管理经验,具备出色的沟通表达能力;
- 熟知安全生产相关法规,具备扎实的安全管理意识与风险防控能力;
- 具备生产计划编制与调度能力,能熟练使用常用生产管理工具。
电力电子产品制造主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专半导体经验仪器仪表经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验电子/通信经验熟练使用电脑装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经
岗位职责:
1.负责公司电力电子产品生产流程的组织与现场监管
2.保障生产各环节有序运行,严格把控产品质量标准
3.持续改进生产工艺,提高生产效能并强化成本管理
任职要求:
掌握电力电子相关理论知识,实践操作能力突出,具备良好的沟通协调能力。能熟练操作计算机,精通常用办公软件的应用。
1.具备优秀的团队领导力,善于调动团队积极性
2.具有较强的分析与应对能力,可有效处理生产过程中的突发问题
3.能与供应商及客户进行高效对接,保障生产任务顺利完成
SiC MOS芯片开发工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科芯片研发设计SIC
【工作内容】
1、负责器件版图及光刻版的审核,以及产品工艺流程制定与投产实施相关工作;
2、承担研发样品的管理,以及样片测试、数据分析与性能评估等任务;
3、在研发项目经理的带领下制定项目计划,涵盖设备技术协议拟定、材料选型、工艺路径设计、成本测算等内容,并推进项目落地执行;
4、严格依照项目进度推进工作,定期向项目经理反馈进展,并按APQP流程输出阶段性文档资料;
【任职要求】
1、微电子、固体物理或相关专业本科以上学历,掌握半导体器件物理基础知识;
2、熟练使用Silvaco TCAD等仿真软件,具有SiC功率器件研发实际经验者优先考虑;
3、熟悉器件测试原理,能够熟练操作探针台、参数分析仪等测试仪器;
4、具备较强的逻辑分析能力及团队协作意识,能胜任快节奏的研发工作环境。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专
1、全面主导工厂生产运营管理工作,制定并落实生产计划,保障生产过程高效、安全、环保,稳定输出产能;
2、持续优化生产工艺流程,统筹团队建设与管理,提高设备运行效率及产品品质水平;
3、构建科学规范的生产管理体系,推动成本控制与效率提升,助力实现公司年度经营指标;
4、加强跨部门协同联动,衔接客户实际需求,保障供应链顺畅及客户关系稳定;
5、推动技术革新与智能制造升级,引领工厂数字化、智能化发展进程。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、制造、管理等相关专业背景,具备10年以上生产管理实战经验;
2、掌握行业核心工艺流程,熟练运用精益生产、6S管理及ISO体系标准;
3、具有战略规划能力与强效执行力,能带领团队有效突破产能瓶颈;
4、心理素质好,抗压能力强,具备出色沟通协调能力,有大型工厂管理经历者优先考虑;
5、认同企业价值观,富有责任感、创新精神及长期发展意愿。
计划助理
4000-6000元/月
生产跟单/文员免费培训月结1-3年本科不需要出差跟单经验服装/纺织/鞋包经验五险
岗位职责:
1、依据下单计划与供应商沟通协调,完成采购合同的签订及回传工作
2、按照提货安排与供应商对接,跟踪生产进度,确保产品按时保质交付
3、收集并统计工厂各类工艺下各工序的平均生产周期与日生产能力,并提交至计划部门,协助制定工序优化方案
4、跟踪货物物流动态及质量检验结果,确保信息及时上传与反馈
5、每月与供应商完成对账,并执行付款流程
6、根据项目负责人提供的付款计划,在钉钉系统发起付款申请,同步更新付款进展并反馈给相关负责人,适时调整付款节奏
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、经济等相关专业,熟练掌握表格类办公软件;
2、具备采购跟单工作经验者优先,无经验者可提供培训培养;
3、工作认真踏实,具备责任感和细致的工作态度
毛绒玩具制造厂长
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.负责毛绒玩具生产厂的日常运营与管理工作
2.监督生产各环节,保障产品品质与生产效能
3.组织并推动团队协作,提升整体执行能力
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2.按时完成上级安排的工作任务,责任心强
3.具有积极的团队意识,能快速融入新环境
栏目概述
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