山东潍坊招聘开车代驾人员。要求长期工作，年龄20-45岁，品貌端正且驾驶熟练。薪资结构为底薪加提成，待遇根据个人表现而定，详情面议。

招聘全职代驾师傅。岗位要求：持有C1及以上驾驶证，具备丰富的驾驶经验，能熟练驾驶手动挡和自动挡汽车。无重大交通事故记录，无犯罪记录，诚实守信，遵守交通规则。熟悉当地道路和交通状况，能快速规划最优行驶路线。具备热情、耐心、细心的服务态度，以乘客满意度为首要目标。薪资福利：时间自由灵活，单量多，保险齐全，收入可观。平台每单仅。推荐1人可领200元，推荐10人可领2000元。单量持续激增。公司提供24小时客服支持，简化入职流程，快速审核，并提供老司机全程辅导。高峰时段接单有额外奖励。上线即有活，跑单效率高，流水收入可观，多劳多得。服务区域稳定，有固定服务范围。公司拥有从司机到城市负责人的完整晋升体系，所有管理层均来自一线。在职司机推荐好友入职并达标，推荐人可直接领取200元现金红包，多推多得，上不封顶。工作地址：山东潍坊。

岗位名称：开车代驾人员岗位要求：1.长期工作。2.年龄在20-45岁之间。3.品貌端正，开车熟练。薪资待遇：底薪+提成，工资待遇因人而异，具体面谈。

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平车工序

岗位职责： 1. 按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2. 严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3. 配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4. 妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5. 遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可提供岗前带教 2. 手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本识图能力 3. 工作认真细致，责任心强，服从生产安排 4. 身体健康，能适应站立作业，无传染性疾病 5. 最低学历不限，初中及以上文化程度更佳

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1.招聘熟练缝纫工，生产电热敷盐袋； 2.朝八晚五，可双休；上班时间灵活不耽误接送学生或其它家务。 3.计件工资当月发不拖欠。 ​地址:泰安市灵山东大街南十里河西村加油站正对面。(导航:泰安盐宝电子科技有限公司)

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

招聘司机。年龄要求为30至50岁。要求工作认真负责，干活麻利。薪资福利面议。工作地址位于高密市新立街与河顺路附近。

招聘B证司机。要求具备驾驶经验，双证齐全。工作内容包括开车和卸车。薪资福利方面，工资待遇优厚，发放及时，月工资7200元以上。招聘人数为多名。工作时间为早4点30分左右至晚5点左右。工作地址位于高密交运市场。

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招聘代驾司机。薪资福利方面，单量稳定，派单遵循就近原则，每完成一单结算一次，无需入职流程。日均收入在150至300元以上。

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招聘盒马小时工，21元每小时，要求有健康证能办上岗，年龄45岁以下联系方式姜经理

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招聘杂活人员1名。工作内容包括洗毛巾、打扫卫生以及做一顿饭。薪资福利方面，老手可直接获得保底薪资；学员提供带薪培训，转正后享受老员工待遇。工作时间分为早班8:00-16:30和晚班8:00-18:30。薪资构成包括保底底薪、业绩提成、业绩分红、加班补助、全勤奖、保险、管饭以及月休四天。福利待遇优厚。

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招聘早班工3名，只干上午，5:00上班主要剁鸡，工资每天100，老火车站附近，义和街

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招聘职业卫生评价师3名。最低学历要求为专科。要求具备1年工作经验。工作地点位于山东省潍坊市高新区润世酒店A座1201。月薪范围为4000至8000元。职位描述如下：熟悉职业卫生相关法律法规及标准规范。负责建设职业病危害项目评价工作。负责项目采样检测工作的组织、现场人员管理和监督。负责职业卫生评价报告的编写。

招聘业务员、司机、仓库点货员、打压验收员、移动智慧家庭工程师、通信工施工人员。业务员要求有较强的销售能力和沟通能力，熟悉水暖卫浴产品知识，有良好的客户服务意识。司机要求有良好的驾驶技能和安全意识，持有驾照，热情肯吃苦、细心敬业。仓库点货员要求熟悉仓库管理流程，具备基本的计算机操作能力，细心敬业。打压验收员要求熟悉水暖卫浴产品的安装和验收流程，具备一定的工程验收知识，能吃苦，细心。移动智慧家庭工程师要求具备网络通信、智能家居等技术知识，熟悉各类家庭智能设备的安装与调试，有良好的客户服务能力，平均薪酬5000+。通信工施工人员要求熟悉通信设备的安装和维护流程，具备基本的电路知识和技能，能吃苦，适应户外工作，薪酬多劳多得。以上所有岗位均享受五险、节假日福利。

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