
生产跟单/文员
4000-5000元/月
生产跟单工厂文员包吃1-2人月结3-5年学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责全屋定制生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2.整理并维护生产订单相关数据
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/PPT),表格统计等
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.有全屋定制生产跟单经验者优先
建材品类跟单运营专员-总部
7000-9000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专五险一金不需要出差EXCEL经验双休
岗位职责:
1.负责自营品类订单的全流程跟进,包含接收订单、核实发货时间、加工需求、收货地址及特殊要求等信息,对接并创建采购单,协调工厂下单,安排到仓加工及出货等相关事宜;
2.组织并落实业务团队会议的相关事务,包括会议通知、会前准备及会议过程中的记录与纪要整理;
3.汇总销售预测与实际销售数据,整理基础资料,完成数据汇总、报表编制及相关分析报告输出;
4.协同各部门运作:与销售、生产、研发、财务等职能部门保持日常沟通,推动信息高效传递与工作协同;
岗位要求:
1.大专及以上学历,工商管理、行政管理、企业管理等相关专业者优先考虑;
2.具备1-3年运营管理相关工作经验,有建材行业运营背景者优先;
3.具备良好的沟通协调能力,表达清晰,善于人际互动;
4.工作态度积极,责任心强,能适应一定的工作强度;学习能力强,具备良好的适应性,可快速融入公司业务节奏与环境变化。
服装跟单员
8000-11000元/月
生产跟单/文员1-3年本科年终奖住房公积金五险一金团建聚餐生日福利员工旅游零食下午茶过节福利环境好
1. 根据客户新款需求,统筹安排尺寸样衣及产品会样衣的制作
2. 接单后协调并下达大货生产任务至工厂
3. 全程跟进大货流程,包括船样、出头样及出货等环节
4. 根据客户反馈意见,第一时间向工厂传达并落实调整安排
5. 及时将工厂的生产进展与问题反馈给上级及客户
下单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限高中生产文员/统计员生产员/助理
1、负责项目经理下达的图纸打印、归档及分发至生产车间
2、处理外协订单并跟进发货进度
3、对接供应商,完善供应商信息档案,编制月度供应商对账单
全屋定制办公室文员跟单
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差单休文员经验五险
岗位职责:
1.负责全屋定制办公相关的文职事务,如文件整理、资料归档等工作。
2.跟踪订单执行情况,保障项目按计划推进并如期交付。
3.配合团队成员完成各项任务,提升整体协作效率与工作质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与客户及内部同事顺畅交流。
2.工作细致认真,拥有较强的组织与协调能力。
3.适应高效工作节奏,具备高度的责任意识与执行力。
工厂文员数据统计员
5000-8000元/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差文员经验仓管物流经验EXCEL经验食品/饮料/烟酒经验
负责仓库出入库开单、数据统计、数据录入、日报表制作;订单分拣、跟踪订单协助物流能按时成功入到平台仓库。
任职要求:
初中以上学历;
熟练操作办公软件,会使用金蝶软件者优先;
有生鲜肉类行业经验的优先;
做事仔细认真负责,有责任心;
跟单员
140-150元/天
生产跟单/文员月结经验不限学历不限
岗位职责:
1、跟踪订单执行全过程,保障生产与交付环节高效衔接;
2、协调客户与内部各部门之间的对接,及时应对并解决订单执行中的各类问题;
3、掌握物料到货及生产进展动态,根据客户需求灵活调整进度安排;
4、汇总并归档相关资料与报表,持续更新客户信息及生产台账;
5、响应客户意见与建议,持续改进服务流程,提高客户体验满意度。
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2、了解订单管理流程,有同行业跟单工作经验者优先考虑;
3、熟练操作常用办公软件,具备较强的文件整理与归档能力;
4、责任心强,具备出色的应变与问题处理能力,适应快节奏工作环境;
5、工作严谨细致,具备良好的条理性和时间规划能力。
车间文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专电脑熟悉
岗位职责:
1、及时准确完成车间及部门各类文件资料的打印、复印任务;
2、负责日常考勤数据的统计、记录管理与核对,以及加班时长的汇总和上报;
3、每月对计件员工的工时进行统计与整理;
4、协调本车间与相关职能部门之间的业务衔接,并做好人员接待工作;
5、负责员工信息登记、薪资数据管理及发放工作,对相关资料进行归类、整理、归档与保管;
6、落实车间及部门后勤物资的行政支持工作,包括劳防用品领取、办公文具发放、饭卡充值等;
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、不限工作经验,具备基本的电脑操作和办公软件使用能力;
2、中专及以上学历;
3、执行力强,工作认真细致,有耐心。
生产跟单/文员
4000-6000元/月
生产跟单工厂文员包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休文员经验仓管物流经验ERP系统经验日化品经验电商经验机械加工制造经验
负责日常订单打印,订单跟踪
搬运工3-5人
200/8H水四人明天搬一些办公室的桌椅等物件、大大小小的都有吧!从楼上搬到楼下、搬搬抬抬踏实靠谱事少的来大概率会提前下班7:30可以到的再报名瘦小的不来哈报名发一下全身照时间:8:00——17:00地址:闵行龙湖天街。
保姆3-5人
接单+沈林老师(同号)【工作类型】钟点工【工作时间】17:00-19:00【上户日期】随时【工作地址】上海市闵行区莲花路地铁站500m【年龄要求】不限【工资预算】2200元/月50元/时做五休二【工作内容】3人,120m²,做晚饭(清淡,家常菜)+打扫卫生
保姆日结
闵行区锦梅路1398弄春申景城三期找钟点工阿姨,上午9~12点,3小时,做六休一,45/小时,阿姨主要做饭保洁,做饭好吃,保洁到位,52岁以下。
保姆日结
售后单,明天立马上户【工作类型】:钟点工5休2【工作时间】:下午3:30点到6:30【工作地址】:闵行区姚虹路99弄(15号线姚虹路地铁站附近)【工作内容】:骑电动车接孩子放学回家,做晚饭,打扫家务【工资预算】:50元/小时(按天算工资)【工作要求】:50岁以下,做事麻利,稳定长期,有九项体检报告y
库管
招聘:打单员/仓管助理薪资:4千~6千岗位职责:1、按照采购入库单、销售出库单复核产品要素,确保信息无误,包装、质量完好后进行产品的入库和发出工作;2、对销售订单和销售出库单、采购订单和采购入库单进行复核,对复核中出现问题的产品,及时做好问题记录;3、每月完成出入库台账的复核工作;4、库房的整理、整顿、清洁工作;5、领导交办的其他工作。
跟单员月结
招聘:营业跟单员薪资:5000元以上/月负责对接办房样办,跟进睇办、批办对应营业和客户的要求指导做办;跟客户沟通,开会
食材跟单员
4000-6000元/月
跟单员包吃社保1-2人月结全职
接单,打印货单,对接客户
学历大专以上
上班时间4:00-8:00,15:00-20:00
跟单员社保1-2人月结全职
岗位目标:负责整车、零担运输订单全流程跟踪,管控装货、在途、卸货、签收、回单全环节;及时处置运输异常,保障货物安全准时送达,做好客户沟通与单据台账管理。
一、岗位职责
运单接收与信息核对
接收运输作业指令,仔细核对运单全部信息:发货方、收货方地址、联系人及电话、货物品名、件数、重量、体积、装货时间、约定到货时间;核实货物特殊要求,如易碎、限高、需要叉车装卸、防雨防护等,发现信息错误及时反馈修正,避免错运、折返。
装货及发车跟进
确认执行运输任务的车辆、车牌、司机联系方式;跟进车辆按时到装货点,监督装货作业,核对实际装车件数与运单是否相符;确认车辆发车,将司机信息同步给到客户,完成发车台账登记。
在途货物跟踪管理
通过GPS系统、联系司机方式跟踪车辆在途动态,掌握车辆位置;关注堵车、天气、道路管制、检查站等情况,预判运输延误风险,做到提前预警,主动向客户同步运输进度。
运输异常事件处理(核心工作)
面对车辆故障、道路拥堵晚点、扣车、货损、货差、货物受潮、卸货受阻、客户拒收等各类异常:
①第一时间联动司机、调度、外协车队、收货网点;
②收集现场照片、视频等证据资料,做好书面记录;
③落实处置方案,车辆抢修、调车转运等;
④及时向客户反馈处理进度,重大异常上报直属主管;
⑤协助后续理赔资料收集工作。
到货、卸货、签收及回单管理
跟进车辆抵达卸货地点,跟踪卸货过程;确认收货人正常签收,核对货物是否存在破损、短少;重点管理回单,检查签收完整有效,无涂改;按时回收回单,回单遗失及时协调补签,统一归档保管。
台账、报表管理
建立运输跟单台账,登记运单号、车牌、司机、发车时间、预计到达、实际到达、签收状态、异常备注;每日统计在途订单、异常订单、回单回收情况,编制工作日报;熟练使用Excel表格及公司TMS运输管理系统。
多方沟通对接
对接发货客户、收货方、司机、外协车队、内部调度;响应客户关于时效、货物状态的咨询,妥善处理客户疑问与投诉,同步事件处理进展。
协助对账理赔工作
发生货损货差事故,整理运单、现场照片、签收凭证等全套理赔资料移交相关岗位;配合财务部门完成运单核对,协助运费对账工作。
二、任职要求
学历:中专及以上学历,物流相关专业优先;有物流运输、车队跟单相关工作经验优先。
技能:会基础Excel表格制作,能够操作物流TMS系统;具备基础单据识别能力。
能力:
①工作细心严谨,运单、货物信息核对仔细,减少人为失误;
②具备较强沟通协调能力,可以同时对接客户、司机、外协多方;
③应变抗压能力强,能够应对运输突发状况,遇到问题及时处置;
④具备证据风险意识,发生异常第一时间留存凭证,规避企业损失;
⑤较强时间观念,紧盯装货、运输、卸货时效,做到异常提前预警。
其他:能适应物流行业不定时跟进在途车辆的工作特点。
三、主要工作流程
接收运输任务 → 运单信息核对 → 确认车辆司机 → 跟进装货发车 → 在途跟踪监控 → 运输异常处置 → 跟进卸货签收 → 回收归档回单 → 台账登记上报
四、岗位关键风险提示
收发地址、联系电话错误,造成货物无法送达,产生额外运费;
装车数量核对不严,引发货差纠纷;
车辆运输异常未及时跟进,交货超时导致客户投诉索赔;
货损事故未留存证据,造成理赔受阻;
回单丢失,影响运费结算;
研发工程师-塑壳断路器
9000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
职位描述:
1. 负责框架断路器新产品的设计与开发工作;
2. 根据市场需求,开展全新产品开发,快速响应并提供客户定制化解决方案;
3. 按照项目管理规范推进研发计划,保障各阶段设计与工艺质量达标;
4. 支持新产品小批量试制过程中的技术问题处理及设计优化调整;
5. 配合应用工程师团队,为产品在市场中的实际应用提供技术支持。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械、电气或机电一体化相关专业;
2. 具备3年以上低压电器领域研发经验;
3. 能够独立完成相关产品的结构与功能设计;
4. 掌握IEC、GB、UL等低压电器相关标准规范;
5. 熟练操作SolidWorks、Creo、UG等主流设计软件;
试剂研发主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士体外诊断试剂免疫诊断试剂分子诊断试剂IVD研发
岗位职责:
1. 负责公司新产品设计开发过程中技术资料的搜集与编写工作;
2. 参与研发计划与设计方案的制定,并落实研发工作的具体执行;
3. 对实验数据进行整理分析,撰写实验报告,及时识别问题并提出可行的解决方案;
4. 参与工艺路线的优化,按照工艺要求开展小试、中试工作,并协助生产部门完成相关技术指导与培训;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 生物技术、生物化学、药学、临床医学等相关专业背景,硕士及以上学位;
2. 具备独立开展新产品设计开发及持续优化的能力;
3. 熟练掌握英文文献的检索与阅读能力;
4. 具备良好的创新意识、项目规划能力、实践操作能力,以及团队协作精神、沟通能力和职业责任感。
职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、高温补贴、节日福利、带薪年假、年终奖金
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责
1. 承担液体火箭配套用截止阀、调节阀、气动阀、低温阀、高压阀等核心阀门的方案构思与工程详设工作;
2. 主导阀门与推进系统之间的匹配分析及接口对接,制定并执行阀门试验验证计划;
3. 负责阀门内部密封结构、低温环境适应性等关键技术的设计开发、仿真计算与部件选型;
4. 编制涵盖阀门全生命周期的技术资料(包括三维模型、工程图样、设计规范等);
5. 主导阀门从原型试制、生产装配到测试验证及最终交付验收的全流程实施;
6. 探索并推动阀门在智能化控制、轻量化结构、多功能集成方向的技术升级与创新。
任职要求
1. 本科及以上学历,流体机械、能源动力、航空宇航推进等相关专业背景,硕士或985/211高校毕业者优先;
2. 具备5年以上航空航天领域特种阀门(低温/高压类)正向设计研发经验;
3. 熟悉低温材料性能、特种密封工艺、空间环境设计要求及相关航天标准(GJB、QJ);
4. 熟练掌握SOLIDWORKS、CATIA或NX中至少一种主流三维设计工具;
5. 熟练使用ANSYS、ABAQUS或COMSOL中至少一种主流仿真分析软件;
6. 表现优异者可享有期权或股权激励。
打包理货员分拣包吃包住20人以上
都会路化妆品仓库长期工50人【要求】男女不限18~50岁,没身份证也可以,需服从现场安排,配合加班、倒班!【内容】化妆品包装、分拣、扫码、理货、盘点、验货等随机分配【食宿】免费工作餐,休息45分钟,休息45分钟,;提供住宿,【薪资】20/小时,()【地址】闵行区都会路1288号【备注】人过来禁穿裙子、短裤、无袖t恤、拖鞋、凉鞋、高跟鞋、破洞裤等请各位重视!
物流
8000-12000元/月
分拣理货员打包包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职
公司直收,当天安排住宿,岗位可以选择!
招聘简章:岗位一:市内跟车卸货,月薪8000至13000,
岗位二:仓库装卸,月薪8000至12000,货物主要为百货,服装,鞋子,酒类,饮料,吃的,用的等,重量一般在5至20公斤左右,
岗位三:分拣,质检,理货,打包,(岗位可自己选择)做六休一,十小时左右,活比较轻松,通通小件,薪资至7000至9000包吃住,
工作时间:做六休一,十小时,白班夜班可选择,包吃住,工资按月发放,入职七天可预支,我公司上海区域共有二十多个仓库!
仓库分布:上海宝山,嘉定,青浦,普陀,闵行,金山,奉贤,浦东,松江,月结,正式工, 16岁以上,60 岁以下
质量主管
8000-14000元/月
厂长/主管1-3年本科QE
1、掌握产品质量策划流程:负责新产品前期质量管控与规划,涵盖各阶段样件评审及测试过程中的质量监督与问题识别;
2、能依据产品定义及国家行业标准,制定相应产品规范并编写相关控制文件;
3、结合风险评估与开发进度,制定新产品验证方案;
4、主导产品认证测试工作:包括国家标准测试、安全规范测试等内容;
5、参与质量评审活动及新产品开发全生命周期的质量管理;
6、实施研发阶段质量问题的跟踪与闭环处理;
7、负责供应商准入审核、整改项清单管理及供应商绩效评价等供应链质量管理工作;
8、熟练运用FMEA等质量分析工具;
9、具备文创、文具、办公及3C周边类产品行业经验者优先考虑。
日结280大龄工可安排公寓住宿
270-280元/天
分拣包吃交通补助包住20人以上日结全职兼职
快递短期工60天左右,工期到11月15号左右,9.13号开始入住!工期结束7天内清帐!
280一天,280/天!
/240,!
[红包]工作内容,分拣,拉件,装货
18-53岁
[红包]点对点280/天/(夜班)
[礼物]包1顿工作餐
[礼物]包住,上班车接车送,坐车10分钟,!
[礼物]
[礼物]水电费10元/天,/做到工期!个人凭票
(工期结束7天内 账清)
smt主管
1.1-1.6万元/月
车间主任3-5年学历不限汽车零配件SMT
1、负责SMT、DIP车间的现场管理及生产技术支持工作;
2、依据生产排程与交付节点,统筹资源配置,推动生产任务落地执行;
3、承担设备程序的编制、调试、优化,处理常见故障,并开展作业人员技能培训;
4、主导一般性生产异常的应对处置,持续推进制程品质提升;
5、落实设备分级点检、日常保养与维护,保障设备稳定运行。
任职要求:
1、具备3年以上SMT产线主管实战经验,熟练掌握SMT、DIP生产工艺与管理规范,了解PCBA质量标准,能独立完成印刷机、SPI、贴片机(JUKI2070L、2080L)、回流焊炉、AOI等设备的操作与程序制作;
2、性格积极外向,具有较强的责任意识,可带领10-20人团队高效完成生产目标;
3、具备独立解决贴片及手插环节品质异常的能力,熟悉工艺参数的调整与优化方法。
高级元器件工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科元器件电路设计元器件设计元器件失效分析与可靠性验证
岗位职责:
1. 负责电子元器件新型物料的选型、技术指导、技术积累、验证及失效分析,参与元器件审核并制定相关作业流程;
2. 负责对电子元器件供应商研发体系的审查,以及准入材料的技术评估;
3. 负责电子元器件生命周期管控、优选库维护及各类器件的整体规划工作;
4. 协助研发项目组开展元器件失效分析与可靠性测试,推动供应商进行问题分析与改进;
5. 负责电子元器件应用过程中的风险识别、方案优化及相关技术支持;
6. 负责电子元器件可靠性数据系统的建设与日常管理。
任职资格:
1. 掌握电子元器件基本原理,熟悉电子物料的技术参数、性能特点、工作机理及制造工艺;
2. 具备扎实的电路分析能力,能熟练操作常用检测设备完成元器件测试任务;
3. 了解电子元器件常见失效模式、失效机理及相关分析方法者优先考虑;
4. 熟悉硬件产品开发全过程流程;
5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量配置优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标材料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局及发电量仿真;
4. 指导并审核储能系统电气一次/二次图纸设计,具备基本电气知识,能与电气专业团队高效协同;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)控制策略开发,掌握并网/离网切换、负荷管理等核心控制逻辑;
6. 支持国内外项目实施,重点面向澳洲等海外市场,主导技术对接与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品在项目中的研发与落地应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置规范、成本结构及投资回报测算方法;
4. 熟悉微网运行调控原理,可独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析;
5. 英语通过CET-4或同等水平,具备良好的英文技术资料阅读与写作能力,愿意持续提升语言能力;
6. 具备海外项目经历,尤其有澳洲市场项目经验者优先考虑;
7. 具备优秀的团队协作意识和跨部门沟通能力,能够适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,可带领初级工程师完成技术任务
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