注：需要能接受全国调配，全国二十多个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，保障渠道资源的营收与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：对接并维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作稳定性 货品销售：争取所辖商超系统内的产品供货占比与上架资源 订单管理：统筹所辖商超系统每日订单数据，并与生产及物流部门高效协同 客诉处理：及时响应并解决客户售后反馈，涵盖产品质量、物流履约等事项 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，包括产品组合、促销支持、价格机制等 3、晋升后职责扩展：新客户开拓、供应商资源整合、供应链优化、系统性竞标推进等 任职资格： 1、本科及以上学历，能够接受出差安排（晋升后可能涉及新城市大区管理调整）； 2、物流管培生需相关专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及研究生优先考虑； 4、有学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力突出，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定。 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：内部晋升、团队氛围佳、上班自由不打卡

岗位职责：有进过工厂做文员经验的，无工厂文员经验勿扰，会简单的离职入职手续，主要负责对账。 任职要求：23-30岁，做事认真，对数字敏感。 岗位福利：早八晚五点半，中午休息一个半小时，加班另算。供吃住，不住宿舍补贴150，单休，试用期底薪4000＋150全勤+加班费，转正后按能力加工资，综合薪资5000—6500元/月。 岗位经验：一年以上文员经验，头脑灵活的可放宽条件。能接受加班者投。

1文职 负责人事招聘 2微信聊天邀约 综合薪资待遇7~8k

会电脑打字，接触过淘宝，会基础美工优先

工作内容：制作字单，发放辅料并核对清单

岗位职责： 1、接收客户订单，核对产品、数量、价格、交期等 2、跟进订单生产进度，与车间、仓库、采购沟通，确保按时出货 3、及时回复客户咨询，反馈订单状态，处理异常等 4、整理订单资料、对账

工作内容： 1、协助业务部门制作送货单，并协调快递或货拉拉完成货物交付安排； 2、配合工程部完善新产品系统中的BOM表相关信息； 3、及时完成领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1、具备高中或以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备较强的责任意识，工作细致认真、有耐心，积极主动，富有敬业精神和团队协作能力。 年龄要求：****** 工作时间：5.5天制，每天8小时 工作环境良好，团队氛围和谐融洽，诚挚欢迎寻求稳定发展的求职者加入！

工作要求：此岗位偏招聘，销售，业务为一体的工作，高薪水，弹性工作，具有挑战性，无需外勤，公司免费提供平台，底薪加提成8000～15000，多劳多得，上不封顶 工作内容：负责接待客人，了解雇主需求，匹配阿姨，帮阿姨做职业规划，要求喜欢与人沟通，包吃包住，每天7个半个小时，月休4天，有能力者可休8天，法定假日正常。男女不限，女30岁以上，男40岁以上 具有招聘，销售，业务经验以及喜欢从事家政行业的小白优先考虑，好高骛远，急功近利者请绕开！

任职要求： 1、年龄20-36岁，熟练操作电脑，掌握Office办公软件，具备良好的客户沟通能力； 2、身体健康，能够遵守公司管理规定； 3、工作认真负责，细致耐心，吃苦耐劳，积极主动。 工作职责： 1、完成日常开单与结单相关操作； 2、对异常件进行分类归整，并及时向相关部门反馈处理；每日汇总 incoming 货物的数量、品类及规格等数据，确保信息准确完整； 3、严格执行上级下达的各项工作指令，保障任务按标准有序推进； 4、主动配合工作流程的优化调整，及时汇报执行中遇到的问题并提出可行性建议。 工作地点：东莞塘厦（沙坪路1A号） 工作时间：20:00-23:30，24:00-3:30，4:00-6:00，6点后计入加班，加班时长1-3小时。每周休息一天（根据工作安排调休或加班）。 福利待遇：试用期固定薪资4000元+加班费（31元/小时）+400元夜班补贴+0-500元绩效（首月无绩效），转正后4500元+绩效（0-800元）+加班费（35元/小时）+450元夜班补贴。平日与周末加班费用相同。 公司福利： 1、提供食宿，按国家规定为员工办理五险一金； 2、享受春节、元旦、清明、中秋等法定节假日及带薪休假； 3、享有带薪年假、病假、产假、丧假等各类假期； 4、节日期间发放礼品等多项员工福利。

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月4

一、招聘岗位、招聘要求 年龄18-45岁，男女不限，经验不限 二、薪资待遇 1、25-33一小时，月综合7000—9000，包吃住，要求做20天以上，，每周可借支500-1000，可长期做 2、可做正式工，临时工，短期工，

七兴汇纺织科技诚聘: 拼多多单 成件车位车: 多名 冚车: 多名 打边: 多名 上班时间: 8～21:30 月休2天，包吃住补200 地址:虎门镇口东方5路七兴汇科技5楼（镇口菜市场400） 林 生

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月

东莞市招地坪/自流平/固化(地胶板)、拆除/运渣

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 4.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 上班时间:9.00-12.00 14.00-18.00，大小周休息，法定节假日放假，入职买社保 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

招聘 高职厨师一名8000 小吃大工1名7500-8000 小吃中工1名4500-5000 服务员3名4000-4500 文员一名4500 金融街项目 联系人宋

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访人员接待任务。 3. 熟悉各类办公软件及办公设备的操作使用。 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 5. 工作细致、有耐心，责任心强，富有团队合作意识。 工作时间：早十晚五

中国500强企业！实行8小时工作制，月休8天。纯白班安排，无夜班作业，享受国家规定的带薪法定节假日。提供零基础岗前培训，岗位稳定，无需加班。 全国员工规模达5.3万人，专注为车主提供专业服务，当前新能源汽车市场迅猛发展，行业正处于高速成长期，职业发展空间广阔。 工作时间：上午8:30至下午6:30，执行八小时工作制度，周末双休，享有法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。公司园区内配备员工宿舍、餐厅以及超2000平方米的健身房等丰富的生活娱乐设施。 【岗位职责】 1、公司统一分配车险即将到期的客户资源，专职负责续保服务，无需自行开拓客户。 2、通过全国统一客服热线，结合短信、微信等方式在办公场所内与客户沟通续保事宜，无外出任务。 【产品优势】 1、车险产品为车主刚需项，属国家强制性规定，未投保车辆不得上路行驶。 2、目标客户精准：公司提供车险30天内到期的优质客户名单，该类客户需在期限内完成投保，成单难度低，工作轻松高效。 3、业务周期稳定：车辆保险每年需续保一次，有车即需购买，具备长期循环性和可持续性。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历，年龄范围20-40周岁。（表现优异者学历可放宽至高中或中专） 2、不限性别、户籍和工作经验，无需相关从业背景，公司提供系统化专业培训（90%新员工无经验入职）。 3、普通话表达清晰流畅，积极进取，掌握计算机基本操作技能。 【薪资＆福利】 1、薪酬结构：底薪（2600-7900元）+绩效工资+各类津贴+奖金+补贴。收入稳定，员工平均月薪6000-8000元以上，优秀人员月薪过万，上不封顶。 2、培训机制：零起点入职，为新员工提供全面的产品知识与销售技巧专项培训。 3、年终奖励：依据月度业务绩效核算并发放年终奖。

岗位轻松稳定，无裁员风险，薪资准时发放 无需实习期与试用期，入职即缴纳国家规定社保 实行长白班制，每日工作8小时，周末双休 法定节假日全额带薪休假，年终享有奖金 提供5至15天带薪年假，带薪岗前培训 不限经验，接受零基础人员，有经验者可安排居家办公 待遇优厚，晋升通道畅通，成长速度快 工作内容为纯办公室电脑操作，流程简便 公司提供车险即将到期客户资源 仅需电话沟通协助办理续保手续 无需外出拓展业务，全程坐班办公 【工作时间】 上午 8:30 - 12:00 下午 13:30 - 18:30 新员工平均月薪3500-4500元 业务熟练后月收入可达5000-8000元 表现优异者月薪超10000元，多劳多得，上不封顶 不夸大承诺，不虚假宣传，真实收入水平如上所述 加入大地，收获一份可干到退休的安心工作 团队活动丰富多元，工作氛围温暖，生活更有质感 本公司人事经理直招，非中介、无代理 有意者可直接投递简历或联系我本人

主要职责： 1. 负责物流运营过程中各类信息的采集与归集（如运输单据、库存动态、订单流转等）。 2. 运用Excel完成数据的录入、整理、统计及分析，编制相应报表。 3. 审核资料完整性与准确性，及时识别并处理数据偏差。 4. 参与改进文档管理流程，提高信息处理效率。 5. 协同团队完成其他与信息管理相关的事务性工作。 任职要求： 1. 精通Excel操作，熟悉常用函数应用。 2. 工作认真、态度踏实，具备较强的数据意识、责任感和细致度。 3. 拥有1年以上文档管理、数据处理或相关岗位工作经验（具有物流领域背景者优先）。 4. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。

岗位职责： 1、全面负责公司行政及后勤支持工作，监督各项制度执行，保障日常运营有序开展； 2、建立健全行政管理流程、标准与规范，持续优化后勤服务运作效率； 3、统筹公司安全、环保、消防、外部联络及安监事务，协调物业、政府单位及相关机构对接，推进资质申报与认证工作； 4、负责安保、员工宿舍及办公区域5S管理，及时排查并处理各类异常与设施故障； 5、维护办公环境整洁与安全，管理员工办公用品、设备设施、网络系统、低值易耗品及车辆调度使用； 6、组织公司会议、内部培训及文化娱乐活动，推动企业文化建设与落地实施； 7、管控各项行政支出，进行费用分析，并办理生产办公场地、住宿场所的费用申报与结算事宜； 8、起草和发布通知公告，归档管理物业合同、产权文件、档案资料及重要文书，确保文件有效合规； 9、负责社保与公积金的日常管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上专职行政工作经验，有大型上市公司或集团企业行政管理背景者优先； 3、熟练掌握常用办公软件，工作细致，具有较强的责任心

负责日常客户订单处理，跟进产品生产进度， 与客户保持良好沟通，根据客户需求协调生产及出货安排， 及时更新相关数据信息，具备耐心、责任心和较强的执行力。

岗位职责： 1. 统筹质检团队开展产品入库检验工作，涉及品类包括3C数码家电、美妆、家居、服饰、配件、饰品、玩具等，根据实际经验对不同类目进行细分管理与分组运作； 2. 结合测试标准及现场阶段性目标，制定小组绩效指标，合理拆解任务并持续跟进，推动团队效率提升； 3. 深入作业现场，及时识别问题并组织分析、优化与复盘，联动上下游建立长效解决方案机制； 4. 具备基础数据报表处理能力，能够为团队提供业务培训与能力赋能，涵盖业务知识、正向价值观传递及人才成长支持； 5. 配合上级完成交办的其他工作任务。 应聘条件： 1. 大专及以上学历，熟练操作电脑办公软件，打字流畅，具备数据分析能力，有电商质检管理或跨境电商质检经验者优先，综合条件突出者学历可放宽至高中或中专； 2. 具备良好的沟通表达能力，对工作流程有独立思考和优化思路，富有创新意识； 3. 责任心强，细致认真，能适应高强度工作，具备一定抗压能力； 4. 具备团队协作精神，服从安排，性格正直、友善，积极主动，执行力佳； 5. 认同供应链仓储行业发展前景，愿意在该领域长期发展，具有明确的职业成长目标； 6. 有电商仓、保税仓或temu项目经验者请直接投递简历联系面试，将优先安排！ 福利待遇： 1. 干净整洁的作业环境：区别于传统仓库的杂乱，我们提供宽敞明亮的工作空间，配备完善的降温设施； 2. 年轻活力的团队氛围：团队以90后、00后为主，倡导积极进取，鼓励共同学习与成长，不搞论资排辈； 3. 人性化的休假制度：享有带薪病假、带薪年假、婚假等各类假期权益； 4. 完善的保障体系：依法缴纳社保，提供稳定保障，同时协助解决住宿问题（提供免费宿舍或外宿补贴）； 5. 温馨融洽的员工关怀：定期举办生日会、季度水果下午茶、夏季清凉饮品、节日礼品发放，并配置微波炉、冰箱等生活便利设备； 6. 公开透明的转正与晋升通道：试用期通常为1-3个月，是新人展示能力的关键阶段，我们坚持结果导向，表现优异者可提前转正；同时为每位员工提供公平的晋升机会和调薪空间，助力职业发展； 7. 多元化培训机制：提供涵盖新员工入职、岗位技能、管理能力等多维度培训，建立“传帮带”机制，帮助员工快速融入并持续提升； 8. 富有竞争力的薪酬结构：包含底薪、全勤奖、绩效奖金、年度奖金等，确保付出与回报成正比； 9. 鼓励创新文化：设立季度/年度评优、创新奖励等多项荣誉与奖金机制，欢迎有想法的你加入！ 面试地点：广东省东莞市横沥镇田坑村兴业路113号（1栋5楼）

负责人员档案整理以及人员面试接待 需形象气质佳 工作时间早10晚6 单休 4千底薪 剩下靠提成 上不封顶 下月25发上月薪资

跟单文员生产文员

蒋师傅 3⃣查货2名，20元/小时 4⃣文员1名 ☎

【工作内容】 1. 负责与外部协作单位的沟通与协调，确保项目顺利推进； 2. 跟踪订单进度，及时反馈问题并推动解决； 3. 协助处理生产过程中的异常情况，保障交付时效； 4. 整理和维护相关业务数据，确保信息准确无误。 【任职要求】 1. 高中以上学历，欢迎应届毕业生或加入； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3. 熟悉基本办公软件操作，有较强的学习能力。 4.会开车，抗压能力强

：下午好，本公司（东莞厚街）专业生产精密连接器&线束，因业务高速发展，急聘以下岗位：1. 项目经理（15-22K)1名 2. 线束外发主管(8-12K) 1名 3. PMC（8-10K）2名 4.成品仓管（6-8K) 2名 5. 线束生产组长5名（7-8K) 6.注塑生产文员（5-6K) 1名 7. QE工程师（8-12K) 1名 8. IPQC/FQC（6-7K） 10名, 以上岗位欢迎大家自荐或推荐，联系人：李生-，谢谢！

公司扩大规模，增加第八个厂区 招聘以下人员待遇从优 1、QC首件技术员：需求:5人，待遇月薪7500-8000，超出按加班费计算。综合到手工资8500+ 2、IPQC：需求:20人 ，熟手待遇7000-7500 ，超出的按加班费计算综合到手8000+ 3、测量员：需求10人，只会跑程式即可，待遇7000-7500，超出的按加班费计算综合到手8000+ 3：IPQC组长 需求 2人 ，待遇8000-8500，综合到手工资9000+ 4：DQE需求 5人，待遇12-15K 入职需要携带体检报告，26天制，以上岗位超出26天，均算加班费。入职当月开始购买社保 地址:谢岗（银湖工业园） 联系方式： 蒙生（）

工作内容： 1、负责线上招聘渠道的简历查看与候选人沟通安排面试； 2、承担到访客户的引导与接待任务； 3、维护前台区域的办公秩序及环境整洁； 4、办理员工考勤统计、入职离职流程、人事资料归档及人员信息更新等人力资源日常事务； 5、组织会议并做好会前准备与会议记录整理。 6、完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的语言表达与文字书写能力，年龄在28周岁以内； 2、女性身高不低于160厘米，仪容得体，气质良好； 3、性格开朗热情，具有较强亲和力，处事灵活机敏，具备一定人际沟通智慧； 4、熟练使用表格类软件函数功能，有相关人事岗位经验者优先考虑。 薪酬福利：综合月薪5~7k，试用期为两个月，表现优异者薪资可面议。缴纳社会保险，享有节日福利，每月定期组织员工活动。 上班时间：周一至周六9:00-18:00，无需加班。