岗位职责： 1、根据业务给出的客户订单、负责生产计划的制定，监督生产进度 2、负责按生产计划分解物料，做出物料需求计划，进行物料进度 3、负责跟催材料到货，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划； 4、负责反馈与跟进不合格物料的退货与补货； 5、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 6、组织定期盘点工作，监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存 任职要求： 1、中专以上学历，专业不限； 2、工作积极，责任心强； 3、能熟练运用office办公软件； 4、2年的五金模具塑胶计划管理经验；

- 生产计划落实与排程跟进：根据订单和产能，制定每个订单的生产计划，并将主计划分解为每日可执行的派工单，明确各工序的投产与产出时间节点。通过计划、排单、跟催和调整，达成交期。 - 委外的协调与跟催：根据产能，将做不完的订单，生成请购清单并交采购部门；实时跟踪委外到货进度，提前预警，避免因委外工序未到位导致延误进度和产线停摆。 - 生产进度监控与异常处理：深入车间一线，实时掌握各工段生产进度，发现延误或瓶颈及时协调补救；对设备故障、品质异常、工艺变更等异常情况快速响应，确保生产按计划完成，达成交期。 - 跨部门沟通与协同：作为计划、采购、仓储、生产、品质等多部门之间的“连接器”，需高频沟通协调，确保信息同步、资源到位，推动生产按计划进行。 - 数据统计与分析支持：会同车间主管，检查生产执行情况，负责生产日报、周报、月报的数据汇总，包括产量、工时、良率等关键指标，为产能优化提供建议。 - 成本与效率意识管理：确保工序按时间节点及时周转，协助控制生产顺畅提高效率，助力企业降本增效。 岗位要求：1、熟悉模具零件，特别是连接器塑模零件加工流程 2、有2年以上工作经验，热爱生管工作，计划性强； 3、有一定抗压能力，能加班；

岗位职责： 1.主要负责生产过程中的物料管理：根据生产计划安排物料需求，包括原材料的调拨、发放及退料等环节。 确保物料数量、规格与生产需求一致，整理货物的分类管理。 2.生产协调：跟进订单进度，协调采购、生产等环节，确保按时交货。 3.负责物料的清点、打包工作，配合团队完成装卸、搬运等工作，遵守安全规范。 任职要求： 1.年龄20-45岁，中技或中专以上学历，熟悉五金行业物料管理流程，从事过五金厂物料跟单、物料入库工作经验； 2.会使用电脑表单查询，能看懂机械图纸优先。 有团队协作精神，工作细心积极，认真负责，耐心、细心，有较强的沟通及发现问题处理问题的能力

岗位职责： 1、根据产品的销售出货状况制定月计划，落实物料需求申请采购; 2、依据销售订单的欠货量、业务提交订单紧急情况及匹配生产的人力与机器产能制定周生产计划，并根据周计划跟进采购物料交货，做到产销平衡，满足公司及名业务部门的需求; 3、根据产品分析欠料明细提交至采购部落实物料交期，根据物料交期有效评估生产周期并回复业务交期如有特急订单无法满足客户需求组织相关部门开订单评审会处理; 4、负责生产计划各个生产环节进度的衔接跟进，当生产异常或物料出现异常时随时找相关的人员到现场处理或招开会议进行协调处理; 5、物料损耗的监控及跟进生产工单结案事项，并组织呆滞库存、不良库存的及时清理，确保呆滞库存处于合理水平; 6、跟进生产落实所有库存品及在制品的变更，并确认原物料的库存量及其它产品的使用情况，如因工程变更产生的呆滞料及时提出申请退料让采购部处理; 7、每周定期组织相关部门评估生产产能负荷状况，推动关键瓶颈工序的解决，提升生产效率; 8、负责计划部有关单据的审批及系统的单据审核，并同时负责本部门文件的制定与修改; 9、负责本部门的所有问题与横向部门的沟通、协调工作，计划相关的月度生产数据、报表的整理分析以及完成领导交待的任务事项； 可接受无经验和应届毕业生 任职要求： 1.为人正直，责任心强，头脑清晰，应变能力强； 2.具有良好的抗压能力、执行力、逻辑能力以及沟通能力; 3.本科学历，经验丰富者优先，熟悉生产部门运作和流程; 4.熟悉电子产品的生产工艺流程、品质标准者优先: 5.熟悉ERP系统操作; 6.熟练操作WORD，EXCEL办公软件， 岗位福利：，单休，包吃住，节假日带薪休假

岗位职责： 1、制定并跟进各车间生产计划的执行情况； 2、结合物料需求及库存实际，编制物料申购方案； 3、跟踪材料到货进度，确保按时交付，遇异常及时调整生产排期； 4、依据销售发货安排，监督生产进展，协调处理生产过程中的突发问题； 5、汇总统计生产相关数据，定期进行分析并形成报告；开展库存呆料的统计分析与上报，提出可行的处理建议； 6、定期核查原材料库存水平，提出优化措施，推动库存持续下降； 任职要求： 1、中专及以上学历，专业不限； 2、工作主动，具备较强的责任意识； 3、熟练操作Office办公软件； 4、具有2年以上五金行业工作经验，熟悉ERP系统操作者优先；

岗位职责： 1.主要负责生产过程中的物料管理：根据生产计划安排物料需求，包括原材料的调拨、发放及退料等环节。确保物料数量、型号与生产需求一致，整理货物的分类管理。 2.生产协调：跟进订单进度，协调采购、生产等环节，确保按时交货。 3.配合团队完成装卸、搬运等工作，遵守安全规范。 任职要求： 1.年龄20-40岁，中技或中专以上学历，熟悉五金行业物料管理流程，从事过五金厂物料跟单、物料出入库工作经验； 2.会使用电脑表单查询，能看懂三维机械图纸优先。 有团队协作精神，工作细心积极，认真负责，耐心、细心，，有较强的沟通及发现问题处理问题的能力。

岗位职责: 1. 全面负责部门日常工作的统筹管理，推动部门目标的设定与优化落地。 2. 主导生产订单排程的编制与审核，统筹出货计划的执行与调整。 3. 根据订单需求及库存状况，准确编制并审核物料采购计划，确保供应及时。 4. 跟踪物料到货进度与产品生产进展，持续监控并提升库存周转效率。 5. 运用数据分析手段，识别生产环节中的问题并提出有效改进方案。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能高效规划并推进部门各项事务运作。 2. 熟悉生产计划与物料管控流程，有相关领域实际工作经验者优先。 3. 熟练使用ERP系统及常用办公软件，具备扎实的数据处理与分析能力。 4. 沟通表达良好，富有团队合作意识，能跨部门协同推进工作。 5. 具备较强的逻辑思维与问题解决能力，能在高强度环境下稳定高效作业。

招聘要求及岗位职责 基本要求 -年龄：28-40岁，性别不限。 -学历：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先。 -工作经验：5年以上制造业PMC（生产计划与物料控制）工作经验，3年以上主管级管理经验，有平板电脑组装行业经验者优先。 专业技能 -精通生产计划与物料控制流程，能熟练运用ERP等管理系统。 -具备较强的数据分析能力，能通过数据发现问题并提出解决方案。 -熟悉生产工艺和质量管理体系，了解平板电脑组装的基本流程和标准。 管理能力 -具备良好的团队管理能力，能有效协调生产、采购、仓库等部门之间的工作。 -有较强的沟通能力和抗压能力，能及时处理生产过程中的突发问题。 -具备较强的责任心和执行力，确保生产计划的顺利执行和物料的及时供应。 其他要求 -具备良好的职业操守和道德品质，保守公司机密。 -能适应加班和出差，身体健康，无不良嗜好。 岗位职责 生产计划管理 -负责制定平板电脑组装工厂的生产计划，确保生产计划的合理性和可行性。 -组织召开生产计划会议，协调各部门之间的工作，解决生产计划执行过程中的问题。 -跟踪生产进度，及时调整生产计划，确保订单按时交付。 物料控制管理 -负责物料需求的计算和分析，制定物料采购计划，确保物料的及时供应。 -管理仓库库存，控制库存水平，减少库存积压和浪费。 -处理物料异常情况，如缺料、来料不良等，确保生产不受影响。 团队管理 -负责PMC团队的日常管理工作，包括人员安排、绩效考核、培训等。 -激励团队成员，提高团队的工作效率和执行力。 -协调团队与其他部门之间的关系，营造良好的工作氛围。 成本控制 -负责控制生产计划与物料控制过程中的成本，如人工成本、物料成本等。 -优化生产计划和物料控制流程，提高资源利用率，降低成本。 其他职责 -完成上级领导交办的其他工作任务。 -配合其他部门完成相关工作，如质量控制、设备维护等。

岗位职责： 1.负责管控公司物料需求计划，物料到货、入库、出库数量的核对及使用情况进出数据的核对，标识物料，颜色分类，以及原材料的使用情况。 2、标识五金物料颜色分类，做好的成品贴好标签写上核对好的数量。原材料缺料时及时上报采购订购 3、监控库存水平，定期组织库存盘点，做好数据登记，确保账实相符 4、协调生产、采购与仓储部门，保障物料供应的及时性与准确性 5、分析物料消耗数据，提出优化库存结构与周转效率的建议 6、完成上级交办的其他物料管理相关工作 任职要求： 1.熟悉电脑操作，有五金厂物料经验优先录用 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，有较强的责任心和抗压能力

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洪梅好想来零食配送司机 长白班 主要负责仓库到市区内各门店的货物配送，工作流程清晰，协作度高，按件计费，多劳多得： 工资计件，平均7000-10000，熟手勤快的10000+ 1. 仓库装货： · 板货：公司配备电动叉车，您只需操作叉车将整板货物运上车厢内即可，板装板卸，无需人工搬运。 · 散货：仓库有专门的装卸工负责装车，您主要负责核对与监督。 2. 门店配送： · 板货：使用车内叉车将整板货物卸至店门口指定位置。 · 散货：您只需将货物从车厢中门或尾门卸下，放置于车尾即可，店内员工会负责搬运入库。 3. 其他： · 熟练操作公司指定的配送APP或车载系统，完成接单、签到、交单等流程。 · 负责所驾车辆的日常清洁、简单检查与维护。 · 与仓库、门店同事保持良好的沟通与协作。 二、任职要求（面试条件） 1. 身体健康，吃苦耐劳，有责任心。 2. 驾照要求：持有效的 C1驾驶证 及以上，驾照状态正常。 3. 驾驶技能：有丰富的实际驾驶经验，能熟练驾驶 4.2米厢式货车，安全驾驶意识强。 4. 安全记录：无重大交通事故记录，无严重交通违法记录。 仓库装货地:东莞洪梅，配送东莞南城及深圳（宝安区，光明区，南山区） 原标题：《8000+洪梅好想来零食仓招配送司机》

猪肉主管 2 名，8000-8500 加提成 猪肉师傅 2 名，7500-8000 加提成 包吃住 要求:服从管理，刀功过硬，会做精品包装，主管要会做销售跟毛利，9.5 小时，月休 3 天，懒人勿扰，半桶水勿扰，所有职位需要试工一天， 电话：

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井号中山南头物流员 【需求工种】: 拆包员，物料员，放纸箱，放泡沫 【需求数量】：100个名额 【男女比例】：男女不限 【年龄要求】：16岁到55岁 【上班模式】:  两班倒 【上班时间】: 07.45-19.45或19.45-7.45 【员工待遇】: 白班16元/小时，晚班17元/小时，，工期37天-长期，离职提前7天申请 【吃住情况】：，住宿6人间水电费平摊 请：

【包河物流仓库】长白班 长白班/非流水/可带手机/提供住宿/每周可预支生活费，认识26个字母 男女不限 仓管物料员:21元/小时（） 牵引车：22元/小时 仓库叉车工:25元/小时 所有岗位不住宿额外补贴1元/小时补贴 工作内容: 物料员:负责物料配送，根据单据找到对应的货物 叉车工:主要是道口装，卸，中转，有活就干，没活就等着 时间：早8:00-7:00，加班另算，长白班，做六休一    工资包含餐补绩效，小夜班另外有补贴。 地点：临湖社区附近。

工作时间：9-18点，午休2小时，大小周 在电子类行业有4-5年工作经验的，负责PMC全盘工作的优先 岗位职责： 1、物料需求计划的制定与监督执行; 2、负责订单评审/交期回复 3、对车间人力、设备进行统计评估生产产能 4、进行供应商交期统计和改善，有效进行材料跟进; 5、呆废料定期处理; 6、物料进、销、存的核实与控制; 7、公司所有生产材料采购请购的预审; 8、针对销售订单或生产进行物料使用状况和分析，为成本控制提供数据。 任职资格 1、3年以上电子行业PMC工作经验； 2、大专以上学历，专业不限; 3、工作积极，责任心强，沟通协调能力好，有一定抗压能力; 4、能熟练运用办公软件; 5、熟悉生产计划和物料管理的理论知识，能够运用实际操作手法进行管理，熟悉ERP系统操作。

4.17西彭——汽车座椅厂 重庆汽车品牌配套厂商 要求：18-45 物料员:（需有相关物料经验者） 白班：19元/H 夜班：20.5元/H （以上薪资含绩效约1元/小时） 招聘须知: ① ②包工作餐/提供住宿 ③打卡70工时可预支 ④工作时间：8对8，两班倒 ⑤入职需常规体检 ⑥面试当天安排住宿 ———面试通知——— 时间: 4月17号早上9：30，

工作地点：江苏苏州 【薪资待遇】日薪250-280/天包吃住 恒温车间 【福利待遇】包吃包住。住信：宿舍空调、电视，洗衣机，WIFI， 24小时热水 吃饭：三餐免费，米饭、四菜一汤、两荤两素、面条、水饺、馒头、面包牛 奶等，可自助选择 【招聘要求】 1、16-55岁，男女不限，学历不限，有无经验都可以，身体健康即可。 2.身份证及身份证复印件都可以录用。 3.需携带咨料本人身份证、行李等。带行李的优先安排。不收取任何费 公司生产：键盘盘，路由器，开关，耳机，晶标，手机光电零件 工作高位有：物料，看机器，组装，质检，检验，检测，包装，扫码，贴标 签，打包，封箱等

1.负责首件产品的检验确认； 2.负责制程品质的管控； 3.负责不良品复判确认； 4.负责半成品的抽检判定； 5.负责报废品复判确认； 6.负责当班的相关检验记录报表填写。

1面试要求:16-44周岁，男女不限，身体健康，会写自己名字就可以，当天办理入职和安排住2岗位薪资: 长期工:7000-8000，缴纳五险一金小时工:20/小时，200-0一天，不压工资人走帐清，每个月10号发工资。 3工作时间: 上班时间08:00-12:00 吃饭12:00-13:00上班时间13:00-17:00 吃饭17:00-18:00

薪资待遇： 260/天 260/天 260/天 任职要求: 1. 18-34岁 2. 无色盲 3. 无大面职纹身，无犯罪记录。 4. 肯学习，动手能力强。 福利 ：包吃住！面试当天安排住宿，带行李可直接入职！

鸿泰新厂，看外观打包装 17-37岁。 单价16每小时，包吃包住。 工时高也稳定。能接受每天加班到十点 工期两个月， 今天七点五十厂门口集合 ​联系方式阿斌

不收任何费用-----欢迎监督------------------当天面试、当天安排入职、当天安排住宿、带薪培训、包吃包住！生活紧张，入职当天即可预支钱买生活用品，每个星期可以预支300/500，一个月可以预支1500/2000，入职奖励至高1000元/每人！上不封顶！ 职位描述： 工厂主要生产电子产品为主订单充足。 一、薪资待遇：6500-9200元/月！！二、招聘要求：年满16-46周岁，学历不限； 三、岗位职责： 1、坐着上班，有长白班岗位，也有两班倒岗位，岗位自选 四、【住宿】【饮食】 1：工厂统一提供吃住，吃住条件非常好。 2：住房环境优美，花园式厂房，环境优美，空调车间，空调宿舍；周围绿化好，空气清新。 岗位职责： 1、按照车间主管要求，按要求完成生产任务。 2、按工艺要求进行生产操作； 3、做好本分工作，服从领导安排， 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格： 1、以身份证为准，年满16周岁以上， 2、有无经验均可，做事很简单，动动手就能做，没做过的有人带 3、身体健康，无不良嗜好。 4、吃苦耐劳，有责任心。 薪资高、可短期、可长期、工期不限，过来包进厂！可盖实习证明！ 1、三、薪资福利 【小时工】纯工价24元/小时，根据部门不同岗位不同分配调动可以自由选择，实事求是薪资有干劲。 1、平均10-12小时/天，月保底260工时 2、每月上班26-30天，月均工资6300/9200月 【正式工】基本底薪2040元/月 1、加班费按国家加班要求规定：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍，岗位津贴300，绩效考核300，全勤奖300，夜班补贴360，年底双薪月收入约：5500-9200元/月 四、【住宿】【饮食】 ·工厂统一提供吃住，免费包吃包住，吃住条件非常好 ·住房环境优美，花园式厂房，环境优美，空调车间，空调宿舍；周围绿化好，空气清新。 ·宿舍环境:：4-6人间宿舍，空调，热水器，冷热水，公用洗衣机供应。 ·当天入职签订劳务合同发厂牌安排宿舍 ·精选优质肉类，新鲜蔬菜，保证员工的饮食质量； ·食堂内置饮料，大小型超市 带好行李：当天办理入职，安排宿舍，免费招工 请你点击（聊一聊）

岗位名称、岗位要求和薪资待遇的信息：岗位名称：日结搬运工（泰科正式工）岗位要求：1.年龄合适，有基本体力劳动能力；2.能适应两班倒的工作制度；3.做事简单，能够快速学习并适应车间工作。薪资待遇：1.基本底薪：2720元/月；2.综合工资：根据个人工作表现，月工资在5500-7000元之间；3.福利待遇：包括宿舍、餐饮、社保等。车间环境允许带手机，提供免费体检咨询。

石排汽车站对面电器厂[玫瑰] 见单结账，人走帐清 工价：16（发银行卡） 主要生产：吹风机，夹发烫，组装，装配，包装 年龄：男女不限，18—46岁 长白班坐班普通工衣 空调车间空调宿舍，伙食费每天补助16元，吃超自理 ，在职离工资统一转工人银卡16元/小时， 面试时间，下午1点半 面试复印件两张 工厂要求：

招聘：测试员 薪资：5500元以上/月 要求：1.有责任心，服从安排，生手可培训.

【小时工】： 小时工（临时工）计时工价：26/小时 每月上班26天，工作时间稳定，月工时在300个左右，综合工资6500-7500 【正式工】： 正式工：综合收入6500-7000元/月  正式工底薪：2200＋平时加班19＋周末加班25＋法定38绩效奖金600＋生产奖金300+岗位津贴100-300＋全勤奖200＋夜班补贴20/晚+每个月的补贴，普通工衣坐班。入职满三个月之后底薪涨200，满6个月后400。入职奖励1000 三 福利待遇 1 . 入职当天分配宿舍，发放饭卡，包吃住，宿舍水电费平摊的。 2 . 宿舍4-6人间，空调，热水器，独立阳台。 3 . 每个月15号准时发放工资，月休四天，员工有国家规定的薪假和保险 4 . 。 5. 每年年终奖额外发一个月工资作为奖金。

二、电脑机部： 1、领班2名和看机多名（7G/12G/14G） 2、查片2名 联系人：李主管

工作内容： 1、负责各项目从商品企划至大货交付全过程的时间节点规划与排程制定； 2、编制研发部门工作推进计划，并督导各项任务按既定时间节点高效执行； 3、全程跟踪各类样板进度，开展数据统计、分析、复盘及异常问题协调，保障大货准时出货； 4、统筹协调内外部资源，提前预判风险并实施预控措施，理顺流程环节，提升研发体系运作效率； 5、持续梳理与优化本部门作业流程，推动信息化工具应用，增强计划管理与组织协同能力。 任职要求： 1.具有服装行业相关岗位实践经验 2.具备出色的沟通协作能力，能同时处理多项任务并有效解决突发问题 3.适应性强，能快速应对变化，并提出创新性改进方案以提升生产流程效能