
北京朝阳区诚意招聘打板师傅2名,车板师傅4名,工作地址五洲路东湖街道,工资面议,具体可以电话详谈
1-1.1万/月
打样保险3-5人月结
诚意招聘打板师傅2名,车板师傅4名,工作地址五洲路东湖街道,工资面议,具体可以电话详谈
服装设计师
8千-2万/月
服装设计师经验不限服装
岗位职责
1.根据品牌定位和市场趋势,独立完成女装系列的设计企划(包括主题、色彩、面料、款式等)。
2.负责设计稿绘制、面料辅料挑选、版型沟通及样衣跟进。
3.参与产品开发全流程,协调版师、样衣工及供应链环节,确保设计落地。
4.关注国内外时尚动态,进行竞品分析与市场调研,提供创新设计思路。
5.配合营销团队完成产品拍摄、视觉策划等相关工作。
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任职要求
1.服装设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历。
2.3年以上女装设计经验(应届生可投递助理岗位)。
3.熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件,具备扎实的手绘功底。
4.熟悉服装工艺、面料特性及生产流程,对版型有较高敏感度。
5.具备良好的审美、创新能力和市场洞察力,能准确把握流行趋势。
6.责任心强,具备团队协作精神,能适应快节奏工作环境。
福利待遇
·薪资范围:面谈
·五险一金、年度奖金、带薪年假。
·定期培训、时尚展会参观机会。
·宽松创意的工作环境,团队年轻有活力。
·[可补充其他福利,如服装补贴、弹性工作制等]
服装设计师商品企划5-10年本科现场办公五险年终奖包吃大小周AICorelDRAWPS潮流趋势调研设计初稿服装箱包男装工装/校服
诚聘服装设计师:1.根据品牌定位与商品企划,负责每季商品的设计开发;2.调研目标市场需求、竞争品牌动态、商品销售状况,形成清晰的设计模式与商品风格;3.负责新品设计开发过程管理,按计划达成开发进度目标、开发成本及目标;4.与供应链及合作伙伴紧密配合,保证产品与企划设计的一致性;5.完成上级交办的其他工作任职要求:1.服装设计相关专业本科毕业,2-8年以上品牌设计工作经验,有国际品牌公司管理经验者优先;2.潮流触觉敏感,并具备商业意识,有良好的市场判断分析能力,同时兼顾品牌风格及市场需求;3.较强的服装设计研发、管理知识;商品企划专业知识,服装搭配、整合能力,能够独立按照品牌风格、企划要求完成商品的开发;4.熟悉服装成本构成、工艺制作、服装运作流程和操作规范,具备较强的设计、面料工艺及色彩运用等相关技能;5.良好的沟通协调能力,思维清晰、敏捷,能适应临时出差。6.具备整盘季度开发设计、走秀经验者优先。7.熟练使用办公软件和制图软件。上班时间:8:30--17:30,大小休待遇从优,欢迎来电咨询电话:地址:东西湖区金潭路2号
服装设计师(五险一金+双休)
7千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年本科女装设计跨境潮流趋势调研五险一金年终奖现场办公裤装服装设计服装设计师设计初稿女装裙装
【岗位职责】
1. 根据主题方向,完成女装款式设计开发;
2. 输出款式图(含正背面、细节、工艺标注);
3. 在规定时间内完成样衣打版、面辅料确认、审版、产前确认、搭配、拍摄等一系列开发工作;
4. 定期监控调研社交媒体热点,整理竞品新品分析,融合品牌风格,提高产品竞争力;
5. 完成上级交代的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,服装设计、纺织工程等专业;欧美海外留学或工作背景优先;
2. 关注流行趋势及热点,审美契合公司品牌调性;
3. 熟悉女装版型,能独立开发产品,熟练运用办公软件;
4. 具有良好的沟通表达能力;
5. 务实、责任心、团队协作能力和抗压能力强;能够接受短期出差。
服装设计师
1-1.1万/月
服装设计师1-3年大专现场办公五险餐补周末单休
岗位要求:
1、服装设计或相关专业毕业;(羽绒服设计经验的优先考虑)。
2、有三年以上 大牌 潮牌男装经验者优先;
3、了解国际流行趋势以及市场,对色彩趋势、时尚元素、市场信息感知敏锐;
4、敏锐的市场洞察力,准确的抓住市场动态,时尚感强;
5、熟练使用Photo shop、Corel draw、CAD、Illustrator等设计软件;
6、熟悉时装版型与工艺。
岗位职责:
1、负责市场调研,协助编制设计企划;
2、负责羽绒服开发设计工作
3、协助开展订货会相关工作;
4、负责大货生产下单相关工作。
服装设计师
3-6千/月
服装/纺织设计经验不限大专
【岗位职责】
1. 参与服装设计前期的流行趋势分析与创意构思,提供设计方向支持;
2. 负责服装款式从设计概念到成品实现的全过程推进;
3. 与打版、工艺、生产等团队紧密配合,确保设计意图准确落地;
4. 对设计方案进行审核与优化,确保风格统一与产品品质;
5. 跟踪市场反馈与穿着表现,持续提升设计的实用与美观性。
【岗位要求】
1. 善于捕捉时尚动态,具备良好的审美判断与创意表达能力;
2. 能够独立完成设计任务,同时具备良好的团队协作意识;
3. 具备较强的责任心,能在规定时间内高效推进设计工作;
4. 有创新思维,能够提出符合品牌调性的设计创意;
5. 乐于接受设计挑战,积极应对开发过程中的各类问题。
排版设计
4-8千/月
图文排版1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责宣传册、画册、海报、H5页面等物料的版式设计与视觉排版工作
2.根据品牌调性及需求,高效完成图文整合、字体搭配、色彩协调与留白处理
3.配合文案、策划及市场团队,理解传播目标并输出符合传播逻辑的设计方案
4. 对接印刷或线上发布环节,确保输出文件符合技术规范(如分辨率、格式、出血线等)
5. 持续优化排版标准,建立并维护基础设计素材库与模板体系
任职要求:
1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等专业设计软件
2. 具备良好的审美能力、文字理解力与信息层级梳理能力
3. 注重细节,具备较强的责任心与交付时效意识
4.有印刷品或数字媒体排版经验者优先
5.学历不限,具备扎实排版功底与作品集即可
国内电商服装设计助理
4-6千/月
服装/纺织设计1-3年大专饰品PSAutoCAD内衣/泳衣潮流趋势调研CDR户外运动运动服服装室内运动五险AI女装类制定工艺文件服装生产过程管理带薪假期年终奖现场办公裤装服装类瑜伽服周
1. 公司简介:我们是一家专注于瑜伽服研发与销售的电商企业,涵盖从产品设计、自主生产到终端销售的完整产业链,在主流电商平台如淘宝、天猫、京东、1688、拼多多、抖店、小红书等均设有官方店铺。
2. 岗位职责:
① 优化设计环节在业务流程中的执行效率,提升专业水准与实际落地能力。
② 关注社交媒体平台(如小红书、Instagram)及主流电商渠道(天猫、京东)热销款动态,提炼潜在爆款设计要素。
③ 担任设计师与商品开发之间的协作纽带,负责执行与支持类事务。包括设计概念跟进、绘图、工艺单制作、面辅料匹配、样衣打样进度追踪及穿搭方案输出,确保各开发节点无缝衔接,提高整体运作效率。
④ 配合设计团队规划季节性产品系列(如春夏透气系列、冬季保暖系列),统筹创意表达与供应链可实现性的平衡。
⑤ 协助完成面料与款式间的适配工作,针对不同SKU颜色、风格及年龄层需求进行合理组合。
⑥ 分析市场趋势与用户需求,基于用户画像和实际消费场景整合开发资源,融入原创设计理念,推动产品形成差异化优势。
3. 任职要求:
① 统招专科及以上学历,主修视觉传达、艺术设计、服装设计、电子商务或企划相关专业。
② 具备2年以上设计师助理或商品企划岗位经验,有运动装、瑜伽服品类或电商快消领域从业背景者优先考虑。
③ 熟悉瑜伽服细分产品线(如瑜伽裤、运动内衣的压感分级、功能面料技术等),对瑜伽文化及运动服饰有深入理解,能精准把握目标人群审美取向。
④ 熟练掌握CorelDRAW、AI软件,可高效输出工艺单,精通PS进行图像处理与效果图绘制。
⑤ 具备较强的市场感知力,了解瑜伽服面料属性、生产流程与品控标准,具备产品品质判断能力。
⑥ 拥有良好的沟通协调与团队协作能力,能顺畅对接设计、生产、销售等部门,准确传达需求并反馈问题,适应电商高节奏工作模式。
⑦ 对时尚潮流与设计趋势具有敏锐洞察,富有创新意识与问题解决能力。
⑧ 熟知淘宝、京东、抖音等平台运营机制及服装类目销售特性。
4. 福利待遇:
① 提供具竞争力的薪资结构+绩效奖金。
② 提供专业培训支持与清晰的职业晋升路径。
③ 拥有开放创意的工作氛围与年轻化的团队配置。
5. 工作时间:
① 济南工作时间:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00,午休一个半小时,单休(周六周天轮休一天),试用期三个月。
② 深圳工作时间:上午9:00-12:00 下午13:30-18:30,午休一个半小时,实行大小周制度,试用期三个月。
迎宾员服务员洗碗工
北京西站南广场国投财富餐厅招聘招聘:迎宾员(18-30)5000-6000元服务员(18-40岁):4800∽5500洗碗工:4500元以上人员,月休四天,管吃管住。报名电话::
小工15-30天1-2人日结个人
北京市海淀区招工地小工/杂工,今晚十点干活,找个干活实在的小工,活不重,长期有活,日结210,能来的联系,事多的二把刀混子勿扰
维修电梯3-5人月结
公司高薪诚聘电梯维保人员5名,立体车库维保人员1名。要求持有电工证、电梯维修证,大中专院校理工类专业毕业者优先。工资面议。
服装电脑看图打版,8000-12000月
8-9千/月
打样社保1-2人月结电脑打版非洲单,连衣裙为主,款式简单招车位多名
本厂以外贸连衣裙为主,主要电脑看图打版
兼职审版
400-410元/天
打样3-5人
【审版师】:
职位详情:
1、负责样品的审版落地工作,如审核样品版型/工艺、测量样品尺寸等;
2、对样品存在的问题及不足输出改善方案,对不良的问题点或工艺提出合理修改建议;
3、负责审版结论的信息资料录入及维护
岗位要求:
1、有一定纸样基础,对各种版型变化有一定的理解能力,3年以上内外单审版经验,有品牌服装行业经验优先考虑;
2、熟悉服装工艺,面辅料特性、特殊工艺处理及样衣制作的标准和方法;
3、工作细致认真,责任心强,具备较强的观察能力和问题分析能力;
4、熟练操作办公软件。
工资400/人/天(8小时工作时长,剔除午餐时间)
打样员
5-7千/月
打样包住包吃社保1-2人月结小五金配饰打样经验
1.岗位职责:
1.1负责或配合工程样板制作,完成样板任务,及时交板;
1.2.无样板制作时需配合手工大货生产、操机;
1.3.学会所有打样用到的自动、手动、电动等设备,会调试和操作;
1.4 掌握并熟练操作样板制作手工小工具;
1.5提出夹具设计理念,工程做好夹具后配合测试并提出改善意见;
1.6 对夹具、样板物料按“5S”标准分类整理、存放;
1.7.按工厂规定流程及质量标准进行作业;
1.8.接受工厂安全、技术等相关培训;
2.0.完成上司交代的其他工作;
1.6 服从安排;
2.岗位要求
2.1.年龄20-40岁,高中以上;
2.2.有一定电脑操作能力,能看懂图纸;
2.3 能理解样板工艺要求;
2.4 有成本、品质、时间意识,能及时交板;
2.5能独立调试夹具及相关设备;
2.6动手能力强,对特殊工艺能想办法、创新或提出合理化建议;
2.7有五金、塑胶小产品打样经验优先,没经验愿意学也可以。
服装厂制版师月工资9000起
8千-1万/月
制版师打样1-2人月结
岗位职责:
1. 根据设计稿或样衣进行服装结构分析与纸样制作,确保版型精准、工艺合理
2. 独立完成初版、复版及放码工作,适配不同尺码规格要求
3. 配合产前样、大货样打样,及时调整版型并输出标准化制版文件
4. 与设计师、工艺师及生产部门协同沟通,优化版型与工艺可行性
5. 建立并维护常用款式版型数据库,提升打样效率与复用率
任职要求:
1. 熟练掌握平面制版、立体裁剪及CAD软件操作(如ET、富怡等)
2. 具备服装结构原理知识,能准确识别面料特性对版型的影响
3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 有服装厂实际打样/制版经验者优先
5. 学历不限,热爱服装行业,学习能力强
打版师
7千-1万/月
打样包吃社保1-2人月结
岗位职责:
1. 能独立出纸格,会开料或相关产品的打版工作
2.要手工、电脑制作产品经验,会缝纫,会看图打板
3.要服装、玩具或皮具经验相关产品出格的打版工作优先
4. 根据需求调整版型,确保符合标准
5. 配合团队完成项目任务
任职要求:
1. 熟悉打版流程,具备相关实践经验
2.熟悉制版和打样设计过程
3.善于沟通、按时完成上级交给的工作
4.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
5.吃苦耐劳,服从工作安排
新闻编辑记者
8千-1万/月
记者/采编经验不限硕士文字记者出镜记者记者证新闻采编资格证纸媒新媒体
岗位职责:
1. 聚焦工业与信息化领域,开展专题策划并完成采写任务,产出新闻稿件;
2. 根据选题需要进行视频内容制作与出镜报道;
3. 按照报社业务安排,承担相关的其他工作支持。
任职要求:
1. 热爱新闻采编工作,具备研究生及以上学历,新闻学、电子信息等相关专业者优先;
2. 具备良好的政治素养,中共党员优先考虑;
3. 文字表达能力强,能够高效撰写高质量新闻稿件;
4. 熟练掌握文档、视音频及AI类软件操作,熟悉新媒体运营,具备全媒体传播思维者优先;
5. 责任心强,抗压能力佳,学习适应能力强,关注科技发展或对电子产品有兴趣者优先;
6. 性格积极向上,具备良好的沟通协作能力与团队合作精神。
出版专员
2.4-3.5万/月
出版发行经验不限博士期刊
一、工作职责
1. 掌握公司编辑业务流程,负责稿件的整理与处理,确保格式规范并按时发布,对接领域专家,保障同行评审流程高效推进;
2. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人之间的协作关系,保障期刊日常运营顺畅;
3. 汇总行业动态与数据信息,开展领域发展趋势的分析与调研工作;
4. 熟悉公司内部业务体系及服务优化项目,提出可行性改进建议;
5. 参与公司业务与服务项目的宣传推广,探索与相关行业协会的合作可能;
6. 开展学术拜访并维护学者合作关系,按需参与期刊编委会或线下会议的组织协调;
7. 配合出版团队与BD团队推进OA出版及MDPI期刊相关对外培训活动;
8. 负责期刊学术质量的监督与把控;
9. 完成出版或期刊团队交办的其他工作任务。
二、职位要求
1. 博士学历,自然科学类专业优先考虑;
2. 对学术出版领域有强烈兴趣,具备出版行业经验或曾参与、组织学术会议者优先;
3. 具备出色的英语书面与口头表达能力;
4. 具有良好的沟通技巧、学习能力及团队协作意识。
三、薪酬福利
1. 薪酬待遇:依据个人能力与表现面议,月基本工资24000-32000;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:配备导师指导,提供技能培训、管理培训,优秀员工有机会获得海外交流与工作机会;
5. 城市副中心额外福利:可协助博士员工申请通州区政府提供的“高级人才公寓”。
四、办公地点
北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层
乘车路线:地铁6号线-通州北关站C口,步行600米
初级服装设计专员
8千-1.3万/月
服装/纺织设计经验不限本科FHPS周末双休AutoCADAI潮流趋势调研C
岗位职责:
1.产品设计:主导品牌核心系列的产品开发与设计,整合版型、面料、工艺等关键要素,结合材料特性及运动使用场景,确保设计方案契合品牌定位并满足市场实际需求。
2.深度研究:贯彻“少而精”的产品理念,全程参与单品从创意构思到批量生产的各个环节,聚焦细节优化与长期可用性,拒绝盲目追逐短期热度爆款。
3.设计风格:持续关注全球运动风尚与户外潮流动态,提取契合“运动优雅”理念的设计灵感与元素,系统化融入品牌的视觉表达与产品语言中。
4.文档撰写:具备规范的文档记录意识,完整留存各阶段设计输出与决策依据,为团队协同作业和后续产品迭代提供有效支撑。
任职要求:
1.本科及以上学历,毕业于国内外重点院校,热爱滑雪、登山等户外活动或具备相关专业背景者优先考虑。
2.逻辑思维:对服装构造、材质选择及制作工艺具有高度敏锐性,善于以数据支持设计决策,能提前识别生产中的潜在问题并提出可行应对方案。
3.风格感知:能够将国际领先的运动时尚趋势转化为贴合品牌气质的设计实践,推崇简洁经典的设计美学(如Patagonia、Goldwin),追求线条流畅、剪裁得体与功能实用的有机结合。
服装主设计师/设计主管(男/女/童装双
1.5-3万/月
服装/纺织设计3-5年大专免费包食宿周末双休高额提成
工作职责:
1、开展市场分析,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌最新动态;
2、主导产品策划与设计开发工作;
3、统筹每季面料及辅料的选款与整合;
4、负责设计团队日常任务分配、进度跟进与整体协调管理;
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备5年以上服装设计领域工作经验,其中至少2年带领团队的经历;
3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉潮流走向,拥有良好的沟通协作能力与责任意识;
4、能够独立完成系列产品开发,并具备整盘企划能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台广阔,发展空间大,周末双休。
服装设计师、主设计师、设计经理岗位均有招聘需求,根据个人能力定岗定薪。
薪资结构为:税后底薪+提成。
工作地点:以纯集团总部(广东东莞)
外地候选人可安排线上初试,进入复试阶段公司承担往返机票/高铁票费用。
亚马逊服饰开发助理(大团队+双休)
6-9千/月
服装/纺织设计经验不限本科服装设计ps
服装开发助理的工作内容:
1. 负责亚马逊平台服装类产品的市场分析与调研工作,协助完成产品开发方向的可行性评估及市场策略制定
2. 跟进产品供应链全流程,包括供应商考察与筛选、备货安排及生产进度跟踪等环节
3. 整理产品核心卖点文案,制作图片拍摄需求文档,配合视觉呈现规划
4. 负责产品上架后的日常维护,以及广告投放相关运营支持工作
任职要求:
1. 本科及以上学历,不限经验,服装相关专业优先,可从零基础开始培养
2. 具备良好的审美素养,能承担较多定制化产品任务;沟通表达清晰,能够与供应商高效对接并完成比对筛选
3. 思维活跃,有较强的自我驱动力和目标意识,对未来职业发展有清晰构想
4. 学习能力强,抗压能力佳,能够在较短时间内掌握岗位所需技能
5. 性格开朗,待人真诚,具备良好的团队协作意识与适应能力
福利待遇:
1. 五险一金:依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金
2. 年度调薪:每年提供调薪考核机会,表现优异者可获得薪资提升
3. 晋升空间:晋升机制公开透明,支持员工在业务线与管理线双通道发展
4. 培训机制:入职即配备专属导师,一对一指导帮助新人快速融入;针对不同成长阶段设置系统化内部培训课程,提升人岗匹配度
5. 评优奖励:设立月度、季度及年度评优奖项,助力优秀人才脱颖而出
6. 带薪年假:服务满规定期限后享相应天数带薪年休假;年终双薪按实际入职时间比例发放年度奖金;公司每年组织全员免费旅游活动
7. 节日福利:在法定节日或重要节点为员工准备节日礼品
8. 生日福利:为员工举办生日会或发放生日礼物等形式多样的庆祝福利
9. 文化活动:定期开展丰富多彩的文娱活动,丰富业余生活;设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等兴趣俱乐部运营,倡导认真工作、快乐生活的理念
上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,法定节假日按照国家规定执行
化学类英文学术期刊助理编辑
1.5-3万/月
出版编辑经验不限硕士高分子材料化工产品研发化工工程设计化工模拟化学分析化工助剂涂料助剂医药中间体
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评议流程,保障评审工作按时完成;
2. 对稿件进行编辑整理与格式审核,确保符合发表标准并及时发布;
3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好协作关系,保障期刊高效运转和出版进度;
4. 跟踪本学科领域的科研动态,协助责任编辑推进期刊建设与发展战略目标。
二、职位要求
1. 硕士或博士学历优先,特别优秀的本科生亦可接受;
2. 专业范围包括有机化学、无机化学、物理化学、分析化学、药物化学、高分子化学与物理、材料科学、化学工程、制药工程、化学生物学等相关方向;
3. 具备大学英语六级水平;
4. 熟练使用Office办公软件;
5. 具有较强的学习能力,能够适应高强度的职业化培训,如参与专项培训讲座及导师一对一指导计划。
三、薪酬福利
1. 薪酬待遇:月基本薪资本科11k以上,硕士15k以上,博士22-30k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。
四、办公地点
北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层
乘车路线:地铁6号线-通州北关站C口,步行600米
短剧资深编辑
1.5-3万/月
出版编辑3-5年本科短剧网文调研报告白皮书网文编辑
“熟悉番茄小说、起点中文等网络文学平台者优先,具备网文编辑或短剧编剧经验者优先”
“具备媒体智库、白皮书、调研报告、新媒体公众号运营相关经验者优先”
职位介绍:
1,负责社会热点、热门网文作品、短剧行业等相关领域的信息采集与分析工作,涵盖社会现象、热点事件、地域文化、民俗风情及家庭伦理代际冲突等内容,挖掘潜在IP方向,搭建专题数据库,归纳传播逻辑与规律。
2,每周完成社会热点分析报告、短剧行业动态报告等,深入剖析典型案例,提炼核心矛盾点与受众情绪特征,输出具备影视化潜力的创意建议。
3,针对调研成果与已有案例内容进行风险评估与价值观导向研判,定期编制「短剧题材白皮书」,提供可执行的创作模板与参考案例库。
4,协同内容团队、影视制作团队,基于调研结果参与选题策划,提出剧本内核优化方案,并围绕特定项目如地域特色短剧,开展文化细节整理与真实性把关工作。
任职要求:
1,热爱网络文学与短剧内容,具备扎实的阅读积累与知识储备,能依托调研分析发现优质题材与作品。
2,了解短剧领域及行业发展趋势,对竞品动态保持敏锐洞察,有相关自媒体运营经验者优先考虑。
3,具有人文社科或区域研究等相关学术背景,能够系统化整理行业前沿资料与调研数据。
4,本科及以上学历,熟练掌握数据分析工具,擅长从大量信息中提炼关键洞察。
新闻
6-8千/月
记者/采编经验不限本科中文专业新闻采写记者摄影与剪辑能力新闻门户社会时政
工作职责:
1.负责律所日常会议动态、时政资讯等相关新闻的采编与撰写;
2.搜集并撰写微信公众号各专栏及版块内容,承担律所官网的日常维护与信息更新;
3.撰写企业宣传文案、内部刊物及其他文字材料,完成律所交办的文字类工作任务;
4.配合文品主管开展品牌战略规划与体系搭建,参与对外推广的整体策划,制定宣传方案,输出创意构想与传播策略;
【任职要求与特别举措】
1.思维敏捷,条理清晰,熟悉律所品牌传播特点,具备较强的语言表达能力和创意思维;
2.具有扎实的新闻写作经验,擅长内容采编,具备良好的沟通协作能力;
3.态度诚恳,工作认真,富有责任感和团队意识,能适应一定强度的工作节奏,对职业发展和个人成长有积极追求。
医学图书-文字编校(编辑中心)
8千-1.2万/月
出版编辑1-3年硕士中医编辑西医编辑内容审核审稿改稿
岗位职责:
1. 负责医学书稿的审读与编辑加工,确保图书质量符合检测标准;
2. 在审稿过程中准确识别书稿中的问题,与策划人员及作译者有效沟通,协同推进问题解决;
3. 全程跟进图书发印前各环节,保障出版进度按时完成;
4. 完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 中西医结合、中医或西医临床医学专业背景,硕士及以上学位;
2. 具备扎实的文字处理能力,拥有两年以上医学图书出版经验,熟悉编辑规范及出版流程,有翻译稿件审校经历者优先考虑;
3. 持有中级出版专业技术人员资格证书者优先;
4. 工作细致认真,责任心强,具备良好的团队合作意识和执行力,能适应一定工作压力。
化学类英文期刊学术助理编辑
1.5-2万/月
出版发行经验不限硕士理工类生物化工药物化学
一、工作职责1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,确保评审工作按时完成;
2. 对稿件进行编辑整理与技术处理,保障格式规范并推动及时刊发;
3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通,保障期刊有序运行和出版进度;
4. 跟踪学科领域最新科研动态,协助责任编辑推进期刊建设与发展目标。
二、职位要求
1. 硕士或博士学历优先,特别优秀的本科毕业生也可酌情考虑;
2. 化学、应用化学、化学工程与技术、生物化工、工业催化、无机化学、有机化学、分析化学、化学工程与工艺、药物化学、物理化学、高分子化学(聚合物化学)、材料化学、环境化学等相关专业背景;
3. 通过大学英语六级;
4. 熟练掌握Office办公软件操作;
5. 具备较强的学习能力,能快速适应公司高强度的职业化培训,包括参与培训讲座及一对一导师指导计划。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:月基本薪酬本科11k以上,硕士15k以上,博士22-30k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。
四、办公地点
北京市海淀区北太平庄路18号城建大厦A座21层
乘车路线:地铁12/19号线-北太平庄站B口,步行100米
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