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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
[岗位职责]
负责小型医疗器械支架的制作等,配合完成医疗零部件的组装与检测
[职位要求]
无需经验,接受应届生及零基础人员。做六休一,不穿防尘服上岗,服从管理 恒温车间,
【工作内容】
上班可带手机,坐着上班,工作岗位自选(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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一.薪资待遇
1、计时32/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。
2,月休4-6天,加班自愿
4、月收入8K-9K,每周可预支,多劳多得
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三、招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服
五、福利
1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2、员工生日有生日礼品礼卡;
3、年假15天,带薪年假!
4、工作地点:江苏常州
月薪8500+【制药厂装盒员】320/天日结+扫码贴标+人走账清随走随结+新人奖5000元+可预支
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
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每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
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1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
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不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
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2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
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4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
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1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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护工月结
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]北京懋源天颐康养社区(朝阳区找住家阿姨)老人81岁,,轻度阿兹海默,陪护老人,看着吃药,吃饭。陪伴一周三次透析。透析医院离养老院车程不到5分钟,可以打车去。不做饭,不打扫卫生。偶尔不会熬夜,工资6000,单休,节假日双薪希望对老人有耐心,有安抚焦虑老人的能力。另外,老人药品较复杂,希望有能力按时给老人服药,不出错。要求九点左右到岗有去的联系张英
护工包住1-2人月结
住家男护工朝阳区双井要一住家的男护工,工资6000单休,家里老两口,主要照顾半自理的男老人,130斤。联系
周结200~260长白班,管吃管住,不体检
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长白班机械厂普工包吃包住20人以上周结
长白班,机械厂普工
周结:平均工资250元左右
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大龄工月薪5000~6000长白班包吃住!55周岁以内!男女不限!青岛城阳干果厂招普工!
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[烟花]青岛高新区森森干果厂[烟花]
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厂内吃住住宿全下铺
优势:长白班免费三餐(四菜一汤)厂内吃住男女不限18-55周岁
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[红包]长白班15元/小时
工作时间:8:00—21:30。
(计工时12.5小时)
综合工资5000-6000元/月
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免费三餐,厂内免费住宿
(水电费每人100元/月)
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每月15-18号发上月工资,离职提前一月申请办理。
【公司要求】
①身体健康无疾病,识字,
②商保:
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工作内容简单易学,主要分类、包装、称重,有无经验均可。
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5000-6000元/月
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0费用入职
男女不限,大龄工
15/小时七天以后日结工资
【工作时间】7:00-19:00长白班
1.职工宿舍4-8人间,宿舍内有空调,洗衣机,热水器,水电均摊,
2.提供免费午餐
贴标签,装盒,包装,等,工作简单易学
云亭长寿周庄附近正式工月薪7500左右包吃包住 47岁以下
7000-8000元/月
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福利待遇:
1、入职五险一金
2、带薪年假
3、免费食宿
4、节假日福利
5、工龄补贴
6、高温补贴
7、半年奖/年终奖
8、定期体检
企业主要生产手机外壳,负责辅助操作机台
招聘岗位:普工、质检员、技术员(表现优异员工可作为储备干部培养)
招聘要求:男女不限18-45周岁
食宿情况:免费工作餐、住宿免费(水电均摊),4-6人间,独立卫浴,环境优美,体检,免费
特别说明: 面试请携带好身份证。
云亭长寿正式工月薪7800元/月包吃包住
7000-8000元/月
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
新零售产品研发主管
1.5-2万元/月
食品/饮料研发3-5年大专
【岗位职责】:
1、主导生鲜新零售产品的全周期开发工作,涵盖概念构思、研发实施、测试调优及核心卖点提炼。
2、整合供应链、品控、渠道、设计等多方资源,保障产品按期高品质上线。
3、洞察市场变化、用户需求及竞争格局,输出具备差异化的品类策略与产品规划。
4、把控产品成本结构设计,提升开发流程效能,确保质量达标与商业可持续性平衡。
5、识别项目潜在风险,及时应对并解决执行中的突发问题。
【任职要求】;
1、大专及以上学历,食品工程或相关专业背景,具备3年以上食品研发工作经验。
2、熟悉生鲜、熟食类产品的研发逻辑、生产工艺、技术规范及包装方案。
3、善于运用数据分析支持产品创新与关键决策。
4、具备良好的跨部门沟通能力,团队协作意识强,推动协同效率提升。
5、认同企业品牌理念与价值主张,能够将品牌调性融入产品设计全过程。
京市 制药厂装盒318一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
300-310元/天
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【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16--49周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
外卖研发主管
1.2-1.7万元/月
食品/饮料研发5-10年大专小料甜点制定SOP成本控制外卖外卖研发稳定性评估秘制调料食品加工及制品蔬菜类
薪资福利:高额销售奖金(聚焦爆品激励)+全额五险一金
餐饮补贴+交通补贴+带薪年假+节日福利
定期团建活动
岗位职责:
1.新品研发与产品优化:依据公司年度研发规划及市场动向,制定并落实外卖渠道的新品开发策略与现售产品升级方案,保障门店及整体营收目标顺利达成;
2.爆品打造与落地执行:主导外卖产品全年度研发节奏,重点推进具备市场竞争优势的爆款项目,全面把控从概念构思到标准化出餐的各个环节,确保产品可复制且盈利性强;
3.配方与食品安全管理:负责产品研发过程中的配方设计、试验验证、定型输出及标准化归档,确保符合食品安全规范与企业品质标准,建立并持续完善产品配方数据库;
4.厨政流程与出品管理:统筹厨房操作流程改进,推动标准化作业流程(SOP)有效实施,提升出餐效率与一致性,减少人力与原材料浪费;
5.产品上市跟踪与复盘优化:对所负责品类在上市后的市场表现和销售数据进行追踪分析,定期提出优化建议与迭代计划,持续调整产品组合,增强盈利能力,助力销售目标实现。
任职要求:
1.学历与专业背景:大专及以上学历,食品科学、烹饪工艺、营养学、酒店管理等相关专业优先考虑;
2.行业经验与能力:具备5年以上餐饮产品研发工作经验,了解外卖行业发展趋势,有成功操盘爆款外卖产品的实际案例者优先;
3.专业技能:熟悉各类食材特性和烹饪技法,拥有扎实的研发功底;能独立完成从创意构想到标准化落地的全流程工作;
4.成本控制与商业思维:掌握成本核算、定价机制及供应链协作能力,能够在口味、成本与利润之间实现有效平衡,推动产品商业化成功;
5.综合素质:责任心强,抗压能力佳,具备良好的沟通协调与团队合作意识,善于总结思考,学习能力强,富有创新精神,能快速适应市场变化。
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
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栏目概述
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