协助花艺师整理花材，修花瓣，店内打杂，简单易懂，无需经验

插花手打

岗位职责： 1、工艺文件编制与管理：负责工业内窥镜产品相关工艺文件的起草、更新及日常管理工作。 2、生产技术支持与培训： ①深入车间一线，指导并监督作业人员按工艺规范操作，确保生产流程标准化执行； ②组织开展针对生产、装配及检验岗位的工艺理论与实操技能培训，提升团队整体技术水平； ③快速响应并处理生产中出现的技术与工艺异常，提供切实可行的解决方案。 3、工装夹具设计与优化：依据实际生产工艺需要，完成专用工装、夹具及检测工具的设计与改进。 4、工艺设计与持续改进：参与新产品设计阶段的工艺性评审，持续优化现有产品的制造工艺流程与方法。 5、跨部门协作：协同研发、质量、生产等相关部门，共同应对产品质量问题，参与不合格品的分析与评审，并提出有效的纠正及预防措施。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工艺、机械工程等相关专业； 2.具备5年以上机械或机电类产品的工艺工程师工作经验； 3.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等常用设计软件； 4.具有扎实的机械制造工艺知识，能独立完成工装夹具的设计工作； 5.具备较强的工艺文档编写能力，具备良好的文档整理与管理习惯； 6.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够对现场员工进行有效培训与指导。 朝九晚五 双休 五险一金 节假日福利 员工活动

岗位职责： 1.负责新产品在导入阶段的工艺流程问题处理 2.保障量产产品生产过程的稳定运行 3.对生产过程中出现的异常进行不良分析与对策实施 4.编制相关工艺技术文件 5.推动制程优化与生产效率改进 6.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.电子、电气、通信、微波等相关专业，具备电子电气类产品组装工艺经验； 2.具备提升生产效率及优化生产工艺的实际经验； 3.熟练使用各类测试设备，如信号发生器、频谱仪、网络分析仪、功率计、示波器等； 4.能够识读电路原理图； 5.熟悉精益生产的相关理念与实践； 6.具有射频工艺流程或调试经历者优先考虑

二，岗位：压力容器制造质保体系责任人-焊接兼热处理负责人 1.学历及要求：大专学历需具备3年以上相关经验，本科学历需2年以上（限工科背景）； 专业为焊接或材料类，具有助理工程师或以上职称。 2.焊接工艺文件编制与审核：主导焊接工艺规程的编写与审查，确保工艺方案准确合理，并指导现场焊接实施。 3.焊接材料管理：负责焊接材料的采购、到货验收、存储管理及发放流程，保障材料品质与规范使用。 4.焊接工艺评定：牵头开展焊接工艺评定工作，参与评定全过程，确保工艺满足设计规范及相关技术标准。 5.现场焊接监督：对施工现场焊接作业进行监督检查，确保工艺严格执行，及时处理焊接过程中的技术难题。 6.焊缝返修管理：审批首次及二次焊缝返修工艺方案，复核超次返修工艺的可行性与合规性。 7.人员培训与考核：组织本专业系统内人员的技术培训、考试及能力评估，确保焊工具备有效资质上岗操作。 8.质量控制：全面负责焊接环节的质量管控，保证焊接质量达到规定标准和技术要求。 9.文件与记录管理：统筹焊接相关技术文件和质量记录的编制与归档，确保资料齐全、可查、可追溯。 10.薪资范围（税前）：8000-10000元。 11.岗位福利:上六休一，缴纳社保。

工作内容 1.负责大型机械设备焊接工艺的规划与生产执行； 2.承担仰焊、立焊及平焊等多种焊接方式的实际操作； 3.参与焊接流程的持续优化与技术改进。 任职要求 1.具有大型机械焊接工艺设计及制造相关工作经验； 2.掌握仰焊、立焊和平焊等基本焊接技术； 3.身体健康，具备积极的工作态度和责任心。

岗位职责： 1.编制工艺制造相关标准文件； 2.开展工艺可行性评估，推动防错技术在生产中的应用； 3.参与新产品开发过程中的工艺设计与方案制定； 4.深入生产现场提供技术支持，及时解决各类工艺异常问题； 5.规划工艺流程路径，识别关键控制环节并明确操作规范要求； 6.主导工艺试验的实施与验证，完成工艺参数的设定与归档； 7.参与PFMEA的编写及后续更新维护工作； 8.牵头组织工装、模具及设备的到厂验收； 9.落实工艺过程变更及工装设备工程更改的执行与管理； 10.推进工艺装备的技术升级和现场工艺持续优化； 11.关注行业前沿动态，引进并转化先进制造技术。 任职资格： 1.大专及以上学历，机械设计、材料、模具等相关专业背景； 2.具备3年以上工艺开发工作经验，熟悉IATF16949质量管理体系，熟练操作Office、CAD等常用软件，有外资企业从业经历者优先； 3.掌握焊接、切割、装配等工序的设备原理及工装设计核心要点； 4.熟知生产线及工装整体开发流程与验收标准，具备工艺参数调试、优化及改善能力； 5.具备独立绘制二维图纸及处理3D数据的能力； 6.善于运用问题分析工具，具备清晰的问题描述能力和现场实际问题处理经验。

1.负责diebond设备的工艺应用与优化 2.参与设备研发过程，为研发人员提供工艺技术支持与指导 3.协同研发团队完成样机的安装与调试工作 4.负责编制设备调试标准作业流程（SOP）及故障排查指南等相关文档 任职要求： 1.本科及以上学历，条件优异者可适度放宽要求 2.具备3年以上晶圆级先进封装领域工作经验 3.熟悉Shibaura、ASM、BESI、K&S等品牌的FC、TCB、Hybridbonding设备 4.具备良好的抗压能力与敬业精神

1.大专以上学历 2.能吃苦耐劳，熟悉机械加工 3.服从公司领导安排

职位详情： 1、负责新产品导入前SMT及后段生产环节的可制造性工艺评估； 2、参与新产品工艺评审，完成工艺方案设计及相关工艺文档的编制； 3、跟踪新品导入试产过程，收集现场问题并汇总反馈，推动问题解决； 4、执行NPI各阶段的工艺验证，完成试产总结与结果确认，跟进试产进度； 5、开展SMT领域新设备、新材料的测试评估与导入工作； 6、负责样品阶段钢网、载具及其他相关治具的设计与输出； 7、确认样品上线前钢网、载具的实际使用状态是否符合生产要求； 8、积极配合并高效完成上级交办的其他工作任务； 专业知识要求： 任职要求： 1、掌握电子行业通用标准（如IPC-A-610、IPC-600等）； 2、熟练操作常用办公软件及CAD/CAM设计工具（如中望CAD等）； 3、具备质量分析能力，熟悉SPC、6Sigma、8D报告等质量工具应用；

招聘：钢构焊接件二保焊师傅10名，月薪过万；打磨工月工资6000-9000 元；喷漆工10名、月工资8000-10000 元工作地点：省江阴市 联系电话：

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:21-60岁，21-55岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

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【岗位要求】-硬性条件 1、男性年龄21-60岁；女性年龄21-55岁 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分 3、无酒驾醉驾、吸D等记录 4、符合法律法规规定的其他条件 【实际收入】-真实有效 1、收入：每日预估流水300一700元，以司机本人服务时长决定，多劳多得 2、结算：收入每日结算，每天提现流水到银行卡 4、时间：每天自由安排上线时间，平台不做硬性要求，可当主业/副业，可照顾家庭

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