高薪诚聘 泰康高端医养、养老社区、涉及康养、医养、资管、信托、健康保障规划、陵园等～急招聘养老社区管理、售后服务专员 1.男、女不限，年龄25-50岁！ 2.气质好，形象佳，品行端正，无不良行为记录！ 3.无责底薪+提成+奖金月均工资5000左右（上不封顶），底薪与学历相关！ 4、有责任底薪5000以上～30000+上不封顶、 5、公司提供培训，培训合格业务熟练后，可兼职也可全职！ 6.自己创过业或有客服及销售经验者、有金钱渴望、想赚快钱、有负债想尽快上案优先录用！ 7.不想赚钱没有负债勿扰、 联系电话

年龄28-50周岁，男女不限大专及以上学历，有客户服务工作经验优先。 工作内容: 1.负责客户医疗报销，生存金领取，资料变更等售后服务。 2.电话回访及接待政保客服。 工作时间：周一至周五半天； 周六日双休，法定节假日休息。

1.负责4S店售后板块的全面运营管理。 2.制定各项业务目标并推动落实完成。 五险一金，年假，节日礼品，奖金

职位详情： 1、研判策略抓取到的异常订单有安全风险，包含交通事故、涉性、冲突类等安全场景 2、通过录音、视频、轨迹等判断风险是否发生及是否结束 3、对风险场景事中司乘未分离进行干预、劝分离 工作时间：三班倒，白班09:00-21:30，小夜班13:00-22:00，大夜班21：00-09：30（Y1）/18：30-07：00（Y3）， 长班上一休一，短班排班每周休2天，不固定休息日，夜班有补助，组员是小夜20，大夜60，组长是小夜30，大夜80" "2年以上工作经验，稳定踏实 大学专科"

需要持有证券从业资格证！！！ 岗位职责： 1.负责处理客户在业务方面的咨询、查询及投诉等售后事宜，及时回应并解决客户问题，持续跟进处理进展并反馈结果。 2.能够精准识别存在风险的客户，在服务过程中发现有明显投诉倾向的客户时，第一时间上报主管。 3.配合部门开展客户投诉原因的分析与调查工作，提供可行的解决方案及相关建议。 4.接听客户投诉来电，稳定客户情绪，掌握客户不满的具体原因，快速响应并满足客户需求。 任职要求： 持有证券从业资格证！！！！！！ 1.具备客服经验或金融领域网销经历者优先，有金融类客诉处理经验更佳。 2.普通话规范，具备良好的语言表达能力，善于人际沟通。 3.工作细致严谨，服务意识突出，具备较强的抗压能力。 4.积极主动，责任心强，逻辑思维清晰。

需具备证券从业资格证书 1.推广证券投资理念与专业投资技巧； 2.熟悉证券类软件产品特性，掌握投资者教育工作流程； 3.深入理解客户服务本质，不断提升客户满意水平； 4.承担公司客户关系维护及续费跟进工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，普通话标准，熟练操作办公软件； 2.具备证券公司或投资咨询机构客服经验，熟悉客户服务流程，能有效解答客户关于产品使用的问题； 3.具备良好的电话沟通能力，有客户投诉处理经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责对合作门店进行项目推广及员工培训指导； 2.承担专题沙龙活动的主讲工作； 3.协助门店完成活动前的客户邀约与筹备事宜； 4.提升合作门店业绩，策划活动方案并落实售后支持。 任职条件： 1.具备销售行业经验且热爱销售工作，有美业背景者优先考虑； 2.形象气质佳，普通话标准，积极乐观，性格外向； 3.拥有良好的沟通表达能力

岗位职责： 1.统筹团队工作，依托数据分析与市场趋势研判，支持售后服务战略的规划与持续优化，通过看板管理识别运营短板，及时向管理层及业务单元输出改进建议与决策支持。 2.全面管理售后运营团队，涵盖人才梯队建设、培训体系搭建与绩效管理机制落地，保障团队高效运转；制定阶段性工作目标并跟进执行进度，确保各项指标如期完成。 3.持续优化售后服务流程，提升服务响应效率与客户体验，跟踪售后问题处理全流程，确保客户诉求得到快速闭环；通过售后数据挖掘共性问题，推动相关职能改进产品与工艺，有效控制售后支出。 4.建立跨部门协同机制，联动研发、销售、生产等团队，传递一线服务反馈，支撑产品迭代升级，保障服务环节在全链条中的顺畅衔接；主导质量问题的事前预防与事后解决，提升跨部门协作响应速度。 5.主导服务运营支持团队重点项目的推进，运用项目管理方法论，保障关键任务按时保质落地，达成既定业务成果。 6.负责售后配件库存动态监控，科学制定采购策略，合理控制部门运营成本，提升资源使用效能。 岗位要求： 1.学历要求：统招本科。 2.具备3C行业售后运营管理背景，有从0到1搭建售后运营体系的实际经验。

工作时间： 早班8:00-16:30晚班15:00-23:00单休/周根据班表安排出勤 岗位职责： 1、负责电商平台客户的售后咨询，挖掘客户真实需求，跟进订单受理及后续服务工作； 2、整理客户提出的需求、建议、表扬与投诉，做好信息登记，确保信息传递准确及时； 3、配合相关部门协作，对报告数据进行合理且客观的优化调整； 4、及时梳理业务流程场景，主动优化沟通话术，降低客户投诉率，维护品牌良好形象； 5、协助处理交付部门涉及客户服务的相关事务； 6、完成上级主管交办的其他工作事项。 任职要求： 1、中专及以上学历，具有一年以上客服工作经验；有装修行业销售经验，熟悉室内空气检测相关知识者优先考虑； 2、熟练操作OFFICE办公软件，熟练使用电脑及互联网工具； 3、具备良好的客户沟通能力、销售技巧和服务意识； 4、沟通表达顺畅，具备一定判断力，执行力强；

工作时间： 早班8:00-16:30晚班15:00-23:00单休/周按照班表排班 岗位职责： 1、负责电商平台客户的售后沟通，挖掘客户真实需求，跟进订单处理及服务全流程； 2、整理客户反馈的需求、建议、表扬与投诉内容，做好信息登记，确保信息传递准确及时； 3、配合相关部门协作，客观合理地优化报告数据内容； 4、及时梳理业务流程场景，主动优化沟通话术，减少客户投诉，提升品牌服务形象； 5、协助解决交付环节中涉及的客户服务事项； 6、通过电话、在线消息等渠道接收并处理客户订单，完成订单信息的采集、录入、统计与分析； 7、完成上级交办的其他相关工作内容。 任职要求： 1、中专及以上学历；具有一年以上客服岗位经验；有装修行业销售背景，熟悉室内空气检测流程者优先考虑； 2、能熟练操作OFFICE办公软件，熟练使用电脑及互联网工具； 3、具备良好的客户沟通能力、销售技巧和服务意识； 4、表达清晰，具备较强的判断力与执行力，沟通顺畅且行动高效；

【北京汽车内饰】 每天免路费发车 牵 引 工：21元/H+需要C1本 叉 车 工：25元/H+平 叉 侧 位 高叉：25元/H+日 结 年龄:18-45周岁，男女不限，员工后一天一结。 主要负责汽车内饰的门板，仪表板等工作。

北京主食厨房招小工一名，馒头师傅一名，工资看本人技术水平定工资，月薪7000---10000元，联系电话

北京市丰台区招水电

有没有挑大头的？有的话速联系

明天下午，103国道旁，凌庄村，找俩装卸工，2个小时，一百元，卸四百箱手纸，20斤一箱，卸完结账，

负责管理理想汽车相关商城信息，不销售，不外呼！ 月休8-9天，可灵活选择 轻松到手4k+,五险一金 办公室办公，无压力，无kpi 节假日福利，带薪年假，薪资可观

岗位职责： 1.及时响应客户在线咨询，通过网络平台解答客户关于产品、服务及订单的疑问，提供专业、耐心的解答 2.负责处理客户的售前、售中、售后问题，提升客户满意度与购物体验 3.主动跟进异常订单，协调相关部门解决物流、退换货等问题，确保服务闭环 4.收集并整理客户反馈意见，定期汇总上报，助力产品与服务优化 5.维护良好的客户关系，识别潜在需求，协助推动销售转化 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，反应敏捷，态度亲和，能妥善处理客户情绪 2.熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度快，能够同时应对多窗口对话 3.工作认真负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 4.有网络客服或相关岗位工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，持有效健康证或相关资格证书者在同等条件下优先录用

数字办团队招募发布 岗位：数字办专员 要求： 1.25到45周岁 2.大专以上学历 3.有工作经验优先 4.承接官方企微端互联网服务与咨询，有电话服务经验优先。有团队管理经验优先 5.个人信用良好 工作地点新街口市中心位置，吃饭喝奶茶咖啡非常便利 薪资待遇：3000+绩效+奖金+正常双休 工作时间：上午8点半-11点半，下午14点-17点 福利待遇：包含

岗位职责： 负责接听热线电话，处理客户关于电子产品的使用咨询、信息查询、故障解答等售后相关事宜，提供专业、准确、高效的服务支持（不涉及销售性质）； 记录并整理客户反馈的问题与建议，为服务流程优化提供参考； 及时发现服务过程中的潜在风险与共性难题，向上级反馈并协助预防升级投诉。 任职要求： 年龄22-35岁，大专及以上学历； 打字速度不低于45字/分钟，熟悉电脑基本操作（计算机相关专业优先）； 具备良好的沟通能力、服务意识及应变能力，有客服经验者优先； 能够适应轮班工作制。 薪资待遇： 综合月薪4500-5000元， 薪资结构：基本工资+绩效奖金+现场激励； 入职即缴纳五险一金； 工作时间：8小时轮班制，具体班次根据排班安排。双休 工作地点：成都市成华区二仙桥万谷智慧产业园1栋1FA口 食宿情况：食宿自理 面试流程： 初试→公司宣讲→复试（具体安排以通知为准） 应聘提示： 本岗位为某知名科技企业服务合作项目招聘，通过面试后将与公司签订劳动合同，享受正式员工福利。

岗位职责： 1.通过在线聊天渠道及时响应客户咨询，提供专业、耐心、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题及处理过程，按规范录入客服系统，确保信息完整可追溯 3.协同运营、技术、物流等部门高效解决客户投诉与异常订单，提升客户满意度与复购率 4.定期整理高频问题与用户反馈，提出服务优化建议，助力产品与流程改进 5.遵守公司服务标准与信息安全规范，妥善保管客户资料，杜绝信息泄露风险 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力，打字速度不低于60字/分钟 2.责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与客户服务意识 3.熟练使用办公软件及主流客服系统（如千牛、京东咚咚、企业微信等） 4.学历不限，有电商、互联网或呼叫中心客服经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，包括早晚班及节假日值班

物流公司招聘客服，有经验者优先

岗位职责： 1、做好客户全程服务，完成门店用户的引导与日常关怀； 2、负责客户维修需求的前期处理与接单，解答客户疑问并提供专业咨询； 3、承担报价说明、费用收取及账务登记相关工作； 4、配合开展故障判定与维修进度跟进，及时通知客户取机； 5、负责增值业务、配件商品、智能设备等相关产品的服务推广与销售。 岗位要求： 1、具备高中及以上学历，学习能力突出，热爱数码科技产品； 2、性格耐心细致，积极上进，具备良好的团队协作精神； 3、具备一定的抗压能力和应变能力。

工作内容：仅负责邀约仅负责邀约！！！ 【简单直接】 公司不灌鸡汤，不讲空话。我们专注实干，稳步提升。 底薪6000/月，提成通提26%+各类奖金（周奖、月奖、邀约奖等） 【福利待遇】 1、公司每周提供下午茶点（含小零食+饮品）。 2、公司不定期开展团建活动，如春游、秋游等。 3、设有月度、季度、年度奖金机制。 4、定期组织全员培训学习，助力个人成长与价值提升。 5、办公地点靠近地铁口5分钟路程，距万达广场500米，用餐出行便捷。 6、工作时间9:00-18:30，午休1.5小时，周末双休，法定节假日照常休假并发放节日福利。 晋升通道：（灵活评估机制，新人次月可晋升，支持越级发展。最快3个月升至经理，一年内可达总监岗） 公司配备完善培训体系，安排专业导师指导，实行老员工带教模式。欢迎行业精英加入，也接纳零经验新人。 在这里，月薪过万是起点，冲击年薪百万是目标！无论你是否具备经验，只要有一颗想赚钱的心，一切皆有可能！

致力于服务集团内的老客户。

岗位职责： 1、通过电话、在线平台等方式，为客户提供专业化的汽车服务咨询与问题解答； 2、受理客户反馈的各类需求，如服务预约、车辆相关事宜等，保障服务质量与客户满意； 3、准确记录客户信息，持续维护客户关系，促进客户长期信赖与支持； 4、配合团队完成其他相关事务，助力团队整体目标的实现。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够细致耐心地处理客户咨询； 2、了解汽车行业基本知识，有同行业从业经历者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备良好的文字表达与信息记录能力； 4、拥有良好的团队协作能力，能在压力环境中保持积极稳定的工作状态。

莫文蔚的阴天孙燕姿的雨天周杰伦的晴天 都不如你来我们公司和我聊聊天 1、早九晚五点半不加班；月休8天 2、法定节假日按规定正常休息； 3、办公室固定工位，无需外出跑动，工作环境轻松自在； 4、团队年轻有朝气，沟通顺畅无压力； 5、欢迎零基础新人加入，全程带教； 6、定期组织团队聚餐、生日会、节日福利等活动； 岗位职责： 1、根据公司提供的高质量客户名单，通过电话进行初步沟通，筛选有合作意向的客户； 2、添加目标客户微信，详细介绍合作项目内容并推进后续对接；

岗位职责： 1.全面负责日常运营管理，涵盖呼叫中心的流程管理、人员培训、质量检查、智能化应用、产品支持及数据分析等模块，确保客户服务中心高效运转，并与业务运营协同推进； 2.组织制定并执行各岗位的责任制度，明确工作标准、目标导向、绩效考核方案、KPI指标，持续完善管理制度体系并推动优化落地； 3.在项目执行过程中搭建并优化内外部协作流程，能够根据业务发展和客户需求变化进行动态调整，保障运营机制有效运行； 4.作为运营核心负责人，带领所辖团队达成各项既定目标，在项目运作中及时识别问题，开展深度分析并推动实质性改进； 5.主导跨部门沟通协调与资源统筹，依据业务战略制定服务策略，升级服务体系，提升服务队伍整体效能及客户满意水平； 6.参与业务预测、人力资源规划、财务预算编制及成本管控工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、8年以上客服管理领域工作经验，具备3年以上大中台管理背景，有大型客服中心中台运营实战经历，对客户服务价值与用户体验有独立见解； 3、掌握系统的客服专业知识，熟悉客服管理体系及操作全流程，具备扎实的管理实操能力； 4、思维条理清晰，沟通表达出色，抗压性强，具有良好的团队协作精神，善于观察并解决复杂问题； 5、工作热情高，心理韧性好，拥有较强的团队领导力、服务体系搭建能力和创新意识； 6、具备优秀的组织推动能力、团队凝聚能力及问题应对能力； 7、熟练运用数据分析工具，具备出色的逻辑判断力与决策支持能力。

岗位职责： 1、统筹管理服务号中业务人员反馈的问题，优化服务号应答流程与处理方式，推动回复机制持续完善； 2、受理各类投诉事项，完整记录工作台账，核实事件实际情况，联动相关部门及区域推进问题解决，确保事项全流程闭环，并收集投诉人对处理结果的反馈，提升整体服务品质； 3、对业务员与客户提出的意见、投诉及建议进行归类、整理与数据分析，定期形成分析报告，及时向各职能单元和区域通报相关情况，督促改进举措落地执行； 基本任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备良好的沟通协调能力，执行力强，注重结果导向；

岗位职责： 1.负责未成交客户的激活回访与邀约，协同分院咨询了解客户未成交原因及手术担忧，持续跟进并维护其手术意向； 2.配合分院咨询为客户提供术前、术中、术后全流程的专属会员服务，提升客户体验与满意度； 3.秉承公司服务理念，运用专业能力与沟通技巧解答客户疑问，协助咨询开展老客户二次开发，促进客户转介绍； 4.按日完成工作数据及客户信息的系统录入，准确传递治疗情况，建立客户档案，便于后续跟踪沟通； 5.妥善处理客户投诉，合理引导情绪，协同现场咨询高效沟通化解问题，防范服务纠纷。 任职要求： 1.年龄20-30岁，大专及以上学历； 2.普通话标准，声音柔和，形象良好，具备较强的亲和力； 3.有1年客服或销售相关工作经验者优先，具备基础销售能力； 4.主动积极，学习能力强，责任心强，具有良好的客户服务意识； 5.综合素质优秀，具备较强的沟通协调能力与应变能力。

职位详情 不接受居家办公，接受零基础，办公室坐班，经验不限 坐班岗位，不在北京请勿投递！不在北京请勿投递！！避免浪费彼此时间 工作内容简单易上手，主要负责添加客户微信，沟通并匹配合适的产品方案 提成全通50%！！上班时间为早九晚六，公司无任何隐形包装，人均月收入约3万元，资深员工平均5-6万元！每月均有员工薪资达几十万！ 我们只承诺能做到的事。 任职要求： 1、学历不限。 2、具备较强责任心，态度认真，拥有良好的语言表达能力、沟通技巧及团队协作意识。 3、有相关从业经验者优先考虑。 员工福利？ 立即沟通