
自动焊机手注塑工
东风林泓招聘:1:注塑、拌料、模调工、挂件、自动焊共10名要求:注塑,拌料(普工)45岁以下男女不限,模调工40岁以下男性(能适应二班倒)挂件、自动焊47岁以下男女不限待遇:计件工资月薪4500-5500元以上,每天10元餐补,注塑工夜班补助40元/班,模调工5500-6500元左右,有厂车,生日礼物,餐补及年终福利,签合同办社保,地址,红卫工业园联系电话
55岁大龄工包吃住月薪六千
5000-6000元/月
注塑工包住包吃20人以上月结
6000元/月大龄工55岁以内 不体检,工时充足,包吃包住
【艺冠模具】
主要生产汽车零部件的注塑件修毛边,整理装框,贴标签等工作
注塑工:前一个星期白班180夜班200元/天夜班补贴50元/天,后面计件保底160元/天,多劳多得,综合薪资5000-6000元/月
工作时间: 08:00-20:00 二班倒 部分坐岗,普通工衣
发薪日:每个月底发上个月工资
食宿:包吃包住4人间,有空调、独立卫生间(不住宿有补贴)
注塑主管/班长月薪9000+包吃包住
9000-11000元/月
注塑工
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付;
2. 开展一线员工基础技能培训,监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差;
3. 维护设备正常运行以及模具保养,协助处理机器故障以及模具的简单维修;
4. 提报生产日报表,每日按要求及时、准确汇报数据(到岗人数、开机机台数、次品率数据、工作交接情况、排班情况等)
5. 对完成生产的产品,监督一线员工按照标准规格放置并加贴生产信息标签;
任职要求:
1. 有3年以上注塑设备调试经验;
2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成日报表填写与数据统计;
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排;
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先;
5. 无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展。
月6000+年13薪包吃包住不体检
6000-7000元/月
注塑工高温补贴加班补贴包住包吃保险11-20人月结汽车制造吃苦耐劳
订单稳定,全年无淡季,工时不缩水
1:工资透明,综合月薪 6000-7500,年 13 薪
2:免费工作餐 + 宿舍可住,通勤班车直达纸坊
3: 岗位简单,注塑 / 夹层 / 质检,上手快
【 招聘要求】
男女不限,18-40 岁,身体健康,能接受站岗 + 两班倒,吃苦耐劳即可
每月 18 号准时发薪
车灯厂注塑+质检(不体检+包过)轻松+高薪6500+
6000-7000元/月
注塑工餐补包住包吃20人以上月结汽车制造吃苦耐劳
蔡甸常福汽车注塑厂,面试不挑人,愿意做包过。
恒温车间,做事轻松,简单手工活,工资6500以上!
公司主要从事各种汽车零件的塑料成型、汽车灯具及其他类型产品的真空镀膜、UV喷漆等加工。
招聘岗位:注塑工
招聘要求:18~45周岁
上班时间:8~8点
薪资结构:注塑工:20元/小时;质检/修毛边:19元/小时
每天工时稳定11个
打卡七天,可以预支。
公司福利:免费提供中餐晚餐,免费提供宿舍,宿舍4~5人间,空调、热水器、衣柜一应俱全,水电费平摊。
宿舍有厂车接送,5分钟车程。
不用体检。
自动焊机手注塑工
东风林泓招聘:1:注塑、拌料、模调工、挂件、自动焊共10名要求:注塑,拌料(普工)45岁以下男女不限,模调工40岁以下(能适应二班倒)挂件、自动焊47岁以下男女不限待遇:计件工资月薪4500-5500元以上,每天10元餐补,注塑工夜班补助40元/班,模调工5500-6500元左右,有厂车,生日礼物,餐补及年终福利,签合同办社保,地址,红卫工业园联系电话
装配工注塑工
宏森注塑普工|急招5人招聘岗位:注塑装配线普工工作内容:负责注塑零部件组装、装卡扣、热焊、打螺丝、穿管子、贴棉等简单手工活,零基础可学,有人带教工作时间:7:00-19:00食宿福利:包吃包住,住宿环境舒适薪资待遇:前期保底160/天,后期个人计件、多劳多得,综合月薪6000+岗位稳定、上手简单,想来直接报名安排入职!
自动焊机手打磨注塑工品检工焊接
高新区汉米智能科技[太阳]周结:焊接车间全检打磨(自动焊接,非传统焊接):白班14元/小时,晚班15元/小时,标准产能达标后一天另外补贴20元![庆祝]注塑车间,(45以内男女不限),:白班14元/小时,晚班15元/小时,机加车间,白班14元小时,夜班15元小时[烟花]主要做电动踏板车车架。18-55岁男女不限,均可安排!(周结会,,水电2元/天,月结不扣生活费,住宿水电平摊)每周一发上上周工资电话联系,
橡胶研发工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科橡胶配方橡胶工艺橡胶模具橡胶
岗位职责:
1. 承担橡胶配方的设计与改进工作
2. 开展橡胶新产品的研发,负责项目成本评估及进度跟踪
3. 编制新项目的技术评审、作业系统测试及生产件批准程序相关文件
4. 负责挤出与硫化工艺的实施及文档编制,协同现场完成工艺优化与问题改善
任职要求:
1. 本科及以上学历,高分子或化工类专业,具备3年以上相关工作经验
2. 熟知橡胶材料性能及其加工技术流程
3. 具备良好的沟通协调能力,能与团队成员及跨部门人员高效协作
项目储备干部(注塑模具方向)
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
任职要求:
1、年龄在18至30岁之间,具备大专或以上学历,专业为模具设计与制造、机械设计与制造、机电一体化等相关方向。
2、熟练掌握CAD、UG等设计类软件操作。
3、具备良好的沟通表达能力,富有团队协作意识和创新思维。
4、学习能力强,能够持续高效地吸收新知识与新技术。
5、本岗位需具备英语能力,能够进行听说读写。
福利待遇:
1、每周工作6天,提供食宿,缴纳五险。
2、免费供应工作餐及住宿,宿舍配备空调、热水器并全天供应。
湖北电梯维保工工作地址:湖北红燊电梯工程有限公司5000-8000元/月
5000-8000元/月
维修电梯月结
电梯维保工工作地址:湖北红燊电梯工程有限公司5000-8000元/月
日结日结日结
100-200元/天
注塑工保险20人以上日结
打卡16】年龄16-50岁/男女不限,注塑车间/两班倒坐班/白夜班均可
【工时】每天11小时左右,下班签字确认工时立马结账!
【待遇】员工按16元/小时结算,不包吃住
【白班】早上7:40分以前,裕同厂门口集合
【夜班】晚上19:,40分以前裕同厂门口集合
注:看清楚班次,按班次报名
报名信息:发员工名字电话身份证号码日期注明白班还是夜班
注塑工/吹塑工月薪6500+
6000-7000元/月
注塑工高温补贴包住包吃保险20人以上月结
象山汽车配件厂:
[玫瑰][玫瑰]全新宿舍四人间!!员工宿舍有电梯!(可安排)
岗位:
注塑工/吹塑工:男女不限,坐班,需要接受两班倒(半月倒一次班)
工作轻松简单,全新车间干净整洁,每天记工时11.5。
薪资:保底19一小时(218.5天)+计件。夜班补贴20一晚。综合工资6500-7500多劳多得。
民族不限,18—50岁,不体检!提供免费吃住,先吃后补,新宿舍4人间()
地址:东城滨海工业园
注意:每月月底发工资,7天以上每周可预支生活费
11点发车
210元/天,16-55岁,注塑工,包吃住
5000-6000元/月
注塑工包住包吃11-20人
大龄注塑工
【工期】37天-长期
【岗位】注塑工:16-55岁,男女不限 (只招外宿)
【主要生产】家电塑料件
【薪资待遇】白班180元/天,夜班210元/天,两班倒,包吃包住
工作满7天可借支500元
【工作内容】削批锋,打包装
【宿舍】环境非常好,标准新厂房,4-6人间,空调热水齐全,水电均摊
【入职需要】身份证原件+复印件2张+照片2张
【须知】免费报名进厂,离职结清工资
【地址】顺德均安
注塑机/包吃包住干活轻松
6000-7000元/月
注塑工餐补加班补贴包住包吃保险6-10人月结
2、有无经验均可,做事很简单,动动手就能做,没做过的有人带
3、身体健康,无不良嗜好。
4、吃苦耐劳,有责任心。
薪资高、可短期、可长期、工期不限,过来包进厂!可盖实习证明!
1、三、薪资福利
小时工纯工价17-23元小时,根据部门不同岗位不同分配调动可以自由选择,实事求是薪资有干劲。
1、平均10-12小时天,月保底280工时
2、每月上班26-30天,月均工资6300-7999月正式工基本底薪2040元月。
1、加班费按国家加班要求规定:平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍,岗位津贴300,绩效考核300,全勤奖
300,夜班补贴360,年底双薪月收入约:5500-7999元月
四、住宿饮食
工厂统一提供吃住,免费包吃包住,吃住条件非常好。住房环境优美,花园式厂房,环境优美,空调车间,空调宿舍;周围绿化好,空气清新。
宿舍环境::4-6人间宿舍,空调,热水器,冷热水,公用洗衣机供应。
当天入职签订劳务合同发厂牌安排宿舍
精选优质肉类,新鲜蔬菜,保证员工的饮食质量;食堂内置饮料,大小型超市。
带好行李:当天办理入职,安排宿舍,免费招工请你点击(聊-聊)发送:你好,或,找工作。即可联系人事招聘文员
生产主管
8000-9000元/月
车间主任3-5年学历不限生产跟单团队管理生产设备管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1.制定并落实生产计划
根据公司下达的生产任务,科学规划车间生产节奏,合理调配资源,保障生产任务按期达成。
2.管控生产运营流程
全面监督车间各项生产活动,优化作业流程,提升生产效能,控制成本支出,确保产品品质稳定达标。
3.保障生产质量与安全
组织实施车间质量管理体系,确保产品满足公司及客户标准;强化安全生产监管,杜绝安全隐患,防范事故发生。
4.设备日常维护管理
统筹车间生产设备的巡检、保养与故障处理,保障设备高效运转,延长使用寿命,减少停机时间。
5.员工队伍建设
负责车间人员的招聘选拔、技能培训、绩效考核与激励管理,提升团队专业能力与整体凝聚力。
6.跨部门协同配合
积极对接公司其他职能部门,保持高效沟通,推动生产计划顺利执行,及时协调解决生产中各类问题。
7.参与技术升级与新品试制
配合参与新产品研发及工艺优化项目,推动车间技术水平提升,增强产品市场竞争力。
8.完成上级交办的其他工作
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与统筹管理能力
需对生产环节进行科学调度,保障生产进度有序推进,具备良好的计划性与时间掌控能力。
2.掌握生产工艺与设备运作知识
熟悉相关生产流程及设备操作规范,具备必要的专业技术背景,能熟练使用各类生产工具与管理系统。
3.具备出色的沟通协作能力
能够与一线员工、管理层及其他部门顺畅交流,具备较强的团队意识和协同推进工作的能力。
4.抗压能力强,责任心强
面对生产任务与安全管理双重责任,能承受高强度工作压力,具备严谨的工作态度和担当精神。
5.持续学习与适应能力突出
需不断更新专业知识,紧跟生产技术发展变化,具备主动学习和快速适应新环境的能力。
工作时间:长白班:上午7:00-12:00,下午12:30-17:30
应用工程师(光模块方向)
8000-16000元/月
其他生产营运人员1-3年本科误码仪示波器频谱分析仪
【岗位职责】
1. 为区域内客户提供电子测量仪器的现场或远程技术支撑,及时响应并处理客户需求,提高客户体验。
2. 配合售前技术销售工作,面向终端行业客户设计测试与测量技术方案。
3. 梳理并撰写行业客户典型应用案例,推动技术成果在平台内的沉淀与共享。
4. 面向渠道代理商及终端客户开展产品技术培训与指导。
5. 参与各类行业相关的技术市场推广活动并提供专业支持。
6. 收集并传递客户在使用过程中的技术反馈,协同研发团队完善产品应用策略。
【任职资格】
1. 光电、电子、通信等相关专业本科及以上学历,具备1年以上测试或技术支持相关工作经验。
2. 具备光通信、光模块、射频微波、数字通信、半导体、电源等领域的测试或开发背景者优先考虑。
3. 具备良好的学习能力,擅长团队协作与沟通,积极面对挑战,富有创新意识,责任心强,能持续自我优化与成长。
喷漆工工厂焊工
民娃船业现可进行船舶建造与维修保养。船厂另招聘油漆工、铆焊工及激光切割师傅。联系电话为****傅女士。地址位于湖北省宜昌枝江市七星台大埠街民娃船厂。
生产车间主管
8000-9000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产跟单团队管理生产设备管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1.编制并落实生产计划
依据公司下达的生产任务,科学规划车间生产节奏,保障各阶段生产目标按时达成。
2.统筹生产运作管理
对车间各项生产活动实施全过程监管,优化作业流程,提升产出效率,控制制造成本,确保产品品质稳定。
3.把控质量与安全生产
落实车间质量管理体系,保证产品符合企业及客户标准;强化安全制度执行,防范各类安全事故隐患。
4.设备运行维护
组织生产设备的日常巡检、保养及故障处理,保障设备高效运转,延长使用寿命。
5.团队建设与人才培养
负责车间人员的招录、技能培训、绩效评估及激励管理,提升员工专业能力与团队归属感。
6.跨部门协同配合
与相关部门保持顺畅对接,推动生产计划有序开展,及时协调解决生产中出现的各类问题。
7.参与技术升级与新品试制
积极参与新产品的研发试产及工艺优化项目,助力提升产线技术水平和产品市场竞争力。
8.完成上级安排的其他工作事项
任职要求:
1.具有出色的组织协调与现场管控能力
需合理调配资源,保障生产流程顺畅推进,具备良好的统筹规划与时间掌控能力。
2.掌握生产工艺与设备知识
熟悉生产流程及相关设备的操作与维护要点,具备扎实的专业基础和技术应用能力。
3.具备优秀的沟通协作素养
能与一线员工、管理层及其他职能部门有效交流,具备团队意识和协同作业能力。
4.适应高强度工作节奏
承担生产进度与安全管理双重责任,需具备较强的责任意识和应对压力的能力。
5.持续学习与改进意识
能够主动学习新技术、新方法,适应生产模式的动态调整,具备自我提升与应变能力。
工作时间:长白班:上午7-12,下午12:30-5:30
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验机械设备/机电/重工
1、具备3年以上机械加工管理相关工作经验
2、年龄要求在45周岁以下
3、需大专及以上学历,机电一体化专业背景者优先考虑
设备验证主管
8000-13000元/月
生产设备管理员月结3-5年本科
1、负责验证主计划的编制与总结,以及验证方案和报告的起草与审核,确保验证策略和方法满足国内外相关法规要求。
2、确保厂房、设施、设备、计算机化系统及各产品工艺验证、清洁验证等符合规范,统筹规划并协调实施各类验证工作,包括空调系统、设备设施的验证与再验证、生产工艺验证、清洁验证、计算机化系统验证等,保障验证工作有序开展;通过验证实现产品质量、交付周期、产量及成本控制的最优化。
3、参与各项目或课题中工艺设备设施URS的制定,参与关键设备制造商工厂的现场考察,开展FAT相关工作;指导验证方案的编写,确保项目按既定计划按时完成。
4、依据验证过程中产生的数据,指导建立并完善相关部门日常运行的管理机制与数字化标准,推动生产作业流程的规范化与高效化。
5、定期开展检查,对相关部门的验证执行情况进行支持与指导,确保各项工作合规落实。
6、应对国内外各类验证相关的检查,提供专业说明,并组织落实整改工作,持续优化验证体系与方法。
7、收集整理最新法规信息,组织内部法规转化与落地,指导下属及相关职能部门共同编制和更新各类验证相关的标准操作规程,确保其符合国内外最新法规要求;统筹安排并协调开展验证相关的法规培训工作。
8、协调生产、设备、QA/QC、集团采购、仓储物流等相关团队之间的验证工作,组织并推进验证工作的整体实施。
9、厂房设施设备验证管理(负责年度验证主计划的起草与修订,并监督与协调其执行;负责相关验证方案及报告的审核;负责验证文件的归档管理;负责验证清单的登记;负责每年汇总全年验证执行情况并编制年度验证总结报告;为公司所有已验证的公用系统设备及主要生产设备建立设备验证档案,每月进行电子版更新,每年打印归档;负责设备再确认/验证周期清单的电子版维护与权限共享设置,每年组织相关部门负责人评估,经质量负责人批准后归档)。
10、计量管理(负责审核计量管理年度回顾报告,监督计量室执行计量器具管理相关工作;负责审核计量器具台账,监督计量室实施分类编号管理;定期核查内部校准记录、检定证书等资料;参与厂房设施设备相关偏差、变更、CAPA的制定、实施与跟踪,并对相关文件进行审核)。
11、参与公用系统监控过程中异常情况的调查与处理。
12、负责监督检查厂房设施设备相关文件的执行情况,发现不符合项时可要求责任人立即纠正;如发现文件不适用或与现行法规不符,应及时向QA主管汇报,必要时提交书面报告。
13、积极配合官方机构或客户对厂房设施设备的审计工作,做好沟通与协调。
14、及时向上级汇报公司在设备工程及验证管理方面存在的问题,并协助推动整改措施的落实。
设备主管
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 负责电芯设备团队的日常运营与维护管理
2. 监控设备运行情况,保障生产效率与产品品质
3. 推动并落实设备的技术升级与性能优化
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能有效推动团队协作
2. 适应高强度工作节奏,确保任务执行质量
3. 具备不断提升设备运行效能的意识与实践能力
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中五险包吃住
工作职责:
1、负责现场5S管理,监督并落实工艺纪律的执行与培训,管理员工及排班安排,确保生产计划按时完成;
2、及时准确传达上级领导发布的各项指令,并组织班组成员有效执行;
3、合理调配班组人员岗位,科学组织生产作业;
4、对当班生产计划达成、产品质量负责,保障设备安全运行,确保生产流程顺畅,出现异常或安全隐患时及时处置或上报;
5、负责各类生产记录填写及交接班工作的规范执行;
6、承担新进员工的岗位技能培训任务。
任职要求:
1、具备两年以上生产组长或线长管理经验,有食品行业管理经历者优先考虑;
2、具备良好的沟通协调能力,责任心强,富有团队协作精神,能高效协调工作并解决问题;
3、掌握基本的安全知识和操作技能,严格遵守安全管理制度及作业规程;
4、能够适应倒班工作安排;
5、年龄原则上不超过40岁,能力突出者可放宽至45岁;学历要求高中及以上。
生产跟单文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训月结3-5年大专生产跟单
一、岗位职责:
1. 现场巡查与反馈:配合厂长开展车间日常巡检,重点关注生产进度执行、工艺规范遵守、6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全)落实及劳保用品穿戴情况,发现异常及时上报并跟进处理。
2. 生产数据统计与跟进:汇总并核实每日/每周生产报表(包括产量、良率、报废率等),确保数据真实可靠,并对未达标项推动整改形成闭环。
3. 跨部门协调:在生产部、技术部、品质部与仓库之间发挥桥梁作用,协助组织召开生产协调会议,推进解决物料供应不足、图纸疑问、设备故障维修等影响生产的瓶颈问题。
4. 订单进度追踪:依据销售订单交付周期,分解各车间生产计划并动态跟踪执行情况,提前预警潜在延误订单,协助厂长统筹资源加快进度保障交期。
5. 其他工作:负责辅材使用与能耗情况监控、产品试样进程跟进,以及废品和边角料的规范管理。
二、任职要求
1. 基本条件:大专及以上学历,年龄25-35岁,机械、机电、材料、工业工程等理工类专业优先考虑。
2. 经验要求:具备3年以上制造业相关岗位工作经验,或有金属加工、机械装配等行业基层管理经历(如拉长、车间调度等)。
3. 能识读基础图纸与了解工艺流程:可理解简单机械图纸,熟悉金属制品常见加工环节(如切割、折弯、焊接、打磨、喷涂等)。
4. 熟练掌握办公软件且具备数据敏感性:精通Excel(需掌握VLOOKUP、数据透视表等功能)、Word及PPT操作,能够从日常报表中识别数据异常并提出改进建议。
5. 沟通协调能力强,擅长跨部门协作:具备良好的问题协调与压力应对能力,面对生产、品质、仓储等部门间的分歧,能明确责任分工,推动问题有效解决。
6. 福利待遇
(1) 五险一金、带薪年假、节日福利;
(2) 员工食堂提供工作餐;
(3) 定期体检、职业发展培训;
(4) 薪资:5-8K
栏目概述
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