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生产储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结3-5年高中生产计划管理食品安全管理体系
岗位职责: 1. 统筹生产管理工作 2. 负责质量管控及食品安全保障 3. 管理生产团队人员配置与调度 4. 优化生产工艺流程 5. 审核订单并安排生产计划 6. 保障工厂散客销售所需生产物料供应 7. 组织配送环节的协调与执行 8. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 具备高中或中专及以上学历,畜牧兽医、食品科学与工程专业优先,能熟练使用办公软件。 2. 有农产品加工、禽类屠宰或深加工行业工作经验者,学历条件可适当放宽。 3. 需具备5年以上禽类屠宰或肉制品加工领域生产管理经验,其中至少3年担任车间主任、生产经理等中层管理职务,年龄不超过45周岁。 4. 熟悉HACCP、ISO22000等食品安全管理体系者优先考虑。 5. 具备良好的协作意识,责任心强,富有集体荣誉感,工作认真细致,能够高效处理多项复杂事务。 综合年薪10万+
技术储备生
3000-4000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
一、岗位职责 1. 技术学习与成长 - 系统掌握公司发动机及燃机用管路系统、燃烧室、换热器等核心产品的设计、制造与维护技术,理解航空、航天、船舶等高端装备领域的相关技术标准与行业规范。 - 在核心技术团队指导下参与实际项目,熟悉从图纸绘制、工艺制定到生产现场支持的全过程技术流程。 2. 项目协助与执行 - 协助完成各类技术文档编制(包括工艺规程、检验规范、图纸归档等),确保技术资料齐全且符合规范要求。 - 参与新产品的开发及现有产品的改进工作,配合开展样件试制、性能验证及问题归因分析,保障项目按计划推进。 - 支持生产过程中的技术保障,协助识别工艺偏差和质量问题,提出优化建议并跟踪实施效果。 3. 体系与合规管理 - 学习并落实GJB9001质量管理体系、二级保密管理制度及武器装备承制单位相关要求,确保技术活动满足行业合规性。 - 参与技术保密和知识产权管理工作,保护企业核心技术成果。 4. 跨部门协作 - 与生产、质量、采购等部门协同联动,传达技术要求,解决生产、检测及供应链中的技术难题。 - 支持高校联合科研项目,参与技术研讨、人才共育等相关事务。 二、岗位要求 1. 基本资质 - 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、飞行器动力工程、能源与动力工程、材料成型及控制工程等相关专业,2026届毕业生优先考虑。 2. 专业能力 - 具备机械制图、工程力学、材料工艺等基础知识,熟练使用至少一种三维设计软件(如SolidWorks、CATIA、UG)及常用办公软件。 - 熟悉机械加工、热处理、表面处理等基本制造流程,有航空航天零部件制造背景者优先。 3. 综合素质 - 学习能力强,逻辑清晰,具备良好的问题分析与解决能力,能较快融入技术工作环境。 - 沟通顺畅,具备团队合作精神,能够高效协同多部门完成任务。 - 工作认真细致,责任感强。 4. 其他优势 - 有机械类竞赛、科研课题或实习经历(特别是在航空航天、精密制造领域)者优先。 - 英语通过CET-4及以上,具备英文技术资料阅读能力者优先。
储备干部见习生
3000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专个人客户门店销售地推销售保健品公司健康管理师三级
1、负责采集顾客健康信息,建立并维护健康管理档案; 2、掌握眼部、关节穴位按摩技巧,学习眼疾相关知识及艾灸技术; 3、通过门店血压检测吸引顾客体验产品,办理体验卡,挖掘顾客需求; 4、向顾客普及健康常识及健康产品信息 完善的福利制度: 1、可签订学校正式三方协议 2、提供配备齐全家电、独立卫生间的员工宿舍 3、岗前带薪培训(不收取任何费用) 4、“老员工一对一”指导,助力新人快速融入与成长 5、组织员工旅游、读书会等活动,充实精神生活 6、工作氛围轻松融洽,晋升通道清晰,发展平台广阔 7、定期开展周度、月度团队建设:聚餐、团建活动、生日会等娱乐项目
技术研发管理岗
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士
要求: 1、工程类相关专业,985院校毕业; 2、发表SCI收录论文不少于2篇; 工作内容: 1、协助开展各级科研项目申报与执行,达成相应科技成果考核目标; 2、组织各类科学技术奖项的申报工作; 3、研究方向包括智能建造、新材料等领域;
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责1、负责基于Openclaw与大语言模型(LLM)的AI智能体系统架构设计与开发,涵盖任务分解、对话控制、意图理解及流程调优; 2、构建多Agent协同体系:规划并落地多智能体协作架构,明确各Agent职能分工与通信机制,应对跨场景、复合型任务的联动挑战,提升业务流程的自动化与智能决策能力; 3、实现Agent执行逻辑的设计与开发,覆盖任务调度、工具集成、反馈闭环等核心功能; 4、规划并部署Openclaw权限管理系统,支持按用户角色分配差异化操作权限,优化其记忆模块(含短期记忆与长期向量存储),实现会话间任务延续; 5、搭建RAG(检索增强生成)架构,完成企业知识库对接与问答效果提升; 6、提升系统运行效能,设计并发处理流程与异常重试策略,兼顾输出准确性、系统稳定性、响应时效及token使用效率; 7、精通Prompt工程方法论,持续优化提示结构与生成策略,提高模型响应效率; 8、关注AI Agent领域最新技术动态,推动系统架构迭代与性能持续升级; 二、岗位要求 1、本科及以上学历,计算机科学、软件工程、人工智能或相关专业背景优先; 2、熟练掌握 Python 或 Java 至少一门编程语言,具备扎实的软件开发规范与工程实践能力; 3、深入理解 AI Agent 技术体系,能运用 LangChain4j、Spring AI 或 LangChain 等框架开展企业级应用开发;熟悉Agent的任务规划、记忆管理与工具调用机制,拥有丰富的Prompt工程优化经验,可有效应对模型幻觉与推理波动问题; 4、对Openclaw有深入研究并具备二次开发能力者优先考虑;
储备干部
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科行政管理方向市场营销方向人力资源管理方向
岗位职责 1. 负责营销支持类工作,重点开展公众号、视频号的全流程运营(包括内容策划、编辑发布、互动维护及数据复盘),为销售团队提供宣传素材、客户引流支持及销售工具制作等配套服务; 2. 承担基础网络运维任务,保障办公网络环境、设备及相关线上系统的稳定运行,及时响应并处理常见网络问题; 3. 协助完成人事与行政日常事务,涵盖招聘协助、考勤汇总、文档归档、后勤管理及会务组织等工作; 4. 运用AI技术工具及设计类软件完成图像优化、视频剪辑、宣传资料(如海报、短视频)制作,满足新媒体平台及销售推广的内容需求; 5. 具备淘宝店铺美化经验者,可参与店铺视觉升级、页面布局设计与信息更新,协同销售部门提升店铺流量与转化效果。 任职要求 1. 年龄22–28岁,态度积极,具备较强的学习意识、执行能力和抗压性,乐于接受多领域发展; 2. 优先考虑计算机或软件相关专业背景,具备一定技术理解力,能较快掌握网络管理相关操作; 3. 熟悉AI应用,精通常用图片处理(如PS)和视频剪辑工具(如PR、剪映); 4. 拥有良好审美素养,对版式设计、视觉呈现和视频质感有准确把控能力,能输出契合公众号、视频号风格的内容; 5. 有淘宝店铺装修或视觉设计经历者优先,具备公众号、视频号运营实操经验者予以加分; 6. 具备良好的沟通协作能力,可同时承担营销、行政与技术支持类工作,高效对接销售团队需求; 7. 求职者请提交简历(如有运营案例或设计作品集,请一并附上,将作为优先参考依据),符合条件者安排面谈。 薪资待遇 1、薪资标准:4000-5000元/月,能力优异者薪酬可协商调整。 2、试用期三个月,期间缴纳社会保险,每周单休,提供工作午餐。
其他生产营运人员月结5-10年本科精益生产
1、熟悉各类精益管理工具,能灵活运用精益方法优化现场作业,持续实现效率提升、成本控制与操作安全改善; 2、主导仓储全链条标准作业流程的从无到有建设及系统性更新完善; 3、确保所有标准作业程序体现精益理念,清晰定义质量、安全、效率的核心管控环节,并构建科学的防错措施; 4、全面负责SOP的培训实施、推广执行、监督检查及迭代优化,保障标准化有效落地,并通过审核机制与数据评估执行成效; 5、能够端到端识别并响应仓储客户的实际需求,推动运营品质不断升级,增强客户满意水平; 6、搭建并维护仓储关键绩效指标体系,定期开展数据分析,驱动持续改进工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,工业工程、物流管理、机械制造等相关专业优先考虑。 2. 5年以上相关领域工作经验,熟练掌握精益生产理论与工具,具备完整的标准作业程序体系建设经验者优先。 3. 具备制造业或制造业仓储运营管理背景,有能力推进精益化运作的落地实施。 4. 具备良好的系统化思考能力、问题分析与解决能力,擅长数据分析与跨部门沟通,可将实际操作经验沉淀为标准化文档。
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专运营方向行政管理方向市场营销方向综合能力
一、薪资待遇: 1.试用期无责任底薪4000元+绩效奖金+五险+提供住宿+晋升通道=综合收入5000-8000元 2.公司每月组织员工聚餐,每季度安排国内知名景区团队出游。 3.对需住宿的员工统一安排住宿。 二、任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,专业不限; 2. 经验要求:欢迎应届毕业生或具备1-3年工作经验者报名(有无经验均可); 3. 能力要求:具备良好的学习能力、沟通表达能力、团队合作意识及管理潜质; 4. 不可有明显外露纹身。 注:接受零基础人员,无经验可带薪学习 三、岗位职责: 1. 初期学习并掌握公司产品知识,转正后协助中层管理者完成日常事务工作; 2. 项目实践:参与企业项目运作,提升问题解决与协作执行能力; 3. 管理培养:逐步承担管理任务,发展领导才能; 4. 协助部门负责人规划运营方案,推进考核目标落地实施。 四、发展路径: 1. 短期目标:快速融入团队,熟悉企业运营流程; 2. 中期目标:独立负责模块工作,参与管理层面决策; 3. 长期目标:向部门经理、总监等高层管理岗位晋升。 五、职位福利: 带领团队、年底双薪、缴纳五险、免费包住、享受带薪假期、试用期提前转正机会、团队氛围轻松活跃、提供多次晋升通道 六、公司承诺: 一经录用,提供无经验免费带薪培训,不收取任何费用。如您的简历符合岗位需求,最迟两个工作日内给予回复,非诚勿扰。 职位亮点:月薪5-8K|公司提供住宿|工作氛围佳|篮球爱好者优先录用!!!
储备干部/管培生
4000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专行政管理方向市场营销方向运营方向学习能力,沟通能力,
一、薪资待遇: 1.试用期无责底薪4000+绩效奖金+五险+提供住宿+晋升机制=综合收入5000-8000元 2.公司每月组织聚餐,每季度安排国内知名景区旅游活动。 3.对申请住宿的员工统一安排住宿。 二、任职要求: 1. 学历:大专及以上学历,专业不限; 2. 经验:欢迎应届毕业生或具备1-3年工作经验者报名(经验不限); 3. 能力:具备良好的学习能力、沟通表达、团队协作意识及管理潜质; 4. 不可有明显外露纹身。 注:接受零基础,无经验可系统学习 三、岗位职责: 1. 初期学习并掌握公司产品知识,转正后协助中层管理者完成日常事务工作; 2. 项目实践:参与企业实际项目运作,提升问题解决与协同配合能力; 3. 管理培养:逐步承担管理任务,发展领导才干; 4. 协助部门负责人制定运营方案,推进考核目标落地执行。 四、发展路径: 1. 短期:快速融入团队,掌握业务流程; 2. 中期:独立负责模块,参与管理讨论与决策; 3. 长期:向部门经理、总监等高层管理岗位晋升。 五、职位福利:带领团队、年底双薪、缴纳五险、免费住宿、享受带薪假期、试用期可提前转正、团队氛围轻松活跃、晋升通道多元 六、公司承诺:一经录取,提供无经验者免费带薪培训,不收取任何费用;若您的简历符合岗位需求,最迟两个工作日内给予回复,非诚勿扰 职位亮点:月薪5-8K 公司提供住宿 工作氛围佳 热爱篮球者优先录用!!!
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助夜班补贴五险一金包住20人以上月结
!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)免费三餐全包 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
贵阳南明区招开槽/切割、打孔、拆除/运渣、水电
170-300元/天
水电工开槽运渣拆除打孔1-2人
贵阳市南明区招开槽/切割、打孔、拆除/运渣、水电
贵阳 南明区
6月4日 13:13拨打电话
贵州贵阳有没有师傅在这里装。
门窗安装
有没有师傅在这里装。
贵阳
6月4日 13:13拨打电话
汽车销售社保五险3-5人1-3年学历不限代理商销售电话销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC二手车销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与转介绍率 5.及时录入客户信息及销售进度至saas系统,确保数据准确完整 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的抗压能力与目标导向意识,能适应快节奏销售工作 3.形象气质佳,亲和力强,具备团队协作精神 4.有汽车销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训 5.学历不限,热爱销售工作,愿意长期在汽车行业深耕
贵州贵阳新添寨有专业打磨的吗。
打磨
新添寨有专业打磨的吗。
贵阳
6月4日 13:09拨打电话
贵州贵阳小河招大中工,需要高空作业证,单价260-300,主要是甩网线到机房工作地址:
260-300元/天
网线高空作业证
贵阳小河招大中工,需要高空作业证,单价260-300,主要是甩网线到机房 工作地址:贵阳
贵阳
6月4日 13:09拨打电话
生产运营包吃免费培训包住有提成20人以上月结经验不限本科全职两班倒有餐补月结工资4-8人间宿舍恒温车间缴纳社保
招聘要求:本科及以上学历 工作内容:主要配合员工生产叶片,合模,灌注等工作 上班时间:8:00-20:00,月休4天 年综合工资:13-15w,每月25日发薪。 吃住:包吃住 有清真食堂 宿舍4-6人间,带独立卫浴 空调 洗衣机 WiFi 水电平摊 工作地点在新疆哈密
产品开发工程师
6000-7000元/月
生产运营经验不限本科
岗位内容: 1. 负责产品生产过程可追溯管理; 2. 主导项目前期评审检讨,对各项问题的提报和跟踪处理。制定生产设计,协调内部各部门制定生产作业指导书和检验检测计划; 3. 深入 NPI阶段的生产过程,参与试模、打样,发现问题并提出合理化建议; 4. 新工艺、新技术的开发、导入; 5. 项目进度跟进,及时反馈生产、交付及品质等环节出现的异常。 任职要求: 1. 本科及以上学历,金属材料相关专业。有3C产品项目开发、跟进经验优先; 2. 具备优秀的表达能力,沟通和团队协作能力; 3. 英语读写能力良好。
金华金东区招聘高级研发工程师,薪资范围为20000-25000。负责乳胶免疫比浊方向的产品设计开发。
1.5-2.5万元/月
生产运营月结5-10年硕士
招聘高级研发工程师,薪资范围为20000-25000。负责乳胶免疫比浊方向的产品设计开发。
生产主管助理
3000-4000元/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职长白班厂内食堂月结工资
岗位职责 1. 协助生产主管做好日常生产安排、进度跟进,记录生产数据 2. 整理生产报表、物料台账,做好车间文件归档 3. 传达主管工作指令,协助协调车间人员、物料、设备相关事宜 4. 监督车间现场5S、安全生产,及时反馈异常问题 5. 完成主管安排的其他生产辅助工作 任职要求 1. 高中及以上学历,有工厂车间工作经验优先 2. 会基础电脑操作,能熟练使用Excel做简单表格 3. 做事认真细心,执行力强,能吃苦耐劳 4. 有责任心,沟通协调能力良好,服从管理 薪资待遇 - 薪资:3500(根据经验面议)
生产助理
6000-8000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职两班倒厂内食堂缴纳社保
一、岗位要求 1.优先:有汽车维修经验、懂机械、会修设备 2.能独立排查、维修设备,上手快 3.负责班组管理、产量质量、现场安全、设备巡检、台账交接;能顶岗生产 二、薪资福利 1.六险(五险+雇主责任险) 2.包吃包住+节日福利+生日福利 3.薪资:6000元/月+安全奖+产量提成 三、工作地点 贺州八步区信都工业园 感兴趣可以直接电话联系我。
长白班操作工普工无尘服包吃有提成交通补助保险高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
公司招聘,全程免费,男女不限。坐班,长白班和两班倒。 1、年龄范围:16-45周岁,男女不限,以身份证周岁为准。 2、身体状况:身体健康、无不良嗜好,纹身烟疤提前说明,爱岗敬业。 3、学历要求:学历无限制,识字认字,认识字即可. 4、入职流程:符合以上条件者,当天面试,当天安排食宿。 5、工作岗位:质检,巡查,包装,物流,打包,操作工(、设备技术员可就近分配) 6、生产产品:主要从事电子零部件,手机,电脑和一些家用电器生产,以及一些新能源零件。(操作简单易学,有老员工带,统一培训,统一面试,无须经验,无危险。不用穿无尘服,上班可以带手机。 7、综合工资:6000-8000 8、食宿安排包吃,包住,面试当天安排宿舍,带独立卫生间。 本公司招聘,不收取任何费用,签正规合同 入职须知:请携带好本人身份证件
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
月休3天!!提供工作餐!薪资4K起 岗位内容: 1. 制定、分配并跟进车间生产任务单,确保达成生产计划目标; 2. 巡查生产线设备运行状况,及时处理异常情况并提出优化建议; 3. 编制及维护生产操作规程与技术文档,保障生产流程标准化执行。 任职要求: 1. 有生产管理或文职类相关经验,了解车间生产工艺流程,熟练使用常用办公软件; 2. 精通生产排程、车间调度及资源协调等核心工作环节; 3. 具备良好的团队协作意识、责任意识和抗压能力,能高效组织生产作业; 4. 拥有较强的分析判断与实际问题解决能力。
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
技术部长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专机械安全管理非标机械
岗位概要:全面负责技术部日常运营与团队管理,统筹报价核算、工艺编制、数控编程、工装夹具设计、工程图纸绘制等核心技术工作;依据客户技术要求,牵头编制各类核心技术文件,组织工艺研制、技术攻关与复盘,持续优化工艺标准;确保技术方案合理、成本可控、效率最优、质量稳定,对外提供高效技术支撑,对内协同各部门,助力公司经营目标达成。 工作职责: 1. 参与公司战略规划,制定技术部年度及中长期发展目标,分解公司经营目标至部门,制定KPI并监督执行、定期评估,确保与公司战略同频。 2. 全面负责技术部日常运营、团队建设及人员管理,统筹招聘、培训、考核工作,搭建高效团队,指导下属制定并执行阶段性工作计划,做好思想引导。 3. 统筹部门全流程技术工作,负责原材料采购至成品出货全流程技术管控,同时承担报价核算、工艺编制等核心工作;审核报价方案及各类工艺文件,确保符合规范、具备竞争力。 4. 主导打样产品工艺开发,优化现有工艺流程及加工程序,监督数控编程工作,确保程序准确高效,减少加工时间、提高设备利用率;定期分析工艺成本,提出降本增效方案。 5. 依据客户技术协议、要求及项目规范,牵头编制研制实施方案、工艺主导方案等核心技术文件,组织开展工艺研制、技术攻关与总结复盘及评审,持续优化工艺路线与技术标准。 6.参与制定产品质量标准,监督从原材料采购到成品出货全流程工艺执行情况,把控各环节技术节点,确保产品符合客户要求。 7. 对外快速响应客户技术需求,配合各部门解决客户技术问题,参与客户审核、技术谈判及供应商技术能力评估,协调技术对接;维护客户技术合作关系。 8.对内协同生产、质量、供应链等相关部门,对接生产需求,提供技术支持解决生产异常,制定优化方案,保障工艺、编程、夹具等工作满足生产需求; 9.协助推进GJB9001C、ISO9001等质量管理体系与技术工作融合,确保体系有效运行。主导技术部完成数字化转型工作,推动技术流程数字化、数据化建设,助力公司数字化战略落地。 10.贯彻公司政策,按时提交各类工作汇报,完成上级交办任务;参加公司培训提升自身能力,严守保密制度 任职条件: 1. 学历与专业:大专及以上学历,机械设计、机械制造、数控技术等相关专业,5年以上机械加工行业技术管理工作经验,3年以上技术部门负责人任职经验,有相关工作经验者优先。 2. 专业能力:精通机械加工工艺、数控编程、工装夹具设计及工程绘图,熟悉原材料特性与成品检验标准;具备报价核算、技术方案编制及技术攻关能力,了解GJB9001C、ISO9001、14001等质量管理体系。 3. 管理能力:具备优秀的团队管理、统筹协调及目标拆解能力,能有效制定部门KPI并推动落地;具备较强的问题解决能力,能快速响应内外部技术需求。 4. 其他要求:熟悉公司数字化转型相关工作优先;具备良好的沟通谈判、公文写作能力,责任心强,能承受一定工作压力,严格遵守公司各项规章制度。
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验
1:需具备强烈的责任感与使命感! 2:拥有主人翁精神! 3:将工作视为事业,与平台共同成长、共担共赢! 4:具备车间管理相关经验!
生产跟单/文员经验不限本科生产统计数据采集生产流程优化跨部门协作
工作职责 1. 负责精密制造组件生产全过程的数据收集,涵盖产量、工时、设备运行状态、物料使用、不良品信息及工序流转等关键环节,确保数据完整且可追溯。 2. 按日/周/月周期生成生产统计报表,准确计算OEE、合格率、报废率等核心指标,并形成可视化分析成果。 3. 监控生产计划执行情况,比对实际进度与计划偏差,深入剖析异常成因并及时向生产管理团队汇报。 4. 保障ERP/MES系统内数据的准确性,规范处理工单、领料单、入库单等业务单据,建立并维护完整的数据记录台账。 5. 协同生产管理、成本核算及质量控制部门,提供专项数据支撑,推动生产流程改进与运营效率提升。
厂长/主管5-10年本科新品导入(NPI)工艺设计
【该岗位为模块负责人角色,需具备团队管理经验!!】 岗位职责: 1、统筹开展模组Pack降本及工艺优化工作,主导不良品分析,持续推进良率提升 2、牵头新产线Layout布局规划,组织团队完成“四新”(新产品、新设备、新工艺、新技术)导入落地 3、推进自动化装备引入,减少人工投入,降低人力成本 4、带领团队依据TPM标准实施设备管理,提升设备运行稳定性,优化固定资产配置,充分释放现有设备产能 5、组织工艺团队开展业务模块建设,构建并持续完善公司工艺与设备体系,落实相关流程执行与改进 任职要求: 1、本科及以上学历,机械/电气/材料相关专业,5年以上动力电池领域工作经验,具备团队管理背景 2、熟练掌握PACK焊接与测试工艺,了解激光焊接、气密性检测等核心工艺技术 3、熟练操作CATIA/AutoCAD等设计工具,具备DOE实验设计能力 4、持有IATF16949内审员证书者优先考虑,英语通过CET-4及以上
仓库订单操作员
3000-4000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限中专/中技汽配仓库员出入库盘点
本公司专业销售奔驰宝马配件,现招聘仓管 工作内容: 负责配件入库上架、出库分拣、销售退件及采购退件处理 定期开展库存数量与质量盘点,妥善处理异常配件,落实配件盘点与库存管理工作,保障出入库数据及库存信息的准确性 任职要求: 具备积极主动的工作态度 工作踏实诚信,责任心强 注重作业细节,具备良好的细致执行能力 严格遵守公司各项管理规定,配合并执行上级交办的任务 岗位福利:包中餐,不包住,有绩效奖励 短期工勿扰!
普工
4000-5000元/月
普工1-2人月结
要求会开叉车
包装工包住包吃20人以上日结可带手机恒温车间坐班
日结220一天,22一个小时综合月薪6000-6500(包吃包住免费) 月结240一天,24一个小时 综合月薪6500-7000(可预支)每个星期预支500-800 年龄要求,16-45岁 吃饭住宿免费,豪华四人间。 主要生产: 手机、电脑、等配件、 工作岗位有: 本厂主要是生产无人机,手机电脑零配件,显示器组装检测,岗位有质检,包装,贴标签,扫描,库管等
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