
服装设计师
9000-12000元/月
服装设计师1-3年本科现场办公五险一金周末双休制定工艺文件潮流趋势调研设计初稿服装运动服
1. 服装设计相关专业本科及以上学历,有艺术素养
2. 两年以上设计经验,运动或马术服装经验优先
3. 熟悉马术运动特点,能兼顾服装功能性与时尚感
4. 熟练手绘及PS等设计软件,创意思维活跃
5. 懂面料工艺,可独立制作工艺单,把控样衣质量
服装主设/设计总监—专注户外休闲风格
1.8-3.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科CDR五险一金现场办公户外运动包吃住周末双休AutoCADAI设计初稿轻户外运动潮流趋势调研
1、结合公司各阶段产品的主题与风格定位,进行款式搜集、开发与设计工作,协同制定每季产品设计策略与目标,推进产品设计与研发的落地执行。
2、主导选料、用料、色彩搭配及物料组合的确认,依据产品规划完成设计方案输出,涵盖流行元素整合、面料选择、款式构思、版型设定等内容;
3、把控款式设计在数量、风格、面辅料选用、版型开发及产前样确认等环节的时间节点,提供详尽的生产技术细节,保障产品研发按计划高效完成;
4、分析竞品品牌的市场表现、流行趋势及消费者偏好,持续优化产品结构与系列规划;
5、关注已上市商品的销售动态,针对销售过程中出现的问题,协同相关部门快速响应并提出解决方案;
6、配合产品推广节奏,在内部传达服装设计理念、风格定位及核心卖点,确保信息准确传递。
任职资格:
1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2、具备3年以上高端服饰设计经验,有大型服装品牌或轻户外运动品牌工作经验者优先;
3、熟练使用CorelDRAW、Photoshop等设计软件,了解服装制作全流程工艺;
4、熟悉季度产品企划与开发流程,能精准捕捉时尚潮流方向,对面料与色彩趋势具有敏锐判断力;
5、期待你个性鲜明、富有创意,思维活跃,乐于表达,勇于创新。
品牌为菲姿旗下年轻线品牌啦娜菲miss,主打年轻化、运动感、休闲风与时尚调性,诚邀不拘一格、富有想象力的设计师加入。(面试请携带个人作品集)
薪资面谈
公司福利:带薪年假+提供工作餐、住宿+配备班车
支持年前面试,年后入职安排。
电商服饰设计专员
1.1-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公饰品周末双休服装鞋履女装五险
职位详情:
1.依据季度设计企划方案,结合商品销售节奏,推进相关设计任务落地
2.确保产品按月度关键节点完成有效款式的开发目标
3.熟悉极简都市风格调性,掌握面辅料搭配逻辑,了解开发成本及基础服装工艺,具备独立调整样衣能力,并能跟进样衣制作进度
4.统筹规划整体款式搭配方案与视觉呈现效果,协助主播提炼并传达产品卖点
5.负责日常基础工作对接,以及相关流程的辅助优化事宜
6.完成上级领导安排的其他工作任务
岗位要求:
1.全日制统招大专或以上学历,服装艺术设计、服装设计与工程专业,具备3年以上工作经验
2.具备良好审美水平,学习与适应能力强
3.对新媒体运营和平面设计有一定认知
4.熟练操作PPT、WORD、EXCEL等办公软件
5.熟练运用Photoshop、Illustrator设计工具
服装主设
2-3万元/月
服装设计总监3-5年本科女装男装现场办公五险一金周末双休AI设计初稿服装女装
1、能准确把握市场流行信息,分析服装设计潮流和流行趋势,独立制定产
品定位风格、年度开发方向、产品组合的把控,以及品牌每季产品的设计企划方向;
2、根据企业和品牌风格的整体发展战略,带领研发设计团队,制定每季品牌形象、面料、
款式、风格等;同时,制定产品的年度品类开发规划,季度、月度品类开发计划;
3、保证所开发的产品生产工艺科学合理,进行新产品定价、上市波段、准确掌握客户需求,
从而制定促销等业务的落实;
4、对设计团队进行定期考核,要求团队按照设计方案进行设计,并对团队设计的方案及图
稿进行审核,最终确定设计图样
任职要求:
1、本科以上毕业,服装设计相关专业,5年以上女装开发设计经验,3年以上设计管理
经验。有服装设计总监工作经验者优先;
2、具有敏锐的时尚触觉和审美能力,熟悉面辅料与工艺,产业市场
3、具备良好的创新设计能力和开发能力,熟悉服装设计开发流程及各项工艺知识
4、懂版型,会看版
女装设计助理
7000-12000元/月
设计助理
岗位职责:
1、协助设计师完成每季商品得设计开发案,明确设计主题规划、品类构架、色彩计划、面料计划;
2、根据设计风格,协助设计人员完成市调工作,收集各种流行讯息以及面辅料信息。及提供设计素材以及相应的设计资料收集整理;
3、协助设计师利用绘图软件进行款式图案的研发设计和打样工作;
4、协助设计师采购面、辅料样板,编制面辅料综合信息资料卡、齐色单等;
5、按照产品设计方面的信息和要求,与样衣车间进行信息沟通,对设计图稿的面辅料,颜色,版型,样衣成品等进行跟进;
6、协助产品型录和推广,协助编制产品风格特征、款式特征等图文说明及特色介绍;
7、完成领导交代的其他服装设计相关工作;
任职资格:
1、大学本科及以上学历,服装设计类相关专业;
2、一年以上服装设计相关经验;
3、熟练PS/AI/procreate等绘图软件;
4、有团队精神,创新,热爱设计工作,优秀的审美和品牌认知;
服装设计助理
8000-11000元/月
服装/纺织设计1-3年本科
岗位职责:
1、配合设计师推进每季商品的设计开发项目,参与确定设计主题方向、品类布局、色彩方案及面料规划;
2、依据设计风格需求,协助开展市场调研,搜集流行趋势、面辅料动态,并整理相关设计参考资料与素材信息;
3、协助设计师运用绘图工具完成款式图绘制、图案设计及打样相关工作;
4、协助进行面辅料样品的采购,建立面辅料信息档案,制作色卡、齐色清单等资料;
5、根据产品设计要求,与样衣车间保持有效沟通,跟进设计稿中的面料、颜色、版型及样衣成品的落实情况;
6、参与产品画册制作与推广支持,协助撰写产品风格说明、款式特点等图文内容及亮点介绍;
7、完成上级交办的其他与服装设计相关的事务性工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2、具有一年及以上服装设计相关工作经验者优先;
3、熟练掌握PS/AI/Procreate等设计类软件操作;
4、具备良好团队协作意识,富有创造力,热爱设计事业,具有较强的审美能力与品牌理解力;
人造革高级打样工程师
1.5-2.5万元/月
服装设计师5-10年大专
该岗位核心是主导人造革(PU/PVC/超纤等)的高端样品开发与工艺优化,保障打样效率、品质及量产转化,适配高端鞋服、家具、3C电子包装等应用场景。
一、岗位基本信息
薪资范围 15K-25K / 月(可谈,含绩效与项目奖)
招聘人数 1 人
经验要求 5 年以上人造革打样 / 研发经验,其中 3 年以上高级打样或技术管理经验
二、核心岗位职责
1. 样品开发:依据市场部门下发的客户需求(色卡、纹理、手感、性能指标),独立完成 PU/PVC/ 超纤等人造革的配方调试、调色、刮板、压花、贴合等全流程打样,确保样品符合标准并按时交付。
2. 工艺优化:攻克打样中的技术难点(如耐刮、耐水解、环保指标达标等),输出可量产的工艺参数(温度、压力、时间等),推动生产工艺升级。
3. 技术支持:对接生产、业务与客户,提供打样到量产的技术指导,处理批量生产中的工艺异常与品质问题。
4. 创新研发:调研新材料、新工艺(如水性 PU、再生革),主导高端 / 定制化样品开发,提升产品竞争力。
5. 数据与设备管理:记录打样关键参数,维护样品技术档案;维护打样设备(裁床、压花机、涂刮机等),管理耗材与工具。
6. 团队赋能:指导初级打样员,沉淀打样规范与操作手册,提升团队整体能力。
三、任职要求
(一)硬性条件
学历:大专及以上,高分子材料、皮革工程、应用化学、轻化工程等相关专业优先。
经验:5 年以上人造革行业打样 / 研发经验,精通PU/PVC体系人造革的打样工艺,有鞋、服装或高端家具人造革打样经验者优先。
技能:熟练操作刮涂、表处、压花等打样工序与设备操作方法;掌握配方调试、色差校正、性能测试方法;
资质:了解 GB、ISO、AATCC等环保与质量标准,具备无溶剂工艺经验或相关认证者优先。
(二)其他要求
1. 具备精准的颜色与纹理把控力,能快速匹配客户色卡与质感要求。
2. 强问题解决能力,可独立排查打样中的配方、设备、工艺问题。
3. 良好的跨部门与客户沟通能力,能清晰接收和传递技术要求与方案。
4. 抗压能力强,适配多订单并行与紧急打样需求,注重细节与效率。
四、其他福利
五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利
技术培训与晋升通道(打样主管→技术经理)有项目奖金
高端女装设计专员
1.2-2.4万元/月
服装/纺织设计1-3年本科自有品牌服装英伦学院风设计师女装
品牌简介:FLORA&aiLEY的品牌故事,源于一座花园。2015年诞生的FLORA&aiLEY以自然为灵感源泉,秉持“自然主义”的品牌理念,将舒适的触感与细腻的工艺融入静谧而富有张力的设计语言,在人与自然的交融中追寻生命的灵动与恒久。
岗位职责:
1、依据品牌定位与风格调性,在主设指导下完成每季设计主题、面料选择、色彩规划及细节设定;
2、围绕既定企划方向独立开展产品设计,选定面辅料方案,经设计总监确认后,推进打样落地;
3、定期开展市场调研,追踪流行趋势,掌握前沿面辅料信息,关注行业动向及竞品变化;
4、配合商品部门完成商品画册、陈列指南的拍摄支持及展会相关执行工作。
任职要求:
1、本科及以上学历
2、服装设计、平面设计、艺术设计或绘画类相关专业;985、211院校或具备海外学习经历者优先。
3、1年以上国内女装品牌设计岗位经验,熟悉服装开发全流程,设计风格倾向英伦复古路线。
4、熟练使用Photoshop、AI、CorelDRAW等设计软件。
5、热衷于设计创作,责任心强,具备良好的学习意识与协作能力。
6、拥有出色的审美素养,敏锐的市场洞察力,以及独立的原创设计理念。
产品研发主管/经理
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专周末双休T恤/卫衣内衣/泳衣袜类五险一金年终奖现场办公裤装买手保暖衣内衣服装内裤女装家居服
岗位职责:
1、爆款打造:独立主导从市场趋势分析到产品量产的完整流程,对打造爆款成果直接负责。
2、供应链管理:整合已有供应链资源,高效推进产品落地,主导成本、交付周期及品质的协商与把控。
3、产品迭代:结合销售表现与用户反馈,持续优化产品设计与功能,提升产品市场竞争力与生命周期。
任职要求:
1、3年以上相关行业经验(内衣/内裤/家居服/保暖品类之一即可),需提供过往成功案例或作品集证明能力。
2、具备可直接对接的成熟供应链资源(涵盖成衣及面料生产工厂)。
3、熟悉产品成本构成,具备出色谈判能力,保障产品盈利空间。
4、了解抖音、天猫等电商平台运营节奏,能接受高频次出差安排。
服装设计专员
1.6-2万元/月
服装/纺织设计1-3年本科男装五险一金现场办公PS周末双休服装AI设计初稿CorelDRAW潮流趋势调研
女装、男装设计师均需招聘(需具备成熟商业设计案例)
岗位职责:
1、依据季度主题概念与设计规划开展市场及趋势调研,完成系列产品开发;
2、主导面辅料资源的收集、筛选及特殊工艺的探索与创新应用;
3、独立完成款式创意设计,打造融合时尚感与实用功能的服饰产品;
4、编制工艺制作单,协同版型师推进样衣打版与开发流程;
5、协调生产团队,确保设计与生产的高效对接与执行;
6、参与订货会及showroom陈列与支持工作;
任职要求:
1、服装设计或相关专业全日制本科及以上学历,985、211高校或海外院校毕业者优先;
2、具备3年以上服装设计工作经验,有牛仔品类设计经历或中高端品牌从业背景者优先;
3、认同品牌文化,对牛仔服饰行业有高度热情与深刻认知,有相关领域实操经验者优先;
4、富有创意灵感与审美素养,热爱艺术表达与运动生活方式;
5、具备良好团队协作精神,责任心强,能适应高强度工作节奏;
6、精通Adobe Illustrator、Photoshop等设计软件,熟练使用Office办公软件。
中驰集团诚聘
8000-10000元/月
长白班免费培训包吃20人以上月结
【中驰集团】长白班!不体检!
计件工资300以上/天
长期组装工,(男)48 岁以下,(女)45 以下。
《1》计件工资平均工资在300以上/天。
《2》能吃苦耐劳,身体健康,服从安排会写自己的名字。
《3》有工作餐《中餐、晚班》
《4》早上八点上班、晚八点下班!(周日五点下班)
[红包]每月25号-30号左右发放上月全额工资!
离职提前一星期申请
工作地点:仓工路
联系人:️刘刚
机电维修
8000-9000元/月
机械维修餐补高温补贴社保保险1-2人月结全职化工生产设备焊工证
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除
2.执行设备大修、中修及技术改造任务,确保运行稳定性与安全性
3.配合生产部门转产切换产品时的设备调整
4.严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,熟悉常用机械设备结构与原理
2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理
3.具备基本识图能力
4.工作认真负责,具备较强动手能力和问题解决意识
5.必须持有焊工证,能氩弧焊管道者优先
6.年龄要求45岁以下
机电维修
8000-9000元/月
低压电机电维修机电工1-2人电工证
1、年龄45岁以下,机电专业或其它相关专业。
2、持有国家相关部门颁发的职业资格证书,《低压电工证》
3,具有良好的沟通、协调能力、良好的团队精神与敬业精神;
4,身体健康,吃苦耐劳,能够接受外派。
5,能读懂基本的继电器回路图纸,有PLC,变频器控制回路维修经验的优先考虑
气保焊二保焊长期日结
招气保焊工,长期的,8小时350,吃住都有,在上海奉贤,<br/>岗位职责:<br/>1. 密闭空间焊接前确认通风与监护到位<br/>2. 不同母材与焊材不混用,领用前核对牌号与规格<br/>3. 焊机故障或气路异常及时报修,不带病作业<br/>4. 对接焊缝余高与宽度符合规范,咬边深度与长度不超标<br/>5. T型接头、角接接头焊脚与焊缝长度符合设计
其他路桥隧长期
奉贤区南桥河道养护工,60-68岁,可以长期招聘,150一天,要男工,必须是退休人员,节假日有福利,年底奖金,做六休一,上班时候8小时有吃没住,工作实际不累,
女装设计师
1.2-2万元/月
设计助理女装设计师 1-3年中专/中技现场办公五险大小周服装女装
薪资:
底薪:12k到20k(面谈),其中有20%的绩效,月底跟领导面谈打分。
+100元满勤,
入职交五险,
大小周,朝九晚六,12点到1点休息。
公司有自己的员工餐厅,吃一顿13元
岗位职责
市场调研,分析流行趋势,搜集款式与面料并合理选配
按计划完成每季女装系列设计,熟悉面料及成衣工艺
完成设计稿,选配面辅料,跟进制版与样衣制作
参与产品内审,根据反馈优化款式
参与订货会,讲解设计理念与产品亮点
分析销售数据,按需调整或补充开发款式
带教设计助理,执行日常管理要求
完成上级安排的其他工作
任职要求
5 年以上女装设计经验
对流行趋势敏感,能独立完成系列设计
能把控样衣效果,提炼产品卖点
责任心强,沟通良好,能承受工作压力
有设计师品牌 / 轻奢女装经验优先
亚马逊女装开发
1-1.2万元/月
服装设计师3-5年大专现场办公五险大小周AICorelDRAWPS潮流趋势调研设计初稿买手内衣/泳衣家居服女装
岗位职责:
1.及时了解最新的国内外塑身衣/内衣和时装流行资讯及市场信息等,包括色彩、花样、材料、款式,积累设计素材,进行分析总结并有效应用;
2.根据产品风格和市场需求设计产品,提出产品设计创意,把握产品的设计方向,制定开发计划,明确开发系列、款式、结构、数量、风格等,完成设计开发任务;
3.负责跟进新产品从制版、打样、试穿反馈、样品、拍摄全过程
4.具有敏锐的市场洞察力,掌握每季的面料及辅料流行趋势,熟悉最新制作工艺和设计工艺;
5.积极了解用户需求,跟踪销售数据、退货数据、市场反馈,及时调整产品架构和产品优化、迭代;
岗位要求:
1.大专及以上学历,服装设计或相关专业,有塑身衣、内衣服饰相关设计经验优先;
2.两年以上亚马逊服装开发经验,熟悉面辅料知识、生产流程、试身、信息数据收集分析等相关工作内容;
3.熟练应用Photoshop、Coreldraw、AI等设计软件;
4.工作有激情,有创造力,具有良好的沟通能力;
5.有市场数据分析能力,具备自主分析和寻找趋势资讯能力,独立设计能力。
福利待遇:
1、五险(养老、医疗、失业、工伤、生育);
2、每月带薪病假1天,入职满一年享有带薪年假;享有国家法定假期,婚假、产假、丧假等,每月 1 天例假;
3、注重员工的健康,提倡劳逸结合,每周五可报名参加体育活动:羽毛球、足球、瑜伽等;
4、各种员工活动,每月下午茶、年度团建旅游、年会等;
5、提供内训学习机会,专业化的技能线培训。
6、结婚、生子、重大疾病等都有礼金或慰问金。
7、还有各种节日礼品等着你。
服装设计师(跨境电商+地铁口+五险一金)
1.2-2.5万元/月
服装设计师3-5年大专现场办公五险一金带薪假期年终奖加班费大小周服装
岗位职责:
1. 负责公司品牌的服装设计与研发工作(服装全品类:男装、女装、童装);
2. 进行市场调研,及时掌握国外市场发展方向及服装流行趋势,开发出应季应市产品;
3. 自主选择新产品的面辅料&版型;预估好成本;
4. 配合技术部门对样品款式工艺进行评估确认,确认版型及调整样衣效果;把控进度&细节,确保时效及品质;
5. 与团队配合做好拍摄出图工作,确保上架视觉效果;
6. 跟踪上市产品反馈,对产品及时进行调整、款式升级、加色等工作;
任职要求:
1. 大专或本科以上学历,服装设计相关专业,三年以上相关工作经验;
2. 熟悉相关设计软件(PS、AI、CDR等);
3. 熟悉服装制作的流程及工艺标准,精通面料知识,可独立设计服装系列;
4. 擅长市场调研及数据分析,充分了解目标顾客的消费需求;
5. 具有良好的审美、市场洞察力、创新力、敏锐度;熟悉海外社媒热点流行趋势;
6. 工作积极努力,责任心强,有激情,团队意识与沟通能力强。
工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00 大小周
服装设计师
6000-8000元/月
服装设计师经验不限大专现场办公五险月休四天AutoCADCorelDRAWCDRPS设计初稿服装T恤/卫衣男装
岗位职责:
1. 负责服装的款式设计、面料开发及工艺实现方案制定
2. 结合市场趋势与品牌定位,完成季度产品企划及设计图稿输出
3. 协同打版、样衣、生产部门推进设计落地,把控成衣效果与品质
4. 参与面辅料选样、色彩搭配及成本优化,提升产品竞争力
5. 跟踪销售反馈与用户需求,持续迭代设计方案
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备良好的审美能力与原创意识
2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件
3. 了解服装/纺织品生产工艺、面辅料特性及行业标准
4. 具备较强沟通协调能力与团队协作精神
5. 学历不限,有相关实习或项目经验者优先
解决方案服装设计师
6000-10000元/月
服装设计师5-10年本科
SR解决方案支持(柔性供应链)
岗位名称:解决方案专员(Amraim Fashion)
汇报对象:项目经理)
工作地点:深圳总部
岗位职责
1根据客户需求,制作柔性供应链解决方案(包括面料选择、工艺方案、成本估算、打样计划)。
2维护“功能面料库”和“AI量体模型”的技术文档,向客户演示平台能力。
3输出标准化的客户案例故事(背景→挑战→方案→数据结果),用于品牌传播。
4协助产品开发工程师迭代AI量体、面料推荐算法。
任职要求
1熟悉纺织品质量标准(AQL)、工厂产能评估、成本核算逻辑。
2了解S2B2C模式,有服装行业技术或生产管理经验。
3具备数据整理能力,能撰写技术方案和案例。
4本科以上学历,纺织工程、服装设计与工程专业优先。
上海奉贤区奉贤家纺公司招聘长白班缝纫工入职补贴400长白班酒店式住宿免费自助餐厅,包吃三餐
6000-12000元/月
平车工缝纫工包吃餐补包住月结
奉贤家纺公司
招聘长白班缝纫工
入职补贴400
长白班
酒店式住宿
免费自助餐厅,包吃三餐
可以申请夫妻间
家纺缝纫工:18-47岁,会缝纫机
✅工作内容:主要生产被褥,枕套等家纺产品,具有熟练操作缝纫平车;有服装、家 纺工厂平车工工作经验优先 ,机械化生产,干净卫生,工作轻松。
✅薪资待遇:熟练缝纫工 计件制+全勤奖400,多劳多得,6000-12000薪资上不封顶(刚入职熟练缝纫工前两个月有保底工资5000)
✅每季度奖金+每年工龄奖2000-6000(逐年递增)+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品
✅工作时间:周一至周六,8:00-8:00
✅综合工资:6000-12000(包吃住)
联系
上海奉贤区仁联集团井号奉贤家纺厂招聘长白班普工/手缝工长白班包三餐包住宿手缝40-49岁✅
5000-7000元/月
缝纫工包吃包住月结
仁联集团井号奉贤家纺厂招聘长白班普工/手缝工
长白班 包三餐包住宿
手缝 40-49 岁
✅工作内容:手缝被子,套被子,会穿针引线就行,愿做就可以
✅薪资待遇:
计件制,多劳多得,前七天保底150-180元,第八天开始计件
5000-7000薪资上不封顶
5000-7000薪资上不封顶
5000-7000薪资上不封顶
✅全勤奖200+每年工龄奖2000-6000(逐年递增)+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品+国内旅游
✅工作时间:周一至周六,8:00-8:00
✅综合工资:5000-7000(包吃住)
左腾(请直接电话联系)
面试地址;上海奉贤肖塘
一次性:10个工作日1000
奉贤区上海奉贤公司招聘长白班缝纫工入职路费补贴400长白班酒店式住宿免费自助餐厅,包吃三餐
6000-12000元/月
平车工缝纫工包吃包住月结
上海奉贤公司招聘长白班缝纫工入职路费补贴400长白班酒店式住宿免费自助餐厅,包吃三餐可以申请夫妻间缝纫工:男女不限18-47岁,会缝纫机工作内容:主要生产被褥,枕套等家纺产品,具有熟练操作缝纫平车;有服装、家纺工厂平车工工作经验优先,机械化生产,干净卫生,工作轻松。薪资待遇:熟练缝纫工计件制+全勤奖400,多劳多得,6000-12000薪资上不封顶(刚入职熟练缝纫工前两个月有保底工资5000)不交上海社保每季度奖金+每年工龄奖2000-6000(逐年递增)+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品工作时间:周一至周六,8:00-8:00综合工资:6000-12000(包吃住)报名私聊
挡车工
本公司自有板房和工厂,现因业务扩大,订单充足,需要扩招,招聘如下人员:
1、电脑机机修师傅2名,
2、电脑机打样师傅1名,
3、样品间倒毛拆毛1名,
4、套口多名,
5、电脑机挡车3名
福利:缴纳社保,包两顿工作餐,节日补贴,高温补贴,带薪年假,每月定期休假,年底先进个人奖。每年一次健康体检。
工作地址:上海市奉贤区南桥镇西渡亿松路299号
电话:()
上海奉贤水星家纺缝纫工招聘长白班包吃住、47岁内计件工资
6000-10000元/月
平车工缝纫工包吃包住20人以上月结全职
家纺缝纫工:男女不限、18-47岁,、必须熟练工。有经验
工作内容:主要生产被褥,枕套等家纺产品,具有熟练操作缝纫平车;有服装、家纺工厂平车工工作经验优先,机械化生产,干净卫生,工作轻松。
薪资待遇:熟练缝纫工计件制,多劳多得,6000-10000薪资上不封顶(刚入职熟练缝纫工第两个月有保底工资5000+400全勤)+每季度奖金+每年工龄奖2000-6000(逐年递增)+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品
薪资待遇:计件制,多劳多得,6000-8000
每季度奖金+每年工龄奖2000-6000(逐年递增)+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品
工作时间:周一至周六,8:00-8:00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供奉贤区特质服装设计公司招聘在线招聘信息,主要招聘奉贤服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。