
机电研发主管
9000-15000元/月
机电工程师3-5年本科
岗位职责:
1、主导模拟训练类设备/装置的硬件开发及研发团队管理,涵盖机械结构、外观设计、电子电气、电装工艺到整机集成的全周期流程。
2、牵头开展产品需求解析、总体架构设计、关键技术突破、风险识别与方案评审,确保技术方案具备可行性、稳定性与成本合理性。
3、负责结构设计、外壳造型、人机交互、安装布局及运动机构开发,输出工程图纸、物料清单、工艺文档,并协同制造资源,保障生产适配性。
4、统筹电子电气系统研发工作,包含电路设计、传感器应用、数据采集与控制、电源管理、通信接口、线缆布局及电气装配规范,落实EMC、防护、安全及可靠性设计要求。
5、组织硬件系统组装、联合调试、环境适应性测试、老化验证及缺陷闭环处理,推进样机向小批量试产和量产转化。
6、制定研发项目的时间规划、质量标准与成本控制目标,实施团队任务分配、绩效评估与技术积累,完善研发体系与标准化建设。
任职要求:
本科及以上学历,机械电子、机电一体化、机械设计、自动化、电子工程等相关专业。
1、具备5年以上硬件开发工作经验,其中至少3年带领研发团队的实际经历。
2、具有模拟训练装置、仿真设备、测控系统等同类产品开发背景者优先考虑。
3、熟练掌握机械结构设计及工程转化能力,了解电子系统架构、电气装配、线束设计与整机集成流程。
4、拥有完整的项目管理经验,善于跨职能协作与复杂问题解决,目标导向明确,执行力强。
机电工程师
5000-10000元/月
工厂机电工程师1-3年大专电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
岗位职责:
1. 负责德国万洗得全自动洗车机项目现场的安装与调试工作,确保施工质量与工程进度满足既定要求;
2. 处理施工过程中出现的技术问题,统筹调配各类资源,保障项目有序实施;
3. 编写并审查施工组织方案及相关技术文档,监督技术标准和规范的有效落实;
4. 承担设备日常巡检、维护保养及故障诊断任务,制定优化方案以提高设备运行效能。
任职要求:
1. 具备良好的机电安装理论知识和实际操作经验,能独立应对和解决现场技术状况;
2. 熟知国家有关机电安装的技术标准与规程,拥有一定的项目管理经验;
3. 具备良好的沟通与协调能力,可与设计、施工、监理等相关方高效配合;
一级机电自动化计量工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科
岗位职责
负责石油化工行业液位计等仪表设备自动化安装项目的整体技术统筹与实施指导,结合项目实际需求编制科学、可行的施工组织方案,确保项目从启动到验收各阶段有序衔接。例如,在新建化工装置中合理规划自动化仪表布点,优化线路走向设计,保障系统运行的可靠性与稳定性。
全面负责施工现场的技术管控工作,对仪表安装、系统调试等关键环节进行过程监督,及时识别并处理施工中的技术障碍。如在系统联调阶段,迅速定位并解决仪表信号传输异常问题,保障项目按期交付使用。
配合项目经理开展进度管理工作,制定切实可执行的工期计划,并动态跟踪落实情况,根据现场变化适时调整节奏,确保关键节点如期达成。同时严格执行质量控制标准,依据国家规范及公司质量管理要求,对每道工序实施质量检查与验收把关。
牵头与项目组成员、客户单位、设备供应商等相关方保持高效沟通,确保各方信息对称,推动问题快速响应与闭环处理。例如,与客户确认自动化功能需求细节,与供应商协调供货周期,保障工程连续推进。
积极参与企业技术积累与工艺改进工作,持续关注行业前沿发展,将成熟的新技术、新方法应用于实际项目,提升工程实施的技术含量与综合竞争力。
任职要求
具有一级建造师(机电工程)执业资格证书,掌握扎实的机电专业知识,熟悉仪表自动化施工相关国家标准与行业规范,如GB50131-2019《自动化仪表工程施工质量验收规范》等。
具备3年以上仪表自动化安装项目工作经验,有独立主导大型项目经历者优先。熟练使用AutoCAD等绘图工具完成图纸设计与审核工作,了解PLC、DCS等主流自动控制系统的工作原理及应用场景。所学专业为暖通、给排水、电气、机械、焊接、自动化、热能动力、水能动力、核电、风电、太阳能及其他新能源、输配电、电力系统及其自动化等相关方向者优先考虑。
具备较强的现场问题分析与应急处置能力,能在复杂施工环境中快速判断并解决技术难题。具备良好的跨部门沟通与协作能力,能够与多方人员有效对接,保障团队协同高效运转。
具有较强的学习意愿和创新思维,关注新技术发展趋势,主动提升专业能力,助力公司技术水平进步。工作态度端正,细致严谨,富有团队精神和责任心,能适应高强度工作节奏。
能够接受自动化计量领域全国范围内出差的工作安排。
薪酬福利
薪资待遇:提供行业内具有竞争力的薪酬水平,根据个人能力与经验核定年薪,范围为10-20万元,另设项目绩效奖金,依据项目成果发放,上不封顶。
福利待遇:公司按规定为员工在北京缴纳五险一金,符合北京退休条件的员工可享受当地医疗报销政策,全面保障员工健康权益。依法享有带薪年假、病假、婚假、产假等各类法定假期。
职业发展:为员工提供个性化成长路径规划,拥有完善的晋升机制,表现突出者可晋升至项目经理、技术总监等核心岗位。定期开展内部培训与外部学习机会,支持员工持续提升专业能力和综合素质。
工作环境:办公场所配备现代化设施,营造舒适高效的工作氛围;项目现场管理规范、安全达标,为员工提供良好的作业与生活条件。
机电技术员
5000-8000元/月
工厂机电工程师1-3年大专电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
岗位职责:
1.负责德国万洗得全自动洗车机项目在施工现场的装配与调试工作,确保工程进度与质量达标;
2.处理安装过程中出现的技术问题,统筹协调各类资源,保障项目有序实施;
3.编写并审查施工组织方案及相关技术文档,监督技术标准的贯彻执行;
4.承担设备的日常巡检、维护保养及故障诊断任务,制定优化方案以提高设备运行效能。
任职要求:
1.具备良好的机电安装专业知识和实际操作经验,可独立应对现场技术挑战;
2.熟知国家有关机电安装的技术规范与行业标准,拥有一定的项目统筹管理能力;
3.具备出色的沟通与协调能力,能与设计方、施工团队及监理单位高效配合;
机电工程师(水机方向)
1.2-2.4万元/月
机电工程师3-5年本科智慧电厂一级建造师(机电)
岗位职责:
1、负责水电、新能源、光热、多能互补等项目智慧电厂相关方案的策划、设计及汇报工作;
2、承担智能化设备的布局规划与选型任务;
3、开展故障诊断、状态监测等方向的算法研究工作。
任职资格:
1、水机、机械等相关专业背景;
2、具备故障诊断、状态监测领域的研究或开发经验;
3、持有一级建造师(机电)资格者优先录用。
自动化计量技术员
3000-8000元/月
机电工程师经验不限本科电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1. 负责全国范围内油库、炼厂、部队油库等场所自动化计量系统的设计、部署与运维支持
2. 保障计量装置运行的精准性与稳定性,持续提升测量作业效率
3. 协同团队攻克技术难点,推动系统功能优化与性能升级
4. 配合硬件与软件技术人员完成现场调试,确保设备计量数据准确可靠
任职要求:
1. 自动化计量相关专业应届毕业人员
2. 具备独立分析和解决现场技术问题的能力
3. 拥有良好的协作意识,能够实现高效沟通与任务协同
4. 可接受国内各省市区出差安排,适应油库及炼厂工作环境
5. 品行端正,具备保密意识,能严守行业涉密信息
【企业实力背书】
国家级高新技术企业(2001年创立 | 注册资本5000万元)
技术版图:
- 智能储运计量系统:涵盖伺服式液位仪、多相流计量撬等20+核心专利产品
- 工业物联网解决方案:构建油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态
行业地位:
2018年联合中石化研发的贸易计量系统获科技进步二等奖
2019年获颁国家级防爆电气设备全生命周期服务资质
服务网络覆盖三桶油体系及国防能源保障系统
战略布局:
北京双研发中心(朝阳区)+ 京鲁智能制造基地(通州&济南)+ 全球技术服务中心
【行业机遇】
在践行国家能源安全战略背景下,我们正:
推动核心技术国产化替代(突破LNG贸易计量国际垄断)
引领行业数字化革命(构建智慧能源管理生态系统)
布局全球能源新基建(产品已进入一带一路沿线国家)
若您愿以技术丈量世界,用创新定义未来,请加入这支由高级工程师领衔、平均行业积淀15年+的专家团队,共同缔造中国智造新标杆!
——期待与您共筑智慧能源未来——
BIM机电设计工程师
1.5-2万元/月
机电工程师经验不限硕士水电/抽蓄电气工程师
岗位职责:
1. 负责水电/抽蓄、新能源等领域的电气专业数字化设计及协同平台建设的方案规划与产品开发工作;
2. 负责水电/抽蓄、新能源等领域的电气专业数字化设计基础体系搭建与平台实施推进工作;
3. 负责水电/抽蓄、新能源等领域的电气专业数字化设计平台的应用推广与落地支持;
4. 负责水电/抽蓄、新能源等领域的电气专业数字化深化设计执行与项目履约保障。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历,电气类相关专业;
2. 具备扎实的设计与管理背景,有水利水电工程设计经验者优先,曾担任项目设总、主设人等关键角色者优先;
3. 熟悉信息化、数字化及BIM理念,具备实际数字化或BIM设计应用经历者优先;
4. 持有注册电气工程师、注册土木工程师等执业资格证书者优先。
机电工程师(运维方向)
1.2-2.4万元/月
机电工程师3-5年本科智慧电厂水电站或新能源电站一级建造师(机电)
岗位职责:
1、负责水电、新能源、光热、多能互补等项目中智慧电厂相关方案的策划、设计及汇报工作;
2、承担智能化设备的布局规划与选型任务;
3、参与智慧能源领域软硬件集成项目的现场实施与执行。
任职资格:
1、自动化控制、电气自动化、电力系统及其自动化等相关专业背景;
2、具备水电站或新能源电站现场运维或研发经历;
3、能胜任长期驻守项目现场的工作要求;
4、持有一级建造师(机电)资格者优先录用。
机电工程师
7000-12000元/月
工厂机电工程师3-5年学历不限高速机电项目管理
岗位内容:
负责制定项目工程计划和方案,并组织实施,确保项目按时、按质、按量完成;
任职要求:
1. 具有5年以上相关工作经验,2年以上工程管理经验;
2. 熟悉交通、市政类工程,对技术、工艺、质量等方面具有深入了解;
3. 具备优秀的团队管理和组织能力,较强的沟通协调和解决问题能力。
西安蓝田县现在招建筑木工2人,马上出发的联系
310-320元/天
建筑木工1-4天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
现在西安市蓝田县招建筑木工2人,马上出发的联系
腻子工5-14天1-2人日结
西安市灞桥区招腻子,要求手要快,会贴因阳角,年龄40岁以下,9个小时,日结320,不管吃,家装,二把刀勿扰,下午能来的打电话,一天刮不了150到160平米的不要打电话,我这里不是养闲人的,现钱
陕西西安万象城招聘炒锅师傅1名。薪资为6500~7500元加绩效奖金。工作地点位于。每月休
6500-7500元/月
厨师1-2人月结
西安万象城招聘炒锅师傅1名。薪资为6500~7500元加绩效奖金。工作地点位于陕西省西安市。每月休息4天,节假日上班享“上一补二”安排。店内实行不值班制度。工资准时发放。联系电话:(同步),电话若无人接听,可加咨询。
挖机/钩机司机1-2人
招聘大挖机司机一名,要求8点到岗。岗位职责包括:冬天天冷收工注意防冻,夏天注意油温;审验备案复审需配合;开工前检查车况、油水制动,不合格不开工;工作完成后自行检查,该修改的修改,再交验;交接下一道工序时需说明注意事项及遗留问题。
机电仪辅助人员
5000-10000元/月
工厂机电工程师3-5年大专
一、岗位职责
配合开展设备预防性、纠正性维修、变更及试验工作,完成现场检修准备、备件工器具核对、临时水电风设施搭拆维护;
协助编制维修工单、检修方案、缺陷报表、巡检记录等技术文件,完成技术交底与规程升版;
负责厂房设备巡检、清洁、工器具保养盘点,配合机组试验、防汛应急保驾等工作;
参与焊接质量管控,审核焊接工艺资料,核查现场焊缝施工,处理焊接相关问题;
落实维修安全、质量监督,承担值班、应急值守,完成甲方安排的其他工作。
二、通用任职要求
身体健康,无重大病史、职业禁忌,持正规医院体检报告,无犯罪记录,满足核电从业标准;
会电脑及办公软件操作,大专及同等学历,机电 / 电气 / 仪控类相关专业优先;
从事特种作业人员需持有对应有效特种作业、特种设备操作证件。
三、分级工作经验要求
初级:相关维修岗 3 年及以上,或核电维修岗 2 年及以上;
中级:相关维修岗 5 年及以上,或核电维修岗 3 年及以上;
高级:相关维修岗 10 年及以上,或核电维修岗 5 年及以上;
准备工程师
8000-10000元/月
工厂机电工程师3-5年大专
(一)机械方向(容器 / 辅机 / 管阀)
负责核电厂主机、容器、辅机、管阀类机械设备检修准备工作,独立完成检修方案编制、工器具及耗材筹备、风险评估与作业交底;
统筹机械设备全周期管理,建立设备台账,跟踪设备运行缺陷,制定预防性维修计划;
负责机械类备件统筹管理,梳理备件库存、申报采购需求,保障大修、日常维修备件供给;
协调大修现场施工、监理、技术管理各方,推进机械专业检修项目落地,处理现场技术协调问题;
配合完成设备放射性区域检修作业,落实辐射防护相关管理要求。
(二)电气方向(电机 / 高压 / 低压)
电机专业:开展各类电机检修准备,完成电机试验、解体维修方案编制,落实高压、低压电工相关作业管控;
高压专业:负责高压开关柜、变压器、继电保护装置检修策划,编制继电保护校验、高压试验作业文件;
低压专业:统筹低压盘柜、动力回路检修准备,落实低压带电作业、停电检修全流程管控;
组织电气大修项目现场管理,协调施工人员、试验单位,把控检修工期、质量与安全;
持证开展电气特种作业,完成设备放射性区域电气检修相关准备工作。
(三)仪控方向(核岛控制 / 常规岛控制)
负责核岛、常规岛仪表、控制系统、逻辑装置检修策划,编制仪控校验、回路测试作业文件;
统筹仪控备件、校验设备管理,独立完成仪表校准、控制系统故障排查前期准备;
配合机组大修、日常缺陷处理,协调仪控专业施工、试验工作,落实辐射防护作业规范;
持低压电工证开展仪控低压回路相关检修辅助作业。
(四)备件管理模块
统筹机械、电气、仪控全专业备件台账管理,梳理备件定额、最低库存预警;
根据检修计划申报备件采购、调拨需求,跟踪备件到货、验收、入库全流程;
开展备件成本管控,优化备件库存结构,处理废旧备件鉴定、处置工作。
(五)设备管理模块
负责全厂机械、电气、仪控设备全生命周期管理,建立设备技术档案;
收集设备运行、调试、维修数据,分析设备劣化趋势,制定优化改造、预防性维修方案;
对接运行、维修、技术部门,统筹设备缺陷闭环管理,提升设备可靠性。
二、任职资格要求
(一)通用基础要求
学历:中专及以上学历,机械、电气、自动化、核工程相关专业;
工作经验:相关专业工作满 5 年;拥有核电厂大修现场项目管理、跨专业协调经验者优先;
能力要求:可独立完成专业维修准备、设备台账及备件管理工作,具备优秀跨部门沟通协调能力;
工作适配:自愿接受核电厂放射性区域设备检修相关工作,熟悉辐射防护基础规范。
(二)各细分方向追加条件
机械专业(容器 / 辅机 / 管阀)
年龄 45 周岁及以下;无强制特种作业证书要求,有压力容器、管道维修相关资质优先。
电气专业
年龄:电机 45 周岁以下;高压、低压 40 周岁以下;
持证要求:电机岗持有高压电工证 + 低压电工证;高压岗持有高压电工证 + 继电保护证;低压岗持有低压电工证。
仪控专业(核岛 / 常规岛控制)
年龄 40 周岁及以下;必须持有低压电工特种作业证。
备件管理方向
无年龄、特种作业证书硬性要求,熟悉核电备件仓储、采购流程优先。
设备管理方向
年龄 40 周岁及以下;具备设备管理相关工作经验优先;有核电厂运行、调试、维修履历者优先。
机电项目施工人员
9000-10000元/月
工厂机电工程师3-5年高中机电相关专业
招机电机专业实践作业经验,懂空调,洁净室,冻水热水,协调及沟通能力特强,统一计划,现场负责人,.
天隆矿 机电主管
1-1.2万元/月
工厂机电工程师
露天煤矿上产系统机电主管 年龄50以下
岗位职责:
1. 负责露天煤矿生产系统机电设备的日常运行、维护与故障处理,保障系统稳定高效运转
2. 组织编制机电设备检修计划、技术改造方案及应急预案,并监督实施
3. 管理机电班组,开展技术培训、安全教育及绩效考核,提升团队专业能力
4. 配合矿山生产调度,优化机电系统配置,降低能耗与运维成本
5. 建立并完善设备台账、运行记录及维保档案,落实标准化管理要求
任职要求:
1. 年龄50周岁以下,具备良好的职业道德与责任心
2. 具备露天煤矿或大型工矿企业机电管理经验,熟悉矿山机电系统架构与规范
3. 具备较强的现场问题解决能力、组织协调能力及应急处置能力
4. 持有有效电工证、特种作业操作证等相关从业资格证书
5. 身体健康,能适应矿区现场工作环境,接受驻矿工作安排
丈八六路地铁口 长白班 坐岗 普工
4000-5000元/月
长白班普工包住20人以上月结
长白班 坐岗 15号发薪
【招聘岗位】:辅助工
20-40 周岁
【上班时间】:8:30– 20:30 长白班
【工作内容】:
装配岗位:简单组装,使用电动螺丝刀;
振砂岗位:将产品夹至设备规定位置,操作按钮启动;
清理岗位:用抹布擦拭产品表面,去除油污;
【薪资待遇】:17元/小时,每月15号发工资
【吃住情况】:提供宿舍8人间,水电费均摊
【面试时间】:
面试通过需要一般,入职满3月;
旺仔牛奶打包 320 /天 到点下班 包吃住
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结本地新厂 政策好
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:芜湖
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西安信康实业有限公司
7000-8000元/月
CNC社保3-5人月结全职电气机械/电力设备通用设备制造
3年以上数控车床工作经验,能独立完成加工操作,提供社保,待遇面议。
电气自动化技术员
8000-15000元/月
自动化工程师3-5年大专WinCC触摸屏上位机非标设备自控系统安装/调试
岗位职责:
1. 协助商务团队完成项目初期技术交流,编制技术方案并进行成本测算。
2. 依据技术方案与现场实际需求,开展电气设备选型及电气图纸设计工作。
3. 编写控制系统程序,并负责项目现场的安装调试任务。
4. 提供必要的售后技术支持,及时处理现场故障,保障设备稳定运行。
5. 持续关注自动化行业新技术动态,提出可行的技术优化建议。
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,能结合客户具体需求制定技术方案并完成成本核算。
2. 具有较强的逻辑分析与问题解决能力,可独立承担项目的设计与实施。
3. 精通自动化控制系统的设计与维护,掌握变频器、软启动器、PLC编程(Smart 200,S7-1200/1500)、Wincc组态、EPlan等相关软件应用。
4. 能熟练绘制电气原理图,了解配电柜内部布线及结构设计规范。
5. 具备团队协作意识,有水利或水处理项目经历者优先,有团队管理经验者更佳。
6. 熟悉压力、温度、流量计、电动阀门及气动阀门等常用仪表的使用与配置。
7. 持有二级建造师证书者优先录用。
薪资待遇:
1、薪资:综合8000元-15000+/月;
2、时间:8:30-17:30,单休;
3、晋升:试用期3个月;
CAD和SW运动仿真非标自动化结构设计师
6000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专AutoCADSolidWorks3D运动仿真智能仓储
岗位职责 依据《计量智能库建设技术规范》、JB/T 立体仓库国标、国网 Q/GDW 计量仓储规范,完成立库全套机械设备结构方案设计:牛腿式高位货架、重型互感器横梁货架、双伸位堆垛机主体结构、落地 / 隧道式拆码垛机、辊道输送线、顶升移栽机构、机械手夹具、液压升降台、周转车等整机及零部件三维建模、工程图纸输出。 负责机械传动、承重、行走、升降、货叉伸缩、码垛夹持机构选型计算:载重校核、刚度挠度、加速度、速度、定位精度、疲劳强度、货架抗震验算,输出计算说明书。 对接电控、WCS/WCS 软件、RFID 射频、AGV 调度专业,完成机械与电气、自动化设备对接结构设计,梳理设备安装接口、输送接驳尺寸、避让空间、防护结构。 编制设备 BOM 清单、加工工艺、焊接 / 喷涂 / 装配技术要求,输出货架、堆垛机、输送设备加工、安装精度标准,匹配文档内货架加工误差、立库安装精度规范 跟进钣金、钢结构机架、货架、非标输送设备生产跟进,现场装配、立库设备安装调试,解决机械干涉、定位偏差、噪音、承重变形、码垛卡顿等现场结构问题。 编写设备机械技术规范、出厂试验方案、设备维护手册,梳理安全防护结构(急停、防撞、限位、钢绳断裂防护、巷道隔离防护)设计方案。 配合投标技术应答、方案图纸输出,完成智能库成套设备机械部分技术方案、参数对标、工程量核算。 三、任职要求 机械设计、机械制造及自动化专业,大专及以上学历,3 年及以上自动化立体仓库 / 智能物流仓储非标设备结构设计经验,有电力计量表库、国网智能计量库房项目经验优先。 熟练使用 SolidWorks、AutoCAD 三维建模与工程制图,能独立完成整机、钣金、钢结构、传动机构建模出图;掌握力学、传动、液压、气动基础,可独立完成货架承重、堆垛机载荷、输送设备强度校核。 熟悉有轨巷道堆垛机、立体货架、拆码垛机、辊筒输送线、顶升移载、AGV 配套移栽设备、六轴机械手夹具整套物流设备机械结构;熟悉 Q235 钢结构焊接、抛丸喷塑、钣金加工工艺,掌握 GB、JB/T 立体仓库、货架相关行业标准。 熟悉自动化仓储设备安全结构设计:限位缓冲、防脱轨、冲顶 / 冲底防护、货叉安全联锁、巷道隔离防护、防撞结构等设计要点。 能看懂 PLC、电控、WCS 控制逻辑,理解自动化流水线作业流程(表计入库、整垛出库、零星拆表、自动盘点流程),可配合电气工程师完成设备对接设计。 具备现场调试能力,能短期出差项目现场,独立处理设备机械干涉、精度不达标、码垛故障、货架安装偏差等问题;具备投标技术方案编制能力优先。 严谨细致,熟悉非标设备成本、结构轻量化优化思路,具备良好跨部门沟通能力。 四、优先加分项 参与过国网 / 南网二级智能计量表库、计量立体仓储成套项目; 熟悉 Q/GDW 1890 计量智能化仓储系统技术规范; 独立设计过双伸位巷道堆垛机、高层牛腿货架成套结构; 懂 RFID 射频门、DWS 检测设备配套输送机构一体化设计; 具备 AGV 潜伏式周转车、液压升降平台非标设备设计经验。
工厂设备维修学徒5000-7000
5000-7000元/月
学徒工包吃五险加班补贴包住11-20人月结
岗位职责:
1. 负责工厂各类机械设备的日常巡检、维护与故障排除
2. 执行设备定期保养计划,更换易损件,确保运行稳定性
3. 配合生产部门进行设备调试、安装及技术改造支持
4. 记录维修保养过程及耗材使用情况,提交规范作业报告
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 热爱机械维修工作,学习意愿强,可接受学徒培养路径
2. 具备基础机械识图与工具使用能力,有相关实习经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应车间环境及轮班安排
4. 身体健康,无恐高、晕动等影响登高或设备操作的生理限制
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不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
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1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
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1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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