
研发工程师(热解回转炉)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上焚烧技术回转窑热解回转炉锅炉设备
岗位职责:
1. 负责回转窑制备活性炭新工艺、新技术的研发及核心设备的设计、研究与优化工作;
2. 承担回转窑类项目中的物料与能量平衡计算,完成设备选型与工艺参数确定等相关技术工作;
3. 负责回转窑热解炉、活化炉等炉型的工程设计出图,协同研发团队推进设备改进与升级;
4. 编制回转窑项目的技术方案、项目建议书、合作协议及招投标所需的技术文档;
5. 协助开展回转窑项目前期技术对接、立项申报、可行性研究、环评等支持性工作;
6. 参与回转窑中试线及产业化项目的工程设计、建设实施与系统调试工作。
任职要求:
1. 机械工程及自动化、热能与动力工程、化学工程与工艺等相关专业,本科及以上学历;
2. 具备3年以上回转窑热解炉或活化炉相关研发或工程设计经验;
3. 熟悉回转窑热解炉、活化炉的设计标准,掌握回转窑基础设计理论;
4. 具备扎实的工程设计能力,熟练操作CAD、SOLIDWORKS等常用设计软件;
5. 具备良好的沟通协调能力、环境适应能力,以及一定的创新思维和问题解决能力;
6. 有回转窑制备活性炭工艺设计背景者优先考虑。
电气二次设计工程师
1.5-3.5万元/月
电气设计师
岗位职责:
1、负责10-35千伏输变电/新能源电气二次设计工作,主要涵盖变电站、小区配电、新能源设计等领域;
2、参与项目实施阶段的可研、初步设计、施工图设计及相关技术支持;
3、参与项目专业设计协调与确认,参加设计阶段各种设计审查与联络会议,不断优化工程设计工作;
任职要求:
1、电气工程及相关专业,硕士研究生学历;
2、熟悉电力系统设计规范及技术要求,了解国内外有关电力行业的设计新标准。
3、熟悉电力设计相关工作,熟练使用各相关设计软件,如AutoCAD等。
外加剂技术专员
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年高中及以上
具体要求如下:
1、学历:高中及以上,化工材料等相关专业优先,能力优秀者可适度放宽条件。
2、需具备三年以上外加剂行业从业经历,专注于速凝剂的技术研发与实践应用,精通氢氟酸、氟硅酸、冰晶石等低碱或无碱速凝剂的生产工艺及原理。
3、具备环氧乙烷母料及保坍类产品的合成能力,熟练掌握硅酸盐、高分子材料及骨科相关材料的专业技术知识。
4、能独立完成民用建筑及国家重点项目如高铁、高速公路、水利设施等工程中减水剂的复配工作。
5、熟悉砂浆体系中引气剂、气密剂、增稠剂等各类添加剂的应用技术与现场调配。
6、持有C类驾驶证且具备实际驾驶经验。
7、工作地点:北京、广西、云南、四川
产品经理
1.8-2.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上产品
工作内容:
1)参与核燃料专业领域产品线的全生命周期运作,涵盖需求发掘、功能规划及实施推进;
2)深度理解用户实际需求:与设计院、设备制造厂、核电运营单位开展沟通,调研产品发展方向、应用环境及用户痛点;
3)分析客户具体需求:撰写调研报告,基于调研成果提炼产品改进方向,制定科学的产品迭代计划;
4)支持产品战略规划:协助产品线主管完成新功能的规划布局,输出产品定义文件,并完成相关内部外部评审流程,协同推动核心产品的升级与创新;
5)主导产品功能方案设计:编制完整的产品文档(如业务流程确认、功能列表整理、数据结构梳理、原型图绘制、需求说明书编写等),准确传达需求至研发、设计、测试等相关团队;
6)管理产品研发进程:跟踪需求评审、开发执行、测试验证、用户验收测试(UAT)、试运行及上线全过程,协调解决各阶段问题,控制项目进度与交付质量,保障按时发布;
7)负责产品宣传材料制作:整理产品白皮书、宣传彩页、演示PPT等资料,配合开展市场推广活动;
8)收集并跟进用户使用反馈和优化建议,持续完善产品功能,提升关键性能指标;
9)配合完成产品线负责人交办的其他工作任务。
任职要求:
1)年龄不超过30岁,本科及以上学历,计算机、电气、自动化、核工程等相关专业背景,具备三年以上行业工作经验;
2)有发电企业、新能源、石油石化、机械制造等领域信息化系统应用经验者优先考虑;
3)熟悉产品开发全流程,具备良好的需求分析与原型设计能力,熟练掌握Axure、MasterGo、Xmind等常用工具;
4)逻辑思维清晰,面对复杂场景能有效归纳要点,具备较强的分析与抽象能力;
5)具备较强的学习主动性,善于通过查阅历史资料、搜索信息、主动请教等方式快速掌握所需专业知识;
6)文字表达能力良好,能够编写结构清晰、易读性强的需求文档及培训材料;
7)关注细节,工作严谨,对自身产出成果的质量有明确标准;
8)情商良好,擅长引导对话、倾听意见并进行有效总结,具备良好的跨团队沟通能力;
9)抗压能力强,能够在多任务并行或紧急项目中合理安排优先级,确保工作高效推进;
10)可适应短期出差安排。
临床注册工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士及以上ISO9001接受无医疗器械注册经验医疗器械研发经验医疗器械质量管理经验IVD试剂ISO13485有内审员/外审员资格
工作职责:
1.全面负责公司产品临床试验的统筹规划,联合临床专家及统计专家完成临床方案、观察表、临床报告等关键技术文档的设计与制定。
2.承担临床试验数据的审核与整理任务,按照统计规范进行资料汇总,编制临床报告并提交临床机构审核盖章,确保获取正式批准的临床报告。
3.根据公司产品注册规划,主导实施注册相关工作,包括首次注册、再注册、变更注册等申报材料的编写、法规合规性审查及递交等全流程事务。
4.持续跟进注册进展,协调各环节进度,保持与各级药品监督管理机构的良好沟通与协作关系。
岗位条件
教育背景:硕士及以上学历,医药、化学、生物等相关专业。
知识技能:掌握医疗器械相关知识,熟悉临床试验全流程,具备基础统计学能力。精通医疗器械注册流程,可独立组织并审核注册资料,完成注册申报。熟知医疗器械注册相关政策法规,了解ISO9001、ISO13485、GMP等质量管理体系及生产相关知识。
能力要求:具备良好的团队协作、分析判断、组织协调、沟通交流及人际互动能力,执行力强。
其他素质要求:身体健康,精力充沛,具有强烈的责任意识。
9.15-9.30需要10人
200-300元/天
装配工6-10人日结兼职吃苦耐劳技术好专业师傅机械仪器电子电器
自助机硬件工厂、招聘装配工人、思维灵敏一些的
防微振动技术研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士及以上自动化设备精密设备电气设备
学历要求:硕士及以上
专业背景:机械电子、力学、航天航空、振动、精密设备等相关专业
工作经验:具备3-5年相关领域工作经验
核心技能:掌握主被动隔振系统的工作原理及其开发与测试流程,精通振动分析与信号处理技术;熟悉主动隔振中传感器与作动器的测试及性能评估方法;熟练操作ANSYS、SolidWorks、Simulink等三维建模与动力学仿真软件;具备微振动环境下主动/被动减振方案的设计能力,包括压电陶瓷主动控制、阻尼材料应用及隔振结构优化设计;了解振动测试相关技术手段;能够运用CAD及三维设计工具完成结构绘图与模型构建;熟悉产品从研发设计到批量生产的完整实现过程;具备较强的英文读写能力,可独立查阅、整理国内外专业技术资料
岗位职责:
负责隔振系统的性能仿真工作,开展减振平台的运动学与动力学建模分析
设计、实现并调试减振控制算法
研究机械结构动力学特性及隔振技术路径,开发主被动一体化减隔振系统
承担振动特性分析、减振方案制定、仿真验证、关键技术攻关,以及新产品的研发或现有产品的技术升级
配合客户完成隔振平台的需求调研、选型支持及实际效果测试验证
试剂研发工程师-生化领域
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上生化分析实验生化IVD体外诊断试剂
岗位职责
1、负责生化试剂产品标准的制定及产品方案设计;
2、开展生化试剂产品体系、工艺路线与配方的可行性分析及实现落地;
3、主导生化试剂产品性能测试及相关临床研究工作;
4、跟进生化试剂产品的注册申报进度,确保流程顺利推进;
5、结合市场反馈与实际需求,推进现有产品的迭代优化及新产品开发;
6、提炼产品技术亮点,承担论文、专利及科研项目材料的撰写任务;
7、配合生产部门完成生化试剂产品的验证工作,协助质量部门进行验证把关,支持产品转产相关事务。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,专业为生物工程、微生物学、生物化学与分子生物学等相关方向;
2、对研发工作有浓厚兴趣,逻辑思维清晰,具备相关经验者优先考虑;
3、实践操作能力突出,实验技能扎实;
5、具备较强的抗压能力,能适应高强度工作节奏;
6、应届生入职后安排导师指导培养。
五险一金、免费班车、周末双休、免费午餐
研发工程师
1.3-1.6万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士及以上C++C#
岗位职责:
1. 负责CAD\PLM\MES相关产品及项目的软件架构设计与编码实现;
2. 参与软件系统模块的需求调研、功能规划、技术方案设计及开发落地;
3. 根据设计说明或需求文档完成系统功能和模块的程序开发、代码调试、测试验证以及相关技术文档撰写。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、机械工程及自动化、电子科学与技术、通信工程、数学等相关理工科专业背景;
2. 熟悉C++或C#至少一种编程语言,具备一定的数据库开发基础和编程能力;
工作地点:北京、天津、南京
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零基础学电气自动化,包上岗,月薪8000-12000
8000-12000元/月
电气设计师长期经验不限学历不限学徒可培养 有无经验均可 带薪培训 稳定
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器维保岗开放招募,免费培训+高薪就业
岗位亮点:
无经验要求,免费带薪培训1-2个月
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年龄**,身体健康,能适应轻度出差
对自动化行业有热情,愿意长期发展
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适合人群:应届生/转行青年/技术小白/
能源运营规划咨询专员 / 工程师
1-3万元/月
电气设计师5-10年本科及以上
二、岗位职责
1、负责国家、省级能源政策跟踪、解读、研究与分析,输出专业政策研究成果。
2、承担能源建设指导意见、专项规划、实施方案等文件编制工作。
3、开展能源建设项目规划论证、前期策划、方案设计与项目管理。
4、为政府、企业客户提供能源领域专业咨询服务,参与项目汇报、评审与沟通。
三、任职要求
1、有5年以上综合能源解决方案等业务从业经历,任职过光伏、储能、暖通、合同能源管理等领域的产品经理、能源规划经理等;
2、具备独立的解决方案设计能力,沟通能力及谈判能力强;
3、本科及以上学历,能源、热能与动力工程、电力自动化等相关专业从业经历;
4 、强烈的事业心和责任心,高度的工作热情,良好的沟通能力,富有团队精神;
5 、具备较强的公文写作能力,具备编写汇报材料和沟通汇报的能力;
6 、掌握综合能源管控与服务相关专业知识和政策规范。
7 、我司初步开展新能源业务,应聘者需接受本地合作单位坐班。
8 、薪资面议。
坐班地点:广州市天河区珠江西路11号广东全球通大厦
有意者请将简历发送至:
线路电气设计
1.2-2万元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上道亨 线路电气
薪资待遇:15-20k/月,五险一金,节日福利,丰厚年终奖。
岗位职责:
1. 承担220kV及以下电压等级输电工程中架空线路的设计与校核任务;
2. 编制工程项目投标所需的技术文件,参与现场踏勘与资料收集,负责选线、定线工作,协同测量团队完成定线断面图绘制及定位交桩;
3. 与变电、技经等相关专业开展技术对接,完成互提资料等协作事项;
4. 提供施工现场技术支持,参与图纸审查、技术交底,配合施工、监理及调试单位推进工程建设。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力等相关专业背景;
2. 拥有两年以上架空线路或电缆线路电气设计工作经验;
3. 熟练使用CAD绘图软件及道享、百合等专业设计工具;
4. 掌握国家电网、南方电网典型设计要求,熟悉输变电线路设计流程、相关规范及标准。
变电二次设计工程师
7000-12000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上电力设计输变电工程电网工程发电工程变电二次回路设计二次设计
岗位职责:
主导110kV及以上变电工程二次系统的可行性研究、初步设计及施工图阶段工作,涵盖继电保护、自动化、通信等专业的方案设计与图纸编制;
负责二次回路原理图设计、设备技术规格书的编写,协助开展设备选型、招标支持及技术交流;
参与项目现场调试与验收过程,及时处理二次专业技术问题,保障项目顺利实施。
岗位要求:
1. 具备3年及以上变电领域相关工作经验,有独立承担110kV及以上变电项目全过程设计经历者优先。
2. 熟知国家及行业现行设计规程与技术标准,熟练操作CAD等工程设计工具。
3. 具有较强的沟通协作能力,具备团队意识,能适应一定强度的工作节奏,工作积极主动、认真负责。
4. 熟悉继电保护、自动化系统、远动通信等二次系统的设计原理与应用方法,了解智能变电站相关技术规范。
5. 能够独立开展二次回路设计、保护定值计算、测控配置等工作,具备编制技术文件及参与现场调试验收的能力。
建筑电气设计工程师
1.2-1.3万元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上设计
一、岗位职责
1、承担模具相关图纸的设计与方案编制任务,依据预制构件生产实际需求,输出准确、规范的设计成果,确保模具设计方案的科学性与实施可行性;
2、总结模具设计过程中的优化细节与创新思路,进行系统整理与归档,推动设计标准迭代,助力提升生产效率并实现降本增效;
3、精确开展模具重量估算工作,综合考虑材料属性与结构特征,保证估重结果真实可靠,为物料采购及生产排程提供数据支撑;
4、负责共用模具方案及其对应表格的编制与审核,严格评估共模适用性,提升模具通用性,减少重复投入,控制制造成本;
5、主导模具设计变更的全过程管理,及时联动生产、施工等相关团队,传递变更内容,保障变更措施有效落地,防范生产执行风险;
6、协助完成模具设计相关的其他支持性工作,积极配合项目组推进各项任务有序开展。
二、任职要求
1、熟练使用各类设计软件及办公工具,具备较强的制图能力和方案编写水平;
2、掌握力学计算原理,能够结合模具结构形式和材料性能开展受力分析,确保设计方案的安全可靠;
3、具有预制构件模具或土建类模具设计工作经验,了解预制件生产工艺对模具功能的关键需求;
4、熟悉建筑用钢模、铝模、塑胶模具的技术特点及应用场景,具备材料选型、加工工艺及日常维护的实际经验;
5、工作认真负责,作风细致严谨,具备良好的团队协作意识、沟通能力及现场问题应对能力;
6、本科及以上学历,机械设计、模具设计、土木工程等相关专业优先,有建筑领域模具设计背景者优先录用。
电机设计员
1.5-2.5万元/月
电气工程师
电机/电气/机械/控制/自动化/航空航天等相关专业硕士及以上学历,具有电机设计/控制器设计/新能源汽车/机械设计/结构设计等相关工作经验优先,负责电机/控制器技术研发与产品设计开发,编制/出版产品样图和技术资料,故障处理及归零等工作。
订单跟进文员(双休,五险一金)
6000-9000元/月
生产跟单/文员月结经验不限本科及以上物流仓储
工作内容:
负责订单全流程跟踪,确保发货及时并完成签收,妥善处理退换货事宜。
任职条件:
年龄30岁以下,统招本科及以上学历,物流相关专业优先考虑。
薪酬福利:
底薪5-7K(根据面试情况定)+绩效2K,入职即缴纳五险一金。
工作时间:
上午9点至下午6点,周末双休,法定节假日正常休息。
大龄友好焊工岗10K,包吃住长白班+高保底
9000-12000元/月
工厂焊工焊接月结焊工证
岗位职责:主要负责焊车斗,日常焊接3-6个厚的板材,会平焊
年龄48岁以内,有焊工证
薪资:每天380元保底+提成,多劳多得,综合月收入9000-11000元
时间:早7点-晚6点,中午休息2小时,每天工作9小时,节奏舒缓
服装订单跟进专员
8000-10000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上生产文员/统计员
岗位职责:
1)、与客户及公司总部销售团队对接,全程跟进订单开发及下单相关事宜;
2)、准确传递客户需求和订单信息至生产部门,跟踪工厂生产进度、交货周期、
打样确认、生产排期及出货时间等关键节点;
3)、协调处理生产过程中出现的各类问题,及时反馈并协助主管完成解决方案;
4)、统筹物料到厂计划,监督工厂开展物料清点与核对,核查物料卡信息准确性;
5)、负责ERP系统数据录入,包括产品资料、采购单据、加工合同、领料单、
采购进货单(含加工进货单)、采购退货单等相关内容;
6)、监控大货生产流程,组织安排验货工作,落实出货前船样准备并响应客户其他需求;
7)、根据供应商履约情况,按照已签合同条款与工厂完成对账及结算工作;
8)、定期向跟单主管汇报工作进展,积极配合完成上级交办的其他任务。
任职资格:
1)、大专及以上学历,纺织、服装类专业背景,或具备1-2年服装行业从业经验;
2)、工作细致认真,熟练掌握Excel、Word等常用办公软件操作;
3)、综合素质良好,具备较强的沟通协调能力,有管理意识和应变能力,
能适应高强度工作,作风严谨务实,富有责任心与团队合作精神;
电气技术服务工程师
6000-9000元/月
电气工程师3-5年本科及以上月结电工操作证维修电工3-5年经验
1、 根据计划落实数据中心客户月度、季度及年度的巡检与维护任务;
2、 编写、整理及归档相关服务记录与技术文档;
3、 承担日常运维及突发故障的应急维修工作;
4、 参与小型工程类改造项目的实施;
5、 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、 大专及以上学历,电气类相关专业,年龄30岁以下;
2、 具备2年以上数据中心电气系统运行维护或维修工作经验;
3、 持有应急管理局签发的低压或高压电工作业操作证;
4、 具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,富有责任心
二保焊工厂焊工氩弧焊月结
岗位:焊工维修工
要求:55岁以内,持有电工证、氩弧焊、二保焊相关证件
薪资:8000元/月,月休4天。
地址:北京市朝阳区金盏乡蟹岛度假村
班次:长白班
工作时间:8:00-17:30
联系人及电话:王总
装配钳工组装工
组装钳工
1.中专/中技及以上机械相关专业,1 - 3年机械装配钳工实操经验,熟悉钳工基本操作技能,能独立看懂装配图纸及技术要求,完成整套装配流程;2.了解机械传动原理、零部件配合关系,能快速判断装配过程中的故障原因并进行简单维修处理,有精密机械装配经验者优先;3.具备强烈的质量意识和责任心,工作细致严谨,执行力强,能服从生产安排,适应小批量、多品种生产模式;4.具备良好的安全意识、团队协作能力及沟通能力,愿意主动学习新技术、新工艺,无不良从业记录,能快速融入团队。1.严格按照装配图纸、工艺文件及生产计划,完成机械部件的组装、调试、修整工作,确保产品符合设计精度、性能要求及装配质量标准;2.精准使用扳手、螺丝刀、锉刀、刮刀、卡尺、千分尺等钳工工具及测量仪器,对零件进行定位、装配、校正及精度检测,做好自检记录,杜绝不合格品流出;3.负责装配过程中零件的核对、整理及摆放,及时发现零件缺失、损坏、尺寸偏差等问题,立即上报班组长并协助处理,保障装配流程顺畅;4.参与装配工艺的优化与改进,针对装配过程中出现的难点问题,提出合理建议,提升装配效率、产品稳定性及生产安全性;5.做好装配工具、量具的日常维护保养工作,定期检查精度、清洁润滑,妥善存放,确保工具正常使用;严格遵循5S管理标准,保持工作区域整洁有序;6.配合班组长完成生产进度统计、装配日志填写等工作,主动与采购、质检、技术部门及上下道工序同事沟通协作,及时反馈装配过程中的问题;7.遵守公司安全生产规章制度,规范穿戴劳保用品,正确操作装配设备及辅助工具,规避装配过程中的安全风险,杜绝违规作业。
薪资福利:4000 - 6000元,住房公积金、交通补助、带薪年假、社会保险、绩效奖金、餐补、节日福利
招工人数:5人
邮箱应聘:
工作地址:北京市朝阳区金苑大厦
服装生产管理负责人
9000-10000元/月
车间主任月结1-3年本科及以上有服装生产跟单经验有生产管理经验服装/纺织经验服装加工生产管理经验
岗位职责:
1.负责服装加工生产过程中办公室跟单工作的执行:
A、根据生产订单对接BOM物料明细并协同采购完成采购跟进;
B、管控物料到货时间并持续跟踪进度;
C、制定加工厂生产排程,并对后续执行过程进行监督与控制;
D、实时跟进并管理生产进度;
E、处理生产现场反馈的各项异常情况,并跟进实际解决进展;
F、负责生产物料发放、成品入库的ERP流程办理及账务管理工作;
G、办理生产业务合同相关手续,完成加工费用对账及相关账务处理;
2.监督和管理生产流程的执行,保障生产运作有序进行。
3.实时掌握生产进度及相关数据,确保产品按期交付。
4.及时应对生产过程中的各类问题,保障订单按时完成及质量问题有效解决。
5.协调内部资源,确保各环节工作细节按时高效落实。
6.与采购、技术、加工商、品管、仓储、销售等部门保持紧密沟通,跟进物料进度、技术资料准备及生产各环节动态,协调品管与仓储部门按生产计划配套作业,保障原材料及时供应、成品准时入库,满足工厂产前、产中、产后各项需求,确保生产流程顺畅运行。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力。
2.熟练使用ERP系统及EXCEL等办公软件,掌握图片处理工具,熟悉百胜系统者优先考虑。
3.工作认真负责,耐心细致,能适应生产环境下的工作压力。
4.具备良好的团队协作意识,能够积极配合团队完成各项生产任务。
5.必须具备3年以上服装生产跟单及管理经验,了解缝制工艺及基础制版知识;
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