工作职责： 1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与优化； 2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑，通过人工分析与数据标注，持续完善AI大模型，构建高效便捷的故障诊断方案，帮助客户快速识别并解决车辆问题 任职要求： 1、具备一定的汽车理论知识与实操经验，了解汽车各系统的控制原理； 2、能读懂汽车电路图、故障代码及数据流信息； 3、熟练使用常用办公软件，可按规范格式编写并归档汽车技术文档； 4、汽车类相关专业背景，具备基础英文能力，能理解常见英文技术资料 汽车技术工程师（方向二） 工作职责： 1、对汽车外观覆盖件进行类别划分，并按标准标注，如ABCD柱、车门等部件； 2、依据规范对汽车外观覆盖件的状态进行识别与标记，包括划痕、刮擦、凹陷等情况 任职要求： 1、了解汽车外部结构组成； 2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先考虑； 3、掌握常用办公软件操作，能按指定格式完成技术文档的编写与归档

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全生产规范，确保操作安全与质量达标 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及交接记录 5. 参与班组质量改进与5S现场管理活动 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，具备基本识图与计量能力 3.能适应倒班或流水线作业节奏，服从工作安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5.初中及以上学历，能看懂中文操作标识

三天后日结17月结18 早上7点到晚上6:30，偶尔加班 常年有活。

 负责操作普通车床/数控车床，按图纸要求完成轴类、套类、盘类等零件的车削加工。

工厂直招，要求身体健康，分检年龄40一55岁，，免费提供工作餐，工资月清，I有餐补，高温补贴，夜班补贴，加班补贴

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等作业任务 2. 严格遵守作业指导书、工艺标准及安全操作规程，确保产品质量与人身安全 3.协助开展设备日常点检、简单清洁与基础维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理要求 5.积极参与岗位技能培训、质量改进活动及团队协作，持续提升作业效率 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线节奏及站立作业 2.学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 责任心强、服从管理，具备基本识字、计数及理解指令能力 4. 无违法犯罪记录，能接受倒班、加班及车间工作环境 5.具备良好沟通意识和团队协作精神，稳定性强

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岗位职责： 1，参与需求分析，订制测试方案，设计测试用例并执行，输出测试报告，对产品质量负责 2，负责车载语音、地图导航、多媒体、ADAS等相关模块测试 任职资格： 1.全日制大专及以上学历 2.持有c2及以上驾驶证

薪资 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费，综合工资10000左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-42周岁 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片

【上海】招聘座椅设计人员，涉及整椅、骨架、塑料件、功能件、线束方向，要求3年以上经验，可入职或作为自由人，长期合作。招聘内饰设计人员，要求5年以上经验，可入职或作为自由人，长期合作。招聘开闭件设计人员，要求5年以上经验，可入职或作为自由人，长期合作。【广州】招聘座椅设计人员，涉及整椅、骨架、塑料件、功能件、线束、面套方向，要求3年以上经验，可入职或作为自由人，长期合作。【重庆】招聘座椅设计人员，涉及整椅、骨架、塑料件、功能件、线束方向，要求3年以上经验，可入职或作为自由人，长期合作。招聘内饰设计人员，要求5年以上经验，可入职或作为自由人，长期合作。【芜湖】招聘座椅设计人员，涉及整椅、骨架、塑料件、功能件、线束方向，要求3年以上经验，可入职或作为自由人，长期合作。招聘内饰设计人员，要求5年以上经验，可入职或作为自由人，长期合作。招聘内饰工程人员，要求3年以上经验，可入职或作为自由人，长期合作。欢迎推荐，联系方式同号。

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18-55岁，男女不限 主要是做蔬果称重打包，这个是集体计件的，5个人左右一个台，上班时间12-24点，单量高会有加班， 薪资待遇：未入职过多多（以系统审核为准）并且下个月7号还在职前10天150元/天，超出按照超出的给，后面计件，多劳多得，平均薪资待遇在5000左右/月（无案底） ，具体看自己做

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日结240一天，24一个小时综合月薪6000-6500 月结260一天，26一个小时 综合月薪6500-7500 年龄要求，16-48岁 吃饭住宿免费，豪华四人间。 主要生产： 手机、电脑、等配件、 工作岗位有： 耳机打包，键盘打包，充电头打包，鼠标打包，数据线打包，质

岗位职责 负责汽车门饰板系统（包括前后门饰板、内拉手、扬声器罩、扶手、储物盒、氛围灯支架等）的结构设计与开发工作。 根据造型A面数据，开展门板总成的结构分解、断面设计、DMU校核及间隙面差设定。 确保设计方案符合注塑/包覆工艺、装配工艺、碰撞安全、NVH性能、法规标准及人机工程相关要求。 输出3D数据、2D图纸、BOM清单、材料明细及GD&T技术规范，保证PLM/3DCOM系统中数据的准确与同步更新。 参与造型可行性评估与制造工艺性分析，协同供应商完成OTS/PPAP认可及工装模具验证。 处理产品开发至量产阶段的各项工程变更（ECR/ECN），主导解决异响、变形、匹配异常等质量问题。 任职要求 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、材料工程等相关专业，具备3年以上主机厂或零部件企业门板/内饰件设计经验，熟悉门板系统开发流程。 熟练操作CATIA V5/V6软件，可独立完成3D建模、2D出图、DMU干涉检查及断面设计。 掌握门板常用工艺技术，如注塑、包覆、超声波焊接、卡扣连接等，了解PP、ABS、皮革等常用材料特性。 熟知门板系统涉及的法规标准、碰撞安全、NVH表现及人机交互设计要求。 具备PLM/3DCOM系统使用经验，能够进行BOM的编制与日常维护。

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岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程完成流水线/设备基础操作任务 2. 协助完成产品组装、包装、分拣或检测等基础工序 3. 保持工作区域整洁，及时报告设备异常或物料短缺情况 4. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，参与岗前安全培训 5. 配合班组长完成日常交接与临时性生产支援任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应倒班或计件工作制 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 4. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 5. 有制造业普工经验者优先，接受应届生及无经验人员

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