岗位职责： 1、以专业、规范的程序协助银行处理违约账款； 2、通过电话或信函的方式与客户进行沟通，跟踪并督促咨询服务； 3、合规更新、登记逾期客户的相关资料信息，详细记录与客户电话接触过程和信息，为客户提供 快速、准确的还款咨询服务: 4、本岗位不涉及销售（无需主动开发客户），受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控。 任职要求： 1、20岁-35岁，大专及以上学历专业不限（条件优秀者可放宽）; 2、语言表达能力强，有良好的人际沟通能力、分析能力、口齿清晰、反应灵敏； 3、心里承受能力强、愿意接受压力、挑战高业绩提成，具有良好的团队合作意识; 4、从事过银行、保险行业客户服务、小额贷、信用卡等催收业务的人员优先录用； 5、人品端正，无犯罪记录，个人征信良好。 【福利待遇】 1、新员工入职可享受带薪专业培训； 2、试用期（1-3个月）无责底薪3500+提成，综合到手薪资5000以上，转正后：无责底薪 3500-4500不等，综合到手薪资7000以上（提成上不封顶+全勤+提成）; 3、签订正式劳动合同，缴纳五险; 4、生日福利，节假日福利; 5、正式员工享受婚假、产假等带薪假，国家法定节假日，工作满1年还可享受带薪年假，定期安 排丰富的员工拓展活动，提供住宿。 晋升空间：业务员——组长——主管——经理 工作时间：朝九晚六，中午休息一个半小时 工作地点：上海市闵行区江月路1188号

工作内容： 1、负责简单电话客服工作。 2、通过电话形式联系逾期客户做日常预提醒工作。 3、公司提供统一话术培训，无销售性质，无外出。 岗位要求： 1、学历不限； 2、具备基础的电脑操作技能； 3、无犯罪记录，无不良征信记录；无责底薪3000-4500+业绩提成+五险一金，4000~6000元/月，上不封顶； 2、缴纳五险一金，上班时间：9:00-18:00，月休8天； 3、享受国家法定节假日(元旦、五一、十一、春节、中秋、端午等)； 4、员工生日福利、节日福利、公司周年庆、不定期团建等；

工作职责 1、按照标准化流程，协助开展逾期账款的处理工作； 2、通过电话、短信等渠道与客户进行有效沟通，引导其按时还款，并提醒维护良好信用记录； 3、根据客户逾期具体情况，运用差异化话术策略，进行催收提醒； 4、及时维护和更新客户信息，确保数据准确完整，为贷后管理提供有效支持； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上电话催收工作经验者优先； 3、掌握电话催收的基本技巧与操作规范； 4、有汽车金融行业经验者优先考虑； 5、具备较强的沟通表达能力、责任心、问题解决能力及时间管理能力； 6、具有良好的团队协作意识和抗压能力。

岗位职责： 1. 负责通过短信渠道开展合规、高效、有温度的逾期账款催收工作 2. 准确理解客户实际情况，以温和、尊重、专业的语气进行提醒与沟通 3. 严格遵守《个人信息保护法》《互联网金融逾期债务催收自律公约》等法规及行业规范，杜绝任何形式的暴力、恐吓、骚扰或不当施压 4. 按时完成日度催收任务目标，及时、准确录入客户反馈及处理进展 5. 高效配合远程办公流程，保持通讯畅通，服从团队调度与工作安排 任职要求： 1. 学历不限，打字熟练，速度达60字/分钟以上者优先 2. 性格沉稳、耐心细致，具备良好情绪管理能力与基础沟通素养 3. 无不良社会习气，责任心强，职业态度端正，认同合规催收理念 4. 可居家办公，需具备稳定网络环境、安静工作空间及基础电脑设备 5. 无相关经验者可接受系统化带薪培训，欢迎踏实肯学、长期发展的求职者

职位描述: 1、接受客户委托，为其提供法律服务； 2、代理客户与债务人接触，调解商业纠纷，通过非诉讼法律方式帮助客户收回应收账款，提供法律支持； 3、开展信用评估与管理项目的立项、实施、业务拓展和产品推广全过程的管理； 4、完成案件结案、关闭报告，出具书面法律意见书； 5、定期完成案件总结，设计经典案例分享演讲。 岗位要求: 1、法学本科及以上学历，通过司法考试优先； 2、善于表达，擅长人际沟通，致力于长期从事非诉讼业务； 3、有一定的书面表达能力，逻辑思维； 4、善于学习，极强的执行力、创造力。

岗位职责： 1. 针对逾期拖欠的客户，通过电话对欠款客户进行沟通，催收账款； 2. 负责逾期用户风险管理，保证公司外流资金安全； 3. 工作时间：朝九晚六，月休四天 任职要求： 1. 普通话标准，有银行从业经验优先； 2. 具备良好的综合素质和抗压能力，思维敏捷，具有良好的语言沟通能力 薪资福利： 1. 底薪第一个月保底5963，综合月薪1-2万元； 2. 过节费总计4000元（春节1500元，其余5个节日各500元），年终奖一般为一个月薪资； 3. 入职即购买五险一金（一档），享有带薪年假、婚假、产假等国家规定假期； 4. 年度免费体检，不定期团队福利（如旅游、聚餐等），提供公平的晋升机制

一、岗位职责： 1. 团队搭建与管理：负责外访催收团队的组建与日常管理，合理设定绩效指标，有效激励团队成员，推动目标执行，打造积极进取、协同高效的工作氛围。 2. 策略规划与迭代：具备较强的数据洞察力，能够结合逾期率、回收率、外访转化率等核心数据，定期复盘业务表现，动态调整并优化催收策略，提升整体回款效率。 3. 合规管理与风险防控：全面监督外访作业流程的合规性，及时发现并纠正操作偏差，确保各项操作符合监管规定及公司内部风控标准。 4. 流程梳理与机制优化：持续检视现行管理制度与作业流程，提出可落地的改进建议，推动催收体系向标准化、精细化和高效化方向发展。 二、任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，金融、法律、经济、管理类相关专业优先考虑； 2. 工作经验：三年以上信贷催收、贷后管理或风险控制相关工作经验，有外访实操经历及团队管理背景者优先； 3. 核心素质： • 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及突发事件应对能力，能有效处理高压力或冲突性现场情况； • 熟知国家有关债务催收的法律法规，始终坚持合规作业原则； • 能承受高强度工作压力，适应频繁外出及出差安排； • 掌握基本数据分析技能，可独立完成业务分析报告并支持管理决策； 其他要求： • 为人诚信，无不良征信记录及违法违纪行为；持有C1及以上驾驶证且具备熟练驾驶能力者优先。 • 该岗位Base地为上海，年龄不超过38岁，需经常出差，请确认意向后再投递。

工作职责 1、对逾账户客户通过电话，信函等方式进行还款通知提醒，引导客户及时、正确的缴还欠款，以维护良好的个人信用记录； 2、对失联账户进行全面查找修复失联率； 3、详细记录催收情况，获取、更新与催收对象相关的资料信息并做好记录； 4、做好欠款客户资料收集和整理工，对欠款客户的还款风险做出及时判断； 5、遵守电催规范积极追收欠款，合法催收避免投诉，确保完成任务目标； 6、协助进行商账数据管理和分析，总结催收经验教训； 7、完成上级安排的其他工作。 任职资格 1、具有电话催收、资产管理方面的经验者优先； 2、大专及以上文化程度； 3、普通话标准、具有较强的语言交流能力和汉字录入能力； 4、人品端正、性格开朗，责任心强，吃苦耐劳，工作态度积极，有较强的应变能力； 5、个人无不良信用记录，个人无犯罪记录。

工作职责 1、负责各类别、各区域逾期案件的管理，推进催收流程执行； 2、统筹并监督外部合作律所、清收机构等第三方单位的工作进展； 3、对已进入司法程序的催收案件，实施全流程跟踪与管理； 4、保障催收工作按既定方案推进，并符合法律法规及合规要求。 任职资格 1、本科及以上学历，法律、金融等相关专业背景； 2、具备1年以上逾期资产管理或催收实际操作经验； 3、掌握融资租赁领域相关法律规范，熟悉合同法、公司法、金融法、税法等内容； 4、具备良好的文字表达能力和数据处理分析能力。

岗位职责： 1. 通过电话与客户沟通，协助客户理解还款的重要性，并引导其完成还款过程； 2. 维护客户关系，处理客户的疑问和异议，确保通话过程中的专业性和合法性； 3. 跟踪和记录所有电话催收活动，包括成功还款和未成功还款的案例； 4. 定期参与培训，提升个人催收技巧和产品知识； 5. 与团队成员合作，确保达到公司的催收目标和客户满意度指标。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2. 对电话催收工作有高度的热情和耐心； 3. 能够在压力下保持专业的工作态度； 4. 有责任心，能够独立完成工作任务； 5. 良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 【薪资福利】 3400+提成，转正综合薪资10-30K 注意： 我司不会以招聘为名义 ，请求职者注意辨别真伪 工作地点，上海市 注意： 岗位为公司直招，不收取任何招聘费用

上海市浦东新区招指挥/司索工，工资5600。加班20。

【工作类型】：浦东半天班，下午2.30-8.30【薪资待遇】：5280/月，做六休一（40小时）【工作内容】：烧饭保洁，110平，3口之家，接4岁小孩幼儿园，日常清洁与家务，接小朋友下幼儿园，步行可到，做晚饭【阿姨要求】：性格好相处，有经验，手脚麻利【健康要求】：有健康证，身体健康【籍贯要求】：无【年龄要求】：52以内的【工作地点】：上海浦东勤政路【联系老师】：月珠国际家政曼迪老师.（）【公司地址】：上海市徐汇区沪闵路9218号.

上海虹口赤峰路海鲜排档招聘蒸箱1名，五年以上工作经验，本帮菜，海鲜为主，工资6000至7500，电话

持证焊工，200名工作地址:宝山只考平角焊焊工要到45岁，持证

上海市闵行区招拆除/运渣一个别墅里面的3楼，一个卫生间拆除，两个人干260，中午管吃，看清楚，就打电话，干过的优先

一、与提醒 • 定期催缴：通过电话、短信、微信、上门张贴《缴费通知单》等方式，提醒业主按时缴纳物业费、停车费等应付费用。 • 分级跟进：对不同欠费时长（如逾期1个月、3个月、半年以上）的业主制定差异化催收策略。 • 答疑解释：向业主说明、计费周期、政策等，消除因误解导致的拒缴。 ------ 二、客户沟通与异议处理 • 收集意见：倾听业主对保洁、安保、绿化等服务的不满，记录并反馈给相关部门。 • 协调化解：对因服务质量问题拒缴的业主，协助沟通工程/环境部门整改，促成和解缴费。 • 保持关系：注意沟通态度和方式，避免激化矛盾，维护物业与业主关系。 ------ 三、台账管理与数据整理 • 建立欠费台账：动态更新各楼栋/各户欠费金额、欠费时长、催收记录。 • 出具报表：统计每月/每季度收缴率、欠费率，向上级汇报催缴进度。 • 归档资料：妥善保管催缴通知回执、通话记录、上门照片等，作为法律追诉证据。

1，通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款； 2，不外出，纯室内办公，不包含销售性质。任职要求： 1,20-40岁，不限男女。 2，专业不限，工作经验不限，带薪培训，提供专门的岗前培训，上岗有老员工一对一带。 3，普通话流利，沟通能力好，会基本电脑办公。4，无征信不良，无犯罪记录薪资福利： 1，无责底薪(2800-3500)+高提成+日奖金+排名奖+工龄补贴奖，月均薪8000-15000上不封顶，多劳多得，月入过万轻轻松松。 2，五险一金(养老，医疗，失业，工伤，生育和公积金)，下午茶，不定聚餐，旅游，佳节礼品。3，国家法定节假日正常休息，冰箱，微波炉(可带饭),. 4，入职满一年享有带薪年假 5，良好的晋升空间(晋升：专员一组长一主管一经理) 上班时间：周一至周五(9:00-18:00)中午休息1.5小时 周六(10:00-12:00,13:30-17: 00)

宝藏客服岗来啦！拒绝销售性质，不用硬扛KPI，只想找轻松稳定工作的宝子速看 • 薪资靠谱：4000~4500元稳定底薪，薪资透明无套路，每月按时发薪不拖欠。 • 时间友好：早九晚六点半，基本到点就能走，无夜班，下班时间全归自己。 • 环境绝了：5A写字楼，空调全天开放，团队都是年轻人，氛围轻松不压抑。 • 生活便利：楼下就是商业街，奶茶咖啡随买随享，通勤便利，逛街聚餐下楼即达。 纯客服无销售！主要通过线上或电话解答客户咨询，协助处理基础问题，流程清晰上手快。全程办公室坐班，不用外出跑业务，新手也能轻松hold住。 • 普通话流利，喜欢与人沟通，有耐心更有同理心。 • 有无经验都能来！入职享1对1带薪培训，业务知识全教透。 • 学历不限，只要你态度积极就欢迎 入职签订正式合同，节假日有礼品、不定期下午茶，生日会、团建一个不少。 不用穿正装面试！觉得合拍直接戳我聊，随时安排看办公环境～

工作内容： 1.对信用卡逾期M3以上账户电话提醒客户还款； 2.根据银行下达方案为客户办理协商还款； 3.办理方案后按照要求登记提交方案台账； 任职要求： 1.普通话流利，沟通表达能力良好，心态沉稳，善于和客户沟通谈判； 2.能够熟练使用电脑基础办公操作，会表格台账录入、资料登记； 3.无不良从业记录，无征信案底，品行端正，服从日常工作安排； 4.有客服经验； 工作时间： 9:00—18:00，周末双休，节假日正常休息 薪资福利： 底薪+绩效+排名奖，节日福利，不定期团建，五险一金

岗位职责： 1. 通过电话、短信等方式依法合规开展逾期账款催收工作，达成回款目标 2. 准确记录催收过程及客户反馈，及时更新系统信息并归档 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 无不良信用记录及违法犯罪史，认同合规催收理念 上班时间: 8:50-18:30周日休息节假日放假 薪资: 无责底薪3300-5500+12%-28%提成 入职3-6月在职员工平均薪资6-8k

上海机辆段，地址：上海市静安区天目中路59号。需要临时辅助用工，活简单易上手，有人教辅助打下手。200元/天，三天一结。上班时间8：30-11：30，14：00-16：00可以去的联系我(同)

CTA私募｜交易风控总监 上海｜30W+（面议） 十年以上精品CTA私募，核心管理岗，汇报总经理。 工作内容 搭建及优化交易风控体系 管理交易执行及风控流程 实时监控仓位、保证金及异常交易 应对极端行情及尾部风险 配合监管、合规及数据管理 —— 希望你具备以下经验 5年以上期货/期权风控经验 3人以上团队管理经验 CTA策略/量化CTA相关背景 熟悉套利、趋势、日内等策略逻辑 有真实交易室环境经验 经历过极端行情 熟悉交易所规则、限仓及流动性管理 211及以上学历 金融工程/数学/统计/计算机相关专业 能使用 Python / AI工具 能适应夜盘工作节奏 加分项： MOM交易 / MOM风控背景

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岗位职责： 1. 承担资产评估任务，编制评估报告，推进并完成评估项目； 2. 主导重点项目的实地勘查与调研工作； 3. 编写证券期货相关及资产评估类专业报告； 4. 维护并深化客户合作关系，提升服务满意度； 5. 系统收集并更新各类资产估值相关信息，充实公司估价资料库与价格数据库； 6. 严格执行公司信息保密制度，确保敏感信息的安全管理。 岗位要求： 1. 具备注册资产评估师资格，且累计5年以上从业经验，有同行业经历者优先考虑； 2. 国家统招本科及以上学历，财务、工程、资产评估等相关专业背景优先； 3. 持有有效的注册资产评估师执业资格证书； 4. 中共党员，或曾获优秀个人、劳动模范等荣誉称号者优先录用； 5. 具备稳定的职业发展意愿和出色的岗位专业素养者优先选拔。

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