【岗位职责】： 负责家用/商用空调的安装、拆卸、移机、水处理清洗及维修工作； 检测空调故障，提供维修方案并完成维修任务； 严格按照安全规范和技术标准操作，确保服务质量； 与客户沟通，解答疑问并提供保养建议； 完成公司安排的其他相关工作。 【任职要求】： 有1年以上空调安装或维修经验，熟悉常见品牌机型（无经验可培训，但需吃苦耐劳）； 持电工证、高空作业证等相关资格证书者优先； 具备较强的动手能力、安全意识及责任心； 能适应户外作业、高空作业及短期出差需求；5.无经验可带薪培训，高薪诚聘。

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岗位职责： 1.负责家用及商用空调设备的现场安装、调试与验收工作 2. 承担空调系统的日常维护、故障诊断与维修服务 3.根据客户需求提供合理化安装建议及售后技术支持 4.规范使用工具仪表，确保作业安全与施工质量 5. 配合团队完成片区巡检、客户回访及服务记录填报 任职要求： 1. 空调安装/维修相关工作经验不限，有实操经验者优先 2.熟悉主流品牌空调结构原理及制冷系统操作规范 3.具备基本电工知识，持有制冷与空调设备运行操作证或上岗证者优先 4.身体健康，能适应登高、户外及频繁出差作业环境 5. 服务意识强，沟通耐心，具备良好的职业素养和责任心 6.大师傅有高空证400～450，师傅350～400 中工280～320，学徒220～240

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长期大烫一名 全勤奖100元/月；，月休4天，； 包食宿，宿舍4人一间，配备空调、热水器；员工生日福利礼品，出粮准时。 电话：欧阳女士 地址：深圳市龙华区观澜桂月路306号仪表世界工业园2栋2楼

空调维保必须有制冷证，商场日常空调维保， 工作地点：深圳龙华；招聘商场空调维保人员：要有制冷证；工作内容：保养和清洗卧柜，吊柜，盘管机，翅片，接水盘，滤网，风轮；主机，冷却塔，冷却泵，冷冻泵保养；月休四天；

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厂区人事没有第三方放心投递简历！！！ 10小时220/天 工作满7天可以预支500 一、薪资构架 1、综合工资：6500-7000元月（保底6000，每月10号打 卡发放，工资不押不扣) 2、工作时间：每个星期上六天，每天八小时，上六休一，自愿加班。 正式工基本底薪3550元月转正4500元 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时; 2、加班费按国家法定标准:平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍; 3、薪资详情=底薪3550元+绩效奖金+生产奖金+季度 奖金+年度奖金+全勤奖; 4、月收入约:6000-8000元月临时工纯工价22元小时!! 二、待遇福利 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等 基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4到6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖500元月；绩效奖500元月；岗位津贴800月 。 4、保险：缴纳五险一金，离职时可转出和。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选 择岗位。 三、招聘要求 1、年龄：18周岁---45周岁 2、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 四，工作内容 1、普通工衣，坐班，长白班(可自主选择及申请安排） 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 3、组装，包装，QC，质检岗位任选。

深圳市龙观澜 焊工一个有焊工证 体检报告 大概15天左右活 要上高空车 25米 什么都不管一天8小时 400 混子勿扰 看清楚条件再打电话 明天能来的 住的近的来

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岗位职责： 1.深度对接业务部门，理解战略目标与组织需求，提供专业的人力资源解决方案 2. 主导招聘全流程，精准识别并引进匹配业务发展需要的关键人才 3. 推动绩效管理落地，协助制定考核方案、开展绩效面谈与结果应用 4.开展员工关系管理，及时识别潜在风险，提升团队凝聚力与敬业度 5. 参与组织发展项目，支持人才梯队建设、领导力培养及文化落地 任职要求： 1. 具备HRBP或人力资源相关岗位工作经验，熟悉业务逻辑与HR全模块运作 2.本科及以上学历，人力资源、管理学、心理学等相关专业优先 3.具备良好的沟通协调能力、业务敏感度与推动力，能独立开展跨部门协作 4.熟练掌握招聘、绩效、员工关系等模块工具与方法论 5.责任心强，具备服务意识与快速学习能力

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工作内容： 1，负责指定区域的市场开发，客户维护等工作。2，通过多种渠道，搜寻，获得客户资料及客户档案建立。 3，制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。任职要求： 1，要求本科学历，会开车，英语能与人交流，年龄2832岁之间。 1，刻苦勤奋，抗压能力强，积极主动性强； 2，有电话销售经验者，有电子行业从业经验者优先。 3，优秀的沟通和市场拓展能力，思维清晰，表达清楚，核心在于爱销售，有自信待遇： 1,5天8小时工作时间，平时不用加班，真正做到双休。 2，节假日放假按国家劳动法执行，满一年有带薪年假5天 3，试用期薪资：综合底薪100...

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

1、根据公司的市场战略，负责国内BMS方案市场拓展、BMS市场开发以及维护客户关系； 2、热情耐心地接待客户来访或来电，认真与客户联络、沟通，为公司建立良好的业务体系和客户渠道，建立真实、准确的客户档案，同时要注意收集竞争对手的信息并及时反馈； 3、在公司授权的范围内进行业务洽谈，完成市场开发所涉及的各种表格、合同，并协助财务部作好开票、催款等后续工作； 4、针对客户的要求报价，制作合同，管理样品，客户对于产品提出的问题点及时跟进并回复； 5、会同公司FAE/品质及生产，协调后续技术、服务等售后支持。 6、定期将自己的各项工作以书面形式向部门经理报告。

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公司免费提供客源，免费住宿！客源无优，结佣无优！ 无需经验，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。团队氛围融洽，只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 海量的抖音+各端口进客，资源不用担心。 1.底薪+提成70%（佣金到账24小时内发放，按揭完成公司可先垫结三分之一佣金，可预支佣金…）公司每月人均业绩3万+ 2.更多员工福利：五险、带薪假期、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游。 3.老员工一对一带教和免费培训； 二、【岗位职责】 1.电话约客：不用经验，会打电话就行（新人入行，经理亲自带教） 2.微信约客：会玩微信，懂得与人沟通。 3.网络进客：会打字，熟悉网络性质。（优秀员工带教如何使用网络） 4.专业带看：会与人沟通，能面对面交流，活泼开朗。（新人刚来，安排学习楼盘，老同事会陪同出去带看传授经验） 三、【任职资格】 1.年满十八周岁，有责任心，能承受一定的工作压力，男女不限。 2.认同行业，认同公司，热爱销售行业，良好的客户服务意识。 3.性格外向、沟通无障碍，具有良好的表达能力及交际技巧，具有亲和力。 【入职要求】： 1.年龄在16-40周岁，初中及以上学历，男女不限； 2.普通话流利，能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，认可公司，积极上进有正能量，服从上级安排； 3.有无经验均可（免费带薪培训） 【团队介绍】：我们都是90后，2000后的帅小伙，温柔、；团队成员平均年龄23周岁，年轻、朝气蓬勃就是；我们热爱生活，或外表高冷、或内心细致；我们热情、友爱，激情满满。我们是一个大家庭也是一个有爱的小家。 工作轻松，每周休息1.5天。 【招聘人群】： 不甘于现状；公司有免费培训，专人教到会为止。不管您之前从事什么行业，想赚钱，想拥有一份自己的事业，我们都欢迎。 资深销售员寄语： 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下房产销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？ 【上班地址】深圳、惠州200多家网点，工作环境轻松自在。

1.负责公司系统集成项目（如智能化、电子设备回收、网络安全设备、服务器等）的销售与推广； 2.开拓新客户，维护老客户关系，挖掘项目需求，促成合作； 3.参与项目投标、方案讲解、商务谈判及合同签订； 4.跟进项目执行进度，协调内部资源，确保回款节点； 5.收集市场信息，分析行业动态，定期提交销售报告。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、计算机、电子信息、自动化等相关专业优先； 2.具备1-3年销售经验，有系统集成、智能化、IT软硬件等行业经验者优先； 3.具备良好的沟通能力、谈判技巧及客户服务意识； 4.能独立开发客户，抗压能力强，适应短期出差； 5.熟悉招投标流程、具备标书制作经验者优先。

【岗位职责】 1、了解并掌握公司代理的电子元器件产品及行业的销售操作模式； 2、积极开拓新市场，发展新客户，扩大客户群体； 3、按公司要求，定期完成并及时提交各类工作报告 4、开发和维护客户关系，通过电话、网上渠道开发客户，实际拜访建立合作关系； 5、与公司内部建立有效沟通，以处理好客户的各类元器件需求、报价、订单、交货及货款回收整套销售 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销专业、电子、通讯、计算机等相关专业。 2、有两年以上销售芯片技术服务经验者/有成功推广产品的经验者； 3、有较好商务谈判能力，能适应出差，热爱销售工作，能自我驱动，有追求； 4、诚信、务实、有团队合作意识和良好心理素质； 5、能承受一定的工作压力 6、熟练使用office办公软件；
 7、有驾证的优先 【薪酬】 高底薪+提成（按销售额提）+绩效+年终奖+全勤奖+车补+话补+社保+公积金 入职后培训安排：前期会有专人定期对新入职员工进行培训,帮助新员工尽快融入公司,员工能在心情愉悦中提升自己各方面技能。 你所关注的信息如下： ◆上班时间：早8.45分-6.15分（1.5h午休），双休，5天制，每年≥13薪（具体根据效益来定）； ◆上班环境：红山、民治、深圳北步行10-20分钟。愉快轻松的企业氛围 ； ◆享有年终奖、全勤奖、年底双薪、带薪年假、每年1次调薪； ◆团建活动：国内游、国外游。

1.无责底薪4000+200全勤+高提成+6小时 提成70~300 纯无责底薪+提成+年终奖+日周月度奖金 月综合8000+15000 岗位职责： 负责公司产品业务的市场推广与拓展，维护现有渠道资源的合作签约及后期运营支持 晋升通道： 组长-主管-经理-副总-分公司总经理

货运代理销售，国内国外销售推广

岗位职责: 1. 负责电池类产品的市场开发与销售工作，达成既定销售指标； 2. 深入挖掘客户实际需求，提供专业化的电池应用方案； 3. 持续维护并扩展客户网络，提升客户满意度及长期合作意愿； 4. 关注行业市场变化，搜集竞争对手信息，及时反馈市场发展动向。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知能力与良好的客户交流技巧； 2. 目标意识强，抗压性好，具备独立推进业务的能力； 3. 了解新能源领域知识，有电池或相关产品销售背景者优先考虑； 4. 具备出色的团队协作意识，能与不同部门高效协同作业。