
制程工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科SMT工艺封装工艺装配工艺
岗位职责:
1. 负责PCBA生产流程的规划、工艺优化、作业流程改进及物流路径设计;
2. 根据产能需求合理配置插件、补焊、点胶等工序的人员安排与作业分工;
3. 提升相关工序的作业效率与产品品质,改善生产线平衡;
4. 编写并维护各作业环节的标准操作规程(SOP);
5. 进行标准工时的核定与调整,并完成相关数据报表的整理汇总;
6. 建立生产制程中的可视化管理看板系统;
7. 设计、制作及维护用于制程改善的相关工装治具;
8. 编制部门所需的ISO体系文件;
9. 处理生产过程中出现的各类制程异常问题。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,工业工程、自动化或相近工科专业;
2. 约5年制造业从业经验,其中至少2年以上聚焦于PCBA制程管理,具备后段制程实操经验,熟悉相关工艺流程与质量控制关键点;
3. 具有制程优化实践经验,擅长车间布局规划、工位设置及岗位效能提升;
4. 熟知PCBA生产工艺规范及IPC标准,掌握标准工时测定、产线平衡分析和流程再造等工业工程手法;
5. 可独立开展制程问题分析与解决,主导推动改善项目,熟练运用CAD软件及Office办公工具;
6. 具备较强的逻辑思维与数据处理能力;
7. 为人诚信,工作严谨细致,责任心强,具备良好的团队协作意识。
研发工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士酶工程发酵工程微生物工程
职位职责:
1、开展槐糖脂生物合成关键酶的分子改造及生物催化工艺的研发工作;
2、实施雄蜂假丝酵母及其他常见工业微生物的基因工程菌构建,优化发酵条件,实现蛋白的诱导表达,并完成纯化与酶活性测定;
3、制定并执行代谢工程改造方案,提高槐糖脂的产量与合成效率;
4、编写项目计划、实验设计和研究报告,进行数据整理与分析,定期汇报研发进展;
5、具备扎实的生物领域英文读写能力,能够撰写高质量科研论文与专利文件;
6、科学安排实验进程,把控关键节点,保障研发任务按时推进;
7、参与实验室日常运行管理,严格执行标准操作流程及EHS规范;
8、完成上级指派的其他相关科研工作任务。
任职要求
1、拥有微生物学、发酵工程、代谢工程、酶工程、合成生物学、生物化工等相关专业硕士及以上学位;
2、掌握酶分子改造、代谢通路调控及微生物发酵技术,具备酵母遗传操作与高密度发酵经验者优先,尤其具有假丝酵母研究经历者更佳;
3、熟练掌握分子克隆、基因编辑、蛋白表达与纯化、酶学检测等实验方法,能独立完成实验设计与优化;
4、具备良好的数据分析能力和文献检索水平,熟悉常用生物信息学工具与数据库应用;
5、有HPLC、GC、AKTA系统、发酵罐等仪器操作经验者优先,可承担产物提取与定量检测工作;
6、工作认真负责,具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及科研创新思维。
悬架主管工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责:
1. 负责各类悬架系统的技术方案策划、匹配评估、过程管控以及3D和2D图纸设计;
2. 负责悬架系统项目计划的制定与实施,按时间节点推进并完成所辖项目的悬架设计任务;
3. 负责悬架团队成员的任务分配,对下属员工进行工作指导与成果审核;
4. 负责项目执行过程中悬架系统相关问题的解决,并与非悬架专业领域开展协作沟通;
5. 协调客户对接关系,主导悬架方案的技术评审,确保悬架系统文档按时交付。
岗位要求:
1. 具备5年以上汽车研发单位悬架系统设计经验;
2. 可独立完成整车各级悬架系统的匹配计算与结构设计;
3. 具备主导悬架系统整体方案策划、匹配验证及详细设计的能力;
4. 熟练使用动力学分析工具开展悬架K&C特性仿真与优化;
职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
研发-QC理化分析研究员 (MJ020185)
7000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生物药液相色谱仪高效液相色谱仪
岗位职责: 1、负责成品、原液、中间产品及稳定性等样品的理化检验,包括蛋白含量、pH、渗透压、电导率、外观/色度、水分、可见异物、不溶性微粒、装量/可递送体积等项目。 2、负责原辅料样品的取样、接收、流转及相关台账维护,按规程完成原辅料减项检验或确认检测。 3、负责原辅料理化检验项目,包括性状、鉴别、红外、紫外、液相、气相/顶空气相、水分、残留溶剂、有关物质/含量、酸碱度、炽灼残渣等,具体按批准的方法和项目执行。 4、负责工艺用水、纯化水、注射用水、纯蒸汽/冷凝水等样品的取样、送检/流转及理化检测,检测项目包括电导率、TOC、pH、硝酸盐/亚硝酸盐等,具体按规程执行。 5、负责所用仪器的使用、日常维护、保养、清洁、期间核查及配合定期校验,包括pH计、渗透压仪、微粒仪、卡尔费休水分仪、红外、紫外、液相、气相、TOC/电导率仪等。 6、负责标准品/对照品、试剂、滴定液、标准溶液及样品溶液的配制、使用、标识、有效期管理及相关记录。 7、负责对所做检验的检验记录、仪器使用记录和电子数据进行及时、认真、准确、真实填写和复核,确保数据完整性。 8、及时登记各类台账,台账应真实、清晰、规范并妥善保存至到期。 9、负责或协助理化分析方法验证、确认、转移及方法维护工作,并完成相应方案、记录和报告。 10、协助完成变更及影响评估;协助完成偏差、OOS/OOT/OOE及异常数据调查,并落实相关CAPA。 11、负责工作区、仪器及取样器具的清洁、定置管理和实验室安全管理。 12、完成部门安排的其它工作。 岗位要求: 1、掌握相应的理化分析技术,包括UV/soloVPE蛋白含量测定、pH、渗透压、电导率、卡尔费休水分、不溶性微粒、可见异物、装量/可递送体积、红外、紫外、HPLC/UPLC、GC/HS-GC、TOC等。 2、熟悉原液、成品、稳定性样品、原辅料和工艺用水的取样、检测、记录填写及数据完整性要求。 3、熟悉GMP、药典和实验室EHS要求,能够独立进行异常初步判断并协助开展偏差、OOS/OOT/OOE调查。 4、良好的英语读写能力。 5、有高度责任心,具有较好的分析问题和解决问题的能力。 其他: 1.本科(含)以上学历,化学、生物化学、生物学、分析化学、药物分析、生物工程、制药工程等相关专业 2.理化分析人员应接受理化检验、取样、水系统检测、仪器操作及数据完整性等相关工作培训,并培训合格;有生物制品、无菌制剂或原辅料理化检验经验者优先。
现场应用工程师(苏州)
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结本科
岗位职责
1、提供产品相关的技术支持服务,包含解答客户咨询、开展产品培训、进行现场技术指导、故障诊断与处理等;
2、承担市场与研发部门之间的技术沟通桥梁,及时传递信息,参与技术交流活动及内部培训工作;
3、汇总客户使用反馈,梳理实际应用需求,形成市场需求分析并提交研发团队,跟进后续开发进度及市场验证情况;
4、编制配套工具软件的操作指南、产品使用说明等各类技术资料文档;
5、负责技术文件的发布、归档与分类管理,确保文档规范性和可追溯性;
6、配合销售团队完成产品推广与技术支撑工作。
任职要求
1、全日制本科及以上学历,具备良好的学习能力,能快速掌握新产品知识;
产品品质工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科过程质量工程师新能源汽车
岗位职责:
1、推动CTS安全项目改进方案的实施与普及,提升产品安全性能;
2、主导产品拆解及评审工作,组织分析拆解中发现的问题并推进整改,确保产品质量稳定;
3、全面负责制程中质量问题的处理(8D&QRQC),推动纠正措施落地执行,并牵头横向展开应用,形成经验总结;
4、识别生产线工艺环节中的潜在质量隐患,建立风险台账并统筹推动预防与优化措施;
岗位要求:
1、学历专业:本科及以上,理工类相关专业;
2、知识技能:熟悉ISO9001/IATF16949/VDA等质量管理体系;
3、掌握品质分析与改善工具(如FMEA、FTA、8D、6Sigma、SPC)的应用;
4、具备电池基本工作原理认知,了解通信故障、机械结构失效特征,熟悉产品失效分析方法;
5、工作经验:3年以上汽车制造领域过程质量管理经验,具有动力电池行业背景者优先;
6、其他:认同企业核心价值观,具备良好的自我革新意识;抗压性佳,性格积极乐观,具备较强的沟通表达能力。
PD工程师-PCB
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专设计PCB设计
岗位介绍:
主要负责公司FPC/R-FPC制前设计工作,包括设计标准化及阻抗匹配,独立承担相关设计项目并持续优化改进。
岗位职责:
1、熟练操作G-Flex、CAD软件,制作生产所需治具;
2、具备扎实的FPC/R-FPC制前设计实践经验;
3、熟悉FPC生产流程与设计标准,掌握阻抗控制等关键技术要点;
4、能够快速响应并处理生产资料异常,提出有效解决方案;
5、具备基本英语读写能力,可理解相关英文技术资料;
6、大专及以上学历,理工科背景优先考虑。
储备干部5-6K白班包吃住
5000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专长白班签三方协议晋升大包吃住开具实习证明
储备干部为公司储备管理与技术类人才
前期需从基层岗位实践起步,后期根据考核结果向管理或技术方向发展
晋升空间广阔提供食宿
长白班工作制不需倒班无夜间排班
悬架主管工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责:
1. 负责各类悬架系统方案的策划与制定、匹配性分析、方案管控以及3D和2D图纸设计;
2. 负责悬架系统开发计划的编制与实施,按项目节点推进并完成所辖项目的悬架系统设计任务;
3. 负责悬架团队成员的任务分配,对下属员工进行工作指导与成果审核;
4. 负责处理项目执行过程中涉及悬架系统的技术问题,并与非悬架专业领域进行沟通协作;
5. 协调客户对接关系,主导悬架系统方案的技术评审,确保相关技术文件按时交付。
岗位要求:
1. 具备5年以上汽车研发单位悬架系统设计经验;
2. 可独立完成整车各级别悬架系统的匹配分析与设计工作;
3. 具备主导悬架系统整体方案规划、匹配验证及详细设计的能力;
4. 熟练掌握动力学仿真工具,能开展悬架K&C特性分析;
职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
高级项目工程师(MES)
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员5-10年本科MESPMP数字化转型
岗位职责:
1. 明确企业数字化MES项目需求,制定项目实施方案,全程管控实施流程,推动项目顺利交付,确保各环节合规并按既定计划推进;
2. 负责SynFactory产品项目的落地执行(涵盖生产、库存、质量、设备及刀具等模块),跟踪项目进度,及时识别实施中的问题与异常,保障交付周期可控且成果符合质量标准;
3. 审核SynFactory项目交付过程中的变更请求,监督变更执行进展,确保调整在受控范围内进行且不偏离核心目标;
4. 主导已结项项目的复盘工作,归档项目资料,归纳实施经验与典型问题,提出改进措施并同步至产品团队,助力产品持续优化,增强产品与实际业务的匹配度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化、工业工程等相关专业背景;
2. 具备7年以上工作经验,其中在离散制造行业从事系统实施导入与项目管理工作不少于5年;
3. 熟悉制造类企业运作场景及核心业务流程,掌握生产管理、工艺管理、库存管理、工装管理、设备管理与质量管理等领域数字化转型相关项目实施知识;
4. 具备良好的逻辑分析能力、语言表达能力、组织协调能力及服务意识;
5. 了解ERP、MES等制造业信息系统的基本架构及其应用逻辑;
6. 具备自动化控制或机加工领域相关知识者优先;
7. 能够适应项目节奏带来的压力,具备主动推进工作的驱动力和责任心,接受出差安排。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作
业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】
房、健身房、球场免费娱乐;
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文
艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
供面食、水果等提供挑选
(2)食:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空
调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自
己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:厂吃厂住
(5)工作地址:江苏常州
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氩弧焊工1-2个月日结焊工证
焊工岗位,工作地址位于方洲路,距离胜浦较近。
工作时间08:30至20:33,共计11小时,薪资400元/天,最少工作2个月,满月后转为月结,待发工资按照底薪及加班费计算。
要求会氩弧焊,会焊铝合金,并持有焊工证。
A照货车司机
车队直招A2驾驶员数名,单驾和双驾均可,双驾需自行寻找搭档。要求能驾驶130F厢车,会开会倒,能操作手机APP,并能把控时效。年龄在50岁以内。路线为江浙沪至广东往返,两头不定点,食宿在车上。昆山上车。单驾综合工资为14000-17000元,双驾综合工资为23000-25000元。
储备干部技术员+五险一金+月薪7-8K
7000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒月休四天厂内食堂有餐补月结工资4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服缴纳社保体检免费免体检包进读写26个字母
工作内容:
1、维护工艺参数,稳定机器生产效率和质量;
2、负责产品更换和开机调试;
3、协助生产领导跟进生产进度和质量;
4、提出工艺改进、质量改进方案;
5、监督生产作业人员对机台进行日常维护;
6、负责机台简单易故障引起的产品质量处理;
招聘要求:
1、18-45岁的大专本科学历
2、体重180斤以下
3、能接受夜班
7、负责操作人员技能培训;
8、完成上级交代的一切。
助理工程师/300/天/接受无经验
7000-10000元/月
生产运营月结经验不限大专
要求:大专学历
1、熟练操作电脑系统,通过多种专业软件管理半导体装备生产进度;
2、根据生产目标,合理分配各生产装备的工艺与运转时间;
3、装备或工艺出现异常时,及时联系关联负责人,详细沟通异常情况;
4、积极参与现场自主改善活动,提升生产效率,减少生产成本。
薪资:300元/天 月结
现场管理员
6000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题;
2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度;
任职资格:
具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先,
工作地点:启东吕四港韩通昌洋
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3000-5000元/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
生产储备干部
4000-7000元/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地
2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换
3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求
任职要求:
1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先
3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力
5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
H25C_T01工业交付专家(华东)
1.3-2.6万元/月
工业工程师IE经验不限本科仪器仪表经验半导体经验要求有工业工程师经验自动化设备经验精益改善经验机械加工制造经验电子/通信经验
职位亮点:
1、携手推进中国制造业的工业数字化升级,为客户创造实质性的生产效能提升,共享制造强国发展的时代红利;
2、每年深度参与多个大型工业项目建设,涵盖中大型工厂运营全流程管理,充分施展个人才能,快速积累项目实战经验,拓宽管理格局;
3、与来自不同领域、具备深厚工业背景和技术专长的专家紧密合作,加速自身技术能力与管理素养的双重成长;
岗位介绍:
1、担任工业咨询实施顾问,主导民营制造企业精益数字化项目的落地执行,依据实施规范开展现场培训、流程优化辅导及运行支持,助力企业高效转型;
2、参与工业技术的创新研究与应用突破,开发新型产品与服务模式,提升制造业整体工艺水平;
3、配合售前及市场推广工作,传播工业解决方案的核心理念与实际价值,增强公司在行业内的专业影响力;
4、参与制定和完善项目实施标准体系
任职要求:
1、统招985/211本科毕业,理工类专业背景(工业工程方向优先)
2、认同中国制造业发展使命,愿投身于工业数字化变革,贡献自身专业经验与热情;
3、具备3~5年制造业工业工程或生产运营管理经验,曾以主导者或管理者角色推动多个工业化、精益生产项目落地;
4、具有车间布局、产线设计、物流规划、PFMEA、标准工时等至少若干领域的项目实践经验,熟练运用IE工具,能独立撰写系统性改善方案;
5、具备出色的逻辑分析与结构化设计能力;
6、勇于迎接挑战,善于思考复盘,对工业工程及工厂未来发展有独立认知与见解;
7、沟通表达清晰,擅长传递观点;具备优秀的文档撰写能力,可将思路有效转化为书面内容;
8、重视团队协作,乐于分享知识与技能,促进团队共同进步,同时也能主动寻求团队支持;
9、适应一线工作环境,能接受全国出差,致力于服务各地制造型企业持续成长
生产管理助理
4000-6000元/月
生产跟单包吃免费培训月结经验不限大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验机械加工制造经验
***入职必要条件:
有1-3年机械厂跟单经验,Office软件,能看懂机械CAD图纸。
主要工作职责
1.生产单据:下达生产任务单、跟进工单进度、统计生产日报/周报,录入生产数据
2.进度跟进:对接车间、物料、仓库,跟踪工序,跟进交期,及时上报延期风险。
3.物料协调:核对物料齐套性,缺料反馈,跟进来料、半成品流转。
4.文档管理:工艺图纸、检验记录、生产报表、整理归档。
5.现场辅助:协助维持5S、产量统计、不良品统计,简单协助安排人员排班。
6.沟通对接:对接业务、采购、质检、车间组长,传递信息。
7.领导交办:生产主管安排的临时事项。
工艺经理
1.2-1.8万元/月
工艺工程师5-10年大专SMT经验丝网印刷经验粘接经验
点胶/SMT工艺工程经理核心是技术+管理+降本提效,统筹工艺、团队、产线与质量,确保交付与成本目标达成。
一、工艺技术与新产品导入
1. DFM与NPI:主导新产品DFM评审,输出可制造性建议;统筹NPI全流程,制定试产方案、推进量产转化,解决焊接缺陷等问题。
2. 工艺标准化:制定/优化印刷、贴片、回流焊、点胶等全流程参数与SOP,建立设备参数库与PFMEA,审核钢网、治具设计。
3. 技术攻关:快速处理立碑、虚焊、连锡等异常,用DOE与SPC推动根本改善,提升直通率与良率。
二、产线规划与设备管理
1. 产线与设备:规划SMT设备配置与产线布局,推动自动化与MES集成,提升OEE、降低抛料率。
2. 新设备导入:评估、验证新设备/新工艺,主导调试与验收,制定维护保养计划,保障稳定运行。
三、质量、成本与效率
1. 质量管控:建立工艺质量追溯体系,监控SPC、AOI/SPI数据,确保符合IPC与客户标准。
2. 成本与效率:推进精益生产与VAVE,优化材料利用率、设备效率,降低制造成本,达成产能与良率KPI。
四、团队与跨部门管理
1. 团队建设:搭建工艺团队,制定培训计划,负责绩效评估、人才培养与梯队建设。
2. 跨部门协作:协同研发、生产、质量、客户,推动设计优化、异常解决与持续改进,参与报价与客户审厂。
五、部门运营与战略
1. 制度与预算:制定部门流程、制度与工作计划,管控预算,确保合规与高效运营。
2. 战略规划:制定点胶/SMT工艺中长期发展规划,布局新技术与先进制造系统,支撑公司战略。
开闭件主管工程师
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责:
1. 负责开闭件系统方案的制定、三维建模及二维图纸设计;
2. 推进开闭件系统相关计划的实施与落实;
3. 参与客户端开闭件技术方案评审,完成系统文件的编制与交付;
4. 承担样车阶段开闭件部分的技术分析任务;
5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各节点交付进行全程管控;
6. 组织白车身项目的评审与阶段性总结工作;
7. 协调并解决项目中白车身相关的关键技术难题;
8. 开展数据结构设计,分析对标车型可行性,绘制典型断面,构建数字化模型;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 车辆工程专业背景,具备3-5年汽车研发机构开闭件设计经验;
2. 专业知识扎实:具有独立主导开闭件正向开发的经历,熟悉车身其他系统构成;
3. 熟悉产品开发流程:掌握乘用车及商用车开发全过程,明确各阶段交付内容;
4. 了解行业规范与标准:熟知车身系统的相关法规要求;
5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具;
6. 具备车身四大工艺的相关知识与应用经验。
研发-中试蛋白纯化技术员
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科生物药
岗位职责
1. 负责中试GMP车间下游纯化环节的生产执行,涉及层析、过滤、配液等核心工艺操作。
2. 主导或协助完成下游纯化工艺的技术转移工作,包括工艺接收与输出,确保流程合规、高效且具备完整可追溯性。
3. 承担下游纯化相关中试技术文档的撰写任务,如批记录、标准操作规程(SOP)及注册申报支持材料。
4. 参与GMP车间日常5S管理与维护工作,确保生产现场环境持续符合规范标准。
任职要求
1. 学历要求:本科及以上学历,生物工程、细胞生物学、生物制药或相近专业背景。
2. 经验要求:具备本科5年或硕士3年以上抗体药物(CHO细胞表达系统)上游细胞培养中试生产或工艺开发经验;了解下游纯化中层析与过滤的基本原理,熟练操作主流下游纯化设备。
3. 能力要求:具有较强的分析判断与问题解决能力,能承受一定工作压力,思维条理清晰,执行效率高。
4. 协作沟通:具备良好的团队合作意识与跨部门沟通协调能力,能够有效整合资源推动中试及技术转移项目进展。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械设计工程师3-5年大专
一、岗位要求
1、大专及以上学历,过程装备与控制工程、机械设计、热能与动力工程、化工机械等相关专业优先
2、3-5年相关工作经验,熟练使用通CAD等设计软件,有设计成功项目案例。
3、具备良好的沟通协调能力,能适应短期出差。
二、岗位职责
1、负责吸附干燥机的整机结构设计
2、根据客户工况进行定制化方案设计,完成设备图纸绘制、配置清单编制及技术文件输出
3、参与生产、采购、销售等部门协作,解决生产过程中的技术问题,提供现场支持,并负责与客户进行技术交流。
4、负责相关技术资料整理归档工作。
主管
岗位职责:
1、负责钣金生产车间的整体运作,统筹生产计划与任务分配;
2、监督生产进度,确保产品按时保质完成交付;
3、组织并推动生产工艺优化,提升生产效率与材料利用率;
4、协调设备维护与现场管理,保障安全生产与现场秩序;
5、指导班组人员操作规范,解决生产过程中的技术与流程问题;
任职要求:
1、具备钣金生产管理相关工作经验,熟悉各类钣金加工设备与工艺流程;
2、熟练掌握激光切割、折弯、焊接等关键工序的技术要求;
3、具有较强的组织协调能力与现场问题处理能力;
4、责任心强,能适应生产现场工作环境,具备良好的团队管理意识;
苏州昆山市找服装IE工程师要求有相关经验三年以上薪资面谈联系电话
1-1.5万元/月
工业工程师3-5年高中服装/纺织经验精益改善经验要求有工业工程师经验
找服装IE工程师 要求有相关经验三年以上 薪资面谈 联系电话
机械设计工程师
1.5-2万元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验
1、具备非标自动化领域的相关设计经验,熟悉非标设备开发流程,能够独立完成机械设计任务,具备良好的沟通协调能力。
2、根据客户需求进行机械设备结构及零部件的设计,合理选型材料与配套组件。
3、参与生产设备的安装调试,负责日常维护及故障异常的及时处理。
4、熟练应用电机、导轨、轴承、传送带等自动化常用元器件。
公司福利:
入职缴纳社会保险,年终奖金,全勤奖,过节福利,带薪年假,年度调薪等
生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结5-10年大专包住装配/总装工艺经验有生产管理经验AutoCAD工装设备经验压力设备经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验五险
负责车间⽣产管理,⽣产计划管控能⼒,绩效管理经
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