三年以上工作经验，有实际案例，内容就是建筑类施工图制作

岗位定位 项目设计核心，全面负责建筑/景观/规划/室内/改造等多领域方案的全流程推进，具备在高强度环境（如多项目并行、高原作业等）中稳定输出高质量成果的能力，工作地点以甘孜州为主。 一、核心职责 1、主导项目前期调研与方案创作，结合甘孜州地域文化特征，确保设计方案兼具创新性与落地性。 2、统筹跨专业团队协作与客户沟通，清晰传达设计理念，动态响应需求变化并优化方案。 3、带领团队高效执行，在高压场景下保障项目进度与成果品质。 4、跟踪行业前沿趋势，推动适用于高原环境的新材料、新技术在项目中的应用。 二、任职要求 1、本科及以上学历，建筑学、城乡规划、景观园林、室内设计等相关专业；具有一级注册建筑师等资质者优先。 2、5年以上设计工作经验，其中3年以上担任方案主创角色，独立完成不少于3个大中型综合性项目；有川西或藏区项目实践经历者优先考虑。 3、掌握多专业设计规范及甘孜州本地建设流程，能胜任多任务并行等高负荷工作状态。 4、精通CAD、SketchUp、PS等主流设计软件，具备扎实手绘表达与汇报展示能力。 5、具备极强抗压能力，可适应甘孜地区高原气候条件，接受长期野外踏勘及频繁出差安排。 6、沟通表达出色，富有创意意识，责任心强，能配合项目关键节点进行阶段性加班。 三、加分项 1、拥有甲级设计院或知名设计机构从业背景，或参与项目获得国家级、省级设计奖项。 2、了解藏羌民族文化，具备川西高原地区项目从设计到落地的全过程经验。 四、福利待遇 1、基本薪酬：1.2-1.8万/月，依据个人能力与项目贡献浮动调整，核心骨干薪资可面议。 2、绩效激励：享有项目提成机制，年终评优奖金发放（表现优异者额外奖励）。 3、基础保障：缴纳五险，提供年度健康体检等基本福利。 4、差旅与地域补贴：全额报销出差交通费用（限飞机经济舱、高铁二等座及以下）、住宿费与餐补；另发放高原地区专项津贴。 5、职业发展支持：定期组织行业培训、外出考察学习，开展团队建设活动与创意交流会，营造开放包容的创作氛围，鼓励个性化设计风格成长。 五、应聘须知 1、投递材料：个人简历（请注明高原适应情况）+ 资质证书 + 作品集（PDF格式，大小不超过20MB）。 2、作品集要求：包含至少3个由本人主导的完整项目资料，并明确标注个人参与内容与职责范围。 3、联系方式：请将简历发送至*****************，邮件标题格式为“方案主创-姓名-电话”。 特别提示：本岗位工作强度较高，需频繁应对高压节奏及高原野外作业，请根据自身实际情况理性投递。 【岗位核心能力要求】 熟悉国家重大战略方向：深入理解乡村振兴、西部大开发、农业强国、双碳目标等政策背景； 聚焦新兴实践赛道：具备农业振兴、林业碳汇、城镇更新、市政智慧化、川西北生态示范区建设、文旅融合等领域项目经验或研究积累； 强调地域性与可持续性设计能力： 能将民族元素与地域文脉有机融入城乡空间与公共设施设计； 掌握绿色建筑标准、节能技术应用及生态友好型环境营造方法； 秉持建筑与自然和谐共生的设计理念。

岗位内容： 1. 负责建筑结构的设计与分析，运用建筑工程软件开展模拟测试与结果验证。 2. 协同制定工程进度计划，参与建造成本测算并协助实施预算管控。 3. 参与优化现有设计方案，持续探索新技术、新产品并推动其在实际项目中的应用。 4. 承担结构设计文件的编制工作，撰写相关技术文档和报告，并对设计过程进行质量监督。 任职要求： 1. 拥有土木工程或结构工程等相关专业本科及以上学历； 2. 具备不少于3年本领域相关工作经验； 3. 熟练操作 AutoCAD、Revit、ETABS 等专业设计软件； 4. 具备良好的沟通协调能力，富有创新意识及问题处理能力； 5. 熟悉国家建筑行业法规及相关技术规范，具备较强的责任心和团队协作精神。

1、熟练掌握各类设计软件，能够独立完成设计任务，对专业知识有较强的钻研精神。 2、负责本专业工程设计技术质量、贯彻执行国家有关技术法规、标准和工程技术的合理、先进性；协助和配合主管，完成各项生产计划；根据设计需求完成设计工作，按时交付设计成果；与其他专业设计师保持良好沟通。 3、具备一定建筑方案能力和较强的表达能力，有大型建筑设计院方案设计经历优先。 工作地点为成都设计院。

岗位职责: 1. 负责装配式建筑的方案设计工作，确保成果满足质量标准； 2. 参与项目各阶段会议，提供专业设计思路与技术对策； 3. 协同团队开展设计方案评审，保障功能实现与创意表达； 4. 对设计执行过程进行管控与指导，确保最终效果符合预设风格与形态； 5. 持续优化设计流程，提升工作效率与输出品质。 任职要求： 1. 具备优秀的审美能力与创新意识，可独立推进设计项目落地； 2. 具有良好的团队协作与沟通技巧，确保设计意图高效传达； 3. 熟悉装配式建筑设计原理，熟练使用相关设计软件； 4. 具备较强的技术问题分析与解决能力； 5. 关注行业设计动态，能准确理解并响应客户需求； 6. 产品涉及出口业务，需熟悉建筑结构及整体安装逻辑，设计阶段应统筹考虑出口包装可行性。 双休，朝九晚六，餐补

我们正在招聘一名施工图设计专业人才，承担建筑项目深化设计工作。 工作内容： 1. 依据建筑设计方案完成施工图的细化与绘制； 2. 与建筑师、结构工程师、设备专业人员协同配合； 3. 参与图纸会审、调整及持续优化； 4. 为现场施工提供必要的技术指导与支持。 岗位要求： 1. 建筑学或相近专业本科及以上学历； 2. 具备3至5年施工图设计相关工作经验； 3. 精通AutoCAD、SketchUp等常用设计工具； 4. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 注重细节，致力于实现高品质的设计成果。

岗位职责： 1. 根据业主要求，完成建筑方案设计工作 2. 参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程 3. 能够独立汇报方案、上评审会、规委会、县委会 4. 对接甲方需求，及时响应设计修改与现场问题处理 5. 遵守国家及地方建筑设计规范，确保成果合规、可实施 任职要求： 1. 建筑学或相关专业 2. 具备建筑设计相关工作经验，熟悉设计全流程 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件 4. 具备良好的方案表达能力与沟通协调能力 5. 责任心强，注重细节，有团队合作意识

建筑施工图设计，会建筑方䅁设计优先

岗位定位 项目设计核心，全面负责建筑/景观/规划/室内/改造等多领域方案的全过程推进，具备在高强度环境（如多项目并行、高原作业）中稳定输出高质量成果的能力，工作地点主要位于甘孜州。 一、核心职责 1、主导项目前期调研与方案创作，结合甘孜州地域文化特征，确保设计方案兼具创新性与落地性。 2、统筹跨专业团队协作与客户沟通，清晰传达设计理念，及时响应需求调整优化方案。 3、带领团队高效执行，在复杂工作场景下保障项目进度与成果品质。 4、跟踪行业发展趋势，推动适用于高原环境的新材料、新技术在项目中的应用。 二、任职要求 1、本科及以上学历，建筑学、城乡规划、景观设计、室内设计等相关专业；具有一级注册建筑师资格者优先。 2、5年以上设计工作经验，其中3年以上担任方案主创角色，独立承担过3个以上大中型综合性项目；有川西或藏区项目实践经历者优先考虑。 3、掌握多专业设计规范及甘孜州地方建设流程，能胜任多任务并行等高负荷工作状态。 4、精通CAD、SketchUp、PS等主流设计软件，具备良好手绘表达与方案汇报能力。 5、具备出色抗压能力，可适应甘孜州高海拔气候条件，接受长期野外现场踏勘及出差安排。 6、沟通协调能力强，富有创意意识，工作责任心强，能配合项目关键节点进行阶段性加班。 三、加分项 1、拥有甲级设计院或知名设计机构从业背景，或参与项目获得权威设计奖项认可。 2、了解藏羌民族文化，具备川西高原地区项目从设计到落地的完整经验。 四、福利待遇 1、基本薪酬：1.2-1.8万/月，依据个人能力与项目贡献动态调整，核心骨干薪资可面议。 2、绩效激励：享有项目提成机制，年终设评优奖金（表现优异者额外奖励）。 3、基础保障：缴纳五险，提供年度健康体检等福利。 4、差旅与地域补贴：全额报销出差交通费用（含飞机经济舱、高铁二等座及以下标准）、住宿及餐饮支出；另发放高原地区专项补贴。 5、定期组织行业培训、外出考察学习机会，开展团队建设活动与创意交流会，营造开放包容的设计氛围，支持个人设计语言的成长与发展。 五、应聘须知 1、投递材料：个人简历（请注明高原适应情况）+ 资质证书 + 作品集（PDF格式，文件大小≤20MB）。 2、作品集要求：包含不少于3个由本人主导完成的项目完整资料，并明确标注个人具体职责。 3、联系方式：请将简历发送至*****************，邮件主题格式为“方案主创-姓名-电话”。 特别提示：本岗位工作强度较高，需频繁应对高压工作节奏及高原野外作业，请根据自身实际情况慎重投递。 【岗位核心能力要求】 熟悉国家重大战略方向：深入理解乡村振兴、西部大开发、农业强国、双碳目标等政策背景； 聚焦新兴实践赛道：具备农业振兴、林业碳汇、城镇更新、市政智慧化、川西北生态示范区建设、文旅融合等领域的项目经验或研究积累； 强调地域性与可持续性设计能力： 能将民族元素与地域文脉有机融入城乡空间与公共设施设计中； 掌握绿色建筑标准、节能技术应用及生态友好型空间营造方法； 秉持建筑与自然环境协调共生的设计理念。

工作内容 1、负责建筑结构方案设计及加固方案制定，掌握结构加固现场施工流程与实施要点。 2、开展结构安全鉴定与检测工作，独立完成检测数据整理及鉴定报告撰写； 3、参与新项目现场踏勘，进行工程量计算及成本估算，具备基本的工程造价知识。 4、高效完成上级交办的专业任务及其他相关工作安排。 任职要求 1、具备结构设计实际工作经验。 2、精通加固设计、钢结构设计及结构鉴定等相关技术，熟悉工程造价者优先考虑。 3、建筑类相关专业背景，土木工程、建筑学、结构力学等专业优先录取。 4、持有驾驶证、二级建造师执业资格证书者优先录用。

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有一定工作经验

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华裔设计师品牌CHICHY高薪诚聘 岗位：高级时尚顾问2名 薪资待遇： 底薪3700起（高销4200起）＋提成+工龄工资+节假日三薪 福利：完善的晋升通道//节假日三薪/月休四天//满一年带薪年假 任职要求： 1年龄25-38岁 2有大女装品牌销售经验 3团队配合度高 能够积极主动配合完成公司的各项工作安排 4正能量 有责任心 联系电话: （打电话或者到店面试） 工作地点：郑州二七杉杉奥莱 欢迎自荐或推荐

招聘航模教练 岗位职责: 1.为学员提供专业的航模课程教学，确保学员能够理解并完成实操。 2.监督学员的操作过程，确保所有活动均符合安全规定。 3.与学员沟通，确保培训内容和目标明确，并提供适时的反馈。 4.参与设计培训内容，不断改进教学方法和技巧。 5.参与宣传招生转化续费工作。 任职要求： 1.扎实的航空、航模基础知识，了解飞行原理、机型分类、动力系统（橡筋、电动、油动）、材料特性等。 2.ASFC或AOPA等驾驶执照的优先。 3.能够有效地传达教学内容，具有良好的监督和指导能力。 4.具有团队合作精神，能够与学员建立良好的沟通关系 上班时间：下午1点到8点半 周一公休 薪资待遇：底薪4500+课时费+业绩提成 工作地点 ：合肥市瑶海区坝上街吾悦广场 联系电话：

1、年龄要求：40周岁以下； 2、工作年限：3年以能效诊断相关工作经验，具备注册执业资格、综合能源行业从业经验者优先； 3、具备出色的沟通、组织能力，语言文字能力、工程设计能力、沟通协调能力和团队合作精神； 4、掌握动力、暖通能效利用专业基础知识，能独立负责能效诊断任务，应用相关工作经验解决问题，负责编制本专业文件，组织协调内、外资源完成专业任务；能够熟练应用常用节能监测设备。 5、工资待遇：购买五险一金、交通补贴、午餐补贴，月薪5K~10K面议，根据项目绩效提成。/6、负责楼宇和工业能效利用方案设计、可研编制；参加项目协调调度和专业沟通；组织开展能效诊断；联系国内外科研机构和社会节能组织、设备厂家，开展项目合作；参与预算和审查、验工计价、结算与决算工作；开展新技术的推广应用。

岗位职责： 1.负责化工领域各类罐体（如储罐、反应釜、蒸馏塔等）配套的爬梯、扶手栏杆及其他附属结构的设计，确保方案满足相关标准（如ASME、GB等）及客户定制化需求。 2.结合罐体的尺寸、材料、运行条件（压力、温度、介质特性等），对爬梯与栏杆的承重性能进行精确校核，合理选定型材规格，并完成详细的二维与三维图纸绘制，明确标注尺寸、公差、材质等技术参数。 3.与工艺、机械等相关专业工程师协作，参与项目初期技术沟通与方案讨论，提供结构设计支持，优化整体布局，保障爬梯、栏杆与罐体及周边设备在安装、操作和维护上的协调性。 4.开展设计方案的成本评估，在确保安全性和功能性的基础上，优选材料、改进结构形式，降低项目投入；同时，执行设计变更管理，及时响应施工中涉及结构问题的技术难题，推动项目顺利实施。 5.负责设计资料的整理归档，包括计算书、图纸、技术文件等，构建完整的设计文档体系，便于后期查阅、复用与维护。 6.协助现场施工团队解决实际安装中的技术问题，确保设计方案有效落地。 任职要求： 1.学历专业：本科及以上学历，土木工程、机械设计、材料科学等相关专业； 2.工作经验： -1-3年结构设计工作经验，掌握钢结构、铝合金结构的设计规范与施工流程； -具备石化、能源行业罐体结构设计项目经验者优先考虑； 3.软件能力： -熟练操作AutoCAD、SolidWorks等制图软件； -具备结构分析软件使用经验（如STAAD.Pro、ANSYS、ABAQUS等）； -了解BIM工具（如Revit）者优先； 4.综合素质： -熟悉国内外相关标准规范（如ASME、API、GB、AWS等）； -具备较强的逻辑思维能力和项目协同能力； -工作认真负责，能独立承担设计任务并适应高强度工作节奏。 加分项： -持有注册结构工程师资格证书； -拥有有效驾驶执照且驾驶记录良好

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2. 参与工业产线自动化方案制定与实施，完成设备联调及功能验证 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、IO表、操作手册及维护指南 4. 对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级与性能提升 5. 协同机械、电气及工艺工程师完成跨专业项目交付 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2. 具备自动化系统开发经验，熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙） 3. 掌握工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等）及HMI组态工具 4. 具备现场调试能力，能适应短期出差与产线配合工作 5. 责任心强，具备良好的逻辑思维与问题解决能力

输电线路设计，工作经验3年以上，10千伏配网设计、35千伏及以上主网电气设计，五险一金、正常节假日、双休，工资面议，

1.负责220kV及以下变电一次设计工作； 2.主要从事新建、改建220kV及以下变电站项目的电气一次部分可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作。 3.协调业主、施工单位和监理单位提出的问题，做好工地的现场服务、图纸会审、技术交底； 4.根据设计院设总的安排制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务，认真研究设计基础资料，准确把握设计意图，熟练运用设计标准，做好所负责专业部分的设计，解决相关技术问题； 5.负责完成项目中本专业工程实施过程中的技术管理支持。 6、工资可面议。

职位描述： 1、负责公司四川业务区域内国电电网的配电、配网自动化终端测试服务； 2、负责自动化设备（DTU\FTU\故障指示器）的维护、保养、维修； 3、负责设备终端离线消缺、参数定值、终端幸好调取分析、软件版本升级、终端网络安全防护、电容/电池检测更换、终端二次接线排查紧固、各类模块及插件检查更换等； 4、负责新建配电/网自动化终端设备的联调、投运实施； 5、负责项目现场与客户的沟通交流，项目进度汇报，维持良好的客户关系； 6、协助其他部门完成项目的验收、阶段性评审等工作 7、负责处理项目突发问题及协助客户日常工作开展。； 岗位要求： 1、大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业； 2、熟悉电气自动化理论，有驾照（C1）且能熟练驾驶车辆、并持有特种操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少具备1个高压证/低压证，剩余公司支持在职考取资格证书）； 3、有维护配电/配网自动化系统、配网工程实施经验优先；熟悉配网一次、二次配电设备、配电终端和主站软件系统，如FTU/DTU的原理，了解配网运行优先； 4、积极主动，吃苦耐劳，能够承受一定的工作压力； 5、接受长期省内各项目地长期驻场运维，包住，服从公司省内项目地点统一调配。 特色福利： 1、定期培训，内部晋升 2、薪酬组成：基本工资+绩效薪资+补贴+项目提成； 3、节假日、员工生日发放节日慰问金/慰问品； 4、每年6-8月发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内（外）游，入职满一年即可享受；

1、精通西门子、施耐德、AB等品牌PLC编程，具备常用电气控制元件的选型能力，有与主流PLC品牌协作的实际项目经验； 2、掌握多种常用工业通讯协议的应用与调试； 3、熟练使用梯形图及ST语言进行程序开发； 4、依据项目需求完成控制程序编写，并负责现场调试工作； 5、熟练操作AutoCAD/EPLAN软件进行电气原理图设计，可独立输出电路图及BOM清单； 6、具备较强的实操能力，有食品、饮品行业相关工作经验者优先考虑

要已毕业的，需电气技术专业，非自动化方向， 岗位职责: 1. 承担电气系统的设计、优化与维护工作，保障设备稳定运行； 2. 参与项目技术方案的拟定，提供专业技术支持； 3. 解决生产现场及客户使用过程中出现的电气技术问题； 4. 配合研发团队协作，持续提升产品性能表现。 任职要求： 1. 本科学历，具备扎实的电气图纸绘制能力及相关工作经验； 2. 具备快速响应和处理突发故障的能力； 3. 拥有良好的沟通协调能力，能适应一定工作压力； 4. 能提出有效解决方案，保障客户满意程度。

岗位职责： 1、参与产品外观设计阶段的可行性评估，协助确定产品设计方案； 2、依据外观设计成果开展结构设计工作，完成3D建模及CAD图纸绘制并归档； 3、协同相关部门推进项目进程，确保设计输出符合项目标准与需求； 4、按计划推进项目结构设计、试产及组装环节，保障项目按时交付； 5、及时开展试验问题分析，解决产品在生产过程中遇到的技术难题； 任职要求： 1、工业设计、产品设计、机械设计、模具设计等相关专业大专及以上学历，具备钣金机箱、机柜类产品结构设计经验者优先； 2、三年以上整机产品结构设计开发工作经验，具备机构设计能力、创新思维及实际装配调试能力； 3、熟练掌握CAD、Pro/E、UG等设计工具进行结构设计，具备较强的曲面建模能力； 4、熟悉常用材料特性，了解塑料成型、钣金加工、机械加工及表面处理工艺； 5、掌握各类模具制造知识，尤其熟悉注塑模具构造； 6、责任心强，具备良好的团队协作意识、沟通技巧，性格谦逊，工作踏实认真； 7、有医疗器械、通讯设备、数码产品、仪器仪表、消费电子、家电、办公设备等领域设计经验者优先； 我们是一支年轻的团队，由充满活力、热情与创造力的80、90后组成，期待与同样富有热忱、勤奋坚持的你携手同行，拓成期待你的加入！

维修工程师条件：1、年龄40岁以下(技术牛人可适当放宽）；2、能独立维修：变频器、伺服驱动器、直流调速器、软起动器、伺服电机、数控系统等产品；3、认同公司文化，有团队意识，工作积极主动，踏实肯干！