招聘岗位:储备干部招聘要求:1、大专以上学历、理工类专业，专业对口优先(机电一体化、数控、测量、机电安装与维修、技智能制造技术应用);工作内容:1、参加半年的储备干部养成培训;2、协助产线工人的工作质量、工作进度;3、规划与分配工作，执行各项规章制度;4、针对现有工艺流程、生产设备、生产环境等提出改善建议。个人素质:1、具备良好的学习能力和思考意识;2、工作认真负责，敢于担当;3、自我情绪控制能力强，性格外向开朗，组织能力强;4、服从公司岗位的分配和调剂。2、上班/休息时间:月26天8小时，08:00-12:00 13:30-17:30 前半年固定周日休 3、工资发放时间:次月15日发薪:4、薪酬组成:试用期内免费吃住17元/小时，表现好当月可转证5、转证后6险1金，月出勤26天，5500起，周末加班补贴最低20元/小时起

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招聘我司因业务发展需要，招收以下人员：电商贴单，发货售后处理，拆分工作严谨，刻苦耐劳，能适应加班，底薪4000元，社保，有住宿补贴100，全勤奖100，餐补300元，月休2天有意者请联系：梁小姐地址：智富园28栋701号（1号客梯）

服装厂尾部，储备干部负责服装服饰清点，配套，工作协调安排，打包，手工活，针线活，衣服改码标，清理污迹，退件质检，拍视频。工作要求：有责任心，工作细心，服从工作安排，处理灵活。能力要求：初中以上学历，有多年工作经验，懂简单衣车操作年龄要求：20~28岁工作时间:早8点-晚9点(午餐休息半小时，晚餐休息半小时)，周日下午5点下班（月休1～2天）。待遇看能力面议！地址:广州海珠区江燕路燕子岗路燕岗街5号滨江工业区2号楼302，联系:

招聘：汽车材料研发工程师薪资：12000-240001、懂PA、PC、ABS等材料或者汽车材料的研发，有相关经验为佳2、本科及以上学历，相关专业背景为佳............................................................................

PCB药水客户服务工程师，适应经常出差，熟练掌握电镀药水分析，切片制作

作为生产储备干部，你将负责协助生产线的日常安排和管理，参与生产流程优化，确保生产效率与产品质量。你需要对生产计划进行跟踪与执行，协调上下部门的资源，解决生产中出现的问题。

还在进厂找工作吗？工作枯燥无味，辛苦劳累，也容易被替代一、招聘要求：1、年龄18-35周岁，经验不限，学历不限。2、持有本人身份证，真实有效有磁。3、无大面积纹身、无案底，认识26个英文字母。4、服从公司安排，乖巧，有想法。二、主要工作内容：主要负责自动化设备的装配，接线。三、薪资福利待遇：1、转正工资7000+，包吃住。2、长白班，3、公司定期给员工提供培训(产品、专业、技能、管理、知识培训)；

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常州新北某外资招聘资深产品工程师，熟悉产品设计及本土化，熟悉橡胶产品，密封行业背景为佳，欢迎应聘或者推荐Tina,.

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招聘：宁波市易普美汽车零部件有限公司 招聘 研发工程师任职要求：1.全日制大专及以上学历，机械类相关专业；2.熟练试用二维、三维绘图软件；3.具有较强的自主学习能力，主动性强，动手能力强、做事认真负责；4.有汽配行业工作经验者优先。岗位职责1.协助工程师完成新产品的研发，包括设计、装样、验证及相应文件图纸资料输出；2.具有良好的团队合作和敬业精神，能有较强的抗压能力。

苏州昆山招聘汽车夹具调试工程师，寻求具备夹具调试经验的大工，薪资40小时结算，提供住但不提供餐饮，工作期限至年底，有意者可联系谢先生了解更多详情。

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肇庆小鹏汽车招聘岗位：岗位；汽车总装，涂装，车身冲压焊装薪资待遇：第一档4000，2400底薪+1600绩效+20/小时加班费第二档4500，2700底薪+1800绩效+25/小时加班工资。第三档5000，3000底薪+2000绩效+30/小时加班工资。夜班补贴5/小时。空调厂区、上班时间：8.30-6.30三电厂部两班倒，倒班周期根据不同岗位要求安排。其余厂部长白班，中午吃饭一小时，晚上吃饭半小时。每天工时10小时，工时饱和，月工时在240-260，超出176（22*8）以外的全部按照加班计算，综合薪资8000+每月十号发薪，有特殊情况可预支工资。招聘要求：年龄18-30，学历不限，最好有汽配厂工作经验，有工厂和物流工作经验也可以。能吃苦耐劳，能适应倒班。吃住情况：厂区食堂，加班包两餐不加班包一餐。住宿为公寓式宿舍，环境极好，4人间公寓宿舍

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招聘：生产文员薪资：3800-5000任职要求：1、日常需着无尘工作服，站岗工作为主，不能化妆、做指甲、种睫毛等，介意者慎选。2、入职前需办理健康证，工作满2个月凭发票报销。3、会用电脑、懂简单办公软件操作。4、男女不限，长期稳定、不怕吃苦、肯学习、不推卸责任、原则性强、良好沟通能力、有良好职业道德。5、跟生产车间工作时间，接受加班，介意者慎选。6、无需搬货做普工的工作，有自己的工位，但更多的时间是在车间里站岗。工作内容：1、现场生产数据核对记录，确保所有生产数据内容准确，将所有数据录入系统；2、车间员工考勤管理、违纪记录反馈人事；3、协助生产主管进行排产计划；4、协助品控部主管进行现场日常巡查监督、文件制作工作，标签打印；5、生产部物料申请、物料确认，保证仓库提供给生产部的所有物料符合要求；6、生产部退料跟进，与仓库核对清楚退料数量品种；7、配合跟单文员了解生产线情况，反馈内容，保证跟单文员能给反馈给客户。注：1、不包吃住！！！不包吃住！！！有意者可直接联系我！！！2、为了避免浪费彼此时间！请确保你的通勤时间，在你能接受的时间内再投简历！！！

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薪酬&福利&待遇：1、工作时间：9：00-19：00，具体随项目而定。2、薪酬福利：固定部分+绩效+补贴+节日福利。3、公司培训：公司和部门不定期组织员工进行管理、技能方面的培训。4、8路线：专员(初、中、高)---主管。6、住宿福利：项目提供免费宿舍。岗位职责：1、具备服装质检，抽检经验，熟悉纺织材料知识，如面料成分、质地识别。2、成衣工艺检查：熟悉成衣制作的各个工序，并能对服装中的潜在问题及时发现，熟悉服装供应链流程尤其是跨境电商类目。3、熟练操作办公软件以及供应链ERP系统的日常使用，提升工作效率。4、问题诊断与解决：具有快速识别并诊断成品中的问题的能力，减少生产和仓库物流的延误和成本损失。任职要求：1、大专及以上学历，服装，纺织等相关专业：2、拥有服装质检工作经验，管理过质检团队/做过小组长；3、熟悉服装各环节的专业技术知识，与行业规范要求优先考虑；4、具有较强的计划、组织、协调能力，有独立处理事务，解决问题的能力；5、以身作则，坚持原则，廉洁自律的职业道德。

1、中专以上学历，最好具备汽车工厂相关经验2、身体健康，吃苦耐劳，诚实敬业，积极主动，具有较好的沟通和团队协作精神，服从上级工作安排。工作时间：8:30-20:30（根据工序安排，会有加班）薪酬：定薪S1-3，综合，底薪5000（3000底薪+2000绩效），再加加班费（根据法定计算），月薪到手6500-8000元/月。食宿：包吃（提供免费工作餐），提供宿舍四人间公寓宿舍有空调洗衣机热水器wifi，食宿均在厂区

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招聘：工程师薪资：7K-12K任职要求:1、年龄22-38岁！2、熟练操作office办公软件（word,excel,PPT等）并精通CAD制图。3、有五金行业工作经验2年以上，善于沟通、具备良好的团队合作精神。4、有卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。岗位职责：1、公司产品CAD画图、图纸转换 、工艺文件的制定；2、样品承认书的制作；3、BOM表的建立；4、样品跟进、样品检测 、异常反馈等 。福利待遇：法定节假日放有薪假！ 中秋/端午节发过节费！包食宿（或、）。全新4人宿舍，配空调、洗衣机、热水器、个人衣柜、桌椅、无线网。工作时间：周一至周六 08：00~12：00 ， 13：30~17：30，周一至周五加班费28.4元/H，周六加班费35元/H, 星期日休息！

1.参与内外饰主断面设计和可行性分析；2.参与内外饰分析和法规的校核，完成相关法规试验和文件；3.参与3D结构设计、图纸的绘制以及相关技术文件的编制；4.参加现生产技术服务及产品质量改进；5.参与内外饰零件各种技术状态的管理工作。