
宁波短视频|手机操作 提供素材 按条计费 周结
1-2万元/月
临时工
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成!
【工作内容】:
负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成
【薪资待遇】:
计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足,无拖欠
【岗位要求】:
1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责
2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可
3、全程零收费,无任何培训及相关费用
临时工包住包吃20人以上
综艺节目录制场务(象山)18-40岁以下(不能拍摄视频)。完成辅助好剧组的任务,有体力活薪资福利:180/9个小时(中秋当天,国庆前三天240/9个小时加班费:20/小时招工人数:200时间:出工时间:每天时间不一定,提前结束工资也不扣工资。(9.25-10.7)(注:干几天都可以)表现好的可以开实习证明,定人不允许空降,现在可以看明星,不能手机拍。工作地址:都有大巴接送,包住,早,中,晚都有饭,如果收工晚话还有夜宵
链商-AI运作
7000-12000元/月
兼职有提成免费培训20人以上周结全职链商AI
年满22、无需经验学历 居家办公 会玩手机沟通正常 踏实肯学 执行能力强 愿意学。 全程线上带教 一对一培训 零门槛创业不限地域到哪里都可以干 全职兼职都可以 时间自由。 收益可观 多劳多得 周结 要干一定要坚持不要前功尽弃 非诚勿扰
浙江宁波西店夜班打包临时工20一小时,白班两个18一小时四五天干完一次性结账
18-20元/时
临时工完工结算
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320元一天半导体厂搬运工+月9000下班拿钱+新人奖5000长白班+上班可带手机/四菜一汤/人走账清
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上月结新能源
【旺季开工新人奖5000!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
二保焊40/小时不卡听力
1.3-1.4万元/月
工厂焊工包住包吃保险3-5人月结焊工证二保焊
宁波不锈钢二保焊40/小时
气保焊,必须要焊过不锈钢的,没有焊过不行,板材厚度1.5-10毫米
白班:40元/小时
夜班:40元/小时+30元/天夜班补贴
次月15号发薪,满7天可预支,有吃住
邢台威县明天招临时工3名,一个小时10元,管吃活简单一看就会地址:开发区联系
10元/时
临时工包吃3-5人
明天招临时工3名,一个小时10元,管吃活简单一看就会地址:威县开发区联系
河北廊坊煎茶铺打包工4名,打包置物架,要求踏实稳重,经验丰富者优先。。工资月结,工资面谈。
临时工3-5人月结
煎茶铺打包工4名,打包置物架,要求踏实稳重,经验丰富者优先。。工资月结,工资面谈。。工资月结,电话
浙江宁波集士港奥特莱斯饭店9月25号至10月7号招聘临时工多名,年龄18至45岁男女不限
临时工
集士港奥特莱斯饭店9月25号至10月7号招聘临时工多名,年龄18至45岁男女不限
生产主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年学历不限生产计划管理成本管理钣金工艺水处理工艺装配工艺
不锈钢隔油器/污水提升设备 生产负责人
岗位职责
全面统筹隔油器、污水提升装置等环保设备的生产组织、生产计划制定与执行、进度跟踪,确保产品按时交付
主导不锈钢材料下料、折弯、焊接、装配、试压等全工艺流程的优化,提高作业效率与产品质量稳定性
负责生产车间日常运作管理,落实质量控制、成本管控、设备保养及安全规范执行
组建并管理生产队伍,组织实施员工培训、绩效评估与人才梯队培养
协调技术、采购、质检、销售等部门,联动处理技术方案、物料供应及售后支持等相关问题
持续优化生产管理体系与标准作业流程,推动精益化生产与运营成本降低
任职要求
大专及以上学历,机械制造、机电一体化、环保设备等相关专业背景
5年以上环保设备或不锈钢制品生产管理经验,具备隔油器、污水提升设备生产经验者优先
熟练掌握不锈钢切割、折弯、氩弧焊、表面处理、密封试压等关键工艺及品质控制要点
具备扎实的生产排程、现场管控、质量监管与成本管理实操能力
熟悉安全生产法规,工作责任心强,具备良好抗压能力、沟通协调能力与执行推动力
能识读机械图纸,会使用CAD软件或生产管理信息系统者优先
薪资福利
薪资:8000-1.2万,能力突出者可面议
福利:五险一金、包食宿、节日福利、带薪年假、技能培训
发展:平台稳定,团队氛围积极,职业晋升通道完善
订单主管
7000-10000元/月
生产跟单/文员月结5-10年本科五险一金不需要出差跟单经验EXCEL经验服装/纺织/鞋包经验双休
岗位职责:
1.负责鞋类产品等相关订单的全流程跟踪,保障交付时效与产品质量。
2.维护和管理订单报表及成品出入库数据,作为核心对接角色,确保信息传递准确且高效。
3.统筹跟单团队工作,合理分配任务,优化作业流程,并推动人员成长,持续提升团队执行效率。
任职要求:
1.具备5年以上跟单工作经验,有鞋服领域从业经历者优先,具备基础团队管理经验。
2.熟知外贸及跨境电商订单从下单至出货的完整流程,能够及时跟进生产节点并妥善处理突发状况。
3.拥有良好的沟通协调能力,可与供应商及内部部门顺畅协作,熟练操作各类办公软件。
4.工作态度认真,主动性强,能适应一定强度的工作节奏,具备较强的团队意识与责任感。
电子线生产组长/领班
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.负责电子线生产流程的统筹与现场管理,保障生产任务按期达成
2.对生产人员进行实地指导与过程监督,确保产品品质与作业效率
3.及时处理产线异常情况,持续优化生产工艺与操作规范
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识,能有效带领团队开展工作
2.工作责任心强,执行能力强,能根据生产计划合理调配资源,保障生产有序进行,并按时完成上级安排的工作
3.具备良好的学习领悟力与问题分析解决能力,能够推动工作方法的持续改进与提升
车间主管(烧结钕铁硼)
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验成型工艺经验
烧结钕铁硼前道/后道车间主管/经理助理,⽣产运营管理。要求具有同⾏业5年以上相关
生产调度员
5000-8000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专机械设备/机电/重工
工作职责:
1、依据业务部门提供的客户月度、季度及年度销售预测,评估并分析公司内部产能利用情况(含设备运行效率、人员作业效率等);
2、制定日、周、月度生产排程计划,跟踪计划执行进度,协调处理异常情况并及时反馈;
3、与采购部门对接,确认各类物料的供应商供应状况及交货周期,向业务方通报项目交付时间安排;
4、实时掌握原材料、半成品及成品库存的动态变化数据;
5、针对出货异常的项目进行快速跟进,同步调整生产排产优先级,确保满足客户交付需求;
6、完成上级主管交办的其他工作任务。
栏目概述
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