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服装/纺织设计经验不限大专PSAI
岗位职责: 对服装领域有热情,专注于女装及童装卫衣、家居服类产品的图案设计与矢量图形的制作处理。 任职要求: 1. 熟悉使用PS、AI等绘图工具,能熟练操作手绘板进行创作。 2. 性格乐观向上,工作主动积极,具备较强的抗压能力与团队沟通协作意识。
高级创意工程师
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科
一、岗位职责 1. 市场洞察:关注全球皮革时尚领域的最新动态、流行趋势与技术革新,通过参与展会、品牌案例分析及竞争对手研究等方式采集信息,搭建流行趋势资料库;对趋势数据进行筛选与整合,提炼色彩、图案等核心设计要素,形成《流行趋势洞察报告》。 2. 趋势产品规划与设计:依据公司发展战略、区域市场定位及客户实际需求,制定具有差异化的皮革产品开发策略;将流行元素有机融入产品设计中,兼顾材料工艺可行性与成本控制,联动技术与运营团队推进方案实施,输出《产品企划方案》。 3. 库存与成品化管理:评估现有库存皮料的结构与性能特点,通过创新设计手段将周转缓慢或滞销皮料转化为具备市场竞争力的产品,制定《库存消化方案》;配合销售节奏推动新品及主题系列产品的成品化进程,确保按时交付,提升产品转化效率与销售表现。 4. 团队与协作:带领创意设计师、服装版师等团队成员,提供专业指导与工作支持;协同内部营销中心、鞣制部门及外部客户、设计机构、加工厂等多方资源,保障信息畅通与项目高效协同。 二、任职资格 本科及以上学历,服装设计、皮革设计、时尚设计等相关专业背景;5年以上从事皮革及相关产业链时尚类产品创意设计工作经验,其中包含3年以上团队管理或主导复杂项目的经历。具备出色的全球时尚趋势感知能力,熟悉皮革材质特性与制作工艺流程,可独立完成从趋势分析到产品实现的完整闭环;熟练掌握PS、AI等设计工具,了解皮革工艺适配性者优先。拥有较强的创新能力、市场判断力以及跨职能沟通协调能力,能有效驱动库存优化与产品成品化落地
转运手串设计专员
4000-7000元/月
服装/纺织设计3-5年大专买手饰品设计初稿潮流趋势调研
岗位职责: 1.负责转运手串的款式设计,确保设计成果满足公司标准与定位 2.结合市场动态及客户偏好,持续优化并创新手串设计方案 3.与项目团队密切配合,保障设计流程高效推进与落地实施 任职要求: 1.具备扎实的设计功底和创意能力,能独立承担设计任务并输出优质方案 2.沟通顺畅,具备团队协作意识,能够协同推动项目顺利开展 3.热爱转运手串设计领域,有较强的学习意愿和自我提升能力
设计师(车库车位及交通标识方向)
5000-7000元/月
服装/纺织设计5-10年学历不限车库车位,交通标识
1、根据甲方要求设计图纸(车位,标识) 2、具备一定的专业知识 3、具体可以电话沟通
童装设计师
4000-10000元/月
童装设计师 1-3年学历不限
只要有经验的,可以见面详谈
鞋履设计师
3000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限男鞋女鞋篮球鞋板鞋森系风格文艺风格
1. 负责球鞋成品的个性化定制创作,涵盖手绘涂鸦、配色调整、图案设计及细节装饰等环节,实现从创意到实物的完整落地,打造独一无二的定制鞋款; 2. 独立完成设计方案策划,与客户深入沟通需求,准确把握其定制意图,并将其转化为切实可行的设计成果,确保整体风格统一与最终呈现效果; 3. 掌握多种球鞋材质与面料特性,熟练运用手绘工具及设计软件进行创作,保障定制作品在工艺品质与视觉美感上的双重达标;
服装款式设计
6000-11000元/月
服装/纺织设计1年以下本科服装生产过程管理五险一金现场办公服装潮流趋势调研
岗位职责: 1.负责服装产品的款式设计及新品开发工作 2.结合市场趋势与公司发展方向,制定产品设计方案 3.协同团队完成视觉呈现,并为销售端提供设计支持 任职要求: 1.具备服装设计相关领域工作经验 2.可独立承担设计任务,拥有较好的审美能力与创新思维 3.具备良好的团队协作意识,善于沟通与配合
品牌设计师(J10139)
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科PSAI
岗位职责: 1、设计策略规划:依据品牌定位、电商市场趋势及消费者需求,制定中长期家具设计策略与年度计划,引领产品创新设计,全流程把控设计品质,保障产品兼具品牌调性、差异化与商业竞争力; 2、品牌视觉管理:统筹公司家具品牌视觉形象的维护、迭代与升级,统一产品、宣传物料等设计输出风格,协同市场部门参与品牌推广与电商营销,以设计赋能品牌传播,提升品牌影响力; 3、设计团队管理:负责设计团队组建、核心人才招聘与培养,搭建培训体系提升专业能力;制定绩效考核与激励机制,合理分配任务、管控项目进度,高效支撑公司业务发展; 4、跨部门协同落地:联动产品、市场、销售、供应链等部门,打通设计从创意到生产、推广、销售的全链路,确保设计适配电商场景与生产工艺,协同解决落地各类问题; 5、行业趋势与能力升级:持续跟踪家具设计流行趋势、新材料新工艺及电商设计需求,定期分享研究成果;引入先进设计工具与方法,提升团队效率与创新力,构建公司核心设计竞争力。 任职要求: 1、本科及以上学历,设计相关专业,具有家具设计经验者优先; 2、5年及以上设计经验,其中2年以上设计团队管理经验,熟悉电商行业的设计流程和要求; 3、精通设计软件,具备出色的设计审美和创意能力,对家具材料、工艺和结构有深入了解; 4、具备良好的团队领导力和项目管理能力,能够激发团队潜力,带领团队完成设计目标; 5、优秀的沟通协调能力,能够跨部门有效合作,推动设计项目的顺利进行; 6、对工作充满热情,责任心强,能够承受工作压力,注重细节和品质。 员工福利: 1、发薪:每月15日准时发薪,如遇休息日或节假日则提前一天发放; 2、入职周年:入职周年纪念奖金及入职纪念礼 司龄满1年,奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年,奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年,奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年,奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年,奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上,奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准:200元/人/季度+团建假期,年度享有畅玩省内、全国各大热门旅游地点,打卡热门网红点; 4、传统节日福利:所有员工自入职之日起均可以享有传统节日假日福利; 5、各种假期:员工享有元旦、五一、中秋、端午等传统法定假期以及带薪年假、婚假等; 6、结婚/生子福利:正式员工享有200/500/1000丰厚奖金; 7、生日福利:生日当月享有精美生日礼物; 8、公司活动:大型电商节周年庆/举办员工活动及随机礼品抽取; 9、公司氛围:90后团队,平均年龄在26岁,工作氛围轻松愉悦,扁平化管理; 10、新人入职:新人入职享有1V1老带新,入职会有系统培训加指导老师手把手带教,无经验也不用担心; 11、晋升:公司注重员工培养及成长,多岗位每季度/半年享有晋升机会; 12、公司设有老员工「回家计划」,司龄延续,开启专属回归通道。
服装/纺织设计3-5年本科服装配饰海外留学/生活背景奢侈品时尚达人鞋靴箱包
【岗位职责】: 1、掌握服装流行趋势,熟悉面料特性、风格定位、产品特色及定价策略,关注时尚潮流方向,及时获取市场最新产品动态; 2、深入研究国际知名奢侈品品牌发展动向及海外主流时尚购物平台,具备优秀的审美能力和搭配技巧; 3、结合品牌定位与市场需求,分析国内外时尚消费趋势,开展流行趋势调研、研判并提出切实可行的产品开发建议; 4、组织实施市场调研与数据统计,依据销售反馈与用户数据持续优化产品设计方向; 5、跟踪生产执行进度,协调生产环节中涉及的设计方案与面料选用问题,并做好信息传递与处理; 6、按照生产排期,实时更新样衣的入库出库情况,确保数量、品类等信息准确无误; 【任职资格】: 1、服装设计、时尚艺术或相关专业本科及以上学历,拥有海外学习经历者优先; 2、1年以上时尚领域或奢侈品买手相关工作经验,了解奢侈品运营机制与市场特点; 3、熟练掌握时尚趋势预判方法,具备较强的市场敏感度与数据分析能力; 4、热爱服饰美学与时尚产业,对时尚文化有深刻认知和鉴赏水平; 5、具备出色的沟通协调与谈判能力,思维活跃,富有创新意识,能积极应对工作挑战;
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公周末双休服装皮具鞋履箱包
岗位职责 1.市场洞察/趋势分析 根据集团发展战略及产品创意开发需求,按季度开展皮革行业市场规模、竞争格局与增长趋势的深度分析,为产品创新提供数据支持与方向指引。 2.创意概念 结合产品创新目标,依托皮革材料的独特属性,围绕使用场景、功能升级、文化表达等维度,每月提出不少于5项具有可行性的皮革创意概念方案。 3.创意产品规划 依据年度创意产品开发计划,明确产品的市场定位、目标人群及价格策略,制定完整的产品定位方案,确保与企业品牌调性及市场战略相匹配,增强产品竞争力。 4.创意产品开发跟踪与落地 主导创意产品从设计到量产的全流程管理,协同销售、技术、生产等相关团队,整合资源解决关键技术问题,严格控制项目进度与质量标准;结合内部评审意见与用户测试反馈,持续优化产品样品,全面提升功能性、舒适度与外观设计水平。 5.推进成品化落地 联合服装设计师完成创意产品的最终成品设计输出,对接设计室、版房及加工厂推进样衣制作与批量生产,并负责成品库存的统筹管理。 任职资格 1.性别不限,年龄范围25-45岁 2.学历要求:本科及以上,专业方向包括产品设计、皮革工程、设计类、时尚艺术等相关领域 3.具备3年以上创意产品开发工作经验,拥有完整参与从创意构思到产品落地项目的经历,熟悉产品全生命周期运作流程 4.专业知识:掌握皮革材料特性、生产工艺流程、设计创新方法、市场分析逻辑以及营销策略基础 5.专业技能 (1)具备扎实的产品设计与开发能力,熟练运用各类设计软件与工具,能够精准呈现产品图案、色彩搭配及其他细节要素 (2)熟悉皮革材质性能及加工工艺,了解皮革制品生产全流程,具备突破性思维,敢于探索新型设计手法与技术应用,保障创意可实现性 (3)具备市场调研与数据分析能力,能准确把握市场需求、竞品动态与消费者偏好,掌握当前皮革品类的流行趋势、定价区间与品牌布局,为产品决策提供有力支撑 6.综合素质要求 (1)对时尚潮流与美学设计具有敏锐感知力,富有创新意识与创意思维 (2)具备出色的沟通协调能力与跨部门协作经验,能够高效整合设计、生产、市场等多方资源推动项目进展 (3)工作态度认真细致,具备较强的项目管理能力与执行推动力,能在高强度工作环境下确保项目按时高质量交付
开封兰考县招石材安装
9000-11000元/月
石材安装1-2人
开封市兰考县招石材安装
开封 兰考县
6月14日 11:09拨打电话
濮阳濮阳县招油漆工工资面谈
200-300元/天
油漆工1-2人
濮阳市濮阳县招油漆工工资面谈
濮阳 濮阳县
6月14日 11:09拨打电话
濮阳濮阳县招电焊
电焊
濮阳市濮阳县招电焊
濮阳 濮阳县
6月14日 11:09拨打电话
驻马店泌阳县招砌砖/石
200-300元/天
砌砖1-2人
驻马店市泌阳县招砌砖/石
驻马店 泌阳县
6月14日 11:09拨打电话
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,要做过希音的,25-35左右,,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好,独特的审美 3.底薪提成,保底月入过万 4.月休4天,工作氛围轻松
生产跟单
5000-8000元/月
服装设计师1-3年中专/中技
跟踪国内外帽子流行趋势(款式、色彩、材质、工艺),重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。 ◦调研目标客户需求(品牌方、经销商、终端消费者),结合公司产品定位,输出趋势分析报告。 2.产品设计与开发 ◦负责帽子新品的创意设计,包括款式造型(棒球帽、渔夫帽、针织帽等)、结构设计、配色方案、辅料搭配(logo、五金、织带等)。 ◦针对热压无缝工艺特性,优化帽子结构设计,规避工艺缺陷,提升产品美观度与实用性。 ◦绘制设计图稿(效果图、三视图),标注详细工艺参数与材质要求。 3.打样与工艺跟进 ◦对接打样车间,指导样品制作,确认打样材质、工艺标准(如热熔胶膜选型、热压温度压力参数)。 ◦跟进样品打样进度,对样品进行评审 帽子设计师工作流程表 阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点 1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周 2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周 3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天 4.评审优化阶段组织内部样品评审、
摄像师学历不限
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位,开展季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3.与版师、样衣工及供应链团队高效协同,确保设计效果精准落地与量产可行性 4.参与面辅料选样、打样跟进及大货审核,兼顾设计品质与成本控制 5.持续追踪国内外流行资讯、新型材料及可持续时尚技术,推动设计创新与实践应用 任职要求: 1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好审美能力,熟练掌握手绘及CorelDRAW/Adobe Illustrator/Photoshop等设计软件 2. 了解服装结构、面料特性及生产工艺流程,有实操经验者优先 3.具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能适应多任务并行的工作节奏 4. 学历不限,艺术类、服装设计、纺织工程等相关专业背景更佳 5.有责任心、学习力强、注重细节,认同原创与品质导向的设计价值观
服装穿板
200-600元/天
服装设计师经验不限学历不限服装饰品T恤/卫衣外套婚纱礼服男装女装
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化 任职要求: 1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
平面拍摄
400-800元/天
服装设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现 5. 整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化 任职要求: 1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2. 熟练使用CorelDRAW、Adobe Illustrator或Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4. 学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力 5. 沟通协作意识强,有责任心和团队精神
缝纫工
3000-4000元/月
缝纫工包吃20人以上月结
急找缝仞工会蹬电机
玻璃挡车工危货司机
中牟县城汽车主机厂招聘物流科发交工~~~~~~~~~~~~【招聘岗位】发交工【招聘要求】适合,18-36岁,有手动挡车辆驾驶经验,基本了解车辆构造及功能,C1及以上驾照,能熟练操作电脑及数据统计优先【工作内容】1.车辆入/出库标签的粘贴,车辆基本配置的检查和确认2.车辆电瓶上电与断电,偶发性的玻璃水、柴汽油的加注与更换3.负责所提商品车前的自检,参与所发商品车质量问题的协助处理【薪资福利】缴纳五险+带薪高温假+年底双薪,月综合4200-6000元。【工作时间】8:30~17:30(弹性作业)。【工作地点】中牟县城建设南路~~~~~~~~~~~~~名额有限,先到先得~报名(+V):
郑州 中牟县
6月12日 07:26拨打电话
接带机操作员
4000-6000元/月
缝纫工1-2人月结全职包午饭老板吃啥就吃啥
岗位职责: 1.操作接带机完成接带任务,工作内容简单易上 手; 2.按照生产要求完成接带件数,确保操作规范与质 量; 3.工资按件计费,多劳多得。 任职要求: 1.能够熟练操作接带机,有无经验者可培训上岗; 2.工作认真负责,具备一定的动手能力和耐心。 干十天休息一天,休息那一天补贴60 要穿针之类的活要细心
玻璃挡车工危货司机
中牟县城汽车主机厂招聘物流科发交工~~~~~~~~~~~~【招聘岗位】发交工【招聘要求】适合,18-36岁,有手动挡车辆驾驶经验,基本了解车辆构造及功能,C1及以上驾照,能熟练操作电脑及数据统计优先【工作内容】1.车辆入/出库标签的粘贴,车辆基本配置的检查和确认2.车辆电瓶上电与断电,偶发性的玻璃水、柴汽油的加注与更换3.负责所提商品车前的自检,参与所发商品车质量问题的协助处理【薪资福利】缴纳五险+带薪高温假+年底双薪,月综合4200-6000元。【工作时间】8:30~17:30(弹性作业)。【工作地点】中牟县城建设南路~~~~~~~~~~~~~名额有限,先到先得~报名(+V):
郑州 中牟县
6月11日 23:53拨打电话
缝纫工家电安装
小米海尔售后招聘:家电安装维修师傅薪资:3000-7000元/月﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏南阳景明服饰厂招聘:针车工(熟手)薪资:3000-4000元/月﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏弘晟商贸招聘:业务、司机、厂家业务(6点左右下班)薪资:3500-6000元/月→立即联系→拨打电话:需招人直接联系
南阳
6月4日 06:51拨打电话
综合承包缝纫工
获嘉县凯旋路时尚居布艺店,招聘,,工3名,年龄30一45岁,会踩缝纫机,有工作经验优先。2,按装工1名,,年龄50岁以下。有工作经验优先。工资面议。包工也行。。。。。联系人,张霞。电话
新乡 获嘉县
6月10日 09:39拨打电话
玻璃挡车工危货司机
中牟县城汽车主机厂招聘物流科发交工~~~~~~~~~~~~【招聘岗位】发交工【招聘要求】适合,18-36岁,有手动挡车辆驾驶经验,基本了解车辆构造及功能,C1及以上驾照,能熟练操作电脑及数据统计优先【工作内容】1.车辆入/出库标签的粘贴,车辆基本配置的检查和确认2.车辆电瓶上电与断电,偶发性的玻璃水、柴汽油的加注与更换3.负责所提商品车前的自检,参与所发商品车质量问题的协助处理【薪资福利】缴纳五险+带薪高温假+年底双薪,月综合4200-6000元。【工作时间】8:30~17:30(弹性作业)。【工作地点】中牟县城建设南路~~~~~~~~~~~~~名额有限,先到先得~报名(+V):
郑州 中牟县
6月10日 20:15拨打电话
缝纫工平车工包吃包住20人以上月结全职
岗位职责: 1.按照工艺要求完成服装缝纫加工任务 2.熟练操作平车、拷边机、打枣机等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量,及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成产前样确认、批量生产及返工整改工作 5.保持工位整洁,遵守安全生产与车间管理规范 任职要求: 1. 有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训 2.手眼协调能力强,做事细致耐心,能适应流水线节奏 3.身体健康,无传染性疾病,能胜任坐姿长时间作业 4.具备基本识图能力,能看懂简单工艺单和尺码表 5.遵守劳动纪律,服从工作安排,团队协作意识强
缝纫工缝制工平缝工20人以上全职兼职男女不限计件工资
岗位职责:1.按照生产计划和工艺要求,熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备,完成服装/箱包/家纺等产品的缝制工作 2.严格把控缝制质量,及时发现并修正跳线、断线、歪斜、针距不均等常见问题 3.配合班组长进行工序流转、半成品交接及现场5S管理,保持工位整洁有序4.参与新款式试做与工艺改进,提出合理化操作建议 5. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作 任职要求: 1.对缝纫工作有热情,责任心强,具备良好的手眼协调能力与耐心细致的工作习惯2.有缝纫相关经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训3.身体健康,能适应站立作业及流水线节奏,服从生产安排 4.初中及以上学历,识字读图能力良好,能看懂简单工艺单和样衣标识 5.遵纪守法,无不良记录,具备团队协作意识
操作拷边机
3000-6000元/月
缝纫工3-5人
岗位职责: 1. 按照工艺要求完成缝纫加工任务 2. 熟练操作拷边机、常用缝纫设备 3. 严格把控缝制质量,及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4. 配合班组长完成产前样确认、批量生产及返工整改工作 5. 保持工位整洁,遵守安全生产与车间管理规范 任职要求: 1. 有缝纫相关工作经验者优先。 2. 手眼协调能力强,做事细致耐心,能适应流水线节奏 3. 身体健康,无传染性疾病,能胜任坐姿长时间作业 4. 能看懂简单工艺单和尺码表 5. 遵守劳动纪律,服从工作安排,团队协作意识强
开封祥符区会放线懂钢筋分布木工技术不会我教前两项得会
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