
研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科电容薄膜、电子元器件车载、工业领域薄膜电容研发
一、岗位职责
1、主导车载及工业领域薄膜电容新产品的设计开发与全流程验证工作;
2、开展现有产品性能改进、成本控制及可靠性提升研究,攻克实际应用中的关键技术问题;
3、向内部(工艺、质量)及外部客户提供专业技术支持,参与客户技术沟通与需求对接;
4、确保产品设计与验证过程符合汽车电子行业规范及客户个性化要求。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,电子、电气、材料或相关专业背景;具备薄膜电容研发经验或车载类产品开发经历者优先,需2年以上相关工作经验;
2、掌握或熟悉薄膜电容制造工艺、材料特性及其核心设计参数;
3、具有较强的分析与解决问题能力、项目推进能力以及良好的团队合作意识。
机械储备生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科机械相关专业异常问题分析产品工程师方向
工作职责
1. 参与产品工程师岗位的定向培养计划,承担新订单从导入到交付的全流程跟踪管理。
2. 编制标准化的工艺流程文档,并监督生产各环节的执行落实情况。
3. 识别并分析生产过程中出现的异常状况,制定改善措施并推动落地实施。
任职要求
1. 具备机械类相关专业基础,熟练使用CAD软件进行绘图操作。
2. 拥有良好的语言表达能力和团队合作精神。
3. 担任过学生组织或班级管理职务者可优先录用。
补充说明
1. 薪酬福利:5500元/月,五险一金
2. 工作时间:5天8小时制
电力设计师
8000-18000元/月
电气设计师长期3-5年大专电力设计输变电工程
1. 负责10kV-220kV输变电、配网、光伏/储能等项目电气一次/二次设计,含可研、初设、施工图全流程 2. 完成系统方案、设备选型、短路/接地/负荷计算,绘制图纸与编制说明 3. 对接业主/审图/施工,参与踏勘、交底、变更、验收,解决现场技术问题 4. 协同结构、土建、技经等专业,确保设计合规、进度与质量 5. 按规范归档设计文件,配合投标与技术评审
任职要求
1. 电气工程及其自动化/电力系统等相关专业,大专及以上;有注册电气工程师优先
2. 3年及以上电力设计经验,能独立承担项目;熟悉国网/南网规范与审图流程
3. 熟练使用AutoCAD/EPLAN/博超/天正电气等,会计算/仿真软件加分
4. 严谨负责、沟通顺畅,能适应出差与现场配合 5. 有变电、配网、新能源设计业绩者优先
薪资福利
月薪:8K-15K(按经验/资质/业绩) 五险一金、年终奖、项目提成、带薪年假、节日福利、技能培训、职称补贴
储备干部-周末双休-包住
7000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限大专政府客户院校客户面销/陌拜
岗位职责:
1. 专业知识与营销能力提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以更高效地开展销售工作。
2. 客户联系与拓展:通过多样化渠道与客户建立沟通,积极开拓新客户资源,同时妥善维护现有客户关系。
3. 销售管理支持:配合推进公司销售管理类项目的策划、组织、执行与跟进,深入掌握销售运作流程与管理要点。
4. 产品服务认知深化:全面掌握公司所提供的产品与服务内容,确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。
5. 销售方法与策略掌握:参与专业销售培训,学习实用销售方法与应对策略,提升客户对接、需求挖掘与问题解决能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,医学、管理、市场营销类专业优先考虑。
2、具备良好的沟通表达能力,逻辑清晰,善于分析思考并有效解决实际问题。
3、富有进取心,具备团队合作精神及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强,能够积极配合市场部经理完成团队运营与营销任务,乐于持续学习。
职位福利:周末双休、五险、提供住宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游
薪资构成:底薪+提成+奖金
工作区域:四川省内
材料工艺研发
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士工艺设计工艺改良
岗位职责:
1、负责新产品投产前的技术文档、工艺规范及标准样品的编制、审核、归档与管理工作。
2、掌握生产流程及相关设备技术资料,对生产工艺实施有效管控,当工艺参数无法满足生产要求时,及时分析并优化调整,确保生产顺利进行,提升产品产量与合格率;
任职要求:
1、博士及以上学历,机械、材料或工科相关专业;
2、本岗位不涉及材料研发,专注于材料后续加工工艺研究。
工科硕士亦可应聘,薪资面议。
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计师5-10年大专
岗位职责(工作内容):
1、大专及以上学历,电力系统自动化、高电压技术、输电线路等相关专业;
2、精通220kV及以下电压等级输电线路专业设计;能完成线路可研、初设、施工图设计等工作。
3、熟练应用道亨线路设计软件;
4、能熟练操作GPS测量设备、全站仪等测量工具;
5、5年及以上线路设计经验;
6、吃苦耐劳,能适应省内出差
生产技术员/工程师【26届实习岗】
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生物药细胞培养技术蛋白纯化工艺抗体药
一、职位
细胞培养技术员/工程师
制剂冻干技术员/工程师
蛋白纯化技术员/工程师
设备管理员
二、学历/专业要求:
大专、本科、硕士学历均可。
26届生物技术、生物工程、细胞生物学、制药工程、药学、动物医学、机械工程等相关专业。
三、福利
1) 提供免费工作餐;
2) 完善的系统性与专业化培训(涵盖内部及外部培训资源);
3) 享受公司规定的节日福利或礼品;
变电/电气二次设计
1.5-2万元/月
电气设计师5-10年大专
1.从事220kV及以下变电站项目的电气二次、通信部分可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作;
2.负责所承担的设计服务工作,参加本专业工程协调会,收集现场信息并进行反馈、汇报;
3.负责完成项目中本专业工程实施过程中的技术管理。
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业毕业:
2.具有3年以上从事电力行业变电二次设计经验,熟悉智能变电二次及通信相关设计规范、标准;
3.能独立负责220kV及以下电压等级的变电站的电气二次、通信部分设计工作;
4.能够熟练使用本专业设计软件。
5.具有较强的责任心,具有团队合作精神和较强的沟通能力。
巡检诊断工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科不需要出差需要夜班1-3年设备维保经验要求有设备维保经
岗位职责:
1、熟练操作状态监测系统,运用波形、频谱、轴心轨迹等图谱功能,对炼化工厂内动设备开展无线及离线巡检与监测,及时识别异常并上报;
2、负责对存在异常的动设备进行故障诊断与分析;
3、编制故障诊断分析报告及相关技术文档和报表;
4、与业主方及协作单位人员保持沟通,跟进设备运行状态及维修进展;
5、完成项目经理交办的其他巡检、诊断及报告任务。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上,机械、过程装备与控制等相关专业;
2、具有一年及以上工作经验,有电厂、石化、钢铁、水泥等行业动设备相关工作经历者优先;
3、熟练掌握计算机操作及常用办公软件应用;
4、掌握动设备相关专业知识,了解所属行业设备运行特点及工艺流程。
冲筋打点泥瓦工砌砖贴砖抹灰1-2人
家装家装家装!!!自贡市自流井区招泥瓦工、贴砖、抹灰、砸墙,砌砖/石、冲筋打点。 寻靠谱技术好的师傅 八月开工 ,高价 不靠谱 勿扰。事后付款,谢谢 电话打不通有意可以留下电话或v
仓库文员
3000-4000元/月
文员1-2人
岗位职责:
1. 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理,确保账实相符
2. 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据统计分析
3. 整理归档采购、销售、物流等相关凭证,保障资料完整可追溯
4. 与采购、物流、销售等部门对接,及时传递信息并跟进异常事项
5. 维护仓库办公环境整洁,协助优化仓储管理流程
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
3. 有仓库文员或相关岗位经验者优先,无经验者可带教培养
4. 能适应仓库办公环境,服从工作安排,执行力强
5. 遵守公司规章制度,具备基本保密意识和职业素养
品控主管
7000-9000元/月
质量管理保险1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
品控主管(QA/质量负责人,工厂体系负责人)
任职条件
1. 学历:大专及以上食品相关专业;
2. 工作经验:3年以上食品加工厂全盘质量管理经验,做过SC食品生产许可证审核、体系整改(HACCP/SSOP),粉条、淀粉类行业经验优先;
3. 核心工作能力:
1)体系搭建:编写全套SSOP、管理制度、操作规程、各类台账记录,迎接市监局日常检查、飞行检查、第三方审厂;
2)原料与成品管控:原辅料验收标准制定、添加剂管控、出厂检验、不合格品处置、产品召回流程落地;
3)标签合规:审核包装配料表、生产日期、产地、商标委托标注,规避标签瑕疵问题;
4)人员管理:车间员工卫生培训、工作服管理、消毒流程管控,监督车间落地执行;
5)对接第三方:对接检测机构,整理生产用水、原料、成品的CMA检测报告;
4. 能力要求:熟练Word、Excel,会写整改报告、情况说明、召回文件,熟悉金蝶/进销存台账更佳;
5. 其他:可以独立对接市场监管部门,抗压能力强,原则性强,无不良从业记录,持健康证。
新开产线组装测试质检岗位月7K包吃住长白班
6000-7000元/月
长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
《公司主要生产手机电脑外设等电子产品》。
招工要求:
1, 18-49周岁。
2、男女不限.学历不限.身体健康,
3.无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带。
《当天应聘人员需带齐行李物品+身份证原件、当天安排住宿》。
【二】:普工待遇:
1、28-30元/小时
2、月综合收入:7000-8000。
3、每月有260个一310个工时。
4、公司常年订单稳定.平均每天工作8-10小时左右。
5、、辞工需提前七天申请离职、离职当天结算所有工资。
6、加班自由、不限制加班(每月工时较高可达310个小时)。
【三】、食宿及伙食:
1、伙食:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
2、住宿:4--6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、独立阳台、洗澡间、空调、热水器等用品。
工作内容:
工厂岗位生产较新上市电子产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位,无需经验,有人教你
车间环境:
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)。
3、都是坐着上班,穿的是普通工衣。
4、上班气氛好、管理宽松
智能灯光、调试技术、CAD绘图、销售
4000-10000元/月
照明设计师1-3年学历不限家装照明、无线智能米家、苹果等年终奖餐补包吃加班费房补月休四天AutoCADDIALux
岗位职责:
1.负责建筑室内外照明方案设计,包括光环境分析、灯具选型与布灯布局
2.独立完成照明设计图纸、技术说明及工程量清单编制
3.配合建筑、景观、室内等专业进行协同设计,确保照明效果与整体风格统一
4.参与现场施工交底与灯具安装指导,解决实施过程中的技术问题
5.跟踪照明项目落地效果,提供调试优化建议并完成结案报告
任职要求:
1.照明设计、建筑电气、环境艺术或相关专业背景,学历不限
2.具备照明设计相关工作经验,熟悉主流照明设计软件(如DIALux、AGi32等)
3. 了解LED光源特性、光学原理及国家照明设计规范(GB 50034等)
4. 具备良好的审美能力、空间感知力与客户沟通表达能力
5
智能系统架构师
6000-12000元/月
照明设计3-5年本科智能方案设计师
我们正在寻找一位深谙光之美学、同时精通智能系统逻辑的智能灯光设计主案。你将不仅仅是设计师,更是摩根智能灯光方案在高端项目中的“定义者”与“翻译官”,负责将智能技术与灯光艺术深度融合,打造行业标杆级的空间体验。
岗位职责:
负责高端住宅、酒店、商业综合体等项目的整体智能灯光方案设计主案工作,独立完成从概念构思、方案深化、技术配置到落地执行的全流程管理。
与公司智能系统工程师、产品经理密切配合,将灯光设计需求转化为可集成、可稳定运行的智能控制系统逻辑。深入掌握摩根智能照明产品及控制体系特性,并将其有效融入设计方案,同步提出产品优化建议。
直接对接业主、室内设计师及合作方,精准传递设计理念与技术细节,提供专业咨询与定制化解决方案。
主导项目现场灯光调试与效果验收,确保设计意图与智能功能完整呈现。
关注行业前沿动态,研究光环境与智能、材质、空间之间的互动关系,持续推动团队专业技术能力提升。
任职要求:
灯光设计、环境艺术、建筑学或相关专业本科及以上学历,具备专业灯光设计经验,有智能家居或智能照明领域工作经验者优先。
熟练使用CAD、PS、Procreate等设计工具者优先。
具备出色的方案表达能力和审美素养。
对智能技术具有浓厚兴趣和快速学习能力,思维清晰,擅长跨专业协作。
优秀的沟通协调、项目管理及客户服务意识,能适应高强度项目节奏。
我们提供:
行业高度:在智能家居领军品牌平台,参与构建未来灯光与智能融合的新标准。
项目资源:深度参与顶级豪宅、星级酒店及大型商业项目,充分展现个人专业价值。
系统支持:全面接触业内领先的智能产品与技术架构,享受持续的技术培训与成长赋能。
薪酬福利:具有竞争力的薪资结构(底薪+项目绩效)+ 年终奖金 + 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 + 定期体检。
成长环境:扁平高效的组织氛围,与资深智能技术专家、产品团队紧密协作,共同成长。
深圳龙华区岗位职责:1、负责灯
6000-11000元/月
照明设计师
岗位职责:
1、负责灯光设计项目的整体构思与方案制定,包括照明效果、光环境营造及灯光与空间的融合;
2、参与项目前期方案汇报、图纸深化及现场灯光调试工作,确保设计效果落地;
3、配合团队完成项目各阶段的设计任务,协调多方资源推动项目顺利实施。
任职要求:
1、具备扎实的灯光设计理论基础,熟悉照明设计相关规范及行业标准;
2、能够熟练运用专业软件进行灯光方案设计及效果模拟;
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应多项目并行的工作节奏;
4、有灯光设计相关项目经验者优先考虑。
灯光设计师
6000-11000元/月
灯光设计师
岗位职责:
1、负责灯光设计项目的整体构思与方案制定,包括照明效果、光环境营造及灯光与空间的融合;
2、参与项目前期方案汇报、图纸深化及现场灯光调试工作,确保设计效果落地;
3、配合团队完成项目各阶段的设计任务,协调多方资源推动项目顺利实施。
任职要求:
1、具备扎实的灯光设计理论基础,熟悉照明设计相关规范及行业标准;
2、能够熟练运用专业软件进行灯光方案设计及效果模拟;
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应多项目并行的工作节奏;
4、有灯光设计相关项目经验者优先考虑。
智能灯光方案设计师
6000-15000元/月
照明设计师经验不限学历不限灯光设计智能灯光设计五险一金带薪假期大小周3ds MAXAutoCADDIALuxPS
岗位职责:
负责高端住宅、酒店、商业综合体等项目的整体智能灯光方案设计主案工作,独立完成从概念创意、方案深化、技术配置到落地实施的全流程把控。
与公司智能系统工程师、产品经理紧密协作,将灯光设计需求转化为可集成、可稳定运行的智能系统配置逻辑。深度理解摩根智能照明产品及控制系统特性,并应用于设计方案,提出产品优化建议。
直接对接业主、设计师及合作伙伴,精准传达设计理念与技术方案,提供专业咨询与解决方案。
主导项目现场灯光调试与效果验收,确保设计意图与智能功能完美呈现。
跟踪行业趋势,研究光与智能、材料、空间的交互关系,持续提升团队专业标准。
任职要求:
灯光设计、环境艺术、建筑或相关专业本科及以上学历,具备专业灯光设计经验、有智能家居或智能照明行业经验者优先。
熟悉CAD、PS、Procreate等专业设计软件优先。
具备优秀的方案表达能力和审美水准。
对智能技术有强烈兴趣和学习能力,逻辑清晰,能跨领域协同工作。
出色的沟通、项目管理及客户服务意识,能适应项目周期压力。
铸造生产班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任
1. 生产管理协调
负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的衔接(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅高效。需巡查设备运行状况,及时处置模具及现场突发问题,确保生产线稳定运行。
2. 严格执行质量控制
落实安全作业规程,定期巡检设备运行状态,执行安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行追踪分析,并推动改进措施落地。
3. 员工培训与决策
组织开展岗位技能培训,提升团队操作水平,在职责范围内参与管理决策,指导员工规范作业。
4. 工作汇报与应急处置
按时向上级提交工作进展报告,提出优化建议;遇非安全类突发事件可独立应对,事后及时向主管汇报处理结果。
5. 资源协调与执行
协同调配生产所需资源,监督工艺标准执行情况,配合相关部门推进跨岗位协作任务,保障生产目标按期达成。
6. 生产不脱离生产
依据每班规定人员配置与设备开启数量匹配要求,坚持在岗参与实际生产操作,确保管理与实操同步。
任职资格
1. 学历要求初中及以上学历
2. 具备不少于5年低压铸造或重力铸造相关岗位实操经验
3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对处理方法
4. 具有铸造全流程管控能力,熟练操作及调试相关生产设备
5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产连续性与产品质量稳定性;在高负荷生产节奏和突发情况下保持冷静应对,对人员安全与产品品质负有担当意识
6. 具备问题分析与风险预控能力,能快速响应设备故障、工艺偏差等问题,并建立预防机制降低重复发生概率
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任
1. 生产管理协调
负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的衔接(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅高效。需巡查设备运行状况,及时处置模具及现场突发问题,确保产线稳定运行。
2. 严格执行质量控制
落实安全作业规程,定期核查设备运行状态,执行各项安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行跟踪、分析与改进,持续提升产品合格率。
3. 员工培训与决策
组织开展岗位技能培训,指导员工规范操作,提升团队整体作业能力,并在职责范围内参与管理决策。
4. 定期汇报与应急处理
按时向上级提交工作进展报告,提出优化建议;遇非安全类突发事件可独立处置,并及时向主管反馈处理结果。
5. 资源协调与执行
协同调配生产所需资源,监督工艺标准执行情况,配合相关部门推进跨工种协作任务,确保生产目标按计划完成。
6. 生产不脱离生产
依据每班规定人员配置与开机人数比例,严格落实不脱产作业要求,确保管理人员深入一线。
任职资格
1. 学历要求初中及以上学历
2. 具备低压铸造或重力铸造领域不少于5年的实际操作经验
3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对方法
4. 具有铸造全流程管控能力,熟练操作及调试相关生产设备
5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产连续性与质量稳定性;在高负荷生产节奏和突发情况下保持冷静应对,对人员安全与产品质量负起责任
6. 具备问题分析与解决能力,能有效处理设备故障、工艺偏差等突发情况,并建立预防机制降低重复发生概率
电气自动化控制工程师
5000-6000元/月
电气工程师经验不限本科PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电气工程师证CAD
1熟悉PLC,RTU编程
2拥有物联网从业经验
3能接受技术支持短期出差
4成都和自贡办公
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产订单的接收与核对,确保各项信息准确无误;
2、联动生产、采购、物流等环节,跟进订单全流程执行,保障交付时效;
3、与客户保持顺畅沟通,及时传递订单进展并响应咨询与反馈问题;
4、编制及管理相关贸易文件,包括合同、发票、装箱单等,确保合规完整;
5、更新维护订单信息数据库,定期开展数据分析,跟踪生产节奏与库存动态。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类、物流类或相近专业优先考虑;
2、熟练操作Office办公工具,尤其精通Excel;
3、熟悉生产运作流程,有跟单实务经验者为佳;
4、具备良好的沟通协作能力,能高效推进跨部门协作;
5、工作严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力。
国家电网配网自动化工程师川内驻点运维统筹安排
5000-7000元/月
自动化工程师1-3年大专特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTUFA运维、馈线自动化自愈
职位描述:
1、负责公司在四川区域内国电电网的配电系统、配网自动化终端测试服务,开展配电自动化系统FA(故障自动隔离)全自动仿真及馈线自动化自愈功能优化项目;
2、承担自动化设备(DTU\FTU\故障指示器)的日常维护、保养与故障维修工作;
3、执行终端设备离线问题排查与消缺,完成参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实,以及电容/电池检测更换、二次接线检查紧固、模块与插件状态核查及更换等任务;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施全过程;
5、在项目现场与客户保持有效沟通,及时汇报项目进展,维护良好的合作关系;
6、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
7、应对项目运行中的突发状况,并协助客户完成日常运维事务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职期间考取);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉一次、二次配电设备,了解配电终端与主站系统(如FTU/DTU)工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作态度积极,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
5、愿意长期在四川省内各项目现场驻点工作,提供住宿,服从公司对省内工作地点的统一安排;
6、具备配电自动化系统FA(故障自动隔离)全自动仿真经验或参与过馈线自动化自愈功能提升项目者优先考虑。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道;
2、薪酬结构:基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间享受高温补贴;
5、公司每年举办一次国内或出境团建旅游活动,入职满一年即可参与。
低压铸造工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专低压铸造金属材料
薪资面谈
职责及责任
1. 根据项目开发进度,编制并优化铸造工艺相关技术文件。
2. 承担新产品铸造工艺的设计与实施,处理铸造过程中的各类技术难题。
3. 主导铸造生产线的搭建,负责原材料选型及其性能测试验证工作。
4. 对生产一线人员提供技术支持与指导,开展质量分析,协同质量部门处理质量问题。
5. 协同质量、生产等部门,参与标准、工艺规程及相关规范性文件的制定与修订。
6. 推进新工艺、新技术的试验应用,持续提升铸件品质,降低废品率,控制生产成本。
任职资格
1. 大专及以上学历,机械制造、材料力学、汽车工程等相关专业背景。
2. 具备5年以上低压铸造领域技术工作经验。
3. 熟悉铝合金铸件开发全过程,能独立主导完成铸件开发任务。
4. 掌握模具结构设计原理,可针对模具异常提出有效改善方案。
5. 精通低压铸造工艺理论,能对工艺缺陷进行分析并制定纠正措施。
生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO16949
职责及责任
1、核实生产计划,科学安排人员配置;
2、定期开展员工培训,增强安全防护意识与质量意识;
3、带领领班等管理人员对车间“5S”管理、安全生产、操作规范等方面进行巡查;
4、出现品质、设备或生产异常情况时,及时对接相关部门并向上级汇报;
5、推动实施质量改进、效率提升、成本管控等相关优化工作;
6、配合生产经理完成其他交办任务。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、具备3年以上生产管理相关工作经验,有汽车动力电池零部件制造管理经验者优先;
3、具备良好的沟通协调能力,组织能力突出;
4、责任心强,能适应较高强度的工作压力。
铸造生产主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专ISO9001ISO9000ISO16949现场管理质量管理成本管理
职责及责任 1. 生产统筹管理 1.根据公司生产计划,制定车间日 / 周 / 月生产排程,合理调配产能、班次、人员,确保订单按时交付。 2.统筹造型、熔炼、浇注、冷却、落砂、清理、入库全工序衔接,平衡各工位产能,杜绝工序堵滞。 3.跟进生产进度,及时协调物料、炉料、砂料、辅料、模具到位,解决停工待料问题。 4.统计产能达成、产量数据,复盘产能缺口,制定提产方案。 2. 团队与人员管理 1.管理各班组长及全体铸造员工,制定排班、考勤、绩效考核,落实人员定岗定责。 2.组织岗位技能培训、安全培训、工艺培训,带教骨干员工,搭建班组梯队。 3.统筹车间人员调配、异动、奖惩,稳定员工队伍,提升整体执行力与工作效率。 4.召开车间例会、班组长会议,下达工作要求,复盘问题、布置工作。 3. 质量管控工作 1.严格执行铸造工艺标准,把控铁水 / 铝水成分、浇注温度、浇注速度、砂型配比、造型工艺等关键参数。 2.牵头解决气孔、砂眼、缩孔、裂纹、变形、偏芯、冷隔等各类铸造不良缺陷。 3.落实首检、巡检、末检制度,配合质检部门做好来料、制程、成品检验。 4.统计不良率、报废率,制定整改改善方案,持续降低铸造废品损耗。 5.跟进客诉、品质异常,主导原因分析与纠正预防措施落地。 4. 安全生产与现场 5S 1.贯彻落实车间安全管理制度,严控熔炉高温作业、行车吊运、起重作业、打磨切割、危化品使用等高风险作业。 2.日常排查设备安全、消防设施、用电用气、作业环境隐患,定期组织安全演练。 3.监督全员规范佩戴劳保用品,杜绝违章操作,杜绝工伤、烫伤、机械伤害等安全事故。 4.推行车间 5S 管理,规范物料、半成品、成品、废料、工装模具分区摆放,保持现场整洁有序。 5. 设备、模具与物料管理 1.统筹熔炼炉、造型设备、浇注设备、清理设备、行车、砂处理线等设备日常点检、保养、维修计划。 2.统筹模具入库、领用、保养、维修、封存管理,提升模具使用寿命与成型稳定性。 3.管控生铁、废钢、硅铁、孕育剂、树脂砂、膨润土等原辅材料消耗,严控生产成本。 4.合理控制能耗、辅料损耗、人工成本,落实降本增效措施。 6. 工艺优化与技术改善 1.配合技术部门优化铸造工艺、浇注系统、冒口设计、型砂配方,提升产品合格率与生产效率。 2.总结现场生产难点,提出工艺改良、设备改造、作业方式优化建议。 3.固化成熟作业标准,编制车间作业指导书、工序规范。 7. 报表、数据与对外对接 1.审核车间各类生产报表、品质报表、设备台账、能耗报表、考勤工时报表。 2.每日上报生产达成、异常问题、物料缺口、人员状况。 3.对接生产部、技术部、质检部、仓储、采购等部门,协调跨部门事务。 4.完成上级下达的各项临时工作与车间各项管理目标。 任职资格 1.熟悉砂型铸造、消失模铸造、压铸等主流铸造工艺,精通熔炼、浇注、造型全流程。 2.3 年以上铸造车间现场管理经验,有铸造班长升主管经验优先。 3.懂铸造缺陷分析、品质管控、现场安全管理,能独立处理各类生产突发异常。 4.具备较强统筹能力、人员管理能力、沟通协调能力,能承受车间倒班与现场高强度工作。 5.懂基础成本管控、设备维护管理,会使用办公软件做数据统计。
厂务主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年大专行政管理体系后勤管理接待事务
1、负责制造中心人员的招聘及入职、离职、转正等相关手续的办理;
2、负责制造中心办公区域的日常运营及接待事务;
3、负责制造中心员工的职业健康管理相关工作;
4、负责制造中心行政与后勤事务的统筹管理。
5. 工作地址:荣县来牟镇,优先考虑来牟周边居住人员。
电气工程师
9000-10000元/月
电气工程师经验不限本科
岗位职责:
1. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2. 具备电气设计、施工或运维相关经验,经验不限
3. 熟悉国家电气规范及行业标准
4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力
5. 责任心强,具备团队协作意识与沟通表达能力
研发工程师(博士)
2-4万元/月
其他生产营运人员经验不限博士硬件开发电路设计功率组件开发驱动开发IGBT碳化硅管晶闸管DSP
工作职责:
工作地点:成都、德阳就近分配~
薪资待遇面议,挑战高薪,职等你来~~
工作职责:
负责公司射频产品、电源产品、功率控制产品的研发工作
任职资格:
1、博士研究生学历,电磁场与微波、电气工程、电子信息等相关电学专业;
2、博士期间具备相关产品研究背景者优先。
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