设计安装和调试电力系统，确保符合安全标准和设计要求。 参与项目的电气部分风险评估提出有效的解决方案。 为施工现场提供技术支持，解决电气安装过程中的技术难题。 协助进行电气设备的维护和排查故障。提升系统运行的可靠性。

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延边朝鲜族自治州安图县招强电、弱电/安防、其他安装维修招聘高压电工，万能工 工资4000-4500 岗位职责： 1、负责酒店内水暖管道、电路系统的日常巡检与维护，确保设施正常运行； 2、迅速响应并处理水电故障，保障客房及公共区域的服务质量； 3、参与酒店新建或翻新项目的水电安装工作，确保符合安全标准； 4、定期进行设备保养，预防潜在问题，延长设备使用寿命； 5、与其他部门协作，共同提升宾客的入住体验。 任职要求： 1、具备水电安装与维修相关经验； 2、熟悉酒店常见水暖设备及电气系统，能够独立排除故障； 3、持有有效的电工证及水暖工证； 4、良好的沟通技巧，能够在紧急情况下保持冷静并有效处理； 5、具有团队合作精神，愿意接受轮班工作。 福利待遇 五险一金、带薪年假、岗位培训、生日福利、法定假、发展体系、培训体系、晋升空间、游学奖励 工作地址安图县长白山二道白河

招聘运维电工： 工作地点：白城市通榆县瞻榆镇 人员要求：持有三证（高压电工证，低压电工证，登高证），熟练掌握高压操作流程，能完成高低压室日常巡检记录等巡检工作。 年龄50周岁以内，无不良嗜好，无犯罪记录。 包吃住，月薪5000元—7000元。 联系人：李工 电话

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电力技术人员 岗位职责: 工作内容 1.负责电力工程的施工和维护工作； 2.负责电力设备的安装、调试和检修； 3.负责电力系统的故障排除和维修。 任职要求 1.具备电工相关专业知识和技能； 2.具备良好的身体素质和工作态度； 3.具备团队合作精神和沟通能力； 4.必须具备配电工程经验优先； 5、会开车且可以驻项目部。 薪酬待遇 面议

岗位职责： 1、承担电力工程的施工及安装任务，全面负责项目质量、安全与进度管控； 2、负责高压变电、配电、UPS等设备的日常运行与维护工作； 3、对现有电力系统开展分析评估，针对存在问题提出改进与优化措施； 4、开展电力能源管理工作，进行电能消耗的成本核算，编制电力运行数据分析报表； 5、负责电力系统及低压配电系统相关作业指导文件的编写； 6、配合提供技术支持，协助完成电力系统设计所需的技术资料整理。 任职要求： 1、持有高压电工操作证； 2、具备至少3年相关工作经验，有制造业企业背景者优先考虑； 3、工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通与表达能力

岗位职责： 1、负责公司内部高低压配电、变压器等设备的巡检、维保及故障抢修，排查供电故障，保障供电系统安全稳定运行； 2、配合完成各类电力相关技术对接及基础电力基建工作，参与强电、弱电系统新建、改造项目的方案配合、施工监督及竣工验收； 3、负责公司内部综合布线、监控、网络等弱电系统的日常运维及故障排查处理； 4、建立并落实巡检计划，防范电力安全隐患，配合相关部门完成电气安全检查、隐患整改。 任职要求： 1、学历不限，2年以上电工相关工作经验岗位工作经验，有电工证等相关资格证书或独立项目经验者者优先； 2、熟悉高低压电力设备，能看懂电气电力施工图纸，熟练使用常用电工工具及检测仪器。

岗位职责： 1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析，制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。 2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析，解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。 3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书，参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。 4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策，推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用，开展团队技术指导与培训。 任职资格: 1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书（持证上岗）; 2、有相关行业工程管理经验者优先; 3、两年以上工作经验，熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等，结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件，熟练绘制电气原理图； 4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表，有相关证书优先； 5、有较强的沟通表达及学习能力，团队协作精神； 6、具有很强的责任心和事业心； 注：工作地点：广西南宁市青秀区，区内出差为主 上班时间：9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休。

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

综合运维工 工作地址:长春市宽城区东二条街892号长春万达 & 万达美华酒店 2800-3300 有高压电工证

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德惠市新成供热有限公司招聘电工，要求如下： 一、高低压配电系统操作与维护：1、熟练掌握高压开关柜、变压器、低压配电柜（GGD等）、电容补偿柜的巡检、维护与故障判断。 二、电气设备安装、调试与检修：1、能安装、调试电动机（异步电机为主）、变频器、软启动器。2、熟练掌握电缆敷设、端子压接、控制柜配线等工艺。3、能检修常见接触器、继电器、断路器、开关等元件。 三、仪表与自动控制基础：1、熟悉常用传感器（温度、压力、流量、液位）的原理、接线和故障判断。2、会使用数显仪表、记录仪，并能校准简单仪表。 四、故障诊断与处理：1、熟练使用万用表、兆欧表（摇表）、钳形电流表等工具。2、能通过“看、闻、听、测”快速定位电气故障（如电机不转、控制失灵、线路短路/断路、绝缘下降等）。3、掌握系统性的故障排查方法。 五、薪资面议 六、工作地点：德惠市

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售后运维工程师 【主要工作内容】 1.负责空气能热泵、水泵、阀门、管道等的日常维修保养工作; 2.负责为客户处理供热、制冷方面的售后问题； 3.负责供热项目的日常运维管理; 4.维护公司的品牌形象，严格遵守售后服务制度和流程; 5.完成上级领导交办的其他工作。 【任职要求】 1.中专以上学历，25-40岁，会水暖、电、焊接其中一种，动手能力强。 2.从事过水暖设备的维修(氟系统优先)。 3.有空气能、太阳能、电锅炉、酒店热水系统等安装经验者优先。 4.能接受加班、调休。 5.有驾照会开车，会基本电脑操作，有特种作业证（电工/焊工）。 五险一金/双休/法休/带薪年假/公车/免费午餐/餐补/试用期短/定期团建/岗位技能培训

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