机械设计工程师：要求要熟练使用3d画图软件，动手能力强，还要有一定开发创造能力。

精通液压原理，可以单独设计改进液压原理图。 掌握液压装配工艺 3年以上工作经验，有设计微型泵经验优先。

首年依据培养方案在生产车间各岗位轮岗学习，配合车间主任推进生产、质量、安全、成本控制、人员管理及EHS等相关工作。一年后定岗，主要职责包括： 1、根据车间月度、周度生产计划，合理安排各工段每日生产任务，确保各工段生产指标按时达成；服从车间调度，高效完成车间布置的各项临时工作任务，保障生产进度与执行质量； 2、强化岗位操作人员的纪律意识与规范操作管理，及时发现并处理问题，实施监督与考核机制，确保生产全过程符合GMP规范要求； 3、深入参与车间生产运行，开展生产过程的监督与管理，及时协调解决技术、质量等方面的异常情况。 任职要求 1、2025届本科及以上学历应届毕业生，药学、制药工程、化学工程、食品科学等相关专业； 2、在校期间学习成绩良好，无专业课程不及格记录； 3、具备良好的沟通表达与组织协调能力，有班级、院系或校级学生组织任职经历者优先考虑。

1.公司简介 广州星突驰科技有限公司是一家专注于智慧工厂、非标自动化、高端装备新生技术型企业。以打造高效、智能生产车间为目标，致力于为各行业客户提供领先的自动化解决方案。 2.岗位职责 ·负责液压设备、自动化设备和生产线的机械结构设计、方案制定。 ·使用SolidWorks/AutoCAD/Inventor等软件完成三维模型、工程图纸（零件图、装配图、BOM表）的输出。 ·负责关键部件（如：电机、传感器、液压气缸、模组）的选型、计算与校核。 ·参与项目前期的技术可行性分析，提供机械设计方面的技术支持和方案优化。 ·解决产品在装配、调试及生产过程中出现的机械设计问题，并进行持续改进。 ·编写相关的设计文档、技术说明书及操作手册。 ·与电气、软件工程师协作，共同完成设备的联调与优化。 3.任职资格 必备要求： ·性别不限，25-50岁，本科及以上学历，机械设计制造、自动化、机电一体化等相关专业。 ·5年以上非标自动化设备或液压机械产品的独立设计经验。 ·精通SolidWorks（优先）或同类三维设计软件，能熟练进行复杂曲面、工装夹具的设计。 ·熟悉机械原理、工程力学、材料与热处理、公差与配合等基础知识。 ·掌握气动、液压、伺服等传动技术，能独立完成相关元器件的选型。 ·具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定的工作压力。 优先考虑： ·有机器人集成应用、工厂自动化产线项目经验者优先。 ·熟悉有限元分析，能使用ANSYS/ABAQUS或SolidWorksSimulation进行结构强度、刚度及动力学分析。 ·了解PLC基本控制原理，能与电气工程师顺畅沟通。 ·具备项目管理经验，能主导项目从设计到落地的全过程。 ·有专利撰写或技术文档规范化经验者优先。 4.薪资待遇 ·薪资根据能力面议，月工资+项目奖金+年终奖+餐补+交通补贴。 ·广州社保、补充商业保险、带薪年假、节日福利、定期体检、团建活动。 ·技术与管理双通道晋升路径，提供专业的内外部培训。 ·扁平化管理，技术导向，与资深专家共事学习。 有意请电：宁生，微信同号

具有多年的绘图经验。会使用solidworks。

首年依据培养方案在生产车间各岗位轮岗实践，协助车间主管推进生产、质量、安全、成本控制、人员管理及EHS等相关工作。一年后完成定岗，主要职责包括： 1、按照车间月度、周度生产计划，合理安排每日各工段的生产任务，确保各工段生产目标按时达成；服从车间统一调度，高效完成各项临时交办任务，保障生产进度与质量要求； 2、强化岗位操作人员的纪律意识与规范操作管理，及时发现并处理现场问题，实施监督与考核机制，确保生产全过程符合GMP标准； 3、深入参与车间生产运行，开展生产过程的监督与管理，及时协调解决技术、质量等方面的异常情况。 任职要求 1.2025届本科及以上学历应届毕业生，专业为药学、制药工程、化学工程、食品科学等相关方向； 2.在校期间学习成绩良好，无挂科记录，尤其无专业课程补考情况； 3.具备良好的沟通表达与组织协调能力，在校期间曾担任班级、院系或校级学生组织职务者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司钢托盘、堆垛架等物流装备的夹具研发与设计，主导产品从方案构思到批量生产的全流程开发，优化现有产品结构设计，提升承载能力、使用寿命及制造效率，同时控制材料与生产成本； 2、基于钣金工艺特性（如冲压、折弯、焊接等），提出创新性设计方案，确保产品满足相关行业规范（如ISO、CE认证要求），并解决制造环节中的各类技术难题； 3、牵头开展技术专利的发掘、编写及申报工作（涵盖实用新型与发明专利），促进技术成果落地转化，增强产品的市场竞争力； 4、统筹项目执行进度与团队任务分配，协同生产、工艺、品质等相关部门，保障产品按期交付；制定标准化设计流程，组织内部技术培训，持续提升团队技术水平； 5、跟踪行业先进技术动态与客户需求变化，推动产品升级迭代，参与产线技术调试与工艺改进，带领技术团队支持销售端解决方案的设计工作，根据需要接受短期外派出差。 任职要求： 1、统招专科或以上学历，机械设计、材料成型、车辆工程等相关专业背景； 2、具备5年以上钣金结构设计工作经验，有物流设备、仓储设施或重型机械领域经验者优先考虑； 3、具有汽车、摩托车行业工装夹具设计相关从业经历； 4、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件，可独立完成工程图纸及展开图设计，熟悉ANSYS等仿真分析工具；了解钣金加工全工序流程（包括冲压、折弯、焊接、表面处理）及相关设计标准（如静态负载、抗震性能测试等）； 5、有专利撰写实际经验，熟悉DFMEA、GD&T等工程分析方法者更佳； 6、思维条理清晰，具备良好的沟通协作能力，能适应高强度工作节奏，关注技术发展趋势，富有创新精神和问题解决能力。 注意：该岗位工作地点位于肇庆金利镇，我司生产及研发基地均设于肇庆。

岗位职责： 1、负责塑胶类电子产品产品结构设计，包括机械结构等； 2、协助产品开发团队进行产品设计，与工程师、供应商等沟通合作，确保产品质量和性能； 3、研究竞争对手的产品结构设计，提出优化建议和改进方案； 4、出新产品BOM、相关产品资料的编制及修改； 5、在开发新产品中不可避免会遇到一些问题，有分析问题的能力及解决问题的能力极为重要。 6、新品模具问题总结、样品试装。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、工业设计等相关专业； 2、具有5年以上电子产品结构设计经验； 3、精通PROE熟练使用AUTOCAD、OFFICE等办公软件； 4、熟悉材料和工艺的选择，了解结构设计的基本原理，能够制定优秀的设计方案； 5、具备独立解决技术问题的能力，有较强的创新意识； 6、熟悉产品结构开发流程，具备一定的策划分析能力； 7、具备良好的团队合作精神和沟通能力，有较强的责任心和抗压能力。

岗位要求： 1、机械设计或相关专业大专及以上学历； 2、具备2年以上非标机械设计工作经验； 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件； 4、熟悉机械设计原理及材料选择，了解机械加工工艺； 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 6、能够独立完成设计任务，并按时交付高质量的工作成果

1.**学历与专业**：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化工程等相关专业； 2.**工作经验**：有非标自动化设备设计经验，有完整项目落地案例（需提供作品集或案例说明）； 3.**技能要求**： -精通SolidWorks/AutoCAD/UG等设计软件，熟悉运动仿真； -熟悉常用机械传动、气动、液压系统原理，具备精密机构设计能力； -了解PLC基础逻辑及电气元件选型，能与电气工程师高效协作； -熟悉金属/非金属材料特性、加工工艺（CNC、钣金、焊接等）及表面处理技术； 4.**软性能力**： -逻辑清晰，具备独立解决问题能力和抗压能力； -良好的沟通能力及团队协作精神，能适应短期出差； -对行业新技术（如机器视觉、工业机器人应用）有学习热情。

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我司从未要求应聘者缴纳任何形式的押金、保证金、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用，敬请广大应聘人员提高警惕，以免上当受骗，造成财产损失。 1、保证客户订单安全、及时准确送达客户手中； 2、复核订单数量，保障配送货物的准确性； 3、保障配送过程中客户商品的安全、卫生、新鲜度等； 4、保证骑行时准守交通规则，务必保障人身安全； 1、福利待遇：1.5公里以内的片区，一单3.7块起，一小时可跑六至八到十二单（看个人），平均月入7000-12000多劳多得； 2、工作时间：一天平均5-6小时，具体时间与门店协商排班； 3、工作地点：就近安排。 1、有配送经验优先考虑，无经验可培训； 2、持健康证（面试通过后有预约记录即可入职）； 3、公司免费提供电动车，服装，头盔，

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岗位名称：CNC操作员；数控加工设备操作员；不锈钢产品加工工程师。 岗位要求：1.熟悉三菱系统编程及调试；2.操作数控加工设备；3.维护数控设备正常运行。 薪资待遇：月薪9000~12000元/月，包含节假日礼品、年度体检和生日红包。

储备干部 包吃包住，应聘要求: 1.年龄18-27岁，男女不限; 2.全日制专科或民办本科均可，有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可) 理工类，管理类、机电、电子系，设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可; 3.品行端正，无不良嗜好 4.无经验要求，接受小白; 5.两班倒工作制，接受一个月转一次班 培养方向: ①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。 公司信息 直聊 拨打电话 首页 分享 投简历

1.负责铸造工艺的研发和优化。 2.解决生产线上的技术问题，保持生产稳定。 3.与研发团队配合，迭代新产品并实现技术转移。 4.参与相关技术评审，提供技术支持。 要求： 1.本科及以上学历，材料或机械相关专业。 2.3年以上相关领域工作经验。 3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。 4.良好的沟通和团队协作能力。 5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。 上班地点

金皇科技招聘 研发工程师3名，要求熟练使用cad、SolidWorks，专业要求：铸造技术、机械设计制造及其自动化，主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化 研发工程师3名，专业要求：化学专业，主要工作：材料分析 薪资范围：4000-6000，实习期2个月，工资4000左右

吃住免费。 应聘要求： 1年满18周岁，男女不限，专业不限。 2只限专科2026应届生。 3无需经验要求接受小白。岗前培训。 4两班倒上六休一接受一个月转一次班。 岗位职责。 1实习期间跟公司签订三方协议岗位，根据公司安排分配拿到毕业证转正。 2后期培养方向。 生产管理线路板设计，质量管理smt工程。 职业发展。 初级储备干部>技术员>领班>工程师助理>副科长>科长>经理。

我们是一家专注于外贸全品类男装的服装企业，因业务发展需要，现诚聘多名跟单专员~（不接受无经验者，谢绝小白） 公司名称：广州纯棉时代服装有限公司 上班地址：广州流花批发市场写字楼A区（临近广州火车站） 职位类别：服装男装跟单专员（无需外出办公） 薪资范围：7-12K（薪资结构为底薪加提成，设有年终奖。能力优秀者可面议特殊待遇） （中午提供工作餐，晚上加班亦含晚餐），每月休息4天，节假日按调休安排 职责与要求： 1、熟悉服装制作工艺，了解绣花、印花及LOGO相关工艺流程，能完成船头样查货工作。 2、对接客户指定的跟单人员，依照客户需求进行协调与事务处理。 3、具备独立操作订单经验，清楚掌握与成衣厂、绣花厂等协作流程，有效跟进生产进度，确保订单准时交付。 4、熟练使用常用办公软件，负责数据整理、制作装箱单，配合后勤完成出货准备；编制对账单，并与加工厂、面料商、辅料商完成对账工作。 5、拥有良好的沟通协调能力，能够灵活应对并协助解决突发性工作任务。 备注：该岗位需具备接受适度加班的心理准备，薪资与订单完成情况直接关联。休息日可能因订单紧急或客户要求进行临时调休安排。

主要负责协助主管跟进客户订单进度、跟进及时了解生产进度，对不能及时出货的订单进行数据记录；完成办公室的其他文本工作；

硬性条件：必须具备工业产品结构设计相关经验，请知悉！！ 岗位职责： 1.根据产品需求与设计方案，独立完成产品结构设计工作，包括3D建模、2D工程图绘制及结构方案优化，涵盖材料选择、零部件设计、装配工艺等关键环节。 2.协同生产部门推进模具开发与样件试产，持续优化生产工艺流程，解决结构相关的制造问题，提供专业技术支持，保障产品在量产过程中的可实现性与稳定性。 3.针对现有产品开展结构改进与迭代升级，提升产品性能表现、降低制造成本、优化用户使用体验；紧跟行业技术发展，积极应用新材料、新工艺、新技术于实际设计中。 4.与业务、跟单等相关团队紧密协作，确保产品外观与功能的高度融合；参与客户诉求分析，输出创新且可行的结构设计方案。 5.负责样品阶段的结构测试与验证工作，识别潜在风险并提出有效改进措施；全程跟进产品从研发到量产的落地过程，确保最终品质满足客户需求及标准要求。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业方向为工业设计、产品设计、模具设计等相关领域。 2.具备三年以上产品结构设计工作经验，具备产品外观设计能力者优先考虑。 3.有日用品、小家电类产品结构设计背景者优先录用。 4.熟练掌握主流3D设计软件（如SolidWorks、Pro/E、UG等），熟悉塑料、金属等常用材料特性及其加工方式（如注塑、冲压、CNC等）。 5.深入理解产品装配工艺、模具开发流程及批量生产环节。 6.具备较强的创新能力与结构分析能力，能够独立应对和解决复杂设计挑战。 7.拥有良好的沟通协调能力，擅长跨部门协作；注重细节，时间管理能力强，能适应一定强度的工作节奏。 【交通信息指引如下】 【乘公交】 1、抵达天河立交站：可选线路包括191路、233路、245路、256路、278路、280路、30路、545路、810路、886路、B3路、广高峰快线30路、137路； 2、抵达水荫南路站：可选线路为27路、78路 【乘地铁】 乘坐地铁5号线至“动物园”站，从C出口出站后步行约8-10分钟即可到达水荫直街 【福利待遇】 1.薪资构成：底薪+绩效奖金+年终奖金 2.试用期：三个月，表现优异者可提前转正 3.工作时间：上午9:00-下午18:00，午休1.5小时，周末双休 4.定期组织团建活动、生日会及生日红包发放，安排短途或长途集体旅行，定期开展员工健康体检，丰富员工业余生活与职场体验 5.假期福利：享受国家法定节假日、带薪年假、妇女节、儿童节等专属假期

手动/自动焊接技术工程师 5-7K14薪 广州 学历不限 1-3年 薪资详情 薪资范围： 5-7K 奖金绩效： 底薪+绩效 职位详情 机器人 有销售工作经验 自动化 焊接作业 工作地点 广州 岗位职责 1.学习、操作与维护智能焊接机器设备及高精度焊接工作机台； 2.调试与优化焊接、高频感应焊接、弧焊机器人等自动化设备参数； 3.解决焊接过程中使用客户遇到的工艺难题（如虚焊、变形、异种材料连接）； 4.参与客户提出的产线升级，为其设计定制化焊接夹具及自动化流程方案； 5.编制焊接工艺文件，提供培训给客户操作人员并推进标准化作业； 6.与客户保持高效地联系和沟通，定期制定拜访计划，完及时反馈项目进度至公司。 任职要求 •年龄35岁以下优先； •技术硬实力： •熟悉自动焊接设备操作（如点焊、激光焊、超声波焊）； •熟悉PLC编程、机器人离线编程（如RoboStudio）及视觉定位系统； •具备焊接工艺优化能力，能通过DOE实验设计提升良率。 经验要求 •接受好学能干并具有潜力的应届毕业生； •1-3年以上自动焊接领域工作经验，有汽车电子、精密器件焊接经验者优先； 软性素质 •逻辑清晰，具备快速排查设备故障的能力； •独立思考，学习及抗压能力强，善于跨部门协作，并适应独立出差和解决工厂客户产线问题。 岗位福利 我们提供 薪资：底薪+绩效（根据技能定薪）+公司餐费车费补贴+出差补贴+年终奖金； 培训体系：提供前往日本总公司技术交流与学习最新焊接工艺的培训机会，接受总部专业高级工程师的授课，让个人学习能力和业务水平得到快速提升； 福利保障：五险一金、补充商业意外险、五天8小时工作制（节假日休息+周末双休）。 工作地址 广州越秀区国际银行中心11层/1112～1115室

生产经理岗位职责 （一）生产计划与调度 依据公司销售目标及市场实际需求，编制科学合理的生产计划，涵盖生产任务分配、时间节点把控、人员组织安排及设备资源配置等内容，确保计划具备可执行性。 定期组织召开生产协调会议，统筹解决生产中遇到的物料供应不足、设备异常、工艺瓶颈等问题，保障生产节奏顺畅有序。 动态跟踪生产进展，结合现场实际情况灵活调整计划安排，确保各阶段生产任务如期达成。 （二）生产组织与管理 持续优化生产工艺流程，合理规划工序衔接，提升整体作业效率与资源使用效能。 落实生产现场管理工作，维护整洁有序的作业环境，严格执行5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）管理标准。 组织实施设备日常巡检与保养方案，保障生产设备稳定运行，降低非计划性停机频率。 负责生产团队的人力调配与岗位安排，激发员工工作热情，提升人员作业效率与执行力。 （三）质量控制与管理 完善生产环节质量管理体系和操作规范，确保产品符合国家法规、行业标准及企业内部质量要求。 牵头开展原材料、在制品及成品的质量检验工作，严格把关各环节品质，及时识别并处理异常问题。 汇总分析质量相关数据，制定针对性改进对策，推动产品质量稳步提升。 协同品质管理部门应对客户反馈的质量问题，参与质量事故调查与整改，落实预防措施，杜绝同类问题重复发生。 （四）成本控制与管理 设定生产成本管控目标，细化成本管理方案，严控原材料、人工、设备维保等各项支出。 优化物料采购策略与库存结构，减少采购成本与库存积压风险。 推行节能降耗举措，提升能源与材料利用效率，降低生产浪费。 定期开展成本核算与分析，发现偏差及时纠偏，确保生产成本处于预算可控范围。 （五）安全生产管理 健全安全生产管理制度和标准化作业流程，确保生产活动符合国家安全生产法律法规及相关技术规范。 组织开展安全教育培训，增强员工安全防范意识和应急处置能力。 定期实施安全检查与隐患排查，迅速整改潜在风险点，保障生产环境安全可靠。 制定安全事故应急预案，定期组织演练，提升突发事件应对能力；发生事故时，第一时间组织处置并上报。 （六）团队建设与管理 主导生产团队的组织建设与日常管理，明确团队发展目标，系统提升员工专业技能与综合素养。 建立高效沟通机制，加强部门内外协作配合，营造团结协作、积极进取的工作氛围。 实施员工绩效考核与结果反馈，通过激励机制促进个人成长与团队整体绩效提升。 （七）其他工作 完成上级交办的临时性或专项工作任务。 密切关注行业发展趋势以及先进制造技术、新工艺、新装备的应用情况，为公司生产升级提供可行性建议和技术支持。

东莞虎门上班，双休包食宿（具体薪资结合面试评估定） 高级IE工程师（针梭/毛织款） 年龄要求：25-45岁 学历：高中及以上 【任职要求JD】： 1.负责针梭/毛织类GST款式、部件及工序工时数据库的搭建，并完成标准工时的验证工作； 2.具备良好沟通协调能力，能有效应对生产端对GST标准工时的反馈问题； 3.能独立完成针梭类款式工序的工时与工价拆分，并参与报价支持； 4.具备处理工时与工价异常情况的能力，及时提出改善建议； 5.有GST建库及推行落地经验者优先，熟悉针织、梭织、毛织工艺分析，执行力强，配合工作调配； 6.掌握线用量计算方法； 7.具备生产工艺优化与流程改进能力。 【其他需求】： 1.沟通表达能力强，原则性强，能坚持标准执行； 2.具备3年以上相关岗位工作经验； 3.熟练操作Excel、Word等办公软件，掌握常规电脑系统应用。 薪酬福利： 1、薪资范围10k-15k，购买五险，享有年终奖 2、公司设有食堂，提供粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三供应水果 3、提供免费电梯公寓单人间，配备阳台、空调、饮用水，水电享免费额度 4、每月提供服装类、专业类培训学习资源

熟悉白云机场设备维保及流程

1.学历要求：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、工业设计等相关专业 2.专业技能：精通AutoCAD、SolidWorks、Pro/E、3DSMAX、Maya、Rhino、Blender、ZBrush、SketchUp、Creo、CATIA、Autodesk123D系列、UG、Cinema4D、Modo、Fusion360、Alias等产品设计类软件；掌握材料力学、机械原理等基础知识，具备扎实的产品结构设计能力 3.工作经验：3年以上从事自行车、EBIKE或相关领域产品开发经历，熟悉产品从立项到量产的全流程，拥有已落地产品项目者优先考虑 4.沟通能力：具备较强的沟通协作能力，富有团队意识，能适应高强度工作环境 5.创新能力：具备敏锐的市场感知力和创新意识，善于提出具有前瞻性的产品设计思路与解决方案 6.职业素养：责任心强，具备良好的职业操守和企业归属感，工作积极主动 加分项 具备其他制造业相关从业背景者可优先录用

职责： 1、负责塔吊、施工电梯、桥式、门式起重机的设计、改造与升级，按标准完成相关技术工作； 2、持续优化现有产品，提升其性能与竞争力； 3、协助各部门解决技术问题，提供必要的技术支持与指导。 要求： 1、大专及以上学历，机械设计相关专业； 2、精通CAD、Solidworks等绘图软件，熟悉起重机制造工艺； 3、具备良好沟通能力与团队协作精神。 薪资待遇：核心岗位薪酬极具竞争力，具体薪资及奖励机制直接面谈，可根据个人能力与资源灵活定制。 若能独立统筹研发设计全流程，且自带行业优质客户资源，公司将提供高额的定制化薪酬方案，上不封顶。 公司提供清晰的职业发展路径与技术创新支持资源。

熟悉液压系统工作原理，能独立完成液压原理图的设计与优化。 具备液压装配工艺相关技能，3年以上行业经验，有微型泵设计经历者优先考虑。