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其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1、根据市场动态与竞品分析,主导制定新产品或优化产品的关键性能参数。 2、将“更节能”等用户核心需求转化为可衡量的技术指标。 3、将整机性能目标分解至各子系统,跟进并协同完成优化验证。 4、规划整机性能测试方案,牵头开展作业效率、经济性、操控性等重点测试工作。 5、组织实施竞品对比试验,识别性能差异并形成改进建议报告。 6、完成上级安排的其他相关任务。 任职资格: 1、优先考虑具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者,专业方向为机械工程、车辆工程、动力机械工程、液压等相关领域。 2、熟悉机械结构、液压传动及电控系统三大模块,了解其对整机性能的协同作用。 3、掌握数据分析方法与仿真工具应用,能操作挖掘机或经培训后具备主观评价能力。 4、具备系统化思维,能够从整机层面分析问题,擅长跨专业协作与技术问题定位。
生产运营包吃包住3-5人月结学历不限工厂普工工厂小工
招聘全职生产运营人员,普工小工。 不限男女 不限学历 不限经验 年龄65岁以下 要求对待工作诚实认真有责任心 包吃住
普工
3000-5000元/月
生产运营包吃免费培训有提成3-5人月结经验不限学历不限全职长白班工作餐免费月结工资
保持工作区域的清洁卫生,参与车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),营造整洁、高效的生产环境。
其他生产营运人员月结经验不限学历不限液压选型作业指导书sop
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-12-05 主要工作内容:负责液压元件的选型及液压生产作业指导书等相关技术支撑工作 采用兼职顾问创客模式 有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车项目经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦飞、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先,或具备上述系统国产替代方案经验者优先 拥有自建选型资料库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、成本效益方面进行优化比对 1.熟悉开式与闭式系统、行走与控制系统中配套的比例阀、伺服阀系统应用,具备高性价比的成熟应用案例; 2.具备扎实的液压理论基础与实际维护经验,掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法; 3.参与零部件加工质量优化与工艺改进; 4.负责产品售后质量问题追踪与持续改善; 5.推动产品性能升级与技术迭代。 任职资格: 1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景; 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识; 3.了解液压元器件及系统的基本构造与工作原理,具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验; 4.可接受出差,能赴现场开展调试工作,并为客户进行操作培训与技术指导
博士研发工程师
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士
岗位职责: 1. 承担机械、液压、电气及力学系统的建模、仿真分析与优化设计工作,构建数字孪生体系与仿真测试环境,实施闭环动态验证试验并开展工具类软件的二次开发; 2. 推进金属、高分子及复合材料等新型材料的研发与性能提升,探索铸造、锻造、焊接及热处理等先进制造工艺,增强材料轻量化水平与极端服役条件下的适应能力; 3. 负责机器人运动路径规划、控制逻辑设计、多传感器融合及智能算法研发,推动装备实现自主运行、协同操控与智能化系统集成; 4. 开展纯电驱动、增程式动力及氢能动力系统的匹配设计、控制逻辑开发与试验验证,研究能量回馈机制与整体能效优化技术; 5. 主导大数据采集、建模处理与可视化分析,建立故障识别、寿命预估、健康监测与智能运维平台,支撑数据驱动型研发与生产流程优化; 6. 开展装备噪声、振动及声振粗糙度(NVH)的测试评估与改进,研究结构疲劳特性、动态响应行为及可靠性增强方法; 7. 负责技术规范制定、标准体系建设及国际标准的本地化转化,推进数字化研发系统、智能工艺管理与自动化产线设备的开发应用; 8. 参与或牵头承担国家级、省部级及企业重点科研项目的立项申报、执行落地与成果转移转化,推动知识产权布局与产业化实践。 岗位要求: 1. 拥有机械、电气、材料、自动化、计算机、人工智能、能源动力、机器人等相关专业博士学位,具备坚实的理论功底与独立科研能力; 2. 熟练运用岗位所需的专业工具软件,包括: 设计与仿真类:NX、SolidWorks、ANSYS、Abaqus、Amsim、MATLAB/Simulink、COMSOL等; 编程与算法类:Python、C++、TensorFlow、PyTorch、ROS等; 测试与分析类:LMS Test.Lab、nCode、Fe-Safe、振动信号分析系统等; 3. 具备良好的英文阅读与写作能力,能够独立完成技术文档与项目报告撰写,有国际标准编写或学术论文发表经历者优先考虑; 4. 具备相关领域科研实践经验,曾参与国家级、省部级或企业重大研发项目者优先,拥有专利、软件著作权等成果者更受青睐; 5. 具备出色的逻辑思维、问题分析与解决能力,具有跨学科协作意识,善于沟通交流,具备良好的团队合作精神。
实习生
200-220元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技综合素质
精通西门子PLC编程以及CAD电路图纸
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元件选型及三维空间布局模拟等工作; 2、为机组装配过程提供技术支持与现场指导; 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备液压领域设计经验,掌握多种工程机械结构特点,具有井下作业设备设计背景者优先考虑; 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等设计工具,了解机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良生活习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
车间调度员
6000-7000元/月
生产运营1-2人月结学历不限全职
大专及以上,机械/电子/制造/工业工程等相关专业优先 1–3年车间生产/调度/班组长经验,熟悉制造流程
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型及三维结构布局等技术工作; 2、为设备装配过程提供现场技术支持与指导; 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备领域液压设计经验,熟悉多种工程机械产品,具有矿用井下设备开发背景者优先考虑; 2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等绘图工具,了解机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
其他生产营运人员免费培训包住有提成6-10人月结经验不限大专年轻团队
岗位需求人数: 10个人。 公平公正的晋升机制,25届、26届均可接受!内部培养! 欢迎有野心、喜欢挑战的你加入! 薪酬福利: 1. 薪资4000到8000(奖金+提成+满勤奖+带薪培训+补助+公寓式住宿),转正后6000到10000,随着管理能力的提升,薪资同步增长。 2. 提供设施齐全的住宿环境; 3. 带薪培训,带薪休假,每年提供2-3次国内外旅游学习机会; 4. 不定期组织团建活动、生日派对、公司旅游等。 岗位职责: 1. 第一阶段为市场运营阶段,系统学习市场运营整体架构与流程。 2. 第二阶段进入团队管理阶段,从管理1~2人小组起步,公司将安排专项培训及专人指导。 3. 第三阶段为分公司管理阶段,深入学习人事、行政、财务及分公司管理体系,独立运营15至20人的分公司,年薪30万起。 任职要求: 1. 大专及以上学历,不限经验,愿意从基层做起,踏实肯干,认同企业文化,注重自我学习与成长; 2. 沟通顺畅,表达清晰,具备独立思考和判断能力; 3. 自主性强,拥有积极进取的心态和成长意愿; 4. 意志坚定,善于融入集体,发挥个人价值,品行端正、热情主动,具备良好的协作精神。 晋升空间: 实习生——中层管理——高层管理——分公司负责人 公司地址:太原市迎泽区鼎元时代中心C座2401室。
朔州应县应县三叉口洗煤厂招聘看皮带工人2名,月工资5000,提供食宿,联系,白总
5000元/月
皮带工包住包吃1-2人月结
应县三叉口洗煤厂招聘看皮带工人2名,月工资5000,提供食宿,联系,白总
朔州 应县
4月16日 01:58拨打电话
厨工1-2人月结
丹河科技大学,现招厨房工1名,年龄50岁以下,有工作经验的,可以放开几岁, 薪资底薪4000每月,有全勤奖200,试用期5天,每天100,如,干满一个月,前五天,可按底薪走,联系电话张,管吃不管住,没有周六日,男女不限,
晋城
4月16日 01:58拨打电话
长治长子县工地有一台60型小挖机,招一个长期固定司机。管吃住。工资面议。工地地点在鹿谷街东
挖机司机长期1-2人
工地有一台60型小挖机,招一个长期固定司机。管吃住。工资面议。工地地点在长子县鹿谷街东段。 电话
长治 长子县
4月16日 01:56拨打电话
销售宽带装维工弱电工
找工作的看过来 交城移动合作伙伴中移铁通因业务发展需要,向社会公开招聘工作人员若干名。 一、岗位职责及任职要求如下: 1、大专及以上学历,从事过通信、保险、销售、客户服务工作经验者优先考虑; 2、负责移动号卡 宽带 各种套包业务的推广及办理 3、有良好表达能力及沟通技巧和团队合作意识; 二、薪资: 3000-8000/月 三、节日福利等。 详询:
吕梁 交城县
4月16日 01:56拨打电话
山西吕梁城北面找一名保洁阿姨,打扫办公楼,能顾得上孩子,工资2000+公休两天,能做的联系
2000元/月
保洁1-2人月结
城北面找一名保洁阿姨,打扫办公楼,能顾得上孩子,工资2000+公休两天,能做的联系我
吕梁
4月16日 01:56拨打电话
生产计划项目经理维修电工生产运营品检工机电工
物流输送设备 工程安装经理 招聘JD 岗位职责 一、生产统筹与运营管理 1.全面负责物流输送设备业务线生产运营与统筹非标设备生产全流程管控,制定执行生产计划,优化流程、严控成本,确保产品按时按质交付,提升生产效率与经济效益。 二、现场施工与项目管理 1.擅长场外施工管理,主导客户现场设备安装、调试及交付,负责项目进度管控与多方资源协调,确保项目按图纸要求及时间节点完成。 2.管理内部安装团队及外包服务商,配合设备调试,保障项目顺利通过客户验收,并落实售后工作安排。 三、安全生产与现场管理 1. 负责场内外安全生产教育与监督,落实6S现场管理,确保良好的生产与施工环境。 2. 定期组织安全检查和隐患排查,杜绝重大安全事故。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械、工业工程、机电一体化等相关专业优先。 2. 同行业工作经验 5年以上物流自动化/输送设备/非标机械制造行业生产及现场安装管理经验,有物流分拣设备项目经验者优先。 3.专业技能 熟悉非标设备生产全流程,精通生产计划编制、成本控制、现场施工管理;掌握精益生产、6S管理及安全生产法规,能独立主导现场安装、调试及验收。 4.管理能力 具备30人以上的团队管理经验,擅长团队建设与绩效管理,抗压能力强,能适应高峰期人员调配。菲菲
西安
4月15日 23:58拨打电话
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限三餐免费4-8人间宿舍
京东方八代招聘助理工程师,包吃住可上五险 6500-7500元/月 一、用工条件: 1、社会工16周岁至35周岁。 2、身高155cm以上,身体健康,无传染性 疾病, 3、要求:不能有案底、没有大面积纹身,不能二次入职。 4、诚实、品德优秀、吃苦耐劳。 二、薪资 1、月收入:工资结构:  固定工资 (基本工资+岗位工资+岗位补贴)+绩效工资 + 夜班费+加班工资 ) 综合月收入6500-7500元, 公司每一年都会依据北京市工资标准调整员工的工资。五险 三、包吃住,厂区宿舍6人间,独立卫浴。吃免费。 明天上午10点面试
染色打样员
6000-7000元/月
生产运营1-2人全职
对准色打样,工作认真负责,细心专注
实习生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限中专/中技全职假期工做六休一月休四天三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有空调坐班缴纳商保体检免费读写26个字母
应届生实习生优先,有上进心,顶岗实习一到三个月,通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。
生产运营包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限大专全职两班倒做六休一三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费不看显微镜缴纳社保
招聘要求: 20-30岁,男女不限,无纹身,染发,案底,大专以上学历, 薪资待遇: 包住,吃饭补助360元/月,夜班补10元/晚,坐岗,轻薄静电服!15号发薪 1、实习期3个月,实习期工资6000左右, 2、实习满3个月后通过面试考核转岗后3700元/月(底薪2230+福利费及绩效1470元),月工资7000左右, 3、有毕业证直接转正,没毕业证的拿到毕业证转正,签订劳动合同4500元/月(底薪2230+福利费及绩效2270元)月工资8500左右 四、面试安排 入职前需准备好的资料: 1、身份证原件、身份证复印件4张; 2、一寸彩照1张; 3、大专学信网认证报告或毕业证复印件1份; 4、黑色签字笔1支。
机械设计工程师3-5年本科设计非标设备特种设备
3到5年以上相关工作经验。熟悉压力容器设计行业,有压力容器设计经验,如容器、换热器、塔器,熟练掌握sw6等相关软件,熟悉GB150、GB151、固容规等压力容器国家和行业标准。。
机械图纸绘制
6000-10000元/月
机械工程师1-3年本科图纸设计
1.拥有机械工程或相近专业背景,需具备本科及以上学历。 2.具备两年以上机械设计工作经验,具有机械制造行业相关经历者优先。 3.精通机械制图及CAD软件操作,可独立完成二维图纸与三维建模工作。 4.掌握机械设计常用标准与规范,如ASME、ISO、ANSI等相关体系要求。 5.具备较强的沟通协调能力,能与各相关部门高效对接与协作。 6.具备良好的时间管理与工作组织能力,能够自主安排任务并保质按时交付成果。 7.关注行业前沿技术发展,对新工艺、新材料和新技术保持高度敏感,富有创新意识。 8.了解机械加工流程及自动化生产技术,有实际车间操作经验者优先考虑。 9.能在规定时限内高效推进工作,具备较强的抗压与应变能力。 10.英语熟练,具备流畅阅读和编写技术文件的能力,口语及书面表达能力突出者更佳。
高薪诚聘全职跟单文员
5000-7000元/月
跟单文员包吃包住有提成1-2人月结3-5年高中全职
1.沟通订单,下单,跟单 2.对接厂家采购物品 3.售后协调
装配技术员
6000-10000元/月
机械设备工程师经验不限中专/中技设备厂商(乙方)需要出差接受无机械设备工程师经验
岗位职责: 1.负责设备的运行操作及日常保养,保障设备稳定运转 2.按照规范流程进行产品的生产与装配作业 3.及时发现并反馈生产过程中的问题,协助处理异常情况 任职要求: 18-28周岁,体内无钢板、钢钉等金属植入物(因工作环境多涉及磁性设备); 能适应异地出差安排;身体无重大外伤或功能障碍
车间管理一名,会编程序,看懂图纸,研究工艺,工装,培训员工
8000-10000元/月
主管10年以上学历不限
车间管理一名,会编程序,看懂图纸,研究工艺,工装,培训员工
工厂文员1-2人月结高中
招聘文员一名,要求会熟练操作电脑软件,会开车,工作踏实、吃苦耐劳,试用期两个月,试用期工资4000元,地址:南村绿色铸造园
机械工程师经验不限初中及以下接受无机械工程师经验动力系统经验电子系统经验底盘系统经验汽车车身及配件经验内外饰经验机电设备经验自动化机械经验汽车经验机器人经验电子/通信经验CATIASolidWorksAutoCADUGPro/E团队管理经验非标设计经验整机设计经验仿真设计经验研发设计测试安装/调试维修/保养质量管理非标设备电气设备精密设备机床设备工装设备特种设备装配设备自动化设备
招聘岗位设备运维:自动化设备调试,慢机,拆机汇总,维修制造等相关工作 一、注意: 必须是20-30岁、中专及以上学历的,无恐高,色盲、色弱,眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。 二、特别说明: 本岗位,属于企业定制人才培养,名额有限,你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系,只要你想往设备维护行业发展,我们都能提供工作! 三、培养流程 入职即安排导师带领学习实践,人事每自然月进行一次面谈,每阶段进行考核,考核分为理论和实践 四、适合人群 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力 3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中 / 中专及以上学历,机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者,也可报名应聘。 五、工作内容: 1. 负责设备的日常维护和故障排除 2. 协助工程师进行设备的安装和调试 3. 配合团队完成设备维护项目 六、薪资待遇: 实习期:6000—7000,包吃包住,带薪学习 转正后:8000—12000,免费食宿(自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍)、五险一金、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。
配料工
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
1、依据生产计划将乙胺生产原料(一乙胺)接收至储罐,负责核对来料质量达标,配合品控人员完成取样送检工作,确保物料满足产品标准。 2、根据销售订单及仓储管理规范,准确完成一乙胺水溶液的计量与配制,操作屏蔽泵、配料釜等装置,保障作业过程安全平稳运行。 3、参与设备日常运行监控,协助维修人员开展设备检修、清洁及零部件更换等维护工作。 4、严格执行乙胺工段安全操作规程,规范穿戴个人防护装备,熟悉应急处理流程,具备应对泄漏、火灾等突发情况的处置能力。 5、真实、完整填写配料记录、设备运转记录及交接班日志,及时上报生产数据和异常事件。 招聘要求: 1. 具备1年以上化工生产或配料岗位工作经验,有配料打料工艺实际操作经历者优先考虑。 2. 熟悉常用配料设备的操作方法及基础维护要求。 3. 具备基本的计量单位换算能力和数据记录准确性。 4. 掌握化工行业安全与环保相关基础知识。
车间管理
8000-10000元/月
主管5-10年学历不限
会编程序,研究工艺,工装
机械设备工程师5-10年大专
岗位职责: 1. 负责机械设备的研发设计、技术改进及图纸绘制,确保符合行业标准与客户实际需求 2. 主导机械设备的安装调试、运行维护及故障诊断,保障设备稳定高效运转 3. 协同开展机械设备租赁、修理、研发等全生命周期技术服务工作 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械类、电气类、自动化类等相关专业优先 2. 具备机械设备研发、制造或维护相关经验者优先,经验不限 3. 熟悉机械原理、传动结构、液压气动系统及常用制图软件(如CAD、SolidWorks) 4. 具备良好的沟通协调能力与现场服务意识,能适应短期出差或项目驻场 5. 持有特种设备作业证、机械工程师职称者优先
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