招聘FFC软排线开发工程师###**岗位职责**1.负责FFC/FPC软排线的设计、开发及工艺优化，满足客户定制化需求;2.主导样品制作，完成材料选型、结构设计及电气性能测试;3.分析解决生产中的技术问题(如信号干扰、阻抗匹配等)，提升产品良率;4.编写技术文档(BOM、设计规范、测试报告等)，协助制定行业标准;5.与跨部门团队(生产、品质、销售)协作，提供技术支持并推动产品量产;6.跟踪行业动态，研究新技术与新工艺，提升产品竞争力。---###**任职要求**1.6年以上FFC/FPC设计开发经验，熟悉柔性电路制造工艺(蚀刻、压合等);2.熟悉FFC行业规范，精通AutoCAD等计软件.3.逻辑清晰，具备独立分析问题能力，能适应多项目并行工作;4.良好的沟通能力与团队精神。---工作地：江苏昆山（待遇面议）

负责产线日常为维护现场5s管理。纪律，简单人力调动安排。现场异常处理反馈。领导交代的其他事项

招聘：普工/操作工薪资：5500-7500元/月喷砂、熔射、无尘室包装检验等综合工种，无经验者，可培训。

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招聘：帕玛斯韦奇辅助工（喷涂）【岗位要求】男女，18-45 周岁；无需经验，人踏实稳定可靠即可。【工资待遇】白班 297 元/天；夜班 323 元/天（含补贴），岗位津贴 200 元/月，月综合 8000-9000 元左右。【岗位优势】1、空调车间，环境好，坐着上班，加班稳定。2、传统节假日福利，季度聚餐等。3、公司提供免费工作餐，劳保用品，免费班车（唯亭、青剑湖）。

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招聘：电工薪资：7000-8000元岗位职责：1、负责高、低压配电室的运行和电气设备维护工作；2、参与公司电器设备的安装、调试与维护、检修与保养等工作；熟悉变频器、软启动器的调试及运行维护；3、定期巡查各种生产与生活电器设备的运行状况，发现问题及时进行故障诊断与排查；4、及时完成上级领导安排的工作。任职要求：1、高中以上学历，3年以上电工工作经验，具有高、低压电工证；2、有化工行业电气设备维修经验优先录用；3、具备良好的技术技能和职业技能；4 、适应倒班。

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1、薪资：综合薪资5.5-6.5K，缴纳五险，入职后就有700元津贴2、站立式作业，两班倒3、工作时间8:00-20:00，上六休一4、享受直招2000元奖金5、提供食宿：宿舍4人间，免费两餐+体检6、正式员工全部享有年终奖，拎包入住岗位职责：1、18-45岁周岁，认识26个英文字母2、能自觉遵守操作规范及公司规章制度，能配合加班3、无纹身，无烟疤，无犯罪不良记录