
武汉洪山区聘:招全区域充电桩安装团队,车企订单,量大要求:有低压电工证,自备车辆,小包,欢
8000-13000元/月
低压电充电桩安装长期11-20人
聘:武汉招全区域充电桩安装团队,车企订单,量大
要求:有低压电工证,自备车辆,小包,欢迎有经验师傅私聊。
武汉洪山区半导体行业,自控专业,招团队,需有相关工作经验
240-300元/天
桥架强电工弱电工1-2人
半导体行业,自控专业,招团队,需有相关工作经验
水电工电工安装设备低压电长期包住包吃1-2人月结包工电工证
电工维保-4.5-5k
1、负责场区内水电维护(包括照明系统、音响、空调、风扇、冷柜、阀门等);
2、检修消防设备、确保桌椅、遮阳棚/伞、围栏、招牌等户外设施的稳固性与完整性;
3、营业期间设备突发故障时,能在15分钟内做出诊断并实施紧急修复,确保不影响营业。
4、临时安排的其他事项
1、中专或技校以上学历,持有电工操作证(低压电工证),年龄55岁以内;
2、2年以上综合维修经验,熟悉水、电、木工、五金等多工种基础技能;
3、有极强的安全观念与预见性,责任心强,服从管理。
武汉洪山区贴楼面15X15手工砖。12拣搂要贴单价25一平方。一万多方电话联系王
25元/方
手工砖
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人事专员
6000-7000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
维修电工强电工
宁阳磁窑化工园区,厂扩建需要电工,(仪表,强电)安管,接线。人走账清,大概20的多天,2人,每天240元,管住不管吃联系电话:郭总,
电工月结
钟楼区运河路政府单位现招聘:
1. 高配电操作员:性别不限,55 岁以下,58 岁以下。需要具备高配操作证书。工资3100/月,24小时工作制,做一休二,并提供午餐补贴
有意者请拨打联系电话:
低压电配电箱抗震支架安装安装设备光伏安装电气工高空作业逆变器电工1-2人
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架、逆变器、配电箱等设备的现场安装与调试
2.按图纸及施工规范完成屋顶或地面光伏系统的结构安装与电气接线
3.配合完成系统并网前检测、试运行及验收工作
4.及时排查安装过程中的技术问题,确保施工质量与安全标准
5.做好施工记录、材料清点及现场文明作业管理
任职要求:
1.有光伏安装相关经验者优先,无经验可带薪培训
2.能适应户外高空及登高作业,身体健康、责任心强
3. 具备基础电工知识,了解光伏系统基本原理
4. 初中及以上学历,持低压电工证或登高证者优先
5. 吃苦耐劳,服从吉林市龙潭区项目调配,具备团队协作意识
4K实习电子设备维修助理包住
3000-6000元/月
电气工程师经验不限学历不限
职位描述:(目前公司100城1000+门店,武汉三镇均可安排,工作地点可就近安排)本工作公司直招,接受0基础,不进厂,不参与流水线,可在公司跟师傅学习手机电脑维修技术。
1、年龄18-32岁,有一定的学习与动手能力;
2、计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业;
3、勤奋刻苦,善于学习沟通,没经验有师傅带;
3、具有较好的学习能力和接受能力;可以接受无经验或优秀应届生
加分项:智能硬件 计算机硬件
福利待遇:
1、包住宿
2、团建活动、节假日福利;
武汉洪山区左岭大道附近,廖家湾新修道路。路灯安装,干活有大工带。年龄55以内。
路灯亮化
武汉市洪山区左岭大道附近,廖家湾新修道路。路灯安装,干活有大工带。年龄55以内。
电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师1-3年本科OrCAD
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档、操作规程及培训资料,支持团队能力建设
任职要求:
1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准(如GB、IEC等)
4. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或类似电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应项目制工作节奏
水电工桥架小工抗震支架安装弱电工长期6-10人月结点工电工证高空作业证技术好
武汉市洪山区招水电、弱电/安防、桥架/支架安装、工地小工/杂工
武汉市江夏区招水电、弱电/安防、桥架/支架安装、工地小工/杂工
年龄25-45岁
主要负责洁净室厂房内的设备安装,维护,拆除等基础性工作;协助施工团队进行现场整理、严格遵守安全操作规程,需具备洁净室工作适应能力,有高处作业,电工证优先
求职者需身体健康,无传染性疾病或重大疾病,文化程度初中以上;要求做事勤劳本分,服从现场管理,能长期稳定工作,拒绝短期工;需具备基本安全意识。联系电话:
工程制图员
4000-6000元/月
自动化工程师1-3年大专电子电气/自动化相关专业自动化SolidWorks组态软件Python
1、统招大专及以上学历,电子、核电、信息化、自动化等相关专业;
2、掌握wincc、组态王等组态软件的使用;
3、能熟练操作至少一种工业控制绘图工具;
4、具备扎实的相关专业知识,学习能力突出,性格积极乐观,具有良好的协作意识;
5、掌握js、c、python中的一至两种语言,具备基本的脚本开发能力。
主要工作内容:
熟悉工业自动化控制流程,能够运用工业控制绘图软件完成控制流程图及画面的设计与绘制。
电气自动化工程师助理,接受无经验小白
8000-12000元/月
电气工程师经验不限高中接受小白跨行业乙方设备接受出差
岗位职责
1. 协助电气工程师完成自动化设备的现场安装、接线、调试、运维等基础工作,全程跟进项目实施;
2. 负责项目技术资料整理、数据记录、图纸核对、物料清点等辅助性工作;
3. 配合团队完成设备故障排查、现场技术支持、售后维护等相关工作;
4. 服从公司安排,接受全国出差,适应项目现场工作节奏;
5. 零基础带薪学习电气自动化相关技能,快速掌握岗位实操能力,完成上级安排的其他工作任务。
任职要求
1. 学历专业:高中及以上学历,电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业,纯小白、无经验、应届生均可;
2. 核心要求:能接受长期/短期出差,吃苦耐劳,做事认真踏实;
3. 个人素养:学习能力强,执行力好,有责任心,具备团队协作精神,愿意长期在自动化行业发展;
4. 无经验门槛:无需相关工作经验,无需专业技能基础,公司全程免费带教培训。
薪资福利
1. 薪资待遇:薪资结构稳定,月薪8000-12000元,出差额外享有出差补贴、食宿补贴;
2. 培训保障:零基础带薪培训,资深工程师一对一教学,上手快、成长快;
3. 食宿保障:出差期间包吃包住,免去生活开销压力;
4. 基础福利:全勤奖、绩效奖、节日福利、带薪年假齐全;
5. 晋升通道:助理→工程师→技术主管,清晰透明,凭能力晋升,不看资历。
工作地点
根据项目需求全国出差,出差灵活,周期可控。
电力工程师
1-1.5万元/月
电力工程师5-10年中专/中技
主要职责和工作内容
1.设计规划:设计变电站,输配电线路,工业或建筑内部的供配电系统。参与电网发展规划和新能源(如风能,太阳能)接入系统的设计。
2.运行维护:监控电力系统的运行状态,处理故障,确保电网安全,稳定,可靠运行。负责对变电站,线路,变压器,断路器等设备进行定期检修和维护。
3.工程建设与项目管理:参与电力工程项目的施工,安装,调试和验收,管理项目进度,质量和成本。
4.技术支持与安全:解决生产中的技术难题,制定操作规程和安全规范,保障人身和设备安全。负责继电保护,自动化系统的整定和维护。
5.新能源与智能化:随着行业发展,越来越多地涉及分布式能源,微电网,储能系统,智能电网(数字孪生,智能调度)等新技术领域。
电气自动化工程师助理(包吃住+薪资稳定)
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限高中接受出差出差补贴接受应届生接受小白跨行业
岗位职责
1. 协助电气自动化工程师完成电气设备接线、调试、运维及现场技术支持工作,跟进项目落地执行;
2. 负责电气图纸核对、零部件整理、技术数据记录、项目资料归档等基础技术工作;
3. 配合团队完成设备安装、故障排查、参数调试、现场售后等相关辅助工作;
4. 服从公司工作安排,适应项目现场工作节奏,认真完成上级交办的其他技术辅助任务;
5. 主动学习电气自动化专业知识、设备操作及项目实操技能,快速提升岗位工作能力。
任职要求
1. 高中及以上学历,电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业,接受无经验应届生、实习生;前期工程师一对一带教,涉及出差
2. 了解基础电气原理、电工基础知识,熟悉简单工控元件、办公软件操作即可;
3. 工作认真踏实、责任心强,学习能力好,具备良好的团队协作意识与执行力;
4. 能适应岗位工作需求,吃苦耐劳,服从公司管理,稳定性强。
薪资福利
1. 带薪实习:入职即享30~50天带薪实习期,实习期间薪资全额发放,无克扣、无试用期降薪;
2. 薪资保障:转正后薪资结构稳定,无拖欠、无降薪,综合薪资可观,另有绩效、全勤等额外奖励;
3. 食宿全包:公司免费提供住宿(干净整洁、配套齐全),包日常三餐,解决生活开销,省心省钱;
4. 基础保障,带薪年假、节日福利、定期团建、交通补贴等福利齐全;
5. 职业发展:资深工程师一对一带教,全程专业培训,清晰的晋升通道(助理工程师→工程师→技术主管),零基础也能快速上手。
栏目概述
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