岗位分布：临平区范围内根据需求情况就近安排 【岗位职责】 1. 从事电信宽带、固话、网络电视机顶盒业务的安装与维护工作。 2. 负责部分电信业务的宣传与营销。 【岗位要求】 1. 年龄*******，高中及以上学历。 2. 身体健康，无心脏病、无色盲、无纹身。 3. 能从事登高作业工作，肯吃苦耐劳，工作责任心强。 4. 具有较强的沟通表达能力，具备智能手机和计算机基础操作能力。 【薪资待遇】 1. 合格的录用后与浙江中通文博服务有限公司签订劳动合同，享受“五险一金”。 2. 按件计酬（维护费+安装费+营销奖励），熟练工年平均薪资13万元以上（不含福利）。 【福利待遇】 1. 福利待遇优，享受免费午餐、通信费、交通费。 2. 提供节日实物福利（元宵节、端午、中秋节、春节）、体检、短途游等福利。

【岗位职责】 1. 统筹景区所有弱电系统（监控、广播、票务闸机、网络、WiFi、停车场系统、对讲、智能亮化等）日常巡检、维修及应急抢修，保障开园正常使用。 2. 制定维保计划，节假日、汛期提前排查线路、设备隐患，快速处理网络中断、设备失灵等突发故障。 3. 负责景区弱电新增点位、线路改造、小型工程现场管理、施工验收，对接维保外包及设备厂家售后调试。 4. 管理弱电维修班组，安排排班、分配工作，开展技能与作业安全培训，落实考勤考核。 5. 管控弱电耗材、备品备件出入库，做好维修、巡检台账归档，编制维保预算，节约运维成本。 6. 落实高空、带电、户外施工作业安全；对接安保、运营、检票等部门需求，配合调取监控等相关工作；完成领导交办的其他工作。

【岗位职责】 1. 从事电信宽带、固话、网络电视机顶盒业务的安装与维护工作。 2. 负责部分电信业务的宣传与营销工作。 【岗位要求】 1. 年龄*******，高中及以上学历。 2. 身体健康，无心脏病、无色盲、无纹身。 3. 能从事登高作业工作，能吃苦耐劳，工作责任心强。 4. 具有较强的沟通表达能力。 5. 具备智能手机和计算机基础操作能力。 【福利待遇】 1. 合格的录用后与第三方公司签订劳动合同，享受“五险一金”。 2. 按件计酬（维护费+安装费+营销奖励），熟练工年平均薪资13万元以上（不含福利）。 3. 福利待遇优，享受免费午餐、通信费100元/月、交通费250元/月。 4. 提供节日实物福利（端午、中秋、春节）、体检、短途游等福利。

【岗位职责】 1. 从事电信宽带、固话、网络电视机顶盒业务的安装与维护工作。 2. 负责部分电信业务的宣传与营销。 【岗位要求】 1. 年龄*******，高中及以上学历。 2. 身体健康，无心脏病、无色盲、无纹身。 3. 能从事登高作业工作，肯吃苦耐劳，工作责任心强。 4. 具有较强的沟通表达能力，具备智能手机和计算机基础操作能力。 【福利待遇】 1. 录用后与浙江中通文博服务有限公司签订劳动合同，享受“五险一金”。 2. 按件计酬（维护费+安装费+营销奖励），熟练工年平均薪资15万元以上（不含福利）。 3. 福利待遇优，享受免费午餐、通信费100元/月、交通费250元/月。 4. 提供节日实物福利（端午、中秋、春节）、体检、短途游等福利。 联系人：阮先生，联系电话***********

【岗位职责】 1. 从事电信宽带、固话、网络电视机顶盒业务的安装与维护工作。 2. 负责部分电信业务的宣传与营销。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历。 2. 身体健康，无心脏病，无色盲，无纹身。 3.能从事登高作业工作，肯吃苦耐劳，工作责任心强。 4. 具有较强的沟通表达能力，具备智能手机和计算机基础操作能力。 5. 常住临平的有销售经验者优先。 【福利待遇】 1. 用工形式：与浙江中通文博服务有限公司签订劳动合同。 2. 社保福利：入职当月即享受“五险一金”。 3. 薪资结构：前3个月发放生活费4000元/月；第4个月起薪资由基本工资＋有责底薪＋业绩提成＋交通费补贴与通信费补贴＋夏季清凉饮料费等组成。 4. 薪资水平：熟练工年平均薪资15万元及以上，上不封顶。 5. 其他福利：享受免费午餐、节假日实物福利（端午、中秋、春节等）、体检、短途旅游等。 【报名方式】 有意向者，请带上三证（身份证、毕业证、户口本）复印件到中国电信杭州临平区分公司面谈。 地址：临平区临平街道星光街437号电信

【岗位职责】 1. 从事电信宽带、固话、网络电视机顶盒业务的安装与维护工作。 2. 负责部分电信业务的宣传与营销工作。 【岗位要求】 1. 年龄*******，高中及以上学历。 2. 身体健康，无心脏病、无色盲、无纹身。 3. 能从事登高作业工作，能吃苦耐劳，工作责任心强。 4. 具有较强的沟通表达能力，具备智能手机和计算机基础操作能力。 【薪资待遇】 1. 合格的录用后与第三方公司签订劳动合同，享受“五险一金”。 2. 按件计酬（维护费+安装费+营销奖励），熟练工年平均薪资13万元以上（不含福利）。 3. 福利待遇优，享受免费午餐、通信费、交通费、节日实物福利（端午、中秋、春节）、体检、短途游等福利。

岗位职责： 负责区域内电信宽带、固话及网络电视机顶盒业务的安装与日常维护，同时承担部分电信业务的推广与营销工作。 岗位要求： 年龄18-35周岁，高中及以上学历，身体健康，具备吃苦耐劳精神。 聘用待遇： 实行1个月实习期，考核合格后与代理公司签订正式劳动合同，享受“五险一金”待遇。福利完善，提供免费午餐、通信补贴、交通补贴、节日福利（含端午、中秋、春节等）、季度清洁用品、年度体检、疗休养等。 职位福利： 五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、定期体检、高温补贴、员工旅游、节日福利

【岗位职责】 1. 从事电信宽带、固话、网络电视机顶盒业务的安装与维护工作。 2. 负责部分电信业务的宣传与营销。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历。 2. 身体健康，无心脏病、无色盲、无纹身。 3. 能从事登高作业工作，肯吃苦耐劳，工作责任心强。 4. 具有较强的沟通表达能力。 5. 具备智能手机和计算机基础操作能力。 【薪资待遇】 1. 录用后与浙江中通文博服务有限公司签订劳动合同，享受“五险一金”。 2. 按件计酬（维护费+安装费+营销奖励），熟练工年平均薪资13万元以上（不含福利）。 3. 福利待遇优，享受免费午餐、通信费100元/月、交通费250元/月。 4.提供节日实物福利（端午、中秋、春节）、体检、短途游等福利。 联系人：张先生 联系电话：***********

【岗位职责】 1. 从事电信宽带、固话、网络电视机顶盒业务的安装与维护工作。 2. 负责部分电信业务的宣传与营销工作。 【岗位要求】 1. 年龄*******，高中及以上学历。 2. 身体健康，无心脏病、无色盲、无纹身。 3. 能从事登高作业工作，能吃苦耐劳，工作责任心强。 4. 具有较强的沟通表达能力。 5. 具备智能手机和计算机基础操作能力。 【薪资待遇】 1. 录用后与浙江中通文博服务有限公司签订劳动合同，享受“五险一金”。 2. 按件计酬（维护费+安装费+营销奖励），熟练工年平均薪资13万元以上（不含福利）。 3. 福利待遇优，享受免费午餐、通信费、交通费、节日实物福利（端午、中秋、春节）、体检、短途游等福利。 联系人及联系电话： 邝女士 *********** 汪女士 ***********

【岗位职责】 1. 从事电信宽带、固话、网络电视机顶盒业务的安装与维护工作。 2. 负责部分电信业务的宣传与营销工作。 【岗位要求】 1. 年龄*******，高中及以上学历。 2. 身体健康，无心脏病、无色盲、无纹身。 3. 能从事登高作业工作，能吃苦耐劳，工作责任心强。 4. 具有较强的沟通表达能力。 5. 具备智能手机和计算机基础操作能力。 【薪资待遇】 1. 合格的录用后与第三方公司签订劳动合同，享受“五险一金”。 2. 按件计酬（维护费+安装费+营销奖励），熟练工年平均薪资13万元以上（不含福利）。 【福利待遇】 1. 福利待遇优，享受免费午餐、通信费、交通费。 2. 提供节日实物福利（端午、中秋、春节）、体检、短途游等福利。

杭州市萧山区招工地小工/杂工

杭州市临安区招防水工、工地学徒工

杭州市钱塘区招门窗安装/塞缝、打胶

杭州市上城区招装修木工

浙江杭州钱塘区招聘电焊工，要求持有相关证件。

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3. 配合施工进度，完成设备安装、线路敷设、系统联调及验收交付 4. 定期巡检弱电系统运行状态，及时排查故障并提供优化建议 5. 编制运维文档、操作手册及培训材料，指导客户使用与日常管理 任职要求： 1.熟悉主流弱电品牌设备（如海康、大华、宇视、霍尼韦尔等）及系统集成原理 2.掌握CAD绘图软件，能独立完成弱电点位图、系统拓扑图绘制 3. 具备基本网络知识，了解TCP/IP、VLAN、PoE等基础通信协议 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 5.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先

1、熟悉cad图纸 2、具有一定沟通能力 3、熟悉监控系统，公共广播系统，wifi系统的安装调试

熟悉冷站群控项目，DDC控制模块安装接线，

工作内容： 负责跟进现场施工，完成系统测试，配合项目验收交付； 能够看懂简单施工图纸，可适应项目现场工作； 负责项目报价、设备清单整理，编制简单技术方案； 工作时间： 早9晚6，双休，节假日 工作地点 西安未央区

一、岗位职责 1.负责智能化/弱电项目现场的实施管理，指导施工队进行设备安装与布线； 2.监督现场施工质量与安全，把控项目进度，确保工程按期交付； 3.协调解决施工现场出现的技术问题和突发状况，对接甲方与监理； 4.负责现场设备的初步通电测试，配合调试工程师完成系统联调。 二、岗位要求 1.大专及以上学历，机电、自动化、计算机等工程类专业，接受跨行及应届生； 2.动手能力强，吃苦耐劳，具备良好的现场管理与沟通能力； 3.了解基本的弱电/网络基础知识，有电工证或相关工程经验者优先； 4.能适应项目周期的短期出差或驻场，服从公司项目调配。 三、福利待遇 1.底薪+丰厚的项目交付奖金+出差/驻场补贴，综合薪资优厚； 2.缴纳社保，项目结束后享有集中调休； 3.提供安全生产、施工工艺及项目管理培训，考取相关证书； 4.提供完善的用品、高温补贴、。

【岗位职责】 1. 主导便携式体外诊断试剂（血糖、尿酸、胆固醇等电化学检测项目）核心试剂体系的配方设计、开发、筛选及性能验证，包括酶试剂体系、介体、稳定剂、表面活性剂等材料的优化与组合。 2. 深入参与酶/抗体固定化技术的研究与应用，优化试剂层在电极上的印刷/涂布工艺，持续提升检测灵敏度、线性范围、精密度及抗干扰能力。 3. 负责解决试剂相关的关键技术难题，包括高温高湿环境下的产品稳定性、血细胞比容干扰消除、常见药物/代谢物交叉干扰等问题。 4. 探索并评估新型酶材料、纳米材料、信号放大策略（如免调码技术等）在产品性能提升和成本优化方面的应用潜力。 5. 将实验室优化的试剂配方转移至中试及大规模生产，制定详细的工艺参数、质控标准和作业指导书，确保产品批间一致性。 6. 与生产、质量部门紧密协作，分析并解决生产过程中出现的试剂相关异常问题，持续提升产品良率和稳定性。 7. 持续跟踪国内外电化学传感器、POCT检测技术的前沿动态，参与文献及专利的检索、阅读与评估，为产品迭代提供技术储备。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电化学、分析化学、生物化学、材料科学、生物工程、医学检验、化学工程等相关专业。 2. 1年以上体外诊断试剂研发经验，有血糖、尿酸、胆固醇等电化学试条/试纸开发经验者优先。 3. 有电化学酶生物传感器相关研发工作经历，或POCT电化学方向完整产品开发（从研发到转产）项目经验者优先。 4. 具有免调码血糖试纸项目经验，或电化学免疫检测（如电化学发光、免疫层析电化学）项目经验者优先考虑。 5. 具备较强的执行力和团队协作能力，良好的沟通协调能力，能承受研发工作压力，责任心强。 【职业发展路径】 纵向发展：研发工程师 → 高级研发工程师 → 研发经理/项目经理 → 技术总监/研发总监 横向发展：可向产品经理、生产技术支持、法规注册、质量管理等相关岗位拓展

（1）具备大专及以上学历，主修暖通相关专业。 （2）拥有6年以上大型机房或数据中心运维管理实操经验。 （3）掌握精密空调、冷水机组等系统设备的工作原理、运行操作及维护保养关键点。 （4）具备深厚的专业技术积累，可独立处理暖通系统各类故障问题。 （5）具备良好的语言表达与书面沟通能力，以及团队协作意识，能牵头编制标准操作流程SOP、维护操作方案MOP及应急处置预案等文档。

1. 暖通空调或工艺管道大中型项目技术支持 2. 项目现场质量、人员、安全、进度管理 3. 其它项目相关工作

工作职责 1. 主导湿厕纸、湿巾类产品的配方开发与升级，通过调整原料配比提升产品的柔软性、清洁效果及使用肤感。 2. 负责产品制程工艺的规划与验证，攻克生产环节中的技术难题，保障量产过程的稳定与高效。 3. 关注行业前沿技术与竞品发展，结合市场需求提出创新性产品策略，支持新品种成功投放市场。 4. 联动供应链与品质团队推进产品合规检测，确保满足国家卫生标准及相关行业规定。 任职要求 1. 本科及以上学历，应用化学、材料科学等相关专业背景。 2. 拥有2年以上湿巾液体或化妆品领域从业经历，具备化妆品原料配方经验，熟悉妆字号相关法规及备案流程者优先。 3. 熟悉配方研发及性能评估体系，可独立主导小试、中试至量产的全过程转化。 4. 具备优秀的分析与解决问题能力，能及时应对生产异常及市场反馈并进行产品优化。

岗位职责： 1、负责车缝车间整体生产管理，统筹生产订单，合理安排班组人员、工序与产能，确保订单按期保质交付； 2、管控车缝全工序品质，跟进样品、首件确认，巡查生产工序，及时整改返工、跳针、做工偏差等质量问题； 3、优化车缝工艺流程与人员分工，提升生产效率，管控车间工时与产能，合理控制生产成本； 4、负责班组日常管理，开展员工技能培训、排班调度与现场督导，规范作业标准，提升团队整体产能与品质； 5、落实车间5S管理及安全生产制度，统计生产数据，处理生产异常，保障车间高效、稳定有序生产。 任职要求：25-48岁，3年以上服装车缝车间主管管理经验，熟悉各类服装车缝工艺与生产流程；懂品质管控、工序优化与人员管理，执行力强、抗压能力强，沟通协调能力好，有大厂管理经验者优先。

岗位描述： 1、依据周生产计划编制部件跟进表，实时掌握生产进展，重点监控新品订单及缺货产品的生产状态。 2、处理各工序间异常问题，确保生产计划达成率与准时入库率，针对无法按期完成的情况及时发出预警。 3、通过数夫系统中的制令用料反查表或制程缺料分析表核查各制品物料准备情况，发现缺料零件立即反馈MC人员进行催办。 4、开展销售、采购、制造等跨部门协作，与各相关部门负责人维持良好沟通，负责向销售端反馈准确交期，并对采购与制造环节的交付时间进行追踪及责任确认。 招聘要求： 1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递； 2、具备良好的沟通协调能力和数据处理能力； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具有PMC相关工作经验者优先考虑。 职位福利：带薪年假、节日福利、包住、免费班车、高温补贴、绩效奖金、餐补

Requirement:  Bachelor’s degree or above, with major in Chemical Engineering, Chemical, Polymer Materials and Engineering, or Mechanical Engineering. A Master’s degree or a Bachelor’s combined with an MBA/MEM is preferred.  3~5 years of related experience as a production, process, or quality engineer in a thermoplastics manufacturing environment.  Hands-on experience in compounding equipment and instruments is a plus.  Excellent interpersonal and communication skills to influence internal and external resources.  Familiarity with Quality Management Systems (ISO9001, IATF16949) and Quality Tools (SPC, FMEA, MSA).  Good verbal and written communication capability in English;  Self-motivated team player with strong ownership, able to work effectively under pressure.

1.生产的全程安排（清楚明白每个产品的进度）工资9000不是上限 2.质量的监督/管理 3.客户的沟通以及售后处理 4.有良好的沟通协调能力可以培养工资9000不是上限

生产主管经理工作内容： 1、负责生产外发管理，依据生产和销售需求，科学规划外发任务，确保品质可控及新品供应顺畅，实现补单高效、保质保量准时交付。 2、及时应对并处理外发生产过程中的质量异常问题，全程跟踪大货生产质量与交期进度，有效降低返工、损耗及不良品比例。 3、开展加工厂的询价、议价、比价及定价工作，优化成本结构，提升采购效益。 4、积极拓展加工资源，筛选具备实力且契合公司发展战略的加工厂，推动建立稳定、可持续的合作关系。 5、所辖团队包括：面辅料采购、跟单人员、版师、样衣房及各外发加工厂的协调与管理。

1、负责公司产品在国内的首次注册/备案、变更注册及延续注册相关资料的编写、汇总、整理与审核，全程跟进注册申报进展，及时应对并解决补正问题； 2、牵头开展注册检验所需材料的编制、归集与整理，推进产品第三方验证及注册检验工作，协调外部检测机构，确保检测任务按时完成； 3、协助开展产品临床试验相关事务，参与动物实验的组织与实施，对接第三方实验机构，保障实验合规有序进行； 4、配合完成公司质量管理体系相关审核支持工作； 5、持续跟踪并整理医疗器械注册相关的法律法规动态，为相关部门提供法规解读与技术支持； 6、结合公司业务方向，系统收集所属领域产品的行业标准、国家标准、注册审查指导原则及同类产品注册信息； 任职要求： 1、机械、电子或生物工程类专业背景优先； 2、具备两年以上医疗器械注册岗位工作经验； 3、曾参与医疗器械产品立项策划，熟悉注册检验与注册申报全流程，具有成功获取医疗器械注册证的实际经验； 4、掌握医疗器械注册法规体系及监管要求，了解产品全生命周期管理相关内容； 5、有独立承担重要或部分设计开发文档、注册申报文件编写工作的经历。